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        2022年北京市朝陽(yáng)區街鄉所屬事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員公告

        2022-06-11 10:01:00閱讀()北京市朝陽(yáng)區人民政府
        推薦題庫

        根據《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》和《朝陽(yáng)區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細則》,為滿(mǎn)足事業(yè)單位補充人員的需要,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘街鄉所屬事業(yè)單位工作人員。參加本次招聘的事業(yè)單位共97家,招聘工作崗位共139個(gè)。有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘條件

        (一)具有北京市常住戶(hù)口(落戶(hù)時(shí)間截至2022年6月9日,(含9日));

        (二)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛(ài)社會(huì )主義,遵紀守法,品行端正,遵守公民道德規范;

        (三)具有適應崗位要求的身體條件;

        (四)招聘崗位類(lèi)別為管理崗位,具體要求詳見(jiàn)各招聘部門(mén)規定的崗位條件(詳見(jiàn)附件1)。

        二、招聘工作程序及要求

        (一)網(wǎng)絡(luò )報名

        本次報名采取網(wǎng)絡(luò )報名方式。

        2022年6月15日(9:00)—6月17日(16:00),報考者可以登錄北京市朝陽(yáng)區政府網(wǎng)站(區人力資源社會(huì )保障局考生報名管理系統,網(wǎng)址:https://ksbm.bjchy.gov.cn/),自行注冊后進(jìn)入,在規定的報名時(shí)間內根據系統提示進(jìn)行報名,完整、如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息,上傳本人二寸免冠證件近照,打印報名表。

        (二)資格初審

        2022年6月15日(9:00)—6月17日(16:00),各招聘單位對報考者基本信息進(jìn)行網(wǎng)上初審。資格初審期間,報考者須及時(shí)查詢(xún)網(wǎng)上審核狀態(tài),如有疑問(wèn),可聯(lián)系招聘單位咨詢(xún)。

        (三)線(xiàn)上筆試模擬測試和打印準考證

        2022年6月27日—6月29日,考生須按要求參加線(xiàn)上筆試模擬測試,完成模擬測試后由系統生成準考證??忌稍诰€(xiàn)上筆試系統首頁(yè)查看和打印筆試準考證。未獲取準考證的人員,不得進(jìn)入后續招聘環(huán)節。線(xiàn)上筆試事宜可于6月下旬登錄北京市朝陽(yáng)區政府網(wǎng)站“公示公告”中的“人事信息”查詢(xún)。

        (四)公共基本能力筆試(線(xiàn)上筆試)

        2022年7月3日,報考者憑準考證、身份證等相關(guān)信息參加線(xiàn)上筆試。本次街鄉所屬事業(yè)單位筆試由區人力資源社會(huì )保障局統一組織,在全面考察政治理論、時(shí)事分析、綜合素養等方面的同時(shí),側重應聘人員的基層治理知識水平和公共服務(wù)意識。筆試形式及內容可參考《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》。(可登錄北京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站下載,網(wǎng)址:http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/kszl/zsyd/)。本次招聘不指定輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

        (五)劃定合格線(xiàn)和入圍人選

        公共基本能力筆試合格線(xiàn)為60分,筆試成績(jì)通過(guò)合格線(xiàn)的報考者,按各招聘崗位與入圍人數1:3的比例(分數從高到低順序)進(jìn)入面試。

        (六)成績(jì)查詢(xún)

        報考者可于7月中上旬及時(shí)關(guān)注北京市朝陽(yáng)區政府網(wǎng)站(“公示公告”中的“人事信息”及區人力資源社會(huì )保障局考生報名管理系統),查詢(xún)公共基本能力筆試成績(jì)及入圍情況。

        (七)資格審查

        各招聘單位負責對入圍人員進(jìn)行資格審查。資格審查不合格的,取消面試資格。如資格審查通過(guò)人數不滿(mǎn)足入圍面試規定比例的,各招聘單位應在同崗位的筆試合格人員中按筆試成績(jì)從高到低的順序依次遞補面試人選。參加資格審查的考生須提供材料如下:

        應屆畢業(yè)生需提供報名表(本人簽字)、身份證、戶(hù)口簿、就業(yè)推薦信(須校級就業(yè)工作部門(mén)蓋章并注明培養方式)、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)材料的原件和復印件。

        社會(huì )人員需提供報名表(本人簽字)、身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、勞動(dòng)合同、社保繳費記錄等相關(guān)材料的原件和復印件。

        資格審查相關(guān)事宜于7月中旬登錄北京市朝陽(yáng)區政府網(wǎng)站“公示公告”中的“人事信息”查詢(xún)。

        (八)調劑報名

        資格審查后,參加面試人員未達到面試規定比例人數的招聘崗位為調劑崗位,將采用調劑的辦法補充面試人選。

        1.調劑報名的原則和條件

        (1)已進(jìn)入首批面試人選名單的考生不得參加調劑;

        (2)參加調劑的考生只能申請一個(gè)調劑崗位;

        (3)申請調劑的考生應當符合調劑崗位規定的資格條件和要求;

        (4)申請調劑的考生筆試成績(jì)應達到公共基本能力筆試合格分數線(xiàn)。

        2.報名方式

        調劑報名采用網(wǎng)絡(luò )報名方式進(jìn)行,具體時(shí)間登錄北京市朝陽(yáng)區政府網(wǎng)站“公示公告”中的“人事信息”查詢(xún),考生可通過(guò)初次報名時(shí)的用戶(hù)名和密碼登錄區人力資源社會(huì )保障局考生報名管理系統(網(wǎng)址:https://ksbm.bjchy.gov.cn/),填報申請調劑的相關(guān)信息。在提交調劑申請時(shí)間結束之前,考生可以與招聘單位溝通重新選擇申請調劑的崗位。

        3.調劑資格審查

        各招聘單位根據調劑崗位空缺名額,按照筆試成績(jì)由高到低的順序確定入圍調劑人選,并對入圍調劑考生進(jìn)行調劑資格審查,具體事宜由招聘單位電話(huà)通知。調劑報名因筆試成績(jì)相同超出崗位空缺名額時(shí),同時(shí)進(jìn)入調劑資格審查。調劑資格審查須提供的材料和相關(guān)注意事項與資格審查一致。調劑資格審查通過(guò)人數不滿(mǎn)足調劑崗位空缺名額的,各招聘單位應在同崗位的調劑報名人員中按筆試成績(jì)從高到低的順序依次遞補調劑人選。

        4.確定調劑人選名單

        調劑資格審查結束后,各招聘單位根據調劑崗位空缺名額,按照成績(jì)由高到低確定調劑人選名單。調劑人選名單將在朝陽(yáng)區政府網(wǎng)站“公示公告”中的“人事信息”欄目公布。

        (九)心理測評和面試

        通過(guò)資格審查進(jìn)入本次招聘面試范圍的考生,參加區人力資源社會(huì )保障局統一組織的心理測評和面試,心理測評結果不計入考試成績(jì),面試合格分數線(xiàn)為60分。相關(guān)通知事宜詳見(jiàn)朝陽(yáng)區政府網(wǎng)站“公示公告”中的“人事信息”。面試結果將于8月上旬在北京市朝陽(yáng)區政府網(wǎng)站“公示公告”中的“人事信息”欄目進(jìn)行公布,考生須及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。

        (十)確定擬參加體檢人員名單

        招聘單位按招聘崗位與擬進(jìn)入體檢環(huán)節人選1:1的比例,根據綜合成績(jì)從高到低的順序確定擬參加體檢人員名單。招聘崗位綜合成績(jì)的計算方法為:公共基本能力筆試、面試成績(jì)各占50%,公共基本能力筆試、面試成績(jì)均按百分制折算。

        (十一)體檢

        區人力資源社會(huì )保障局統一組織各招聘單位擬聘人員體檢,體檢標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用由報考者自理,體檢時(shí)間和地點(diǎn)登錄北京市朝陽(yáng)區政府網(wǎng)站“公示公告”中的“人事信息”查詢(xún)。

        體檢在指定醫療衛生機構進(jìn)行。應聘人員對體檢結果有疑問(wèn)的,本人可申請復查,并到指定的醫療機構重新檢查一次,體檢結果以復檢結論為準。

        (十二)考察

        招聘單位對體檢合格的報考者進(jìn)行考察。

        (十三)公示

        對考察合格人選統一在北京市朝陽(yáng)區政府網(wǎng)站“公示公告”中的“人事信息”進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的,按照有關(guān)規定處理。

        (十四)辦理聘用手續

        區人力資源社會(huì )保障局和招聘單位通過(guò)查閱人事檔案及相關(guān)材料對擬聘用人員資格進(jìn)行再次審查,并為符合條件的人員辦理聘用手續。擬聘用人員應配合招聘單位在規定時(shí)限內辦理聘用手續,逾期將不予聘用。

        公開(kāi)招聘的人員按規定實(shí)行試用期。試用期內或期滿(mǎn)考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,將不予聘用。

        三、注意事項

        (一)報考者只能報考一個(gè)事業(yè)單位的一個(gè)崗位。

        (二)年齡計算截至公告發(fā)布之日。

        (三)報考者凡與聘用單位負責人有夫妻、直系血親親屬、三代以?xún)扰韵笛H或者近姻親關(guān)系,不可應聘該單位秘書(shū)、人事、財務(wù)、紀律監察等崗位。

        (四)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的報考者,不可參加應聘。

        (五)報考者須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料,凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現,立即取消應聘資格;已辦理聘用手續者即時(shí)通報并取消聘用資格,五年內不得參加朝陽(yáng)區事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試,并承擔相應的法律責任。

        (六)在過(guò)往參加朝陽(yáng)區事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試過(guò)程中有嚴重違紀違規行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部第35號令),五年內不得參加朝陽(yáng)區事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試。

        (七)報考者須認真閱讀報名表的“個(gè)人誠信聲明”欄有關(guān)內容,并在“本人簽名”處,手寫(xiě)本人姓名。

        (八)本次報名不收取任何費用。

        附件:1.北京市朝陽(yáng)區2022年街鄉所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位信息目錄

        2.北京市朝陽(yáng)區2022年街鄉所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報考指南

        網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):84296061

        考務(wù)咨詢(xún)詳見(jiàn)崗位信息目錄中各單位聯(lián)系電話(huà)

        招考監督電話(huà):65099380 65090485

        北京市朝陽(yáng)區人力資源和社會(huì )保障局

        2022年6月9日


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