2025年北京市通州區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

按照《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號)等文件精神，結合我區事業(yè)單位發(fā)展需要，現開(kāi)展通州區2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘共設置崗位208個(gè)，擬招聘事業(yè)編制工作人員224人，具體崗位信息詳見(jiàn)附件。

二、招聘條件

(一)遵守憲法和法律，思想政治素質(zhì)好，擁護黨的路線(xiàn)方針政策，具有堅定正確的政治方向和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識;

(二)具有良好的品行，事業(yè)心和責任感強，志愿到基層工作，勤奮敬業(yè)，樂(lè )于奉獻;

(三)適應崗位要求的身體條件;

(四)具有崗位所需要的年齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等條件;

1.年齡計算方法：年齡=2025年-出生年，例如35歲以下包括35歲,即1990年1月1日(含)以后出生人員均符合35歲以下條件。

2.工作年限計算方法：截止到2025年3月(含)，每滿(mǎn)12個(gè)月為一年。

(五)招聘范圍為“應屆畢業(yè)生(北京生源)”“社會(huì )人員”和“不限”的崗位，報考時(shí)應具有北京市常住戶(hù)口，非應屆畢業(yè)生報考，人事行政關(guān)系還須在京;

(六)招聘范圍為“應屆畢業(yè)生(北京生源)”的崗位,招收對象限列入國家統一招生計劃、培養方式為非定向、按期畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位的普通高校北京生源2025年應屆畢業(yè)生及兩年內離校未就業(yè)畢業(yè)生;

(七)招聘范圍為“應屆畢業(yè)生”的崗位(即選調生崗位)招收對象限列入國家統一招生計劃、培養方式為非定向、按期畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位的普通高校北京生源、非北京生源2025年優(yōu)秀應屆畢業(yè)生及兩年內離校未就業(yè)畢業(yè)生，課程無(wú)重修或補考，在校期間未與任何單位存在勞動(dòng)(錄用、聘用)關(guān)系，碩士研究生不超過(guò)27歲(1998年1月1日(含)以后出生)，博士研究生不超過(guò)30歲(1995年1月1日(含)以后出生);

(八)2024年1月1日至2025年7月31日期間取得國(境)外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認證的具有北京市常住戶(hù)口且人事行政關(guān)系在北京的留學(xué)回國人員，符合相應條件的，也可報考限應屆畢業(yè)生崗位;

(九)符合招聘崗位所規定的其它條件及相關(guān)回避制度;

(十)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得參加應聘。

三、招聘程序

(一)網(wǎng)絡(luò )報名

應聘人員須于2025年3月24日9:00至3月28日17:00期間登錄北京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(https://rsj.beijing.gov.cn/)，在網(wǎng)站頂部點(diǎn)擊進(jìn)入“個(gè)人辦事”--“個(gè)人登錄”，選擇北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺進(jìn)行報名。每名應聘人員限報考1家單位的1個(gè)崗位。報考人員需根據自身情況、意向報考崗位的資格條件和專(zhuān)業(yè)要求穩慎報名。

應聘人員務(wù)必仔細閱讀招聘公告、《通州區2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》(見(jiàn)附件)及報名系統填報說(shuō)明，確保填報的信息真實(shí)、準確，個(gè)人條件符合崗位要求。

(二)資格初審

2025年3月24日9:00至3月28日17:00，各招聘單位對應聘人員基本信息進(jìn)行網(wǎng)上初審。

在報名期間應聘申請未通過(guò)資格審查的，可以改報其他崗位;報名結束后未通過(guò)資格審查的，將不能改報其他崗位。應聘人員須合理安排報名時(shí)間并及時(shí)查詢(xún)網(wǎng)上審核狀態(tài)，如有疑問(wèn)，可聯(lián)系各招聘單位咨詢(xún)。

請應聘人員盡量不要選擇最后一天(3月28日)報名，以避免因未通過(guò)審核而錯失報考其他崗位的機會(huì )。

(三)打印準考證

初審通過(guò)的應聘人員可于2025年4月15日上午9:00至4月19日上午9:30登錄北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺打印準考證。

(四)公共基本能力筆試

筆試時(shí)間：2025年4月19日(星期六)上午

《公共基本能力測驗(管理崗)》 150分鐘

9:00—11:30

《公共基本能力測驗(專(zhuān)技崗)》 150分鐘

9:00—11:30

筆試地點(diǎn)以準考證為準。

應聘人員持準考證、身份證等相關(guān)材料參加公共基本能力筆試。

筆試采取閉卷方式，由主觀(guān)題和客觀(guān)題組成，滿(mǎn)分為100分，應聘人員須在專(zhuān)用答題卡上作答?？荚噧热輩⒄铡侗本┦惺聵I(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》(可于北京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站人事考試服務(wù)頻道下載，網(wǎng)址：http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/kszl/zsyd/)。

本次考試不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(五)筆試成績(jì)查詢(xún)和入圍人選

筆試成績(jì)統一在北京市通州區人民政府網(wǎng)站“通知公告”專(zhuān)欄(http://www.bjtzh.gov.cn/bjtz/home/tzgg/index.shtml)進(jìn)行公布。應聘人員也可登錄北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺查詢(xún)筆試成績(jì)。筆試合格成績(jì)?yōu)?0分。

筆試成績(jì)合格者，由高到低排序，按照1:3的比例確定各招聘崗位面試人選。面試人選達不到規定的競爭比例的崗位，筆試成績(jì)合格者可參加面試。各招聘崗位之間不進(jìn)行調劑。

(六)資格復審

區人力社保局統一組織各招聘單位對面試入圍人選集中進(jìn)行資格復審。復審不合格的，取消面試資格。如資格復審通過(guò)人數不滿(mǎn)足入圍面試規定比例的，各招聘單位應在同崗位的筆試合格人員中按筆試成績(jì)從高到低的順序依次遞補面試人選。

資格復審時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求將在北京市通州區人民政府網(wǎng)站“通知公告”專(zhuān)欄發(fā)布。

(七)面試

通過(guò)資格復審的應聘人員可參加面試。面試合格成績(jì)?yōu)?0分。面試主要考察應聘者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達、臨場(chǎng)應變、與崗位匹配度和形象儀表等方面，滿(mǎn)分為100分。面試將全程錄像。面試及總成績(jì)在北京市通州區人民政府網(wǎng)站上公示5天。

面試時(shí)間、地點(diǎn)將在北京市通州區人民政府網(wǎng)站“通知公告”專(zhuān)欄發(fā)布。

(八)考察和體檢

總成績(jì)按筆試、面試成績(jì)各占50%的比例相加計算得出。每個(gè)招聘崗位按總成績(jì)由高到低的順序按1:1的比例確定各招聘崗位的考察和體檢人選。如同一職位總成績(jì)相同，按筆試成績(jì)由高到低確定;如同一職位筆試、面試成績(jì)均相同，按面試主考官評定的面試分數由高到低確定。

招聘單位主管部門(mén)組織考察，考察內容主要包括應聘人員的資格條件、思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等。區人力社保局組織體檢，體檢標準參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標準執行。

(九)擬聘用人員公示

考察和體檢均通過(guò)的擬聘用人員信息統一在北京市通州區人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

(十)辦理聘用手續

公示結束無(wú)異議后，按相關(guān)規定簽訂聘用合同，辦理聘用手續。

選調生崗位的擬聘用人員與用人單位簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，約定最低服務(wù)期限為6年(含1年試用期)。區委組織部對選調生崗位擬聘用人員將重點(diǎn)跟蹤考察、培養，對于在實(shí)際工作中表現優(yōu)秀的，將按照《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》的規定和程序擇優(yōu)選拔任用。

四、注意事項

(一)資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，應聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現，立即取消應聘人員的相應資格，本人承擔由此產(chǎn)生的相應后果。在公開(kāi)招聘過(guò)程中存在違紀違規行為的，將依據人社部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違規違紀行為處理規定》嚴肅處理，并對應聘人員的違紀違規、失信行為進(jìn)行記錄。應聘人員提交的材料不予退還。

(二)應聘人員應及時(shí)上網(wǎng)查閱相關(guān)信息，因應聘人員自身原因未能參加公開(kāi)招聘下一步程序的，本人承擔由此產(chǎn)生的相應后果。

(三)應聘人員務(wù)必保持通訊工具暢通，因應聘人員通訊不暢而無(wú)法通知應聘人員本人考試事項的，本人承擔由此產(chǎn)生的相應后果。

(四)因應聘人員放棄或不合格出現職位空缺的，在條件允許的情況下，從同一崗位成績(jì)合格的人員中，按照成績(jì)由高到低的順序依次進(jìn)行遞補。公示擬聘用人員名單后，將不再遞補。

(五)應聘人員應按照規定的時(shí)限及要求，配合完成考察、體檢等工作，未能按照規定時(shí)限及要求完成的，取消應聘資格。

(六)社會(huì )人員在報考前應征得所在單位同意。擬聘用人員公示無(wú)異議后，擬聘用人員須協(xié)助聘用單位及時(shí)辦理行政關(guān)系調入手續。

(七)專(zhuān)業(yè)設置按照國家教育部門(mén)頒布推行的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2023年)》和《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)》等專(zhuān)業(yè)目錄執行。

五、出現下列情況之一的，直接取消聘用資格

不符合崗位要求的;考察或體檢不符合要求的;擬聘用人員公示結果影響聘用的;擬聘用人員放棄聘用的;未在規定時(shí)限內報到的;2025年應屆畢業(yè)生不能如期畢業(yè)的;非京生源畢業(yè)生進(jìn)京審批不合格的;導致擬聘職位空缺的其他情形。

報考事宜咨詢(xún)詳見(jiàn)《通州區2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》中各單位聯(lián)系電話(huà)

招聘監督電話(huà)：80817702

(特別提示：本次招聘的政策、方法、程序、時(shí)間安排、有關(guān)要求等內容，已在本公告盡可能詳細寫(xiě)明，請認真閱讀，在確有公告未盡的疑問(wèn)時(shí)再電話(huà)咨詢(xún)，以提高廣大應聘人員的咨詢(xún)效率。咨詢(xún)時(shí)間為工作日9:00-11:30，14:00-17:00)

通州區委組織部

通州區人力資源和社會(huì )保障局

2025年3月19日

附件:1.通州區2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表