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2024年上半年重慶市大渡口區事業(yè)單位考核招聘緊缺優(yōu)秀人才公告
2024-05-06 19:30:05閱讀()重慶市人力資源和社會(huì )保障局為優(yōu)化人才結構,加強事業(yè)單位人才隊伍建設,根據《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》等規定,經(jīng)市人力社保局備案(備案號:KHZP2024011DDK),決定面向社會(huì )考核招聘一批事業(yè)單位工作人員?,F將有關(guān)事宜公告如下:
一、工作原則
堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼備的標準,采取考核為主的方式進(jìn)行。
二、招聘人數及崗位
本次面向社會(huì )考核招聘事業(yè)單位工作人員3名,具體招聘崗位及人數詳見(jiàn)附件1。
三、報考條件
(一)基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行;
3.身體健康,符合事業(yè)單位聘用體檢標準;
4.具有國家規定的該崗位所需的必要條件;
5.符合事業(yè)單位人事管理回避規定。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除公職的人員,最高人民法院公布的失信被執行人,國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員,尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員,不得報考。
現役軍人,在讀的非應屆高校畢業(yè)生,試用期內的機關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導干部的職務(wù)試用期),未滿(mǎn)機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的人員,參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員,我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業(yè),未滿(mǎn)約定最低服務(wù)期的或本公告發(fā)布之日前未按規定程序解除培養及就業(yè)協(xié)議的師范(醫學(xué))生,不得報考。
法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報考。
(二)年齡計算。
本公告所要求的年齡計算截止時(shí)間為2024年5月8日,如“35周歲以下”,指未滿(mǎn)36周歲,在1988年5月9日及以后出生,以此類(lèi)推。符合條件的退役軍人(退出國家綜合性消防救援隊伍的消防救援人員)報考的,年齡放寬3周歲。
(三)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)。
考生憑已取得(應取得)的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)報考,報名時(shí)應誠信、準確、規范填報所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)。技工院校全日制中級工班、高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專(zhuān)、大專(zhuān)、本科學(xué)歷(學(xué)位)對待。
招聘專(zhuān)業(yè)資格條件審查,以畢業(yè)證書(shū)(參考學(xué)位證書(shū)或第二學(xué)士學(xué)位證書(shū),不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的內容為準;按照本公告附件2發(fā)布的專(zhuān)業(yè)參考目錄進(jìn)行審查,綜合使用該目錄《說(shuō)明》中明確的有關(guān)規則。
(四)特別說(shuō)明。
本公告中所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數),如35周歲以下,均含35周歲;本科以上學(xué)歷,均含本科,以此類(lèi)推。
本公告所涉及的時(shí)間節點(diǎn),除明確約定外,均以本公告發(fā)布之日計算。
本公告要求各類(lèi)職業(yè)(執業(yè))資格條件,以證書(shū)原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準,除明確規定外,須在資格復審時(shí)提供。
按照《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫師規范化培訓“兩個(gè)同等對待”政策的通知》(國衛辦科教發(fā)〔2021〕18號)規定,經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫師,目前已取得規培證的,與臨床醫學(xué)、口腔醫學(xué)、中醫專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。
特別提醒:本次招聘各環(huán)節時(shí)間安排如有相應調整的,將通過(guò)“重慶市大渡口區人民政府網(wǎng)”(http://www.ddk.gov.cn/)“部門(mén)-區人力社保局-事業(yè)單位/區屬?lài)衅髽I(yè)招考”欄公告,請考生及時(shí)關(guān)注。
四、報名
本次考核招聘采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行,任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試。
(一)查詢(xún)報考崗位。
考生應仔細閱讀本《公告》中要求的“報考條件”,以及《崗位一覽表》(附件1)中各個(gè)崗位的報考要求和條件,結合本人情況,只能選擇符合自己條件的一個(gè)崗位進(jìn)行報名。
特別提醒:本次報名,凡畢業(yè)證書(shū)上所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與崗位要求的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致(含相近相似的專(zhuān)業(yè))、但考生認為所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合報考職位要求的,須由考生提供學(xué)校簽章的學(xué)習課程等證明資料(非中文版的應自行翻譯為中文并經(jīng)公證機關(guān)公證),書(shū)面報招聘機關(guān)(單位)審核認定,并經(jīng)大渡口區人力社保局備案同意后,方能在網(wǎng)上提交報名申請。
(二)承諾誠信報考。
本次招聘實(shí)行誠信報考,考生應如實(shí)準確填報各項報名信息。本次網(wǎng)上報名不進(jìn)行資格審查,只審核電子照片,面試前再對進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現場(chǎng)資格審查。如因不符合條件或不誠信報考被取消面試資格,后果由考生本人承擔。
(三)提交報考申請。
考生于2024年5月9日9:00至5月13日9:00期間,在規定時(shí)間內登錄http://wlexam.com:26678/ddkkh2024進(jìn)入報名系統,提交報考申請。報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致??忌鷳屑氶喿x本《公告》及附件內容,按照要求如實(shí)、準確填寫(xiě)報考信息的各項內容并上傳標準登記照電子照片(jpg格式,30kb以下)。電子照片由大渡口區人力社保局會(huì )同招聘單位主管部門(mén)進(jìn)行審核,因電子照片審核等原因未通過(guò)的,可在2024年5月13日12:00前進(jìn)行修改,重新提交審核??忌谔顖髨竺畔⒑笠皶r(shí)登錄系統查詢(xún)是否審核通過(guò),審核通過(guò)后不能再修改任何報考信息。通過(guò)資格初審的考生應及時(shí)下載《報名登記表》、記錄報名序號等信息,方便后續工作。本次考試不收取報名費。
(四)未達到開(kāi)考比例情形的處理。
實(shí)際報名人數與擬招聘崗位名額之比須達到3:1。達不到開(kāi)考比例的,最低降為2:1,達不到2:1的,相應遞減招聘名額,招聘名額無(wú)法遞減的,取消招聘崗位。其中,屬急需緊缺崗位的,經(jīng)大渡口區事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意,可進(jìn)一步放寬開(kāi)考比例。
(五)報名情況公布。
報名結束3個(gè)工作日內通過(guò)“重慶市大渡口區人民政府網(wǎng)”(http://www.ddk.gov.cn/)“部門(mén)鎮街-區人力社保局-政府信息公開(kāi)目錄-事業(yè)單位/區屬?lài)衅髽I(yè)招考”欄公布各崗位確認報名人數、是否進(jìn)行筆試、崗位遞減或取消等情況。
(六)打印準考證。
報名通過(guò)且需要參加筆試的考生,可于2024年5月22日9:00時(shí)至5月25日9:00時(shí)登錄報名系統打印本人筆試準考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時(shí)到準考證載明的考點(diǎn)參加考試。因未打印準考證而影響參加考試的責任,由考生自負。
五、考試考核
本次招聘采取面試為主的方式進(jìn)行。凡網(wǎng)上報名通過(guò)審核人數與招聘崗位名額數之比達到8:1的,應對此崗位考生進(jìn)行筆試;未達到8:1的,所有人員直接進(jìn)入現場(chǎng)資格復審環(huán)節。
(一)筆試。
1.筆試為公共科目筆試,筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》(滿(mǎn)分150分)一科,采用閉卷筆答方式。筆試內容參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)執行,各崗位筆試具體科目詳見(jiàn)《崗位一覽表》(附件1)。
2.筆試時(shí)間暫定于2024年5月25日(星期六),具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。筆試時(shí)間如有調整,將另行通知,請考生及時(shí)關(guān)注“重慶市大渡口區人民政府網(wǎng)”(http://www.ddk.gov.cn/)“部門(mén)-區人力社保局-事業(yè)單位/區屬?lài)衅髽I(yè)招考”欄發(fā)布的相關(guān)公告。
3.筆試后進(jìn)入下一環(huán)節規則:
(1)應筆試而缺考或零分的,不得進(jìn)入下一環(huán)節。
(2)進(jìn)入下一環(huán)節的人選,按照與招聘崗位名額3:1比例,根據公共科目筆試成績(jì),從高到低依次確定。若最后一名進(jìn)入下一環(huán)節人選的筆試成績(jì)相同,則并列進(jìn)入。
(3)若實(shí)際參加下一環(huán)節人選達不到預定比例的,最低可按2:1競爭比例開(kāi)展面試;競爭比例達不到2:1的,相應遞減招聘名額;招聘名額無(wú)法遞減的,取消該崗位招聘。其中,屬急需緊缺崗位的,經(jīng)大渡口區事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意,可進(jìn)一步放寬開(kāi)考比例。
4.筆試成績(jì)等事項公布。
筆試成績(jì)查詢(xún)方式、進(jìn)入現場(chǎng)資格復審人員名單、現場(chǎng)資格復審時(shí)間及地點(diǎn)等事宜將在“重慶市大渡口區人民政府網(wǎng)”(http://www.ddk.gov.cn/)“部門(mén)-區人力社保局-事業(yè)單位/區屬?lài)衅髽I(yè)招考”欄公布,請考生及時(shí)關(guān)注。
(二)現場(chǎng)資格復審。
進(jìn)入現場(chǎng)資格復審名單的考生應按規定時(shí)間、地點(diǎn),持本人身份證、符合招聘條件的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)〔國(境)外高校畢業(yè)生還應提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證〕以及崗位要求的職稱(chēng)、職業(yè)(執業(yè))資格及其他佐證材料原件和復印件(現場(chǎng)資格復審所需材料詳見(jiàn)附件3),參加報名資格復審。招聘崗位對學(xué)科專(zhuān)業(yè)有“方向”要求,但學(xué)歷學(xué)位證書(shū)無(wú)法體現的,考生應在資格復審時(shí)出具能有效佐證招聘專(zhuān)業(yè)“方向”要求的各學(xué)期成績(jì)單或畢業(yè)院校(院系)相關(guān)證明等材料。2024屆普通高校畢業(yè)生報考的,可憑加蓋畢業(yè)院校印章的各學(xué)期成績(jì)單和就業(yè)推薦表等材料〔國(境)外高校2024屆畢業(yè)生可提供入學(xué)證明、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、課程(含各學(xué)期成績(jì)單)及相應正規翻譯資料等佐證材料〕參加資格復審,并最遲應于2024年7月31日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位證明,否則取消聘用資格。
考生若屬機關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員,須在現場(chǎng)資格復審時(shí)提供所在單位、主管部門(mén)加蓋公章的《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》(附件4)。不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的,取消進(jìn)入后續環(huán)節及聘用資格。
因進(jìn)入資格復審考生提供通訊方式不準確、拒不接聽(tīng)電話(huà)等無(wú)法聯(lián)系的,招聘方可采取短信、官方網(wǎng)站發(fā)布公告等方式通知,對未按要求參加復審的,視為自行放棄面試資格。
現場(chǎng)資格復審合格者,領(lǐng)取《面試通知書(shū)》參加面試;現場(chǎng)資格復審不合格的,向考生說(shuō)明原因。資格審查不合格或經(jīng)確認主動(dòng)放棄面試的,其缺額是否執行遞補及遞補次數,由主管部門(mén)會(huì )同招聘單位確定,并報大渡口區人力社保局備案。需要遞補的崗位,根據報考該崗位考生的公共科目筆試成績(jì)從高到低依次遞補。若遞補人選筆試成績(jì)出現并列,則并列進(jìn)入遞補。
需要遞補的崗位,于現場(chǎng)資格復審結束后次日16:00前完成遞補,考生應保持手機實(shí)時(shí)暢通,因手機號碼登記錯誤、有效時(shí)間段內關(guān)機或未接聽(tīng)等原因導致未能聯(lián)系的,視為放棄遞補資格。
進(jìn)入面試的比例應達到3:1。若遞補進(jìn)行后,后續環(huán)節競爭比例仍達不到預定比例的,最低可按2:1競爭比例開(kāi)展面試;競爭比例達不到2:1的,相應遞減招聘名額,招聘名額無(wú)法遞減的,取消該崗位招聘。其中,屬急需緊缺崗位的,經(jīng)大渡口區事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意,可進(jìn)一步降低比例開(kāi)考。
(三)面試。
面試由大渡口區人力社保局會(huì )同招聘單位主管部門(mén)共同組織實(shí)施。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。面試成績(jì)當場(chǎng)公布并由考生簽字確認。
面試項目包括專(zhuān)業(yè)面試(僅乙類(lèi)崗位設置)和綜合面試。專(zhuān)業(yè)面試采取試講的方式,主要測試考生的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力等,分值為100分,時(shí)間不少于10分鐘。綜合面試采取結構化面試的方式,主要對考生語(yǔ)言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養等方面進(jìn)行綜合考量,分值為100分,時(shí)間不少于10分鐘。各崗位的具體面試項目詳見(jiàn)附件1。
面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等規定執行。未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,不再進(jìn)入本次招聘后續環(huán)節。
面試當天,若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動(dòng)放棄,導致競爭比例達不到2:1的,經(jīng)招聘方根據考生考試考核成績(jì)等情況研究同意,可放寬開(kāi)考比例。
凡在招聘任一環(huán)節中屬放寬開(kāi)考比例的面試人員,報考衛生事業(yè)單位崗位的面試成績(jì)不得低于65分,報考其他崗位的任一項面試成績(jì)不得低于70分,方可進(jìn)入后續環(huán)節。
(四)考試考核總成績(jì)計算規則。
1.甲類(lèi)崗位。
(1)組織筆試的崗位:
總成績(jì)=《職業(yè)能力傾向測驗》成績(jì)×2÷3×50%+綜合面試成績(jì)×50%。
(2)未組織筆試的崗位:
總成績(jì)=綜合面試成績(jì)。
2.乙類(lèi)崗位。
(1)組織筆試的崗位:
總成績(jì)=《職業(yè)能力傾向測驗》成績(jì)×2÷3×50%+專(zhuān)業(yè)面試成績(jì)×30%+綜合面試成績(jì)×20%。
(2)未組織筆試的崗位:
總成績(jì)=專(zhuān)業(yè)面試成績(jì)×60%+綜合面試成績(jì)×40%。
總成績(jì)采取百分制計算,四舍五入后精確到小數點(diǎn)后兩位數。
面試結束后,總成績(jì)、進(jìn)入體檢人員名單在面試處張貼公布,并在面試結束后3個(gè)工作日內在“重慶市大渡口區人民政府網(wǎng)”(http://www.ddk.gov.cn/)“部門(mén)-區人力社保局-事業(yè)單位/區屬?lài)衅髽I(yè)招考”欄公布。
六、體檢和考察
體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據考生考試考核總成績(jì)從高到低1:1等額確定。當總成績(jì)相同時(shí),考生屬退役軍人(退出國家綜合性消防救援隊伍的消防救援人員)的優(yōu)先確定為體檢人選,對其他考生依次按符合崗位要求的學(xué)歷層次、專(zhuān)業(yè)面試成績(jì)、綜合面試成績(jì)、《職業(yè)能力傾向測驗》筆試成績(jì)、相應職稱(chēng)、相應職(執)業(yè)資格高者優(yōu)先;若以上要素均完全一致,則加試結構化面試,以加試成績(jì)高者優(yōu)先。
體檢由大渡口區人力社保局按規定組織實(shí)施,在指定的具有資質(zhì)的區級以上醫療衛生機構進(jìn)行。未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者,不再進(jìn)入本次招聘后續環(huán)節。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規定,結合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執行,并按規定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規定應在當場(chǎng)或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書(shū)面提出復檢申請,經(jīng)大渡口區人力社保局同意后到指定醫院進(jìn)行一次復檢,體檢結論以復檢結論為準。
體檢合格者,由招聘單位主管部門(mén)會(huì )同招聘單位對擬聘人員進(jìn)行全面考察,考察內容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習工作情況以及是否需要回避等,考察結束后應據實(shí)作出考察結論??疾烀麊未_定后,應當及時(shí)通知考察對象本人。
考察參照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執行,堅持“凡進(jìn)必審”“誰(shuí)審查、誰(shuí)負責”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應通過(guò)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證??疾旖Y論為不合格的,考察小組應向考察對象本人說(shuō)明原因。
對考生的資格審查貫穿于考核招聘全過(guò)程,凡查實(shí)考生條件不符合應聘資格條件的,取消進(jìn)入后續招聘環(huán)節或繼續聘用資格。其中,在面試組織實(shí)施前查實(shí)考生條件不符合應聘資格條件的,其缺額可按規則遞補;在面試組織實(shí)施后,查實(shí)考生條件不符合應聘資格條件的,其缺額不再遞補。
若有考生體檢、考察不合格或在體檢、考察中確認自動(dòng)放棄資格的,其缺額由主管部門(mén)會(huì )同招聘單位研究確定是否遞補及遞補次數,并報大渡口區人力社保局備案。需遞補的,按體檢人選確定規則確定遞補人員,且報考衛生事業(yè)單位崗位的遞補人員的面試成績(jì)不得低于65分、報考其他崗位的遞補人員的面試各科成績(jì)不得低于70分。
七、公示
考試、體檢等有關(guān)事宜,在重慶市大渡口區人民政府網(wǎng)站(http://www.ddk.gov.cn/)上發(fā)布,請考生及時(shí)關(guān)注。
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會(huì )保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)、重慶市大渡口區人民政府網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試總成績(jì)以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職業(yè)(執業(yè))資格等其他應公示事項??忌丛诒竟嬉幎ㄆ谙迌热〉脠罂紞徫粭l件要求的畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)等證書(shū)的,取消公示及聘用資格。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示,因各種原因再出現缺額的不再遞補。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無(wú)異議,或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn),經(jīng)主管部門(mén)審核后,由大渡口區人力社保局上報區人事工作聯(lián)席會(huì )審定。填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門(mén)審核后,報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。經(jīng)審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關(guān)規定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續,相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規定執行。
考核招聘的人員按規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格,予以正式聘用;試用期滿(mǎn)考核不合格,解除聘用合同。
聘用期間發(fā)現因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合崗位條件要求的,解除聘用合同。
本次考核招聘全部人員一經(jīng)聘用,須在本區服務(wù)滿(mǎn)3年,方能向區外流動(dòng),最低服務(wù)期內不得報考其他事業(yè)單位。未滿(mǎn)規定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者,應承擔相應違約責任。
九、紀律要求
考核招聘事業(yè)單位工作人員是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道,必須嚴肅人事工作紀律,確保工作規范進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會(huì )保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號),認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規定,自覺(jué)接受紀檢監察機關(guān)和社會(huì )各界的監督,若有違紀違規行為,按規定追究有關(guān)責任。
考核招聘過(guò)程中凡發(fā)現考生檔案材料或者信息涉嫌造假的,應當立即查核,未核實(shí)前,暫停聘用;發(fā)現考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結果的,或干擾、影響考察單位客觀(guān)公正進(jìn)行考察的,給予考察不合格結論,一律不予聘用??忌峁﹤卧斓纳矸葑C件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執)業(yè)資格、獎勵表彰等材料的,一經(jīng)查實(shí),視為品行不端及不誠信行為,由區事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并記入事業(yè)單位公招違紀違規人員信息庫??忌婕捌渌`規違紀行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會(huì )保障部令第35號)等規定執行。
十、其他
(一)本公告由大渡口區人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
(二)報考條件、資格審查、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節的有關(guān)問(wèn)題,請咨詢(xún)大渡口區人力社保局及相關(guān)招聘單位主管部門(mén)。咨詢(xún)電話(huà):大渡口區人力社保局,023-68871735;大渡口區教委,023-62733919;大渡口區衛生健康委,023-68151726。
(三)網(wǎng)上報名、考試考務(wù)咨詢(xún)電話(huà):023-68871735。
(四)參加筆試、資格審查、面試等環(huán)節的考生,在提交報名審核通過(guò)后務(wù)必保持通訊暢通,如因電話(huà)通訊不暢,影響后續環(huán)節的,責任一律由考生自行承擔。
重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接收簡(jiǎn)歷)。
附件:
1.重慶市大渡口區事業(yè)單位2024年上半年考核招聘緊缺優(yōu)秀人才崗位一覽表
2.重慶市事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)參考目錄
3.現場(chǎng)資格復審所需材料清單
4.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾
5.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)
附件下載:
1.附件1:重慶市大渡口區事業(yè)單位2024年上半年考核招聘緊缺優(yōu)秀人才崗位一覽表.xlsx
2.附件2:重慶市事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)參考目錄.xlsx
3.附件3:現場(chǎng)資格復審所需材料清單.docx
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