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        2022年一季度重慶市云陽(yáng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

        2022-02-20 00:23:13閱讀()重慶市人力資源和社會(huì )保障局
        推薦題庫

        為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設,規范進(jìn)人行為,根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規定,經(jīng)市人力社保局備案,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。

        一、招聘原則

        堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)方針,按照德才兼備的標準,采取考試與考察相結合的方式進(jìn)行。

        二、招聘單位及人數

        本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員88名,其中從優(yōu)秀村(社區)干部和本土人才中招聘事業(yè)單位工作人員6名(詳見(jiàn)附件1),招聘屬地化醫學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)生(重慶生源地或戶(hù)籍或川渝兩地高校畢業(yè)的國家統招相關(guān)醫學(xué)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷畢業(yè))8名。屬地化醫學(xué)生在讀期間的學(xué)習、生活費用,由市財政按照9250元/人/年的標準,分3年予以補助(詳見(jiàn)附件2)。

        三、招聘范圍及對象

        (一)招聘條件

        1.基本條件

        (1)具有中華人民共和國國籍;

        (2)遵守憲法和法律;

        (3)具有良好的品行;

        (4)適應崗位要求的身體條件;

        (5)符合崗位所需的其他條件;

        (6)符合事業(yè)單位人事管理回避規定;

        (7)具備國家規定的該崗位所需的必要條件。

        2.報考鄉鎮事業(yè)單位各崗位(附件1中序號53和54號崗位),還需具備以下條件

        (1)帶富能力強、協(xié)調能力強、愿意為群眾服務(wù),在脫貧攻堅、鄉村振興和城鄉社區治理中帶頭作用發(fā)揮好,群眾認可度高。

        (2)任職經(jīng)歷及要求:

        村(社區)黨組織書(shū)記、村(居)民委員會(huì )主任須在云陽(yáng)縣行政區域內任職時(shí)間滿(mǎn)3年及以上,其他人員須滿(mǎn)5年及以上。其中,任村(社區)書(shū)記、主任不滿(mǎn)3年的,若加上在其他崗位任職合計滿(mǎn)5年的,可按其他村干部(社區工作人員)報考對應崗位;擔任村、社區同類(lèi)職務(wù)(含在村掛職本土人才)的任職時(shí)間可合并計算。工作經(jīng)歷計算截止時(shí)間為2022年2月28日。

        (二)以下人員不納入本次招聘范圍

        曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

        現役軍人;在讀的非應屆畢業(yè)生;試用期內的機關(guān)事業(yè)單位工作人員(含新提拔領(lǐng)導干部的職務(wù)試用期);市內未滿(mǎn)機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業(yè),未滿(mǎn)服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規定程序解除培養及就業(yè)協(xié)議的醫學(xué)生。

        法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

        (三)年齡計算

        本公告招聘崗位所要求的年齡計算截止時(shí)間為2022年2月28日,如“35周歲以下”,指未滿(mǎn)36周歲,在1986年3月1日及以后出生,以此類(lèi)推,符合條件的退役軍人報考,年齡可放寬3歲。

        (四)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)

        報考人員應憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)報考,在境內高校畢業(yè)的報考人員,須在資格審查時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),境外高校畢業(yè)的報考人員,須在資格審查時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認證。2022年應屆畢業(yè)生按即將獲得的最高學(xué)歷(學(xué)位)及對應專(zhuān)業(yè)報考,其中境內高校應屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)的,可提供就業(yè)推薦表、成績(jì)單及其他應聘佐證材料,且須在2022年7月31日前取得相應畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū),否則不予聘用;境外高校2022年應屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)的,可提供入學(xué)證明、各學(xué)年成績(jì)單及相應正規翻譯資料等佐證材料,且須在2022年7月31日前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證,否則不予聘用。

        參照國家教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件6)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)資格審核。因不同學(xué)歷層次致使同一專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂不一致的,視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

        專(zhuān)業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準。應聘人員報名時(shí)應誠信、準確、規范填報畢業(yè)專(zhuān)業(yè)。2022年應屆畢業(yè)生,專(zhuān)業(yè)資格審核以學(xué)生證、就業(yè)推薦表載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位專(zhuān)業(yè)相關(guān)證書(shū))。報考人員報名時(shí)應誠信、準確、規范填報畢業(yè)專(zhuān)業(yè)。

        專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《專(zhuān)業(yè)參考目錄》中專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂相似但不完全一致的,經(jīng)負責專(zhuān)業(yè)資格審核的單位認定,可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

        (五)特別說(shuō)明

        1.本簡(jiǎn)章所要求的條件中,所稱(chēng)“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數),如本科以上學(xué)歷,含本科學(xué)歷;35周歲以下,含35周歲;如專(zhuān)技12級以上或以下,均含專(zhuān)技12級,以此類(lèi)推。

        2.本簡(jiǎn)章所涉及的時(shí)間節點(diǎn),除明確約定外,均以本簡(jiǎn)章發(fā)布之日計算。

        3.本簡(jiǎn)章要求的各類(lèi)職業(yè)(執業(yè))資格條件,以證書(shū)原件、成績(jì)合格證明或發(fā)證機關(guān)提供的證明材料為準,除明確規定外,須在現場(chǎng)資格審查時(shí)提供。2022年應屆畢業(yè)生報考時(shí),須提供加蓋學(xué)校公章的就業(yè)推薦表。

        4.本公告所指應屆高校畢業(yè)生,指參加國家統一招生的普通高校2022年應屆畢業(yè)生(須經(jīng)省級招辦批準錄取,就讀時(shí)將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉移到就讀高校)以及2021年8月1日至2022年7月31日期間畢業(yè)并取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認證的留學(xué)回國人員。

        5.根據疫情防控需要,在參加筆試、現場(chǎng)資格審查和面試當日,所有考生須持48小時(shí)內新冠肺炎病毒核酸檢測陰性報告,且重慶“渝康碼”“通信大數據行程卡”顯示為綠碼,無(wú)異常(當日更新),體溫查驗<37.3℃,且無(wú)異常情況,方可進(jìn)入招考現場(chǎng)。請考生在資格審查、筆試、面試等環(huán)節嚴格遵守佩戴口罩、保持距離等相關(guān)疫情防控規定。本次招聘各環(huán)節時(shí)間、地點(diǎn)安排及疫情防控要求相應調整的,將通過(guò)云陽(yáng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.yunyang.gov.cn/bm_257/xrlsbj/)及時(shí)公告,請報考人員關(guān)注。

        四、報名及資格審查

        本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報名方式,實(shí)行報考人員誠信報考制度。報考人員應仔細對照招聘崗位要求,誠信、準確填寫(xiě)報考信息。招聘單位及主管部門(mén)不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名并參加考試考核。

        報考鄉鎮事業(yè)單位各崗位(附件1中序號53和54號崗位)人員,需先將《云陽(yáng)縣2022年從優(yōu)秀村(社區)干部中招聘鄉鎮(街道)事業(yè)單位工作人員報名表》(附件3)到鄉鎮黨委、街道黨工委,縣委組織部或民政局審核蓋章后,再到網(wǎng)上報名。

        (一)承諾誠信報考。報考時(shí),報考人員應如實(shí)準確填報各項報名信息,招聘機關(guān)不對考生網(wǎng)上填報的報名信息進(jìn)行是否符合報考條件審查,在面試前才對進(jìn)入現場(chǎng)資格審查環(huán)節的人員進(jìn)行審核。如經(jīng)現場(chǎng)資格審查后,因不符合報考條件或不誠信報考被取消招聘資格的,后果由報考人員承擔。報考人員提交的報名信息和報名資料必須真實(shí)、準確、有效,對通過(guò)偽造、變造、冒用等手段騙取考試資格的,或惡意注冊干擾網(wǎng)上報名正常秩序的,以及其他不誠信報考行為,一經(jīng)發(fā)現并核實(shí)后,即刻取消其招聘資格,并按國家和重慶市相關(guān)規定嚴肅處理。

        報考期間,考生如有疑問(wèn),可在規定報名時(shí)間的工作時(shí)間內(上午8:30—12:00,下午14:30—18:00)撥打本簡(jiǎn)章后面的聯(lián)系電話(huà)咨詢(xún)。

        (二)提交報考申請。報考人員須在2022年3月1日9:00—2022年3月5日18:00期間,登錄報名系統(網(wǎng)址:http://47.108.220.243:11102/index.php?zsdwid=1),提交報考申請。請報考人員注意:網(wǎng)絡(luò )報考入口將按時(shí)關(guān)閉,逾期未進(jìn)行網(wǎng)上報考申請的,不能再申請報考。

        每位報考人員只能選擇一個(gè)招聘單位的一個(gè)招聘崗位,使用本人有效身份證號進(jìn)行報名,且報名與筆試及以后各環(huán)節使用的身份證必須一致。報名時(shí),請仔細閱讀《新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(shū)》(附件5),如實(shí)準確填寫(xiě)各項報考信息,并上傳電子照片(jpg格式,20kb左右)。本次網(wǎng)上報名只審核考生上傳的電子照片是否符合報考要求,報名通過(guò)只表示照片審核通過(guò)。電子照片已上傳但審核未通過(guò)的,可在2022年3月6日上午12:00前進(jìn)行修改,重新等待審核。報考人員在填報報名信息后8小時(shí)內登錄系統查詢(xún)是否報名通過(guò),網(wǎng)上報名審核通過(guò)后不能再修改任何報考信息。應聘人員應及時(shí)下載報名序號等信息,方便后續信息查詢(xún)。

        各崗位報名人數、照片審核通過(guò)人數及最終繳費人數情況一覽表適時(shí)在云陽(yáng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)站(http://www.yunyang.gov.cn/bm_257/xrlsbj/)公布。

        (三)網(wǎng)上繳費。報考人員須在網(wǎng)上報名審核通過(guò)后至2022年3月7日上午12:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(按市財政、物價(jià)部門(mén)批準的標準50元/科/人收取,共計50元),確認參加考試。網(wǎng)上報名通過(guò)但未在規定時(shí)間內進(jìn)行網(wǎng)上繳費的,視為自動(dòng)放棄報名。繳費的具體程序,按網(wǎng)絡(luò )提示的操作步驟進(jìn)行。

        (四)未達開(kāi)考比例情形的處理。實(shí)際報名人數與擬招聘崗位名額之比須達到3:1。達不到開(kāi)考比例的,最低降為2:1,達不到2:1的,除衛生事業(yè)單位急需緊缺崗位外,相應遞減招聘名額,招聘名額無(wú)法遞減的,取消招聘崗位,因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報考人員,退還其考務(wù)費。

        (五)打印報名信息表。網(wǎng)上報名通過(guò)并完成網(wǎng)上繳費的考生,應立即下載打印報名信息表并妥善保存,以備現場(chǎng)資格審查時(shí)使用。

        (六)打印《準考證》。網(wǎng)上繳費成功確認參加考試的人員,請于2022年3月17日上午8:30至筆試當天上午9:00前登錄報名系統(網(wǎng)址:http://47.108.220.243:11102/index.php?zsdwid=1)打印《準考證》(使用A4紙打印,黑白、彩色均可,但必須保證字跡、照片清晰),并在考試當天持準考證和有效身份證原件,按時(shí)到準考證上指定的考試地點(diǎn)參加考試。逾期未打印準考證而影響參加考試的,責任由報考人員自負。

        五、考試考核

        本次公開(kāi)招聘方式包括筆試和面試。各崗位筆試內容和面試方式詳見(jiàn)本簡(jiǎn)章附件1和附件2。其中屬地化醫學(xué)高校畢業(yè)生崗位(附件2)根據《2021—2023年重慶市區縣基層醫療衛生機構公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作方案》(渝人社〔2021〕303號)規定,凡實(shí)際報名人數與招聘崗位名額數之比達到4:1的,將對此崗位應聘人員增加筆試,達不到4:1的,直接進(jìn)入面試環(huán)節。

        參加事業(yè)單位招聘考試,應自覺(jué)配合考務(wù)機構做好疫情防控相關(guān)工作。報考人員應及時(shí)關(guān)注報名網(wǎng)站、云陽(yáng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.yunyang.gov.cn/bm_257/xrlsbj/)、考試現場(chǎng)等公布的疫情防控要求,并遵照執行。

        (一)筆試

        1.筆試科目:筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,衛生事業(yè)單位各崗位筆試科目為《醫學(xué)基礎知識》、《護理學(xué)基礎知識》或《綜合基礎知識》(詳見(jiàn)附件1、附件2),分值均為100分,時(shí)間90分鐘。

        2.筆試具體時(shí)間:筆試時(shí)間暫定2022年3月19日(星期六)進(jìn)行,具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)網(wǎng)上自助打印《準考證》;

        3.筆試后進(jìn)入面試規則:

        (1)筆試中缺考的不得進(jìn)入后續環(huán)節。

        (2)需參加筆試崗位,按照進(jìn)入面試人數與招聘崗位名額3:1比例,根據筆試成績(jì)從高到低依次確定進(jìn)入面試人選。

        (3)若最后一名進(jìn)入面試人選筆試成績(jì)相同,則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達不到預定比例的,最低可按2:1比例開(kāi)展面試;達不到開(kāi)考比例的,相應遞減該崗位招聘名額至規定比例,無(wú)法遞減的,取消該崗位招聘;其中,招聘崗位屬急需緊缺崗位的,經(jīng)云陽(yáng)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意,可進(jìn)一步降低開(kāi)考比例。

        4.進(jìn)入面試人選在云陽(yáng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.yunyang.gov.cn/bm_257/xrlsbj/)公示,請注意及時(shí)查詢(xún)。不再另行通知。

        (二)現場(chǎng)資格審查

        所有進(jìn)入面試人員均需按規定的時(shí)間、地點(diǎn),持本人有效身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證以及崗位要求職業(yè)(執業(yè))資格證等材料原件和復印件(具體詳見(jiàn)附件7)接受現場(chǎng)資格審查,時(shí)間安排在現場(chǎng)資格審查人選名單公示期結束后10日內。資格審查合格者,方可參加面試。

        應聘人員屬市內機關(guān)事業(yè)單位工作人員的,須在現場(chǎng)資格審查時(shí)向負責資格審查的單位出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū)》(附件4);不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū)》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的,取消進(jìn)入后續環(huán)節及聘用資格。

        考生不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加現場(chǎng)資格審查的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)現場(chǎng)資格審查不符合報考條件或經(jīng)確認自動(dòng)放棄出現的缺額,經(jīng)縣人力社保局核準,按報考該崗位應聘人員的筆試成績(jì)從高到低依次一次性遞補。若遞補人選筆試總成績(jì)相同,則并列進(jìn)入面試。面試組織實(shí)施后,查實(shí)報考人員條件不符合應聘資格條件的,其缺額不再遞補。

        (三)面試

        面試由縣人力社保局組織實(shí)施,主要對應聘人員的語(yǔ)言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養等方面進(jìn)行綜合測評,采取結構化面試的方式,時(shí)間10分鐘,分值100分。

        組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執行。未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,取消本次面試資格。面試成績(jì)當場(chǎng)公布并由考生簽字確認。未能形成有效競爭的崗位,考生結構化面試成績(jì)未達到70分者,不得確定為體檢人選。

        (四)考試總成績(jì)計算

        1.開(kāi)展筆試的崗位:考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%,

        2.未開(kāi)展筆試崗位:考試總成績(jì)=面試成績(jì)。

        總成績(jì)采取百分制計算,四舍五入后精確到小數點(diǎn)后兩位數。

        (五)體檢及簽訂就業(yè)協(xié)議

        在考試合格人員中,根據報考同一單位同一崗位的考生考試總成績(jì)從高分到低分依次1:1等額確定體檢人員或擬簽約人員(普通高校2022年應屆畢業(yè)生),報招聘工作組審核備案。體檢人員或擬簽約人員最后一名成績(jì)相同的,依次按學(xué)歷、筆試成績(jì)從高到低依次確定,若仍相同,以加試的方式確定,加試成績(jì)高者優(yōu)先。

        擬簽約人員(普通高校2022年應屆畢業(yè)生)與招聘單位現場(chǎng)簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《就業(yè)協(xié)議書(shū)》),《就業(yè)協(xié)議書(shū)》中明確違約行為以及違約責任?!毒蜆I(yè)協(xié)議書(shū)》由考生自備,請考生必須提前準備好,因考生個(gè)人原因未簽訂《就業(yè)協(xié)議》者,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)確認自動(dòng)放棄簽訂就業(yè)協(xié)議出現的缺額,經(jīng)縣人力社保局核準,可在報考同一單位同一崗位考生中按考試考核總成績(jì)從高分到低分一次性遞補。

        六、體檢及考察

        簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的普通高校2022年應屆畢業(yè)生,請于2022年8月2日持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和所在院校出具的現實(shí)表現證明等材料(主要內容為在校期間遵紀守法、道德品質(zhì)、獎懲、學(xué)習等情況)交云陽(yáng)縣衛生健康委人事科審查。審查合格人員體檢于2022年8月3日按規定組織實(shí)施。其他體檢人員,體檢時(shí)間通過(guò)云陽(yáng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.yunyang.gov.cn/bm_257/xrlsbj/)“政府信息公開(kāi)-公告公示”欄公示。

        體檢由縣人力社保局按規定組織實(shí)施,體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫療衛生機構進(jìn)行。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者,不再進(jìn)入本次招聘后續環(huán)節。

        體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規定,結合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執行,并按規定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規定應在當場(chǎng)或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書(shū)面提出復檢申請,經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)同意后到指定醫院進(jìn)行一次性復檢,體檢結論以復檢結論為準。

        體檢合格者,由主管部門(mén)會(huì )同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》,對擬聘人員進(jìn)行全面考察,包括對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習工作情況、是否需要回避及資格條件等統一組織考察??疾烊藛T名單確定后,應當及時(shí)通知考生本人。

        考察應堅持“凡進(jìn)必審”,考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負責”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核、確認擬聘人員提供的報名材料及有關(guān)報考資格的各類(lèi)信息材料是否屬實(shí)。注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)查詢(xún)學(xué)歷、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn/)查詢(xún)學(xué)位、中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)查詢(xún)最高人民法院公布的失信被執行人、“信用中國”網(wǎng)站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢(xún)國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證??疾旖Y論為不合格的,招聘方在通知結論的同時(shí)向擬聘人員說(shuō)明原因。

        凡發(fā)現檔案材料或者信息涉嫌造假的,應當立即查核,未核實(shí)前,一律暫停聘用;發(fā)現應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結果的,或干擾、影響考察單位客觀(guān)公正作出考察結論的,一律不予聘用,人員信息由招聘單位報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。

        若體檢不合格或經(jīng)確認自動(dòng)放棄資格和體檢以后環(huán)節出現的缺額均不再遞補。

        七、公示

        考試、體檢、考察有關(guān)事宜,在云陽(yáng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.yunyang.gov.cn/bm_257/xrlsbj/)網(wǎng)站上發(fā)布,請考生及時(shí)關(guān)注。

        擬聘人員名單將在重慶人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)(rlsbj.cq.gov.cn)等網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、筆試及面試成績(jì)、總成績(jì)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職業(yè)(執業(yè))資格等其他應公示事項。

        考生未在本公告規定期限內取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)等證書(shū)的及體檢、考察(政審)不合格者,取消或解除公示及聘用關(guān)系。

        八、聘用及待遇

        經(jīng)公示無(wú)異議,或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn),填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門(mén)審核后,報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審批。

        經(jīng)審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關(guān)規定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續,相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規定執行。

        公開(kāi)招聘的人員按規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格,予以正式聘用;試用期滿(mǎn)考核不合格,解除聘用合同。

        聘用期間發(fā)現因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時(shí)崗位條件要求的,解除聘用合同。

        本次公開(kāi)招聘崗位需與聘用人員約定最低服務(wù)期5年。本次招聘聘用人員在未滿(mǎn)約定的最低服務(wù)期時(shí),不得報考或調動(dòng)到其他機關(guān)事業(yè)單位。聘用人員在最低服務(wù)期內提出解除人事關(guān)系的,應承擔相應違約責任。

        九、紀律要求

        公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會(huì )保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號),認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規定,自覺(jué)接受紀檢監察機關(guān)和社會(huì )各界的監督,若有違紀違規行為,按規定追究有關(guān)責任。

        公開(kāi)招聘過(guò)程中凡發(fā)現報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執)業(yè)資格等材料的,一經(jīng)查實(shí),視為品行不端及不誠信行為,由區縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并計入個(gè)人誠信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

        十、其他事項

        (一)招聘期間考生須保持報名時(shí)所提供的通訊號碼每日24小時(shí)暢通,如因考生原因未獲知相關(guān)信息,或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的,責任由考生自己承擔。

        (二)本簡(jiǎn)章由區(縣)人力社保局負責解釋。聯(lián)系電話(huà):朱老師 13983525820023-55129675

        蔡老師 023-55169325

        (三)考人員應自覺(jué)配合考務(wù)機構執行疫情防控相關(guān)規定和疫情防控要求,并遵照執行。報名、資格審查和參加考試考核時(shí)除身份確認、考試環(huán)節摘除口罩以外,應全程佩戴,做好個(gè)人防護。

        重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。

        附件:1.云陽(yáng)縣事業(yè)單位2022年一季度公開(kāi)招聘工作人員崗位情況一覽表

        2.2022年云陽(yáng)縣基層醫療衛生機構考核招聘屬地化醫學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)生崗位一覽表

        3.云陽(yáng)縣2022年從優(yōu)秀村(社區)干部中招聘鄉鎮(街道)事業(yè)單位工作人員報名表(樣表)

        4.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū)

        5.新冠疫情告知書(shū)暨承諾書(shū)

        6.重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)

        7.現場(chǎng)資格審查需提交材料

        附件下載:

        1.附件1:云陽(yáng)縣事業(yè)單位2022年一季度公開(kāi)招聘工作人員崗位情況一覽表.xls

        2.附件2:云陽(yáng)縣2022年公開(kāi)招聘屬地化醫學(xué)崗位情況一覽表.xls

        3.附件3:云陽(yáng)縣2022年從優(yōu)秀村(社區)干部中招聘鄉鎮(街道)事業(yè)單位工作人員報名表(樣表).docx

        4.附件4:機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書(shū).docx

        5.附件5:新冠疫情告知書(shū)暨承諾書(shū).docx

        6.附件6:重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂).doc

        7.附件7:現場(chǎng)資格審查需提交的材料.docx


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