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        2020年廣州市民政局直屬事業(yè)單位第一次公開(kāi)招聘工作人員公告

        2020-08-26 23:47:45閱讀()廣州市人力資源和社會(huì )保障局
        推薦題庫

        根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部令2005年第6號)、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令2009年第139號)、《關(guān)于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員筆試和面試工作規范的通知》(粵人社發(fā)〔2013〕21號)、《關(guān)于進(jìn)一步規范我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號)和《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問(wèn)答(一)》(穗人社發(fā)〔2010〕128號)等規定,按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,現將廣州市民政局直屬事業(yè)單位2020年第一次公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘崗位及單位簡(jiǎn)介

        招聘崗位詳見(jiàn)《崗位需求表》。

        應聘人員可在廣州民政公眾網(wǎng)(http://mzj.gz.gov.cn)查閱招聘單位簡(jiǎn)介。

        二、招聘對象

        (一)符合招聘崗位條件要求的2020年畢業(yè)生。2020年畢業(yè)生是指2020年1月1日至2020年12月31日期間取得畢業(yè)證書(shū)的畢業(yè)生(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)人員)。

        (二)符合招聘崗位條件要求的非2020年畢業(yè)的往屆生。非2020年畢業(yè)的往屆生是指2019年12月31日前取得畢業(yè)證書(shū)的非在讀人員(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)人員)。

        (三)不限。不限是指以上兩類(lèi)人員均可。

        三、報考條件

        (一)基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

        3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

        4.具備崗位所需的資格條件及技能要求;

        5.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

        6.非廣州市戶(hù)籍人員應符合《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶(hù)管理辦法的通知》(穗府辦規〔2020〕10號)規定的廣州市戶(hù)口遷入條件;

        7.法律、法規規定的其他條件。

        (二)資格條件

        1.持境外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)人員,在報名時(shí)須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認證函或我國駐外機構的有關(guān)說(shuō)明材料。

        2.非2020年畢業(yè)的往屆生須于報名之日前取得國家承認的相應畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和崗位要求的其他證書(shū)(報名時(shí)須上傳相應證書(shū))。2020年畢業(yè)生如未在2020年12月31日前取得職位招聘條件所要求的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū),將被取消聘用資格。

        3.關(guān)于報考人員的年齡要求,須滿(mǎn)足以下基本條件之一:具有本科以下學(xué)歷的,年齡在35周歲以下;具有研究生學(xué)歷或中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的,年齡在40周歲以下;具有博士學(xué)位或副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的,年齡在45周歲以下;具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的,年齡在50周歲以下。

        4.招聘崗位需求表中有明確年齡、學(xué)歷要求的,以招聘崗位需求表為準。

        (三)下列人員不得報考

        1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

        2.受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)五年,或受其他處分正在處分期內的;

        3.因違反國家計劃生育政策被有關(guān)部門(mén)作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿(mǎn)五年的;

        4.近兩年內在各級機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

        5.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;

        6.被依法依規列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

        7.聘用后即構成回避關(guān)系的;

        8.法律、法規和規章規定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

        上述所列處分期限的計算截至本次公開(kāi)招聘報名截止日。

        四、招聘工作程序

        本次公開(kāi)招聘工作按照網(wǎng)上報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

        (一)網(wǎng)上報名

        1.網(wǎng)上填報資料。2020年9月9日上午9:00至9月11日下午17:00(3個(gè)工作日),報考人員登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com),按照網(wǎng)上提示方法填寫(xiě)個(gè)人資料進(jìn)行報名。逾期不接受報名。

        2.網(wǎng)上自行下載打印準考證。因疫情原因,打印準考證時(shí)間另行在廣州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(http://rsj.gz.gov.cn)及全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)上公布,成功通過(guò)網(wǎng)上報名的考生須保持關(guān)注,在規定的時(shí)間內自行登錄報名網(wǎng)站下載、打印準考證。逾期未打印的,視為自動(dòng)放棄考試。

        3.報名注意事項

        (1)每位報考人員僅限報考一個(gè)單位的一個(gè)崗位。報名必須使用有效期內的二代身份證,報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

        (2)為確保招聘工作的競爭性和公正性,每個(gè)招聘崗位的計劃招聘人數與有效報名人數的筆試開(kāi)考比例原則上不低于1:3,達不到開(kāi)考比例的,可相應減少或取消崗位。對于部分緊缺崗位,經(jīng)廣州市人力資源和社會(huì )保障局同意(具體將另行公告),可不受開(kāi)考比例限制。

        (3)年齡、工作經(jīng)歷年限計算截止日期為網(wǎng)上報名首日。

        (4)報考資格條件具有工作經(jīng)歷要求的,以工作單位簽訂勞動(dòng)合同、社保繳費記錄為準,在校期間購買(mǎi)社保的除外(報考資格條件具有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的,需同時(shí)提供加蓋單位公章的工作經(jīng)歷材料)。

        (5)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)及代碼參照《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員報考專(zhuān)業(yè)參考目錄》。如報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄(無(wú)專(zhuān)業(yè)代碼),但所學(xué)專(zhuān)業(yè)主要課程與報考崗位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致的,須在報名前提供畢業(yè)證書(shū)和畢業(yè)院校蓋章的課程成績(jì)單,經(jīng)招聘單位認定為相近專(zhuān)業(yè)的方可報考。

        (二)筆試

        1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)(以準考證為準)。因疫情原因,筆試時(shí)間、地點(diǎn)將在廣州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(http://rsj.gz.gov.cn)及全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)另行公告,并在準考證內明確。

        2.筆試內容。筆試內容為綜合知識能力、公共基礎知識、文字表達能力等。

        3.筆試成績(jì)。筆試成績(jì)滿(mǎn)分為100分,合格分數線(xiàn)為60分,按60%折算計入總成績(jì)。筆試成績(jì)保留小數點(diǎn)后1位。筆試結束后10個(gè)工作日內將考生的筆試成績(jì)在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)上公布。

        4.筆試排名。在筆試成績(jì)不低于60分的考生中,根據筆試成績(jì)高低,按每個(gè)招聘崗位計劃招聘人數1∶3的比例確定進(jìn)入資格復審的人員名單。未達到上述比例的,按實(shí)際符合面試條件的人數進(jìn)入資格復審。

        (三)資格復審

        1.資格復審的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

        2.資格復審的依據。參加資格復審的考生憑有效身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證(招聘崗位的資格條件有要求的)、準考證和在網(wǎng)上報名系統打印的《報名表》等有關(guān)材料參加資格復審;報考資格條件具有工作經(jīng)歷要求的,須同時(shí)提供與工作單位簽訂的勞動(dòng)合同和相應的社保繳費記錄;有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的,須同時(shí)提供加蓋單位公章的工作經(jīng)歷材料;現工作單位為黨政機關(guān)或國有企事業(yè)單位的,需提供所在單位人事部門(mén)出具的同意報考材料。所持上述證件必須提供原件、復印件各一套。

        3.資格復審注意事項。

        (1)報考人員應認真對照本招聘公告及崗位需求表規定的報名要求,符合崗位所有資格條件要求方可報考。凡不按規定條件報名,造成資格復審不通過(guò)的后果自負。

        (2)報考人員所提交的材料必須真實(shí)、準確、有效,且與《報名表》填寫(xiě)的情況一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。

        (3)資格復審期間不能提供相應說(shuō)明材料原件的視為復審不合格,不得參加面試。未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的視為放棄面試資格。如進(jìn)入資格復審人員未通過(guò)(含未參加)資格復審,可按筆試合格成績(jì)排名遞補人員參加資格復審。

        (4)資格復審合格、進(jìn)入面試的考生名單將于筆試結束后20個(gè)工作日內在廣州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(http://rsj.gz.gov.cn)及全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)上公布。

        (四)面試

        1.面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視為自動(dòng)放棄。

        2.面試形式及內容。面試采取結構化面試、技能操作等形式進(jìn)行,內容包括綜合能力、專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。

        3.面試成績(jì)。面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分,合格分數線(xiàn)為60分,按40%折算計入總成績(jì)。面試成績(jì)按四舍五入保留小數點(diǎn)后2位??脊俳M在考生面試完畢后當場(chǎng)評分、統分,并向考生出具面試成績(jì)。

        4.考試總成績(jì)。按筆試成績(jì)的60%、面試成績(jì)的40%比例合成為考試總成績(jì),考試總成績(jì)合格分數線(xiàn)為60分??荚嚳偝煽?jì)按四舍五入保留小數點(diǎn)后2位。

        5.若同一崗位考生總成績(jì)相同的,則依面試成績(jì)高低順序確定名次,如果面試成績(jì)也相同,則組織成績(jì)相同人員進(jìn)行重新面試。

        (五)體檢與考察

        1.體檢。根據總成績(jì)由高分到低分的順序,按每個(gè)招聘崗位的計劃招聘人數1∶1的比例確定體檢人選,體檢工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則(試行)》、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準》等規定組織實(shí)施。體檢統一在指定的醫院進(jìn)行,體檢費用由各招考單位支付。具體體檢事項安排另行通知。

        2.考察。對體檢合格的應聘人員進(jìn)行政審和組織考察??疾旃ぷ鞲鶕稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細則(試行)》的相關(guān)規定進(jìn)行,主要考察考生的政治思想表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jì)、遵紀守法(含計劃生育)等。

        如出現體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、聘用資格的,相應崗位可依次遞補體檢、考察人選。公示中發(fā)現問(wèn)題不可聘用的,可依次遞補。是否遞補體檢、考察人選,由招聘單位研究決定。

        五、聘用及待遇

        (一)根據考試、體檢、考察的結果,在廣州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(http://rsj.gz.gov.cn)及全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)對擬聘用人員進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,按規定辦理聘用手續。

        (二)經(jīng)廣州市人力資源和社會(huì )保障局審批后,招聘單位與批準聘用人員簽訂聘用合同,并辦理相關(guān)用工手續。公開(kāi)招聘人員實(shí)行試用期制度,試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

        (三)獲聘人員為事業(yè)單位編內人員,工資待遇執行廣州市事業(yè)單位工資政策。

        六、注意事項和工作紀律要求

        (一)注意事項

        1.報名前需認真閱讀本公告,符合崗位要求的所有資格條件方可報考。凡不按規定條件報名的,一經(jīng)發(fā)現,立即取消報考資格。

        2.準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節的重要證件,請妥善保管??忌鷧⒓庸P試、面試、體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準考證和身份證,證件不齊者,不得參加。

        3.本次招聘不收取任何報考費用,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,也不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì )上任何以事業(yè)單位考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無(wú)關(guān)。

        4.為便于管理,非廣州市戶(hù)籍考生須在錄用后將戶(hù)籍遷至廣州市。

        5.本次公開(kāi)招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展的,報考者應當按照有關(guān)防控要求,做好報名、考試等工作。因疫情影響導致本次招聘工作時(shí)間調整的,招聘單位主管部門(mén)將綜合考慮各種因素作出合理安排,并及時(shí)在廣州市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站及全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布公告。報考者應持“粵康碼”等健康碼綠碼并經(jīng)體溫檢測正常后參加筆試;國內高、中風(fēng)險地區及考前14天內有國(境)外旅居史的報考者需提供考前7天內核酸檢測陰性證明;報考者自備一次性醫用口罩參加考試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者,以及隔離期未滿(mǎn)的密切接觸者,不得參加筆試。

        (二)工作紀律要求

        1.根據有關(guān)規定,此次公開(kāi)招聘工作人員實(shí)行回避制度。

        2.應聘人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中,填報的個(gè)人信息和提交的材料不真實(shí)、不準確,有偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當手段獲取應聘資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂聘用合同的,聘用單位應據此解除該聘用合同。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

        3.為保證招聘工作的公平、公正,招聘工作做到條件、程序、結果公開(kāi)透明。

        4.應聘人員在考試、體檢等過(guò)程中作弊的,取消考試或聘用資格。

        七、本公告由廣州市民政局人事處負責解釋

        關(guān)于各招聘崗位的相關(guān)考試問(wèn)題,請在工作日的8:30-12:00、14:00-17:30撥打咨詢(xún)電話(huà),咨詢(xún)電話(huà):020-83178685、監督電話(huà):020-83178684、網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):400-838-9296。

        廣州市民政局

        2020年8月26日

        附件:

        1.廣州市民政局直屬事業(yè)單位2020年第一次公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表

        2.廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄


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