2020年河池市宜州區事業(yè)單位招聘急需緊缺人才公告

根據人力資源和社會(huì )保障部《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號)、《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于做好廣西壯族自治區2019年度設區市以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘計劃制定及相關(guān)工作的通知》(桂人社函〔2018〕357號)、《河池市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(河政發(fā)〔2010〕40號)和《河池市人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于做好河池市2020年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘計劃制定及相關(guān)工作的通知》(河人社發(fā)〔2020〕9號)精神，為滿(mǎn)足我區事業(yè)單位急需緊缺人才用人需求，優(yōu)化事業(yè)單位人才隊伍結構，現將河池市宜州區2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才有關(guān)事項公告如下：

一、招聘人數

宜州區2020年事業(yè)單位計劃招聘急需緊缺人員59人，其中教育部門(mén)37人，衛生部門(mén)21人，其他部門(mén)1人。

二、招聘對象和條件

1.免費師范畢業(yè)生。

2.取得大學(xué)本科以上學(xué)歷全日制普通高校畢業(yè)生。

3.取得碩士以上學(xué)位專(zhuān)業(yè)人才。

4.取得中級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。

5.年齡要求：18周歲以上、35周歲以下(1984年10月12日至2002年10月12日期間出生); 45周歲以下(1974年10月12日以后出生)。

6.招聘范圍和條件詳見(jiàn)《河池市宜州區2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才計劃表》。招聘專(zhuān)業(yè)參照《廣西壯族自治區公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄》(2019年版)的學(xué)科目錄要求。

本次招聘工作所涉及的年齡、學(xué)歷、學(xué)位等有關(guān)資格條件的時(shí)間計算，均以2020年10月31日為截止日期。

三、招聘方式

急需緊缺人才招聘采用直接面試、組織考察的方式，通過(guò)雙選招聘會(huì )以供需見(jiàn)面、雙向選擇等方式進(jìn)行，由河池市宜州區人力資源和社會(huì )保障局組織用人單位招聘工作組參加各類(lèi)高校畢業(yè)生招聘會(huì )、雙選會(huì )、各類(lèi)人才招聘會(huì )，對報名考生進(jìn)行現場(chǎng)資格審查，對符合應聘條件人員進(jìn)行現場(chǎng)洽談、面試。

四、招聘會(huì )時(shí)間及地點(diǎn)

1.教育部門(mén)：2019年12月—2020年10月在桂林師范高等專(zhuān)科學(xué)校、河池學(xué)院、南寧師范大學(xué)、廣西民族大學(xué)、廣西人才市場(chǎng)進(jìn)行。

2.衛生部門(mén)、公證處：2020年7月—10月在廣西人才市場(chǎng)進(jìn)行。

五、報名所需材料

1.身份證、學(xué)生證(應屆)、畢業(yè)證、學(xué)位證或專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、執業(yè)資格證等復印件一份;

2.畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表一份(應屆普通高校畢業(yè)生須提供);

3.《河池市2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才報名登記表》(一式三份)：

4.近期一寸同底免冠彩色照片3張：

5.個(gè)人承諾書(shū)。

六、招聘程序

1.報名資格審查

資格審查工作由招聘工作組在雙選招聘會(huì )現場(chǎng)或者線(xiàn)下現場(chǎng)報名進(jìn)行，報名考生持報名所需材料現場(chǎng)進(jìn)行報名。報考人員要認真核對報考崗位的招聘條件，凡是不符合報考條件，仍提供虛假信息報名參加面試的，一經(jīng)核實(shí)，取消報考資格，責任由報考人員自行承擔。招聘單位及主管部門(mén)嚴格按照招聘職位規定的資格條件對考生進(jìn)行資格審查。

2.面試

由招聘單位及主管部門(mén)在招聘會(huì )現場(chǎng)或線(xiàn)下現場(chǎng)組織進(jìn)行面試。面試考官應達5人以上，其中本單位考官不得超過(guò)半數，外單位考官由區人力資源和社會(huì )保障局統一選派。按照“干什么考什么”的原則，教育部門(mén)面試采取專(zhuān)業(yè)知識測試(口述)與試教相結合的方式;衛生部門(mén)面試采取專(zhuān)業(yè)知識測試(口述)方式。面試成績(jì)實(shí)行百分制，60分為合格。

3.體檢和考察

招聘單位根據考生面試合格成績(jì)從高分到低分按1∶1的比例確定體檢人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規定執行，由宜州市人力資源和社會(huì )保障局組織實(shí)施，在指定的縣級以上醫院進(jìn)行，體檢所需費用由體檢對象承擔?？忌鷮w檢不合格結論有異議的可申請復檢，復檢在符合條件的上一級醫院進(jìn)行，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。

體檢合格人員列為考察對象?？疾旃ぷ饔烧衅竼挝恢鞴懿块T(mén)負責組織實(shí)施。招聘單位主管部門(mén)成立考察工作小組，按照招聘崗位的要求，主要考察被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、勤政廉政、遵紀守法等情況，并進(jìn)行資格復審。體檢、考察不合格或自愿放棄體檢、考察的，從報考同一職位且面試成績(jì)合格的人員中按照綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。原則上，2020年10月31日前仍無(wú)法提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件者，作為自動(dòng)放棄聘用處理。

凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考察的，以及根據國家有關(guān)規定經(jīng)主管部門(mén)確認存在嚴重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。

七、公示和聘用

根據面試、體檢、考察結果確定擬聘用人員，經(jīng)河池市宜州區人民政府審核同意后，報河池市人力資源和社會(huì )保障局審核備案，并在河池人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后，報考人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，由河池市宜州區人力資源和社會(huì )保障局將擬聘用人員審批材料報送河池市人力資源和社會(huì )保障局備案后，辦理聘用手續。聘用人員使用國家事業(yè)編制，與招聘單位簽訂聘用合同，試用期按照事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規定執行，在招聘崗位上服務(wù)年限不少于3年，服務(wù)期限內不允許調離。

八、招聘監督

急需緊缺人才招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照規定的資格條件和工作程序規范操作，增強工作的透明度，接受有關(guān)部門(mén)和社會(huì )各界的監督。

河池市宜州區事業(yè)單位急需緊缺人才公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室：0778—3188029，監督電話(huà)：河池市宜州區人力資源和社會(huì )保障局紀檢組：0778—3188031。

九、咨詢(xún)電話(huà)

河池市宜州區人力資源和社會(huì )保障局：0778—3188029

河池市宜州區教育局：0778—3188460

河池市宜州區衛生和計劃生育委員會(huì )：0778—3188125

附件:

1.個(gè)人承諾書(shū)（樣本）f

2.河池市2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才報名登記表(樣表)v

3.2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才計劃申報表d

河池市宜州區人力資源和社會(huì )保障局

2020年10月12日