2020年北京市職工服務(wù)中心(北京市技術(shù)交流中心)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員公告

北京市職工服務(wù)中心(北京市技術(shù)交流中心)為北京市總工會(huì )直屬差額撥款事業(yè)單位，根據工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員。

一、招聘職位

招聘職位詳見(jiàn)《北京市職工服務(wù)中心(北京市技術(shù)交流中心)2020年公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位說(shuō)明書(shū)》(附件1)。

二、資格條件

(一)報考人員應具備下列基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法，品行端正，熱愛(ài)工會(huì )事業(yè)，有良好的團隊合作意識、職業(yè)道德追求和奉獻精神;

2.具有與招聘崗位相適應的專(zhuān)業(yè)水平和工作能力;

3.具有北京市常住戶(hù)口且人事行政關(guān)系在京(北京市集體戶(hù)口不提供落戶(hù));

4.身體健康，能夠勝任招聘崗位工作任務(wù);

5. 應屆畢業(yè)生須為列入國家統一招生計劃(不含定向、委培)的普通高等院校的北京生源2020年畢業(yè)生。北京生源指入讀高校前為北京市常住人口，戶(hù)籍不需要進(jìn)京落戶(hù)的學(xué)生;

6.符合招聘職位要求的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)招聘

1.尚在試用期內的;

2.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的;

3.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

4.法律、法規和政策規定的其他情形。

三、招聘程序

(一)報名時(shí)間及方式

1.報名時(shí)間：即日起至 2020年8月31日。

2.報名方式：報名人員如實(shí)填寫(xiě)《北京市職工服務(wù)中心(北京市技術(shù)交流中心)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員報名表》(附件2)，并以電子郵件附件形式將報名表、本人身份證、戶(hù)口簿(首頁(yè)及本人頁(yè))、學(xué)歷學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、職業(yè)資格證、聘任書(shū)或任職文件、省部級以上單位頒發(fā)的獲獎證書(shū)等任職條件要求的相關(guān)材料電子版統一打包壓縮后發(fā)送至郵箱bjszgfwzx_hr@163.com。電子郵件以“崗位名稱(chēng)-本人姓名”作為主題和附件題目。應屆生還應提供高校畢業(yè)生推薦表及成績(jì)單。

每名報考者僅限報考一個(gè)崗位?？紕?wù)咨詢(xún)請與我中心人力資源部聯(lián)系。聯(lián)系人：楊老師，聯(lián)系電話(huà)：83570045。

(二)資格審查

北京市職工服務(wù)中心(北京市技術(shù)交流中心)對報名人員基本信息進(jìn)行資格審查，審查合格者準予參加筆試。報名結束7個(gè)工作日后，在技術(shù)英才網(wǎng)(www.bjjsyc.org.cn)公布報名人員資格審查結果。

資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。報名者提供虛假材料的，偽造、編造有關(guān)證件和信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，即刻取消考試或聘用資格。

(三)筆試

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試重點(diǎn)考察職位應具備的政策理論和業(yè)務(wù)水平以及分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。參加筆試人員需攜帶：1.本人身份證2.戶(hù)口簿(首頁(yè)及本人頁(yè))3.學(xué)歷學(xué)位證4.專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證5.職業(yè)資格證6.聘任書(shū)或任職文件7.省部級以上單位頒發(fā)的獲獎證書(shū)等任職條件要求的相關(guān)材料原件及復印件8.報名表(手寫(xiě)承諾簽名)9.工作業(yè)績(jì)報告(1500字左右)10. 應屆畢業(yè)生須提供高校畢業(yè)生推薦表、成績(jì)單。請按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。

筆試結束30日內，在技術(shù)英才網(wǎng)公布筆試成績(jì)。

(四)面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試人選原則上按照筆試成績(jì)從高到低、參加面試人員與實(shí)際招聘崗位人數5:1的比例確定。面試人選達不到規定競爭比例的，可按實(shí)際入圍考生進(jìn)行面試。對于本人明確表示不參加面試的，按照筆試成績(jì)排名順序依次遞補面試人員。面試采取半結構化方式進(jìn)行，重點(diǎn)考察應試者的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力。

(五)成績(jì)及公示

筆試、面試和總成績(jì)均按照百分制量化評分，原則上合格分數線(xiàn)為60分?？偝煽?jì)按照筆試成績(jì)、面試成績(jì)4:6的比例合成。如綜合成績(jì)相同，面試分數高者進(jìn)入后續環(huán)節。一般情況下，面試結束7個(gè)工作日后，在技術(shù)英才網(wǎng)公布考試成績(jì)。

(六)體檢和組織考察

按總成績(jì)排名及崗位招聘人數要求確定體檢、考察人選。

體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。體檢合格者列為考察對象。體檢或考察不合格的，按總成績(jì)順延至下一人。

(七)公示、辦理相關(guān)手續

綜合報考者總成績(jì)、考察情況等，按照人崗相適的原則，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在技術(shù)英才網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對于公示無(wú)異議、無(wú)影響聘用情況的擬聘用人員，按照規定辦理相關(guān)入職手續。

監督電話(huà)：83570045 83570033

附件：

1.《北京市職工服務(wù)中心(北京市技術(shù)交流中心)2020年公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位說(shuō)明書(shū)》

2.《北京市職工服務(wù)中心(北京市技術(shù)交流中心公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員報名表》

北京市職工服務(wù)中心(北京市技術(shù)交流中心)

2020年8月18日