2024年北京市機關(guān)事務(wù)管理局局屬事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員公告

根據北京市人力資源和社會(huì )保障局《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號)等有關(guān)規定，面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

(一)基本要求

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

5.具有全日制本科以上學(xué)歷，取得相應學(xué)位，符合崗位要求的從業(yè)資格、政治面貌;

6.具備北京市常住戶(hù)口且人事行政關(guān)系在北京(不含戶(hù)口、檔案保留在學(xué)校的非北京生源畢業(yè)生)，年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(1988年9月6日至2006年9月5日期間出生)。

(二)其他要求

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形的人員，不得報考。

報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的招聘崗位。

二、崗位計劃

各招聘崗位的招聘人數、報考條件、咨詢(xún)電話(huà)等詳見(jiàn)《北京市機關(guān)事務(wù)管理局局屬事業(yè)單位2024年面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃一覽表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計劃》)。

三、招聘程序

本次考試報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。報考人員需登錄北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站(https://jgj.beijing.gov.cn/)，通過(guò)首頁(yè)“北京市機關(guān)事務(wù)管理局事業(yè)單位公開(kāi)招聘報名入口”進(jìn)行報名。程序如下：

(一)提交報名申請

報名時(shí)間為2024年9月5日9:00至9月13日18:00(逾期未點(diǎn)擊提交報名或未完成補充相關(guān)材料的不再受理)。報考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報名，報名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。填報內容主要包括：

1.報考人員基本情況;

2.戶(hù)口簿(包括首頁(yè)、本人頁(yè));

3.居民身份證(正反兩面);

4.無(wú)犯罪記錄證明;

5.學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、成績(jì)單等;

6.取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認證的留學(xué)回國人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》;

7.其他能夠證明符合招聘崗位要求的材料。

報考人員須將以上材料掃描件上傳招聘網(wǎng)站，報考人員對提交材料的真實(shí)性、準確性和完整性負責。如提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即刻取消報考資格。

(二)資格審查

報考人員通過(guò)招聘網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查的，不能再報考其他崗位;未通過(guò)資格審查的，報名期間可以改報其他崗位。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在各環(huán)節發(fā)現報考人員不符合報考資格條件的，取消報考資格和聘用資格。

(三)筆試

通過(guò)資格審核人員進(jìn)入筆試環(huán)節，筆試滿(mǎn)分100分，合格分數線(xiàn)為60分。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式及成績(jì)，以北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站另行公告為準。

(四)面試

根據《崗位計劃》中規定的面試人選比例，按照筆試成績(jì)從高到低的順序，確定各崗位參加面試的人選。面試滿(mǎn)分100分，合格分數線(xiàn)為60分。面試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式及成績(jì)，以北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站另行公告為準。

(五)專(zhuān)業(yè)能力測試

部分崗位需進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力測試，具體詳見(jiàn)《崗位計劃》，專(zhuān)業(yè)能力測試時(shí)間、地點(diǎn)、形式及成績(jì)，以北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站另行公告為準。

(六)心理測評

進(jìn)入面試環(huán)節的報考人員需參加心理測評。心理測評結果作為確定擬聘用的參考依據，不計入綜合成績(jì)。

(七)考察和體檢

組織專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)的崗位，綜合成績(jì)按照筆試成績(jì)、面試成績(jì)、專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)40%、40%、20%的比例計算;其他崗位綜合成績(jì)按照筆試成績(jì)、面試成績(jì)50%、50%的比例計算。按照綜合成績(jì)從高到低的順序(各單項成績(jì)需達到合格分數線(xiàn))，等額確定體檢考察人選，并參照公務(wù)員體檢標準統一組織體檢。

(八)確定聘用人選

考察及體檢合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單在北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站公示7天。

(九)辦理聘用手續

公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的人員，辦理聘用手續。

四、注意事項

(一)招聘過(guò)程中，報考人員應保持通訊暢通，因通訊不暢造成的后果，由報考人員本人負責。

(二)報考人員須隨時(shí)關(guān)注北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站，查看招聘進(jìn)展。

(三)報考人員應嚴格按照通知規定的時(shí)間安排參加招聘，因自身原因未能參加下一環(huán)節的，本人承擔因此產(chǎn)生的相應后果。

(四)聘用人員在本單位服務(wù)期不少于五年，具體服務(wù)期限由聘用單位根據實(shí)際情況確定。

(五)本次招聘考試不指定任何形式的參考用書(shū)或培訓。

(六)監督電話(huà)：010-55575269、010-55575271。

特此公告。

附件：北京市機關(guān)事務(wù)管理局局屬事業(yè)單位2024年面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃一覽表

北京市機關(guān)事務(wù)管理局

2024年9月4日

附件:1.北京市機關(guān)事務(wù)管理局局屬事業(yè)單位2024年面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃一覽表