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        2020年茂名濱海新區事業(yè)單位招聘考試公告

        2020-10-06 23:58:21閱讀()廣東茂名濱海新區政務(wù)網(wǎng)
        推薦題庫

        根據《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)的規定,茂名濱海新區所屬事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員43名?,F就有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘對象

        (一)報考人員應當具備以下基本條件:

        1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法和法律法規;

        2.遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

        3.符合招聘崗位所要求的資格條件,具體詳見(jiàn)崗位表;

        4.年齡一般為18-35周歲(即為1984年9月1日至2002年8月31日期間出生),特殊條件的可適當放寬年齡,具體詳見(jiàn)崗位表;

        5.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

        6.法律、法規規定的其他條件。

        (二)有下列情形之一者,不得報考:

        1.受行政處分未滿(mǎn)5年或其它行政處分正在處分期內的;

        2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計劃生育有關(guān)規定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿(mǎn)5年的;

        3.近兩年內,在機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

        4.按照國家有關(guān)規定,到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或對轉任有其他限制性規定;

        5.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員;

        6.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

        本條所規定的處分期限的計算截止日期為公開(kāi)招聘的報名截止日期。

        二、薪酬待遇

        獲聘人員為事業(yè)編制人員。試用期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格的,按規定辦理聘用手續,執行所聘崗位相關(guān)的薪酬待遇。

        三、招聘方法和程序

        采取筆試、面試擇優(yōu)相結合方式進(jìn)行。筆試和面試成績(jì)均按百分制計分。招聘工作程序為:報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,若發(fā)現應聘人員的資格不符合招聘崗位條件,不予聘用。

        四、報名辦法

        (一)報名時(shí)間

        報名時(shí)間:2020年10月12日09:00至14日17:30

        (二)報名方式

        采用網(wǎng)上報名方式,應聘者請登錄 http://61.146.233.115:801,按提示進(jìn)行報名。

        (三)資格初審

        應聘者在網(wǎng)上報名后,由工作人員對報考人員提交的報名信息進(jìn)行資格初審,請考生在報名后及時(shí)登錄系統查詢(xún)資格初審結果。報名系統是以考生填寫(xiě)的信息為基礎數據審核,考生務(wù)必如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息。

        (四)打印準考證

        打印準考證時(shí)間另行通知,請考生密切留意廣東茂名濱海新區政務(wù)網(wǎng)(http://www.mgs.gov.cn/)。

        (五)注意事項

        1.報名必須使用有效期內的居民二代身份證,應聘人員只能選擇一個(gè)崗位報名,報考多個(gè)崗位的,取消報名資格。

        2.考生須誠信報名、誠信考試。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)處理。

        3.按廣東省相關(guān)規定符合考試加分政策的應聘人員,于2020年10月16日工作時(shí)間(上午8:30—12:00,下午14:30—17:00)到廣東茂名濱海新區管理委員人力資源局(茂名市電白區電城鎮博賀灣大道1號保利大都會(huì )6棟401室)提供政策加分相關(guān)證明材料、身份證、報名表原件和復印件。逾期未提供材料的視為放棄加分。符合《關(guān)于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》(粵人社發(fā)〔2007〕141號)規定,提供由省級相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書(shū)》,經(jīng)審查合格后,報考政務(wù)輔助中心、社會(huì )事務(wù)中心、建設項目服務(wù)中心、社保醫保服務(wù)中心、教育發(fā)展中心崗位的筆試成績(jì)加5分,其他崗位筆試成績(jì)加10分;符合《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見(jiàn)》(粵組通〔2008〕50號)規定,提供由省級相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《廣東省高校畢業(yè)生到農村任職工作證書(shū)》,經(jīng)審查合格后,報考政務(wù)輔助中心、社會(huì )事務(wù)中心、建設項目服務(wù)中心、社保醫保服務(wù)中心、教育發(fā)展中心崗位的筆試成績(jì)加5分,其他崗位筆試成績(jì)加10分。報考面向“退役大學(xué)生士兵”專(zhuān)門(mén)職位崗位的人員本次考試不再加分。

        4.在國有單位工作的正式員工報名,須征得工作單位同意,并在資格復審時(shí)出具工作單位同意報考的書(shū)面證明。

        5.不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部令第6號),應聘人員與招聘單位領(lǐng)導人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應聘該單位的秘書(shū)、人事、財務(wù)、紀檢監察崗位,以及與該領(lǐng)導人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系崗位。

        6.報名所需各類(lèi)證件資料等須于資格復審前取得。港澳學(xué)習、國外留學(xué)人員須于資格復審前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū)及有關(guān)證明材料。未按時(shí)提交相關(guān)證明材料的取消資格。

        7.應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)應符合報考崗位的專(zhuān)業(yè)要求(學(xué)位種類(lèi)不等同于報考專(zhuān)業(yè)),不得報考所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招聘崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄的,可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報考,但所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與應聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致,并在報名時(shí)一并提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jì)單(須畢業(yè)學(xué)校教學(xué)主管部門(mén)蓋章)、院校出具的課程對比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設置專(zhuān)業(yè)的依據等材料。

        8. 報考崗位中限定需要工作經(jīng)歷的,工作經(jīng)歷的界定,以服務(wù)單位證明及與單位簽訂的勞動(dòng)合同和合同期內的社保繳費憑證為依據。

        五、招聘程序

        (一)筆試及成績(jì)公布

        1.筆試

        筆試時(shí)間、地點(diǎn)請考生按照筆試準考證規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試,請考生密切留意。

        根據按崗設考原則,筆試內容為公共基礎知識及寫(xiě)作(公共基礎知識占70%,寫(xiě)作占30%)。

        報考人員憑有效身份證原件和筆試準考證參加考試。筆試采取閉卷形式,實(shí)行百分制。筆試合格分數線(xiàn)由區人力資源局根據具體情況劃定并公布。

        2.成績(jì)公布

        筆試成績(jì)及進(jìn)入資格復審人員名單將于筆試結束后10個(gè)工作日內在廣東茂名濱海新區政務(wù)網(wǎng)公布。

        (二)確定進(jìn)入面試人員名單

        在筆試成績(jì)合格者中,根據筆試成績(jì)從高到低,按招聘崗位與面試人數1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不足比例的,按實(shí)際人數確定人選。

        (三)資格復審

        資格復審于筆試后、面試前進(jìn)行,入圍面試的應聘人員須按規定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求進(jìn)行資格復審,請考生密切留意廣東茂名濱海新區管理委員會(huì )政務(wù)網(wǎng)公告。不按規定時(shí)間參加資格審核的視為自動(dòng)放棄,資格審核不合格的,不得參加面試。因上述情況導致資格復審出現名額空缺的,招聘單位可在同一崗位筆試成績(jì)合格人員中按成績(jì)高低順序依次遞補人員參加資格復審。

        報考人員資格審查提供的資料如下:①《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名表》(雙面打印);②非全日制普通高校畢業(yè)證書(shū)需附上有效的學(xué)歷鑒證; ③身份證件; ④學(xué)歷和學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格、外語(yǔ)水平等級證書(shū)、中共黨員證明; ⑤崗位工作經(jīng)歷有效證明; ⑥其他重要業(yè)績(jì)證明材料; ⑦退役軍人請提供身份證、戶(hù)口本、退伍證(或退出現役登記表);⑧報考崗位表要求的其他資格條件所需的證件。以上資料均需提供原件和復印件,復印件按①至⑧依次排序出示給工作人員。

        (四)面試

        面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,請考生密切留意廣東茂名濱海新區政務(wù)網(wǎng)公告??忌鷳{面試通知書(shū)和身份證參加面試,不按規定時(shí)間參加面試的,視為自動(dòng)放棄。

        面試方式為結構化面試,主要測試綜合分析、組織協(xié)調、人際溝通、應急應變、解決問(wèn)題等方面的能力。

        面試采用百分制,面試成績(jì)保留小數點(diǎn)后2位,在面試結束后當場(chǎng)公布,面試合格成績(jì)?yōu)?0分以上,不達到合格成績(jì)的,不列為體檢對象。

        (五)總成績(jì)計算

        1.應聘人員總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。

        2.若同一崗位考生總成績(jì)相同的,依次按照筆試成績(jì)、面試主評委評分高低順序確定名次。

        3. 總成績(jì)按四舍五入保留小數點(diǎn)后2位。

        六、體檢

        根據總成績(jì)的高低順序,按崗位擬招聘人數1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。組織進(jìn)入體檢的人員在指定時(shí)間統一到指定醫院進(jìn)行體檢。體檢項目和標準按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規定執行。若行業(yè)有特殊要求的,從其要求。入圍體檢人員應按時(shí)參加體檢,否則將視為放棄資格。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

        七、考察

        體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細則(試行)》等有關(guān)規定,對其政治思想、道德修養、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會(huì )關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察,并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報考資格條件。

        八、公示

        體檢及考察合格者確定為擬聘用人選,將在廣東茂名濱海新區政務(wù)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

        九、辦理聘用手續

        擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議,經(jīng)組織人事部門(mén)核準后,簽訂聘用合同,兌現相應待遇。

        十、防疫要求

        本次公開(kāi)招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展的,報考者應當按照有關(guān)防控要求,做好報名、考試等工作。因疫情影響導致本次招聘工作時(shí)間調整的,區人力資源局將綜合考慮各種因素作出合理安排,并及時(shí)在廣東茂名濱海新區政務(wù)網(wǎng)發(fā)布公告(http://www.mgs.gov.cn/)。

        應聘人員應當自覺(jué)服從招聘舉辦單位和考點(diǎn)的防疫工作安排,配合做好衛生防疫工作。須持有粵康碼等電子健康碼綠碼的工作人員和考生,方可參加線(xiàn)下公開(kāi)招聘活動(dòng)。所有考生需提前安排足夠的時(shí)間達到考點(diǎn),在進(jìn)入考點(diǎn)大門(mén)時(shí),均應主動(dòng)出示粵康碼等電子健康碼綠碼,接受體溫檢測,考生需自備一次性醫用口罩,并全程正確佩戴口罩。如考生所持的粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≧37.3℃,不得進(jìn)入考點(diǎn)。

        其他事項

        1. 被聘用人員須在聘用單位服務(wù)3-5年,服務(wù)期未滿(mǎn)因個(gè)人原因離職的,需承擔違約責任。

        2.本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

        3.凡弄虛作假者,不論何時(shí)發(fā)現,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。

        4. 本次招聘職位表(附件2)的專(zhuān)業(yè)類(lèi)別和名稱(chēng)均根據廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄(2020年版)進(jìn)行填報,請自行查閱。

        5.本次招聘體檢、考察、公示和聘用等過(guò)程出現不合格或棄權者,可在最終成績(jì)合格的人員中依次遞補,只可遞補一次。

        6.本次招聘結合我區工作需要,利用轄區內的事業(yè)單位編制載體進(jìn)行招聘,獲聘人員的工作崗位將在全區范圍內統籌安排。獲聘人員須服從組織安排。

        7.本公告由廣東茂名濱海新區管理委員會(huì )人力資源局負責解釋。

        8.聯(lián)系方式:廣東茂名濱海新區管理委員會(huì )人力資源局 聯(lián)系電話(huà):0668—5331335;聯(lián)系地址:電白區電城鎮博賀灣大道1號保利大都會(huì )6棟401。

        附件1.2020年茂名濱海新區公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xls

        附件2:廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

        廣東茂名濱海新區管理委員會(huì )人力資源局

        2020年9月22日


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