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2024年黔東南黎平縣面向社會(huì )公開(kāi)招聘治安、交通協(xié)管員實(shí)施方案
2024-10-11 16:35:20閱讀()黎平縣人民政府為進(jìn)一步加強我縣社會(huì )治安、城鎮精致管理,報請縣政府研究同意,縣規范行政企事業(yè)單位社會(huì )化聘用人員工作領(lǐng)導小組辦公室批復,商縣人力資源和社會(huì )保障局審核,現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘30名治安、交通協(xié)管員充實(shí)社會(huì )治安、城鎮精致管理力量,協(xié)助進(jìn)行社會(huì )面上秩序管理,更好地為我縣經(jīng)濟建設保駕護航,為確保社會(huì )化聘用人員招聘工作順利進(jìn)行,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi),特制定本工作方案。
一、招聘組織原則及工作程序
堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過(guò)報名、筆試、體測、面試、體檢、考察等程序,擇優(yōu)招聘,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)。
在縣人社部門(mén)的指導下,由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責任公司具體組織實(shí)施。
二、招聘計劃和崗位
擬計劃公開(kāi)招聘治安、交通協(xié)管員30名,詳見(jiàn)《黎平縣社會(huì )化聘用人員招聘職位表》。
三、招聘對象和報考條件
(一)招聘對象
1.黎平縣戶(hù)籍人口,或在黎平縣內購置房產(chǎn)的人員;
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。具有為人民服務(wù)的思想,遵紀守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.自愿從事協(xié)助社會(huì )治安、交通秩序管理工作;
4.治安協(xié)管員、交通協(xié)管員:年滿(mǎn)18-30周歲。即18周歲以上(2006年10月8日以前出生),30周歲以下(1993年10月9日以后出生),持有B級以上駕照年齡可適當放寬年齡。
5.性別,男性,身高1.68米以上,女性,身高1.58米以上,體型符合標準(BMI,即體重(KG)/身高(M)²=17--26之間),身體健康,五官端正,無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)紋身、無(wú)傳染性疾病,無(wú)精神性遺傳病史;身體條件參照公務(wù)員體檢標準符合黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號等相關(guān)文件規定。
6.報考學(xué)歷要求,具有大專(zhuān)及以上文化程度(含高等職業(yè)院校),退役武警戰士、退伍軍人文化程度可以放寬至高中或職業(yè)高中。
7、考生綜合分數相同情況下優(yōu)先招聘退役武警戰士和退伍軍人及具有駕駛技能(持C1級駕駛證以上駕照)的考生。
(二)具有以下情形之一的,不得報名參加招聘:
1.不能堅持中國共產(chǎn)黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;
2.涉嫌違法、違紀正在接受審查,尚未做出結論的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
4.因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的;
5.本人受過(guò)司法或行政拘留以及因參與“黃賭毒”違法行為被予以治安處罰的;
6.本人、家庭成員或主要社會(huì )關(guān)系被判處刑罰、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
7.與行政、事業(yè)單位、國有企業(yè)建立有勞動(dòng)關(guān)系(勞務(wù)派遣)人員報考未征得所在單位(勞務(wù)派遣用人單位)同意報考意見(jiàn)的;
8.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的,或其他不宜從事治安、交通協(xié)管員工作的。
四、發(fā)布招聘公告
在《黎平縣人民政府網(wǎng)》(http://www.lp.gov.cn/)公示公告欄發(fā)布招聘公告和各環(huán)節結果,面向社會(huì )進(jìn)行公示。
五、報名、資格審查
(一)報名。采取現場(chǎng)本人報名的方式進(jìn)行。填寫(xiě)《黎平縣社會(huì )化聘用人員應聘報名表》,信息要真實(shí)、有效,如有虛假信息或錯誤、不完整的責任自負,一經(jīng)查實(shí),即取消報名資格。
(二)報名時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:2024年10月8日至2024年10月10日9:00至12:00,14:30至17:00;
地點(diǎn):黎平縣零工市場(chǎng)一樓辦公室(縣醫院對面);
聯(lián)系電話(huà):15286636568
(三)資格審查。由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限公司負責報名工作的人員進(jìn)行資格審查,對符合報名條件的考生進(jìn)行報名登記,填寫(xiě)《報名表》。
(四)報名時(shí)考生需提供以下材料:
1.第二代有效《居民身份證》或有效《臨時(shí)居民身份證》原件及復印件各1份;在黎平購置房屋的提供《不動(dòng)產(chǎn)權證書(shū)》或《購房合同》等原件及復印件各1份;
2.畢業(yè)院校的畢業(yè)證書(shū)原件及復印件1份,有學(xué)位證的一并提供學(xué)位證原件及復印件1份;
3.一寸近期同底免冠照片4張;
4.屬退役軍人的,需提供退役證原件及復印件1份;
5.持有駕駛證的,需提供駕駛證原件及復印件1份。
六、公開(kāi)招聘程序
(一)筆試
筆試內容:《綜合知識》,滿(mǎn)分為100分。筆試成績(jì)按60%的比例計入綜合成績(jì),保留小數點(diǎn)后2位,尾數四舍五入。
筆試時(shí)間:具體時(shí)間另行通知。
報考人員應按照準考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn),攜帶與報名時(shí)一致的二代居民身份證、準考證參加考試。
(二)體能測試。體能測試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
體能測試由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限公司委托第三方組織實(shí)施。根據筆試成績(jì)由高至低,按招聘崗位計劃數1:5比例確定進(jìn)入體能測評人員。筆試人員末位考生考試成績(jì)并列的(按照“四舍五入法”,保留到小數點(diǎn)后兩位計算),同時(shí)進(jìn)入體能測評。體能測評參照人事部、公安部、國家公務(wù)員局頒布的《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號)及相關(guān)規定執行。
應聘考生須持本人有效《居民身份證》(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)進(jìn)入考場(chǎng)參加體能測試。
體能測評項目及合格標準如下:
1.男子組
序號 | 項目 | 合格標準 | 測試要求 | |
30歲(含)以下 | 31歲(含)以上 | |||
1 | 縱跳摸高 | ≧265厘米 | ≧265厘米 | 3次取最高成績(jì) |
2 | 10米×4往返跑 | ≦13″1 | ≦13″4 | 2次確定成績(jì) |
3 | 1000米跑 | ≦4′25″ | ≦4′35″ | 1次確定成績(jì) |
2.女子組
序號 | 項目 | 合格標準 | 測試要求 | |
30歲(含)以下 | 31歲(含)以上 | |||
1 | 縱跳摸高 | ≧230厘米 | ≧230厘米 | 3次取最高成績(jì) |
2 | 10米×4往返跑 | ≦14″1 | ≦14″4 | 2次確定成績(jì) |
3 | 800米跑 | ≦4′20″ | ≦4′30″ | 1次確定成績(jì) |
(三)面試。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
1.參加面試人員:原則上體能測試須合格,且三項測試成績(jì)均需達到60分,按照招聘崗位計劃數和體測合格總分從高到低1:3的比例確定面試對象,當面試人員達不到比例的,可全部參加(體能測試不合格的不參加面試);
2.面試內容及分數折算:面試以結構化面談為主,滿(mǎn)分為100分。面試成績(jì)按照40%的比例計入綜合成績(jì)。面試考試成績(jì)保留小數點(diǎn)后2位。
3.注意事項。持本人居民身份證原件和面試準考證參加面試。
(四)毛發(fā)檢測
對體能測試、面試成績(jì)入圍考生按照招聘崗位計劃數1:1的比例根據毛發(fā)檢測工作流程進(jìn)行檢測。
(五)體檢
經(jīng)毛發(fā)檢測合格后按照招聘崗位計劃數1:1的比例確定入圍體檢人員,由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責任公司電話(huà)通知應聘體檢人員到縣級以上醫療部門(mén)進(jìn)行體檢;對體檢不合格、棄權等出現人員空缺的,按綜合成績(jì)由高至低依次遞補,體檢費用由應聘人員自理。
(六)考察
考察工作突出政治標準,采取個(gè)別談話(huà)、實(shí)地走訪(fǎng)、嚴格審核人事檔案、查詢(xún)社會(huì )信用記錄、同本人面談等方法進(jìn)行,重點(diǎn)了解考察人選的政治信仰、政治立場(chǎng)、政治意識和政治表現。經(jīng)考察不合格的,不予聘用。政審不合格出現人員空缺的,按綜合成績(jì)由高至低依次遞補。
(七)公示
經(jīng)考察合格的人員,作為擬聘對象向社會(huì )公示,作為社會(huì )化擬聘用人員在黎平縣人民政府網(wǎng)(http://www.lp.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示時(shí)限為5天。
七、聘用及待遇
經(jīng)對擬聘用人員公示無(wú)異議后,黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限公司與應聘對象簽訂勞動(dòng)合同,正式確定為社會(huì )化聘用人員,并嚴格遵守合同約定,履行崗位工作職責。治安、交通協(xié)管員工資待遇參照相關(guān)規定執行,并繳納“三險一金”。
合同簽訂按照國家勞動(dòng)合同法執行。有下列情形之一的,解除聘用或終止勞動(dòng)合同:
1.在試用期間,被證明不符合聘用條件或有嚴重違反用人單位規章制度的;
2.工作中,聘用人員不勝任履行治安、交通協(xié)管員工作職責的,經(jīng)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3.勞動(dòng)合同期內,治安、交通協(xié)管員年度考核為不合格的,不再繼續簽訂勞動(dòng)合同。
八、紀律監督
本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘治安、交通協(xié)管員工作是惠及民生、穩崗就業(yè)的一項民心工程,全流程主動(dòng)接受社會(huì )各界和廣大人民群眾監督。在招聘工作中,堅決貫徹執行公開(kāi)、公平、公正的原則,招聘工作嚴格按照相關(guān)政策規定、條件標準、工作程序,嚴格把關(guān),嚴格執行回避制度。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為的發(fā)生。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,將按照相關(guān)招聘政策規定嚴格追究責任進(jìn)行處理。
九、其他事項
應聘人員在報名前一定要認真閱讀本次招聘方案,特別應注意招聘條件,提供準確、真實(shí)的個(gè)人信息及相關(guān)資料。
資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中發(fā)現應聘人員有違法違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考職位等情況的,無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節發(fā)現,均取消其應聘資格。
應聘人員應隨時(shí)關(guān)注黎平縣人民政府網(wǎng)公示公告信息,并保持電話(huà)暢通,如因應聘人員未閱公告或錯填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號碼等導致無(wú)法聯(lián)系而未參加招聘某環(huán)節的,后果由應聘人員本人承擔。
本方案由黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責任公司負責解釋。
附件:1.治安、交通協(xié)管員職位表
2.報名表
2024年9月29日
附件1:黎平縣2024年面向社會(huì )公開(kāi)招聘治安、交通協(xié)管員職位表
招聘單位 | 崗位 | 職位 | 崗位簡(jiǎn)介 | 職位代碼 | 招聘計劃 | 學(xué)歷要求 | 其他報考條件 | 專(zhuān)業(yè) | 備注 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
黎平縣仟山人力資源服務(wù)有限責任公司 | 治安協(xié)管員 | 德鳳街道治安協(xié)管員崗 | 協(xié)助開(kāi)展轄區社會(huì )治安管理等相關(guān)工作 | 1 | 6 | 大專(zhuān)以上文化程度,退役武警戰士、退伍軍人可以放寬至高中或職業(yè)高中 | 優(yōu)先招聘退役武警戰士、退伍軍人及具有駕駛技能(持C1以上駕駛證)人員 | 不限 | |
肇興鎮治安協(xié)管員崗 | 2 | 5 | |||||||
中潮鎮治安協(xié)管員崗 | 3 | 1 | |||||||
德順鄉治安協(xié)管員崗 | 4 | 1 | |||||||
洪州鎮治安協(xié)管員崗 | 5 | 1 | |||||||
順化鄉治安協(xié)管員崗 | 6 | 1 | |||||||
雷洞鄉治安協(xié)管員崗 | 7 | 1 | |||||||
雙江鎮治安協(xié)管員崗 | 8 | 1 | |||||||
巖洞鎮治安協(xié)管員崗 | 9 | 1 | |||||||
尚重鎮治安協(xié)管員崗 | 10 | 1 | |||||||
敖市鎮治安協(xié)管員崗 | 11 | 1 | |||||||
高屯街道治安協(xié)管員崗 | 12 | 1 | |||||||
德化治安協(xié)管員崗 | 13 | 1 | |||||||
孟彥鎮治安協(xié)管員崗 | 14 | 2 | |||||||
交通協(xié)管員 | 德鳳街道交通協(xié)管員崗 | 協(xié)助開(kāi)展轄區城鎮精致化管理等相關(guān)工作 | 1 | 4 | |||||
中潮鎮交通協(xié)管員崗 | 2 | 1 | |||||||
雙江鎮交通協(xié)管員崗 | 3 | 1 | |||||||
合計 | 30 |
附件2:報名表.doc
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