2024年重慶科技大學(xué)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

為優(yōu)化人才結構，加強學(xué)校人才隊伍建設，根據《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》等規定，經(jīng)市人力社保局備案，重慶科技大學(xué)決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘一批事業(yè)單位工作人員?，F將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼備的標準，采取考試考察相結合的方式進(jìn)行。

二、招聘崗位及人數

本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員20名，具體崗位條件詳見(jiàn)《重慶科技大學(xué)2024年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。

三、報考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件。

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員，因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員，因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)規定而處于禁考期的人員，按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條構成回避關(guān)系的人員，不得報考。

試用期內的機關(guān)事業(yè)單位工作人員(含新提拔領(lǐng)導干部的職務(wù)試用期)，處于事業(yè)單位招聘公告規定或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同約定的最低服務(wù)期限的事業(yè)單位工作人員，我市公費培養、定向到基層機構就業(yè)但未滿(mǎn)最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規定程序解除培養及就業(yè)協(xié)議的師范生(醫學(xué)生)，現役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。

(二)年齡計算

本公告所要求的年齡計算截止時(shí)間為2024年8月31日，如“35周歲以下”，指未滿(mǎn)36周歲，在1988年9月1日及以后出生，以此類(lèi)推。其中，退役軍人或退出國家綜合性消防救援隊伍的消防救援人員報考的，年齡放寬3周歲。

(三)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)

考生憑已取得的研究生畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)報考;在國(境)外高校畢業(yè)的報考人員，還須在報名時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認證。

招聘專(zhuān)業(yè)資格條件審查，以畢業(yè)證書(shū)(參考學(xué)位證書(shū)或第二學(xué)士學(xué)位證書(shū)，不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的內容為準;按照本公告附件2發(fā)布的專(zhuān)業(yè)參考目錄及該目錄《說(shuō)明》的有關(guān)規則進(jìn)行審查。

(四)特別說(shuō)明

本公告所指“以上” “以下” “以前” “以后”均包含本級(數)，如35周歲以下，均含35周歲;如專(zhuān)技12級以上，均含專(zhuān)技12級，以此類(lèi)推。

本公告所涉及的時(shí)間節點(diǎn)，除明確規定外，均以本公告發(fā)布之日計算。未按期提交招聘公告規定的應聘資格材料的，取消進(jìn)入后續招聘環(huán)節資格。

本公告要求的各類(lèi)職業(yè)(執業(yè))資格條件，以證書(shū)原件或發(fā)證機關(guān)提供的證明材料為準，除明確規定外，應在資格復審時(shí)提供。

四、報名及資格初審

本次公開(kāi)招聘實(shí)行網(wǎng)上報名。請考生仔細閱讀《公告》相關(guān)信息，按照招聘崗位要求，誠信、準確、規范填寫(xiě)報考信息。凡填寫(xiě)內容如有弄虛作假、隱瞞的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次招聘下一環(huán)節資格。學(xué)校對照崗位報考要求，對考生填報的信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，并在面試前進(jìn)行資格復審，凡審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名并參加考試考核。

(一)提交報考申請

報考人員在2024年9月9日9:00至9月13日17:00期間，登錄重慶市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首頁(yè)“熱點(diǎn)服務(wù)”欄中的“人事考試網(wǎng)上報名”，選擇“區縣委托、社會(huì )化服務(wù)考試入口”欄目，點(diǎn)擊“重慶科技大學(xué)2024年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員”進(jìn)入報名系統。報考人員根據提示進(jìn)入“渝快辦”統一登錄界面，進(jìn)行網(wǎng)上注冊，設置個(gè)人密碼，填寫(xiě)詳細信息。“渝快辦”用戶(hù)名和密碼是查詢(xún)審核結果、下載打印準考證等事項的依據，請報考人員務(wù)必牢記。

報考人員應仔細對照招聘崗位要求，按照規定格式、內容和要求誠信、準確、規范填寫(xiě)報考信息，并上傳電子材料(含照片，照片要求為jpg格式，20kb以下)后提交報考申請。報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名，報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報名人員應慎重選擇報考崗位，報名通過(guò)后，不得更改報考崗位。報考人員應誠信、準確填寫(xiě)報考信息，凡填寫(xiě)內容如有弄虛作假、隱瞞的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次招聘下一環(huán)節資格。

(二)資格條件初審

報考人員可在網(wǎng)上報名1個(gè)工作日后登錄報名網(wǎng)站，查詢(xún)資格初審結果(如對資格初審結果有異議，可咨詢(xún)招聘單位或主管部門(mén))。通過(guò)資格初審的報考人員應及時(shí)記錄報名序號等信息，方便后續信息查詢(xún)。如因填報信息錯誤而未通過(guò)審核的，可在2024年9月15日12:00前進(jìn)行修改。

(三)網(wǎng)上繳費

資格初審合格后，報考人員須在2024年9月14日12:00至9月15日16:00登錄報名系統繳納考務(wù)費(按財政、物價(jià)部門(mén)批準的標準收取)，確認參考。網(wǎng)上報名后未在規定時(shí)間內繳費確認者，視為自動(dòng)放棄本次招聘參考資格。

(四)未達到開(kāi)考比例情形的處理

實(shí)際報名人數與擬招聘崗位名額之比須達到3:1。達不到開(kāi)考比例的，相應遞減招聘名額或取消招聘崗位。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報考人員，退還其考務(wù)費。

各招聘崗位的報名人數、最終繳費人數、崗位名額遞減或取消等情況將在報名結束后在重慶科技大學(xué)官網(wǎng)人才招聘欄目(網(wǎng)址：https://hr.cqust.edu.cn/zp.html#/)上發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注。

(五)打印準考證

報名資格初審合格并繳納考務(wù)費的報考人員，應于2024年9月18日9:00至9月19日17:00登錄報名系統打印本人準考證和報名信息表(使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰)，并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時(shí)到準考證指定的考點(diǎn)參加考試。因未在規定時(shí)間內打印和攜帶準考證而影響參加本次招聘考試的責任，由考生自負。

五、考試

本次公開(kāi)招聘考試包括筆試和面試，其中，筆試為公共科目筆試和專(zhuān)業(yè)科目筆試，面試為綜合面試。各崗位具體考試科目及內容詳見(jiàn)附件1。

(一)筆試

1.公共科目筆試?？荚嚳颇繛椤堵殬I(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》(分值各150分)，采用閉卷筆答方式?？荚嚧缶V為《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》(附件3)。

公共科目筆試考試時(shí)間為2024年9月21日(周六)8：30—12：00(其中8：30—10：00為《職業(yè)能力傾向測驗》，10：00—12：00為《綜合應用能力》，兩科考試不間斷)。具體考試時(shí)間及地點(diǎn)以網(wǎng)上自助打印的準考證為準。預計2024年9月下旬可登錄重慶市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(rlsbj.cq.gov.cn)“熱點(diǎn)服務(wù)”中“人事考試成績(jì)查詢(xún)”欄查詢(xún)成績(jì)。

2.專(zhuān)業(yè)科目筆試?？荚嚳颇繛椤遁o導員專(zhuān)業(yè)知識測試》(分值100分)，采用閉卷筆答方式。專(zhuān)業(yè)科目筆試內容詳見(jiàn)附件4?？荚嚂r(shí)間為2024年9月21日(周六)14：00—15：30。具體考試時(shí)間及地點(diǎn)以網(wǎng)上自助打印的準考證為準。

3.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節規則

(1)在筆試中有任一科目缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節。

(2)進(jìn)入綜合面試的人選，按照面試人數與招聘崗位名額3:1比例，根據本公告規定的筆試成績(jì)折合規則，以筆試折合總成績(jì)(即筆試折合總成績(jì)=(《職業(yè)能力傾向測驗》成績(jì)+《綜合應用能力》成績(jì))÷3×40%+專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jì)×20%)從高到低依次確定;若實(shí)際參加面試人選達不到預定比例的，最低可按2:1比例開(kāi)展面試;面試實(shí)際競爭比例達不到2:1的，按照2：1相應遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的，取消該崗位招聘。其中，屬于緊缺崗位的，經(jīng)主管部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)認定，可降低比例開(kāi)考。

(3)若最后一名進(jìn)入綜合面試環(huán)節人選筆試成績(jì)相同，則并列進(jìn)入。

(4)進(jìn)入面試環(huán)節人選名單等事項將在重慶科技大學(xué)官網(wǎng)人才招聘欄目(網(wǎng)址：https://hr.cqust.edu.cn/zp.html#/)進(jìn)行公布，請考生及時(shí)關(guān)注。

(二)資格復審

面試人選應按重慶科技大學(xué)官網(wǎng)人才招聘欄目通知的時(shí)間和地點(diǎn)，持復審材料接受現場(chǎng)資格復審，資格復審提供材料詳見(jiàn)《現場(chǎng)資格復審所需材料清單》(附件5)。

資格復審合格者，參加心理測試、面試等后續環(huán)節;資格復審不合格或經(jīng)確認主動(dòng)放棄者，其缺額按報考該崗位人員的筆試折合總成績(jì)從高到低依次遞補，遞補次數由學(xué)校研究確定。若遞補人選筆試總成績(jì)相同，則并列進(jìn)入面試。面試后，查實(shí)考生不符合報考資格條件的，其缺額不再遞補。

報考人員屬機關(guān)事業(yè)單位工作人員，須在面試前的資格復審時(shí)向招聘方出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》(附件6)。不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入面試資格。

對報考條件的資格審查貫穿公招全過(guò)程，凡查實(shí)報考人員不符合報考資格條件的，取消進(jìn)入后續環(huán)節或聘用資格。

(三)心理測試

心理測試在資格復審后，面試前進(jìn)行，針對進(jìn)入面試環(huán)節人員開(kāi)展。心理測試采取現場(chǎng)測試方式，主要考察報考人員的心理素質(zhì)、心理健康等綜合情況。測試結果不納入總成績(jì)，但作為是否錄用的重要參考依據。

(四)面試

本次面試僅進(jìn)行綜合面試，采取結構化面試的方式進(jìn)行，主要對報考人員的語(yǔ)言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養等方面進(jìn)行綜合考量。綜合面試分值100分，時(shí)間10分鐘。面試成績(jì)當場(chǎng)公布并由考生簽字確認。

面試當天，因考生棄考等原因導致招聘崗位僅有1名考生參加面試的，該招聘崗位的面試正常進(jìn)行。

面試由學(xué)校組織實(shí)施，市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)進(jìn)行指導和監督。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項在重慶科技大學(xué)官網(wǎng)人才招聘欄目公布，請考生及時(shí)關(guān)注。未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，視為放棄面試。

面試工作按照《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)工作的通知》(渝人社發(fā)〔2023〕72號)、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等規定組織。對面試實(shí)際競爭比例未達到2:1的崗位，考生任意一科面試成績(jì)未達到70分的，一般不得確定為體檢人選。其中屬急需緊缺人才的，由主管部門(mén)會(huì )同用人單位按照“人崗相適”原則研究確認并報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案后，可確定為體檢人選。

(五)考試總成績(jì)計算

考試總成績(jì)=(《職業(yè)能力傾向測驗》成績(jì)+《綜合應用能力》成績(jì))÷3×40%+專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jì)×20%+綜合面試成績(jì)×40%

考試總成績(jì)采取百分制計算，四舍五入后精確到小數點(diǎn)后兩位數。

六、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據報考人員總成績(jì)從高到低1:1等額確定。體檢人選(含遞補體檢人選)的應聘單位及崗位、筆試成績(jì)、面試成績(jì)及考試總成績(jì)由主管部門(mén)會(huì )同用人單位通過(guò)官方網(wǎng)站等渠道公布。體檢在面試結束后及時(shí)開(kāi)展?？荚嚳偝煽?jì)相同時(shí)，考生屬退役軍人或退出國家綜合性消防救援隊伍的消防救援人員的優(yōu)先確定為體檢人選;其他考生依次按符合崗位招聘條件的學(xué)歷層次、職稱(chēng)、職業(yè)資格、執業(yè)資格、筆試折算成績(jì)、面試成績(jì)高者優(yōu)先;若仍相同，則加試面試，以加試成績(jì)高者優(yōu)先。

體檢由學(xué)校按規定組織實(shí)施。體檢在指定具有資質(zhì)的縣級以上公立醫療衛生機構進(jìn)行。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續環(huán)節。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規定，結合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執行，并按規定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規定應在當場(chǎng)或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書(shū)面提出復檢申請，經(jīng)招聘單位同意后到指定醫院進(jìn)行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。體檢合格者，進(jìn)入考察環(huán)節。擬考察名單確定后，應當及時(shí)通知考察對象本人。

考察由學(xué)校按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》組織開(kāi)展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、能力素質(zhì)、遵紀守法、日常學(xué)習工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

考察組應查閱考生的干部(人事)檔案，查詢(xún)個(gè)人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應通過(guò)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證?？疾旖Y束后，考察組應據實(shí)作出考察情況說(shuō)明和考察結論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門(mén)，作為確定擬聘人選的重要依據。

考生應積極配合考察，對拒不配合的，視為放棄考察資格。進(jìn)入考察環(huán)節后，考生以非正當理由放棄后續擬聘資格的，學(xué)校應登記并報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。

因考生在體檢、考察中自動(dòng)放棄資格或體檢、考察不合格而出現的缺額，招聘方可根據崗位緊缺程度，研究是否遞補。需遞補的，用人單位應按人事管理權限報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案，并按照考試考核總成績(jì)從高到低進(jìn)行遞補。若遞補人員總成績(jì)相同，按照前述規則確定遞補人選。

七、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，將在重慶科技大學(xué)官網(wǎng)人才招聘欄目上發(fā)布，請及時(shí)關(guān)注。

擬聘人員名單將在重慶市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)等網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試總成績(jì)以及崗位招聘條件所要求的其他應公示事項。擬聘人員名單公示后，因故出現的缺額不再遞補。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由學(xué)校提出擬聘用意見(jiàn)，報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審批。填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審批。

招聘單位與聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)等規定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規定執行。

招聘人員按規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以正式聘用;考核不合格，或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，解除聘用合同。

本次公開(kāi)招聘的人員須在本單位服務(wù)最低滿(mǎn)3年，最低服務(wù)期內，不得報考或違反約定調動(dòng)到其他事業(yè)單位。

九、紀律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會(huì )保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)工作的通知》(渝人社發(fā)〔2023〕72號)以及《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等規定，自覺(jué)接受紀檢監察和社會(huì )監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格或聘用資格，并按規定追究有關(guān)人員責任。

凡發(fā)現考生檔案材料或信息涉嫌造假的，應當立即核查，未核實(shí)前，暫停聘用;發(fā)現考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀(guān)公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結論，不予聘用?？忌峁﹤卧斓纳矸葑C件、學(xué)歷(學(xué)位)、職稱(chēng)、職業(yè)(執業(yè))資格、《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū)》等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠信行為，由招聘方報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并記入個(gè)人誠信檔案、通報有關(guān)單位，并按規定限制報考我市事業(yè)單位工作人員招聘崗位。

十、其他

(一)本公告由重慶科技大學(xué)負責解釋。

(二)重慶科技大學(xué)官網(wǎng)人才招聘欄目網(wǎng)址：https://hr.cqust.edu.cn/zp.html#/。

(三)網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：023-86868837。

(四)資格審核、考試考察、體檢公示等咨詢(xún)電話(huà)：吳老師 023-65022162，咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00-12:00，15:00-17:00。

(五)重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。

(六)如報名、網(wǎng)上繳費、打印準考證、筆試等時(shí)間或地點(diǎn)有調整的和筆試成績(jì)查詢(xún)時(shí)間以及進(jìn)入面試、體檢環(huán)節人員名單等事宜，學(xué)校將及時(shí)在重慶科技大學(xué)官網(wǎng)人才招聘欄目進(jìn)行公布，請考生密切關(guān)注，學(xué)校將不再以電話(huà)、短信等方式另行通知。

附件：1.重慶科技大學(xué)2024年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

2.重慶市事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)參考目錄

3.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱

4.輔導員專(zhuān)業(yè)科目筆試內容

5.現場(chǎng)資格復審所需材料清單

6.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū)

附件下載：

1.附件1 重慶科技大學(xué)2024年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xlsx

2.附件2 重慶市事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)參考目錄.xlsx

3.附件3 事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱.pdf

4.附件4 輔導員專(zhuān)業(yè)科目筆試內容.docx

5.附件5 現場(chǎng)資格復審所需材料清單.docx

6.附件6 機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū).doc