2024年北京市總工會(huì )職工服務(wù)中心公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

北京市總工會(huì )職工服務(wù)中心為北京市總工會(huì )所屬公益一類(lèi)事業(yè)單位，主要職責為承擔本市職工心理健康疏導、心理咨詢(xún)等服務(wù)工作，開(kāi)展職工國內外技術(shù)交流合作，承擔工會(huì )經(jīng)費稅務(wù)代收相關(guān)事務(wù)性工作。根據《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號)等文件精神，結合崗位需求，面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員6名?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

詳見(jiàn)《北京市總工會(huì )職工服務(wù)中心2024年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求表》。

二、報名條件

(一)遵守憲法和法律法規;

(二)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，品行端正，熱愛(ài)工會(huì )事業(yè)，有良好的團隊合作意識、職業(yè)道德追求和奉獻精神;

(三)具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì);

(四)應屆畢業(yè)生須為列入國家統一招生計劃、培養方式為非定向、按時(shí)畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位的北京生源全日制普通高等學(xué)校2024年應屆畢業(yè)生;社會(huì )人員須具有北京市常住戶(hù)口且人事行政關(guān)系在京，檔案未在工作單位存放的應在人才機構存放(本單位不提供北京市集體戶(hù)口落戶(hù));

(五)具備招聘崗位所規定的相應任職資格和條件;

(六)年齡以及工作經(jīng)驗年限計算時(shí)間截止到2023年12月31日;

(七)符合回避制度的有關(guān)規定。

三、招聘程序

(一)報名時(shí)間及方式

1.報名時(shí)間：即日起至2024年4月3日17:00

2.報名方式：

登錄報名網(wǎng)站進(jìn)行線(xiàn)上報名(網(wǎng)址為https://www.gongzhao.net/cms/front/zppc.act?pcid=2c9130818ced2239018d116cc7d650ed)

3.報名要求：

每名報考者僅限報考一個(gè)崗位。請報考人員確認資料的完整準確，填寫(xiě)不全或不正確者視為報名無(wú)效。

(二)資格初審

對報考人員進(jìn)行資格初審，審查合格者準予參加筆試。請報考人員于2024年4月10日前登錄報名網(wǎng)站或北京技術(shù)英才網(wǎng)(http://jsycw.kjcxchina.com/#/index)查詢(xún)資格審查結果。

(三)筆試

通過(guò)資格初審的報考人員，請持續關(guān)注北京技術(shù)英才網(wǎng)，筆試時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)事宜將在英才網(wǎng)發(fā)布。所有考生參加由北京市人事考評辦公室組織的北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基本能力筆試。

(四)確定入圍人選

筆試成績(jì)采取百分制，劃定合格分數線(xiàn)為60分。筆試成績(jì)通過(guò)合格線(xiàn)的報考人員，各招聘崗位根據筆試成績(jì)由高到低的順序按照與擬招聘人數5:1的比例確定參加面試人選。通過(guò)筆試合格線(xiàn)人數與計劃招聘人數未達到5:1比例的崗位，按照通過(guò)筆試合格線(xiàn)實(shí)際人數組織面試。

(五)資格復審

通過(guò)筆試成績(jì)合格線(xiàn)并入圍的報考人員，請關(guān)注北京技術(shù)英才網(wǎng)，資格復審相關(guān)事宜將在英才網(wǎng)發(fā)布。請提前準備以下材料，根據通知在規定的時(shí)間內，攜帶材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復審。

1.本人身份證原件及正反面復印件1份(身份證原件正反面須復印在一張紙上);

2.戶(hù)口簿首頁(yè)、本人所在頁(yè)、變更頁(yè)原件及復印件1份(集體戶(hù)口的須出示加蓋單位公章的集體戶(hù)口首頁(yè)復印件以及本人戶(hù)口頁(yè));

3.學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復印件1份及相關(guān)學(xué)歷學(xué)位認證材料;

4.應屆畢業(yè)生須提供高校畢業(yè)生推薦表;

5.相關(guān)資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等原件及復印件1份;

6.招聘崗位要求為中共黨員的，須提供所在黨組織開(kāi)具的證明材料;

7.能夠證明符合招聘崗位所要求條件的其他證明材料原件及復印件1份。

未參加資格復審或資格復審不合格的，取消面試資格，并在同崗位的筆試合格人員中按筆試成績(jì)從高到低的順序依次遞補。

(六)面試

面試成績(jì)采取百分制，劃定合格分數線(xiàn)為60分。筆試成績(jì)、面試成績(jì)分別按照40%、60%的權重計入綜合成績(jì)。面試時(shí)間、地點(diǎn)以及綜合成績(jì)排名將在北京技術(shù)英才網(wǎng)公布。

(七)體檢和考察

在筆試和面試成績(jì)合格人員中，按照綜合成績(jì)由高到低的順序，各招聘崗位按照1:1的比例確定體檢、考察人選。如綜合成績(jì)相同，按照面試成績(jì)由高到低的順序確定體檢、考察人選。

由我單位統一組織到指定醫院進(jìn)行體檢，參照公務(wù)員錄用體檢標準執行。對體檢合格者進(jìn)行考察。如出現體檢、考察不合格、考生放棄等情況，將根據同一崗位綜合成績(jì)從高到低依次遞補。

(八)公示和聘用

擬聘用人員信息將在北京技術(shù)英才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規定辦理聘用手續。

四、注意事項

(一)曾受刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的，不可參加應聘。

(二)資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。報考人員提供虛假材料的，偽造、編造有關(guān)證件和信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消聘用資格。

(三)報考人員在考試考核過(guò)程中作弊的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消聘用資格。

(四)報考人員應按照規定的時(shí)限及要求，配合完成考察、體檢及調入等工作，未能按照規定時(shí)限及要求完成的，取消聘用資格。

(五)招聘工作期間，報考人員應及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息，保持通訊工具暢通，因本人原因錯過(guò)重要信息的，后果由報考人員本人負責。

五、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：楊老師 梁老師

聯(lián)系電話(huà)：83570045 83570010

北京市總工會(huì )職工服務(wù)中心

2024年3月26日

附件:

1.北京市總工會(huì )職工服務(wù)中心2024年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求表