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        2022年光大金融租賃股份有限公司春季校園招聘啟事

        2022-03-08 23:03:36閱讀()光大銀行
        推薦題庫

        一、光大金融租賃公司簡(jiǎn)介

        光大金融租賃股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)2010年經(jīng)中國銀監會(huì )(現中國銀保監會(huì ))批準,由中國光大銀行股份有限公司(持股比例90%)、湖北省港口集團有限公司及武漢市軌道交通建設有限公司(持股比例各5%)共同出資設立,注冊資本59億元人民幣。

        公司成立以來(lái),致力于服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟,充分發(fā)揮租賃業(yè)務(wù)融資速度快、融資期限長(cháng)、融資比例高、還款安排靈活等特點(diǎn),為客戶(hù)提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的經(jīng)營(yíng)租賃和融資租賃服務(wù)。截至2021年底,公司總資產(chǎn)規模超過(guò)1,300億元,穩居金融租賃行業(yè)頭部梯隊。租賃業(yè)務(wù)主要涵蓋交通、能源、醫療健康、文化旅游、公共事業(yè)、基礎設施建設等國計民生領(lǐng)域,以及新材料、新能源、節能環(huán)保、高端裝備制造等國家戰略新興產(chǎn)業(yè),在航空設備、車(chē)輛設備、風(fēng)力發(fā)電等領(lǐng)域形成一定品牌優(yōu)勢,并不斷深化拓展“大運輸、大環(huán)保、大旅游、大健康、新科技、新基建”領(lǐng)域,業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國。

        二、招聘崗位

        春季校園招聘崗位分為市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)1-2人,信息科技1-2人,具體崗位說(shuō)明如下:

        崗位類(lèi)別 崗位名稱(chēng) 崗位職責 專(zhuān)業(yè)要求 工作地點(diǎn)
        市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi) 客戶(hù)經(jīng)理 1.負責構建和完善公司連動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)機構網(wǎng)絡(luò )。
        2.負責創(chuàng )新產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)策劃,組織實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)推廣。
        3.負責對各行業(yè)/區域發(fā)展狀況的研究分析,定期出具研究分析報告,對各行業(yè)授信政策提出建議。
        4.負責組織對各行業(yè)/區域重點(diǎn)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)管理。
        5.負責各行業(yè)/區域具體經(jīng)辦項目的預審推薦工作,以及授信后管理工作的監督檢查與再評價(jià)。
        6.負責各行業(yè)/區域具體經(jīng)辦項目的業(yè)務(wù)條件,風(fēng)險條件的審核。
        7.負責租賃項目的租后管理、資料收集,以及租賃資產(chǎn)租后的檢查工作。
        1.經(jīng)濟、金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
        2.機械工程、航空、能源、電力類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
        北京/武漢
        綜合管理類(lèi) 系統開(kāi)發(fā) 1.負責應用軟件開(kāi)發(fā)項目的具體實(shí)施,掌握相關(guān)應用系統的核心技術(shù)。
        2.負責項目的需求分析、設計工作,審定系統概要設計說(shuō)明書(shū),詳細設計說(shuō)明書(shū)。
        3.負責掌握系統的核心模塊程序,并進(jìn)行編碼開(kāi)發(fā),負責進(jìn)行系統測試,負責支持系統的推廣培訓等工作。
        4.負責項目建設過(guò)程符合規范,建立所負責具體系統的開(kāi)發(fā)規范,形成知識沉淀。
        計算機、電子信息工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 北京

        三、招聘條件

        (一)堅持黨的領(lǐng)導,擁護國家大政方針,自覺(jué)增強“四個(gè)意識”,堅定“四個(gè)自信”,堅決做到“兩個(gè)維護”。

        (二)愛(ài)國愛(ài)司,愛(ài)崗敬業(yè),認同公司企業(yè)文化,認可公司規章制度。

        (三)誠實(shí)守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康。

        (四)符合公司核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。

        (五)事業(yè)心和責任心強,具有良好的溝通協(xié)調能力、問(wèn)題解決能力和學(xué)習能力。

        (六)具有較強的風(fēng)險合規意識,無(wú)任何違規違紀行為。

        (七)符合公司員工行為管理相關(guān)要求,符合公司任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。

        (八)大學(xué)本科及以上學(xué)歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:

        1.國內院校應屆畢業(yè)生:非定向就業(yè),列入國家高校2022年畢業(yè)生統分計劃,2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證;因疫情影響,2021年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,符合應屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。

        2.海外院校應屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2021年1月1日至2022年7月31日之間,并于2022年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認證》原版證件。

        3.畢業(yè)生須為崗位要求相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),具有相應資質(zhì)證書(shū)優(yōu)先考慮。

        (九)對參加“抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的子女”在同等條件下優(yōu)先錄取;按照“四個(gè)不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。

        (十)應聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未派遣,未參加社會(huì )保險。

        四、招聘流程及時(shí)間安排

        序號 階段 時(shí)間安排
        1 網(wǎng)上報名 2022年3月初-3月下旬
        2 簡(jiǎn)歷篩選 2022年3月初-3月下旬
        3 在線(xiàn)測評 2022年3月初-3月下旬
        4 筆試 2022年4月上旬
        5 一輪/多輪面試 2022年4月上旬
        6 簽約 2022年4月下旬
        7 體檢 2022年5月
        8 入職 2022年6-7月

        (以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間,如有調整另行通知)

        五、簡(jiǎn)歷投遞方式

        簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間:2022年03月27日

        簡(jiǎn)歷投遞地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

        六、其他事項

        (一)應聘者應對填報信息和提供材料的真實(shí)性負責,如與事實(shí)不符,我司有權取消其考試和錄用資格。

        (二)在各招聘環(huán)節中,我司會(huì )及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者;對未能進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者,我司不再發(fā)布通知。

        (三)我司未成立或委托成立任何考試輔導培訓班,招聘過(guò)程未涉及任何收費項目。

        (四)應聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤,并保證通訊暢通。

        客戶(hù)經(jīng)理(北京)

        客戶(hù)經(jīng)理(武漢)

        系統開(kāi)發(fā)(北京)


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