2022年北京市生態(tài)環(huán)境評估與投訴中心公開(kāi)招聘工作人員公告

北京市生態(tài)環(huán)境評估與投訴中心是北京市生態(tài)環(huán)境局直屬正處級公益一類(lèi)事業(yè)單位，根據《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號)等文件精神，結合實(shí)際工作需要，現公開(kāi)招聘工作人員1名，相關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

具體招聘崗位詳見(jiàn)《北京市生態(tài)環(huán)境評估與投訴中心2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》(附件1)。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律，具有良好的品行;

(二)具備適應崗位要求的身體條件;

(三)列入國家統一招生計劃，培養方式為非定向，按時(shí)畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位的普通高等學(xué)校2022年應屆畢業(yè)生及兩年內離校未就業(yè)畢業(yè)生，所修課程全部合格、無(wú)補考記錄;非北京常住戶(hù)口畢業(yè)生需符合《北京市引進(jìn)畢業(yè)生管理辦法》相關(guān)條件要求;

2021年8月1日至2022年7月31日期間取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部門(mén)認證的、具有北京市常住戶(hù)口且未簽訂勞動(dòng)(聘用)合同的留學(xué)回國人員，可報考本崗位;

(四)具有崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等條件，年齡截至公告發(fā)布之日;

(五)符合回避制度的有關(guān)規定，具備崗位要求的其他條件。

三、報名和資格審查

(一)報名

1.報名時(shí)間：自公告起至2022年4月19日24:00前。

2.報名方式：此次招聘采取網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行，所需電子版材料如下：

(1)報考人員自行下載并完整填寫(xiě)《北京市生態(tài)環(huán)境評估與投訴中心招聘報名表》(公告附件2)，在“本人簽字”處手簽并掃描;

(2)本人簡(jiǎn)歷掃描件;

(3)身份證正反面(報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致)、戶(hù)口簿(卡)首頁(yè)及本人頁(yè)掃描件;

(4)由院校教務(wù)部門(mén)開(kāi)具并蓋章的所修全部課程的成績(jì)單、由校級就業(yè)主管部門(mén)蓋章并注明培養方式的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、英語(yǔ)六級證書(shū)等材料的掃描件;符合留學(xué)回國人員申報條件的需提交教育部門(mén)相應的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證掃描件;

(5)求學(xué)期間學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件等崗位規定的其他資格證書(shū)及自行準備的能夠證明崗位要求的其他材料掃描件;

(6)本人近期1寸免冠彩色照片電子版1張;

將以上報名材料打包壓縮(文件命名格式為“姓名+本人聯(lián)系方式”)，在規定報名時(shí)限內發(fā)至指定郵箱(zhangmeng@sthjj.beijing.gov.cn)，凡未按規定時(shí)間、表格格式、文件命名格式發(fā)送郵件的，報名均無(wú)效。

3.注意事項：

(1)報名實(shí)行告知承諾制，報考者需如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

(2)如崗位報名人數未達到面試比例要求，按實(shí)際報名審查合格的人數進(jìn)行考試。

(3)報考人員對招聘的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件等信息需要咨詢(xún)時(shí)，請與用人單位聯(lián)系(咨詢(xún)電話(huà)010-89150596，咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午9:30-11:30、下午14:00-17:00)。

(二)資格初審和復審

1.根據招聘崗位條件對報考人員提交的電子材料進(jìn)行資格初審。初審合格者，通知參加現場(chǎng)復審。

2.參加現場(chǎng)復審人員需攜帶網(wǎng)絡(luò )報名時(shí)提交的掃描件原件進(jìn)行現場(chǎng)復查，資格復審通過(guò)的人員辦理參加筆試相關(guān)事宜。

現場(chǎng)復審地點(diǎn)：北京市豐臺區西三環(huán)南路1號北京市政務(wù)服務(wù)中心(地鐵六里橋站)。具體時(shí)間另行通知。

四、考試

考試分為筆試和面試，成績(jì)實(shí)行百分制，劃定合格分數線(xiàn)為60分。

(一)筆試

筆試采取閉卷形式，由用人單位組織報考人員參加統一考試，筆試時(shí)間和地點(diǎn)及組織形式另行通知。筆試成績(jì)在北京市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站發(fā)布。

以發(fā)布的計劃招聘人數與面試人數1:5的比例，按照報考人員筆試成績(jì)從高分到低分依次確定參加面試人選，成績(jì)低于合格線(xiàn)者不能進(jìn)入;未達到面試比例，按成績(jì)不低于合格線(xiàn)的實(shí)際人數參加面試。

若有報考人員主動(dòng)放棄面試，需在3個(gè)工作日內提交書(shū)面說(shuō)明，產(chǎn)生的空缺按照筆試成績(jì)排名依次遞補。如遇末位同分情況，一并進(jìn)入面試。

(二)面試

面試采用半結構化面試方法，由用人單位組織實(shí)施，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

綜合成績(jì)由筆試和面試構成，滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分，其中筆試占40%、面試占60%。面試成績(jì)和綜合成績(jì)在北京市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站公示5天。招聘崗位按照1:1的比例，在面試成績(jì)合格人員中，根據綜合成績(jì)排名順序確定參加體檢、考察人選。

五、體檢和組織考察

考試結束后，由用人單位統一組織體檢、考察工作。體檢標準參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標準執行，因個(gè)人原因不能按時(shí)完成體檢的，視為本人自動(dòng)放棄。體檢合格者列為考察對象，由用人單位派考察組進(jìn)行全面考察。

如報考人員自行放棄招聘資格、體檢或考察不合格的，按照綜合成績(jì)由高分到低分依次遞補。

六、公示和聘用

根據報考人員綜合成績(jì)、體檢結果和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，在北京市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，對無(wú)異議人員辦理聘用手續。

七、需說(shuō)明事項

(一)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報考人員報考時(shí)提供虛假材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在考試和體檢中作弊，在考察中進(jìn)行非組織活動(dòng)的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

(二)從資格審查到招聘工作結束，報考人員應保證報名時(shí)所留電話(huà)號碼聯(lián)系暢通，因電話(huà)聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知報考人員本人的，后果由報考人員本人負責。

(三)報考人員應按照規定的時(shí)限及要求，配合完成考核、體檢和招錄手續等，未能按照規定時(shí)限及要求完成的，取消應聘資格。

北京市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)址http://sthjj.beijing.gov.cn/

附件：

1.北京市生態(tài)環(huán)境評估與投訴中心2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表

2.北京市生態(tài)環(huán)境評估與投訴中心招聘報名表

北京市生態(tài)環(huán)境局

2022年4月11日

附件:

1.北京市生態(tài)環(huán)境評估與投訴中心2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表

2.北京市生態(tài)環(huán)境評估與投訴中心招聘報名表