2025年北京市密云區公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)、《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號)及相關(guān)文件要求，結合用人單位實(shí)際需要，密云區面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及招聘人數

本次招聘共設置128個(gè)崗位，擬招聘137人(詳見(jiàn)附件)。

二、招聘條件

(一)基本要求

1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

4.具有北京市常住戶(hù)口，部分崗位要求密云區常住戶(hù)口，且人事行政及檔案關(guān)系在北京(不包含戶(hù)口及檔案寄存在畢業(yè)學(xué)校的非北京生源畢業(yè)生);

5.具備招聘崗位所需要的年齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等條件;

6.具備招聘崗位要求的工作能力和其他要求。

(二)其他要求

1.年齡需為35周歲及以下(1989年3月28日以后出生);

2.具有招聘崗位要求的國家承認的學(xué)歷、學(xué)位(詳見(jiàn)附件);

3.面向應屆畢業(yè)生的招聘崗位，限列入國家統一招生計劃，培養方式為非定向，按時(shí)畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位且在校就讀期間未繳納社會(huì )保險的(不含依法服兵役期間保險)普通高等學(xué)校2025年應屆畢業(yè)生及2023年和2024年離校期間無(wú)實(shí)際工作單位、未簽訂《勞動(dòng)合同》且未繳納社會(huì )保險的普通高等學(xué)校畢業(yè)生報考;

2024年1月1日至2025年7月31日期間取得國(境)外學(xué)位并完成國內教育部門(mén)學(xué)歷學(xué)位認證，無(wú)實(shí)際工作單位、未簽訂《勞動(dòng)合同》且未繳納社會(huì )保險的留學(xué)回國人員，可以報考限應屆畢業(yè)生報考的崗位;

非京籍應屆畢業(yè)生僅限報考戶(hù)籍要求不限的應屆畢業(yè)生崗位，并且須符合2025年北京市關(guān)于非北京生源畢業(yè)生引進(jìn)條件;

4.要求具有工作經(jīng)歷的崗位，工作年限計算截止到2025年3月24日。報考有工作經(jīng)歷要求的崗位，需提供勞動(dòng)(聘用)合同并具有和工作經(jīng)歷一致的社會(huì )保險繳費記錄;報考崗位有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的，勞動(dòng)(聘用)合同上須明確所聘用的崗位或提供相關(guān)工作證明;

5.本科專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參見(jiàn)教育部公布的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》，研究生專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參見(jiàn)《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》《學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄》等目錄。崗位專(zhuān)業(yè)要求為學(xué)科門(mén)類(lèi)的，即該門(mén)類(lèi)所包含的專(zhuān)業(yè)和一級學(xué)科均符合要求;專(zhuān)業(yè)要求為一級學(xué)科的，即該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求。對于專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)目錄中沒(méi)有具體對應的自設專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)和國(境)外留學(xué)專(zhuān)業(yè)，在報名時(shí)需注明主要課程、研究方向和學(xué)習內容等情況，審核時(shí)將根據崗位專(zhuān)業(yè)需求進(jìn)行確定;

6.符合崗位的任職條件和回避的有關(guān)規定;

7.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得參加應聘。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

即日起在北京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(https://rsj.beijing.gov.cn/)、北京市密云區人民政府網(wǎng)站(https://www.bjmy.gov.cn)發(fā)布公告。

(二)網(wǎng)上報名

應聘人員須于2025年3月24日9:00至3月28日17:00期間登錄北京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(https://rsj.beijing.gov.cn/)，在網(wǎng)站頂部點(diǎn)擊進(jìn)入“個(gè)人辦事”--“個(gè)人登錄”，選擇北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺進(jìn)行報名。

本次招聘參加北京市2025年第一次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共能力筆試同步考試，每名應聘人員限報考1家單位的1個(gè)崗位。應聘人員需根據自身情況、意向報考崗位的資格條件和專(zhuān)業(yè)要求穩慎報名，且須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息(特別是所學(xué)專(zhuān)業(yè)要與畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)相一致)，所填信息不屬實(shí)的，責任由報考者承擔。

在報名期間未通過(guò)資格審查的，可以改報其他崗位;報名結束后未通過(guò)資格審查的，將不能改報其他崗位。招聘單位不另行通知初審結果，應聘人員須合理安排報名時(shí)間并及時(shí)查詢(xún)網(wǎng)上審核狀態(tài)，如有疑問(wèn)，可聯(lián)系各招聘單位咨詢(xún)。

(三)打印準考證

初審通過(guò)的應聘人員請于2025年4月15日上午9:00至4月19日上午9:30，登錄北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺打印準考證。

(四)考試

采取筆試和面試相結合的方式進(jìn)行。筆試成績(jì)和面試成績(jì)各占50%計算綜合成績(jì)。如果綜合成績(jì)相同，則以筆試成績(jì)確定名次;如果筆試、面試成績(jì)均相同，則以面試主考官的評分確定名次。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間:2025年4月19日上午

筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項等詳見(jiàn)準考證。

(2)筆試內容

《公共基本能力測驗(管理崗)》

《公共基本能力測驗(專(zhuān)技崗)》

《公共基本能力測驗》，參照《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》，可登錄北京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站人事考試頻道“知識園地”欄目下載。

(3)筆試合格線(xiàn)

筆試成績(jì)實(shí)行百分制，合格分數線(xiàn)為60分，筆試成績(jì)低于60分的不得進(jìn)入后面環(huán)節。

(4)公布筆試成績(jì)

筆試成績(jì)在北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺和北京市密云區人民政府網(wǎng)站(https://www.bjmy.gov.cn)公布，進(jìn)入現場(chǎng)資格復審人員名單在北京市密云區人民政府網(wǎng)站同步公布。

2.現場(chǎng)資格復審

在筆試成績(jì)合格人員范圍內，按筆試成績(jì)由高到低順序以1:3比例確定現場(chǎng)資格復審人員，不足比例的按實(shí)際人數確定。復審通過(guò)的應聘人員正式進(jìn)入面試環(huán)節，復審不通過(guò)的，取消面試資格。如有未通過(guò)資格復審者，該崗位可按照筆試成績(jì)由高到低順序依次遞補審核?，F場(chǎng)資格復審時(shí)間、地點(diǎn)及要求，在北京市密云區人民政府網(wǎng)站另行通知。

3.面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)在北京市密云區人民政府網(wǎng)站公布。

(1)面試方式

采用結構化面試方式進(jìn)行。

(2)面試合格線(xiàn)

面試成績(jì)?yōu)榘俜种?，合格線(xiàn)為60分，面試成績(jì)低于60分的，不予聘用。招聘崗位實(shí)際進(jìn)入面試人數與擬招聘人數比例為1:1時(shí)，面試成績(jì)需達到其所在面試考官組使用同一套面試題本面試的所有應聘人員的平均分，低于平均分的，不予聘用。

4.公布面試及綜合成績(jì)

面試結束3個(gè)工作日內在北京市密云區人民政府網(wǎng)站公布面試成績(jì)、綜合成績(jì)和體檢考察人選。

(五)體檢和考察

根據綜合成績(jì)，每個(gè)崗位按照1:1的比例由高分到低分的順序確定體檢、考察人選，出現體檢、考察不合格或應聘人員主動(dòng)放棄等情況，根據同一崗位綜合成績(jì)從高到低順序依次遞補確定體檢、考察人選。

體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等相關(guān)文件執行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)在北京市密云區人民政府網(wǎng)站通知。體檢費由應聘人員個(gè)人負擔。

用人單位采取查閱本人檔案、約見(jiàn)本人談話(huà)或到其所在單位(學(xué)校)調查、座談等方式，對應聘人員的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況進(jìn)行綜合考察，并對其資格條件進(jìn)行復查。

應聘人員應按照聘用單位規定的時(shí)限及要求，配合完成體檢、考察等工作，未能按照規定時(shí)限及要求完成的，取消應聘資格。

(六)擬聘用人員公示

體檢、考察均合格的應聘人員確定為擬聘用人員并在北京市密云區人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示開(kāi)始后，如再出現招聘崗位人選空缺情況，不再順延遞補。

(七)辦理聘用手續

公示無(wú)異議的按有關(guān)規定辦理聘用手續。公開(kāi)招聘的人員按規定實(shí)行試用期，試用期內或期滿(mǎn)考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，將不予聘用。

四、應聘人員須知

(一)從網(wǎng)上報名到招聘工作結束，應聘人員應保證報名時(shí)所留電話(huà)號碼暢通，因未及時(shí)查看公告或聯(lián)系不暢影響招聘的，由應聘人員個(gè)人承擔相應責任。

(二)請妥善保管本人準考證，準考證號將作為招聘各環(huán)節工作安排及相應成績(jì)查詢(xún)的重要依據。

(三)本次招聘考試未委托任何培訓機構組織開(kāi)展培訓，也未指定除《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》外的任何參考用書(shū)，市場(chǎng)上的培訓課程和參考用書(shū)均與本次招聘無(wú)關(guān)。

(四)資格審查貫穿招聘全過(guò)程。在考試各環(huán)節發(fā)現報考者不符合報考資格條件的，招聘主管單位均可以取消其報考資格或者聘用資格。

(五)出現下列情況之一的，取消聘用資格：

1.體檢或考察不符合要求的;

2.擬聘人選公示結果影響聘用的;

3.擬聘人選放棄聘用的;

4.未在規定時(shí)限內攜帶相關(guān)材料報到的;

5.提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現，立即取消應聘資格，已被事業(yè)單位聘用的予以解聘;

6.非北京生源應屆畢業(yè)生進(jìn)京手續審批未通過(guò)的;

7.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民;以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或逃避部隊被軍隊除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

8.失信被執行人。

五、咨詢(xún)電話(huà)

請廣大應聘人員仔細研讀本公告，提高電話(huà)咨詢(xún)效率。各招聘單位咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)附件，咨詢(xún)時(shí)間為工作日9:00-11:30，14:00-17:00。

聯(lián)系電話(huà)：010-89038051

北京市密云區人力資源和社會(huì )保障局

2025年3月17日

附件:1.北京市密云區2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位計劃表