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2022年佛山市園林綠化工程有限公司招聘管理人員公告
2022-07-30 21:08:30閱讀()佛山市禪城區人民政府佛山市園林綠化工程有限公司擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員20名,現將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘職位
道路與橋梁工程師2名,給排水工程師2名,結構工程師2名,機電工程師2名,燃氣工程師2名,電氣工程師1名,電工1名,養護管理員8名。
二、對象和基本條件
(一)對象:符合招聘職位條件的人員
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法;
2.遵紀守法,具有良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì);
3.身體健康;
4.符合國家相關(guān)政策和規定。
三、報名方法
(一)采用網(wǎng)絡(luò )報名和現場(chǎng)報名相結合方式接受報名(任選其中一種報名方式即可)
1.網(wǎng)絡(luò )報名,應聘人員可登錄相應網(wǎng)站提交應聘申請。(前程無(wú)憂(yōu))網(wǎng)址:
(1)道路與橋梁工程師https://jobs.51job.com/foshan-ccq/141424039.html?s=sou_sou_soulb&t=0_0
(2)給排水工程師https://jobs.51job.com/foshan-ccq/141424276.html?s=sou_sou_soulb&t=0_0
(3)結構工程師https://jobs.51job.com/foshan-ccq/141424508.html?s=sou_sou_soulb&t=0_0
(4)機電工程師https://jobs.51job.com/foshan-ccq/141425056.html?s=sou_sou_soulb&t=0_0
(5)燃氣工程師https://jobs.51job.com/foshan-ccq/141425262.html?s=sou_sou_soulb&t=0_0
(6)電氣工程師https://jobs.51job.com/foshan-ccq/141427209.html?s=sou_sou_soulb&t=0_0
(7)電工https://jobs.51job.com/foshan-ccq/141427996.html?s=sou_sou_soulb&t=0_0
(8)養護管理員https://jobs.51job.com/foshan-ccq/141428762.html?s=sou_sou_soulb&t=0_0
2.現場(chǎng)報名,應聘人員需填寫(xiě)《報名表》一式兩份,應聘者必須如實(shí)、準確填寫(xiě)個(gè)人報名材料。
地址:佛山市禪城區市東上路33號,聯(lián)系人:吳小姐,聯(lián)系電話(huà):0757-83997633轉8055。
3.注意事項
(1)報名者要保證所填報資料的真實(shí)性,如因個(gè)人填報信息失實(shí),或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的,由報名者本人負責。
(2)面試資格復審時(shí)再提供書(shū)面材料的原件及復印件進(jìn)行核查(提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報考資格或錄用資格);提供本人身份證、學(xué)歷證和有關(guān)證明材料(所有證件均要求原件及復印件),以及本人近期免冠小一寸彩色藍底照片(電子版)。
(3)選擇相近專(zhuān)業(yè)報考的考生須提供所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jì)單(須教務(wù)處蓋章)、原畢業(yè)院校出具的認定為相近專(zhuān)業(yè)的證明等材料。海外留學(xué)生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)需提供教育部或省教育廳學(xué)歷學(xué)位認證證明。
(二)報名時(shí)間
2022年7月28日8:30至2022年8月10日17:30
四、考試及防疫要求
考試分筆試、面試??荚嚨姆绞?、時(shí)間和地點(diǎn)將以電話(huà)或電子郵箱通知到個(gè)人。
本次招聘防疫工作按照所屬地最新政策規定執行。外地考生需提前了解疫情防控相關(guān)政策,因個(gè)人時(shí)間安排或疫情防控導致無(wú)法按時(shí)參加公開(kāi)招聘考試的,視為自愿放棄資格,不再另行安排補考。在招聘組織實(shí)施過(guò)程中,將按照佛山市疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整,請廣大考生理解、支持和配合。
五、聘用
依據有關(guān)規定和招聘職位要求,根據考試成績(jì),綜合分析人崗相適度,研究確定擬聘用人選,履行聘用手續,按有關(guān)規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn),經(jīng)考核勝任的,正式聘用;不勝任的,予以辭退。
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