2023年安陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

為落實(shí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員制度，進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人員結構，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部2005年第6號令)、《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)等有關(guān)政策文件規定，結合工作需要，決定為市直事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員198名?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持在編制限額內、按崗聘用的原則，堅持德才兼備和“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持政府宏觀(guān)管理和落實(shí)用人單位自主權相結合的原則。

二、招聘范圍、對象和條件

(一)招聘范圍和對象

具體招聘崗位數量、范圍、對象、條件見(jiàn)《2023年安陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)。

(二)應聘條件

應聘人員必須具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.崗位所需要的其他條件;

7.要求有工作經(jīng)歷的截止時(shí)間為2023年3月31日，此工作經(jīng)歷不作為認定工齡的主要依據;

8.全日制技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生，可分別參照相對應的同等大專(zhuān)、本科學(xué)歷報考。

有下列情形之一的不得報名應聘：

1.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿(mǎn)5年的人員;

5.現役軍人、試用期內的公務(wù)員(含參公人員)和試用期內的事業(yè)單位工作人員，普通高等院校在讀的非2023年應屆畢業(yè)生;

6.國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

2023年4月10日在安陽(yáng)黨建網(wǎng)(http://www.aydj.gov.cn/)、安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(http://rsj.anyang.gov.cn/)上發(fā)布招聘公告。安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站為本次招聘工作指定相關(guān)公告發(fā)布網(wǎng)站，應聘人員有義務(wù)及時(shí)關(guān)注。

(二)報名和資格初審

1.報名

(1)報名方式、時(shí)間和程序

本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。應聘人員請登陸安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站，在通知通告欄點(diǎn)擊“2023年安陽(yáng)市市直事業(yè)單位招聘報名入口”進(jìn)入網(wǎng)上報名系統，進(jìn)行考生注冊、網(wǎng)上報名、查詢(xún)、繳費、打印筆試準考證。

報名時(shí)間：2023年4月12日8:00至4月17日17:00(逾期不再受理)。

應聘人員可在2023年4月12日8:00至4月17日17:00期間登錄網(wǎng)站，進(jìn)入報名系統進(jìn)行報名，如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，上傳照片時(shí)，必須使用本系統提供的專(zhuān)用照片處理工具對照片進(jìn)行處理。要求近期彩色白底免冠正面照片，1寸或2寸證件照，jpg或jpeg格式，字節大于30kb，寬高像素大于220×300，照片清晰無(wú)變形，禁止縮放后使用。

(2)報名要求

應聘人員按照招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、年齡等條件選報合適崗位。每人限報一個(gè)崗位，報名和考試時(shí)使用的身份證要一致。

崗位要求的專(zhuān)業(yè)條件按照教育部和國務(wù)院學(xué)位辦下發(fā)的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專(zhuān)科)專(zhuān)業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》、《研究生人才培養學(xué)科目錄》執行。

具體按以下原則掌握：崗位專(zhuān)業(yè)要求為專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)門(mén)類(lèi)的，即該門(mén)類(lèi)所包含的專(zhuān)業(yè)和學(xué)科均符合要求;崗位專(zhuān)業(yè)要求為專(zhuān)業(yè)類(lèi)或一級學(xué)科的，即該專(zhuān)業(yè)類(lèi)或一級學(xué)科所包含的專(zhuān)業(yè)或二級學(xué)科均符合要求;崗位專(zhuān)業(yè)要求為專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)的，畢業(yè)證記載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)應與招聘專(zhuān)業(yè)相一致。

應聘人員須仔細閱讀報名承諾內容，確保提交的報名信息全面、真實(shí)、準確、有效;須全面了解崗位要求，與自身情況一一對照，自行判斷是否具備相應的資格條件，理性、慎重選擇報考崗位，避免誤報、錯報。應聘人員必須按照本人畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、身份證等相關(guān)證件顯示的所學(xué)專(zhuān)業(yè)、個(gè)人情況填寫(xiě)報名信息，對隱瞞事實(shí)、不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，一經(jīng)發(fā)現，取消其應聘或聘用資格，并按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》進(jìn)行處理。

2.資格初審

時(shí)間：2023年4月12日8:00至4月17日17:00。

資格初審由報名系統自動(dòng)即時(shí)審核，主要審核應聘人員填報的信息是否齊全，格式是否正確。報名申請一旦保存成功，即為通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審的應聘人員不能再改報其他職位，也不能再修改任何信息。

報名信息提交成功后，報名系統會(huì )自動(dòng)生成并反饋一個(gè)報名序號。報名序號是報考者網(wǎng)上繳費、打印準考證和成績(jì)查詢(xún)等事項的重要依據，須妥善保管。

3.網(wǎng)上繳費

時(shí)間：2023年4月12日8:00至4月23日17:00。

報名信息提交成功的應聘人員，須按網(wǎng)上提示的繳費辦法繳納考務(wù)費60元(微信)，應聘人員逾期未繳費的認定為報名未完成。

農村絕對貧困家庭應聘人員攜帶其家庭所在地的縣(區、市)相關(guān)部門(mén)出具的特困證明(原件和復印件)和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件);享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝サ膽溉藛T攜帶其家庭所在地的縣(區、市)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明(原件和復印件)和低保證(原件和復印件)，于2023年4月24日8：00至17:00到安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局611房間(安漳大道和東風(fēng)路交叉口西南角)辦理免繳筆試考務(wù)費用手續。

繳費成功后，請自行下載打印《2023年安陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》(須報名系統自動(dòng)生成A4紙格式，以備面試前現場(chǎng)資格確認時(shí)使用)。

報名結束后，通過(guò)資格審查的人數與招聘崗位人數不足3:1的，按比例相應核減該崗位招聘人數，直至取消該崗位招聘。如有招聘崗位核減或取消情況，將在安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公布。

招聘崗位被取消的應聘人員可按照規定的時(shí)間和程序重新選報其他符合條件的崗位，但不得再報考已被取消的崗位。重新選報崗位采取現場(chǎng)報名的方式。重新選報崗位時(shí)，應聘人員須提交繳費證明、本人有效身份證和擬重新選報崗位要求的其他證件、材料，重新填寫(xiě)《報名登記表》。不愿重新選報崗位的應聘人員，退還繳納的筆試考務(wù)費。未按要求重新選報崗位的，按自愿放棄處理。

4.打印準考證

已確認繳費的應聘人員，于2023年5月16日9∶00至5月20日14∶30，登錄原報名時(shí)的網(wǎng)站(安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站)自行下載打印準考證。打印時(shí)使用激光打印機或噴墨打印機，嚴禁使用針式打印機。準考證上必須打印出(報名系統自動(dòng)生成的)照片，自貼照片無(wú)效，準考證無(wú)需蓋章。報考者按照準考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。筆試時(shí)須攜帶本人有效身份證、準考證，兩證缺一不可。

5.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程。應聘人員提交的報名材料應當屬實(shí)、準確、完整、有效。無(wú)不得報考的情形由本人進(jìn)行承諾，對隱瞞事實(shí)、不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，一經(jīng)發(fā)現，取消其應聘或聘用資格。

(三)考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進(jìn)行，筆試試題由省人事考試中心統一命題。

1.筆試

(1)筆試內容

《公共基礎知識》滿(mǎn)分100分，《職業(yè)能力測驗》滿(mǎn)分100分。

(2)筆試時(shí)間

筆試的時(shí)間：2023年5月20日(周六)

具體安排為：上午09:00--10:30《職業(yè)能力測驗》

下午14:00--15:30《公共基礎知識》

(3)加分政策

按照《中共河南省委辦公廳轉發(fā)省委組織部等6部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步加強大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見(jiàn)的通知》(豫辦〔2012〕36號)《河南省人民政府、河南省軍區關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見(jiàn)》(豫政〔2016〕53號)規定要求，享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵報名參加本次招聘，可在筆試總成績(jì)上增加5分。大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已公開(kāi)招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。

符合加分政策的應聘人員于2023年5月22日8:00至23日17:00前憑持相關(guān)材料到安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局611房間(安漳大道和東風(fēng)路交叉口西南角)進(jìn)行加分資格審核。逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分，加分人員情況在安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站上公示。

加分提供材料，大學(xué)生村官提供材料：⑴本人任職所在的縣(市)組織部門(mén)證明，證明內容包括：姓名、性別、身份證號、在××縣××鄉××村任××職務(wù)，任職期限為××××年××月至××××年××月。⑵本人有效身份證原件、復印件。⑶本人符合報名條件的畢業(yè)證及其他證件原件、復印件。退役大學(xué)生士兵提供材料：⑴本人有效身份證原件、復印件;⑵本人入伍通知書(shū)原件、復印件。⑶本人退伍證原件、復印件。⑷本人符合報名條件的畢業(yè)證及其他證件原件、復印件。

(4)筆試成績(jì)

筆試成績(jì)=公共基礎知識成績(jì)×50%+職業(yè)能力測驗成績(jì)×50%+政策加分。

筆試缺考、作弊的不得進(jìn)入資格復審。

2.資格復審

根據各崗位招聘人數，按照筆試成績(jì)從高分到低分確定資格復審人員。資格復審即面試前現場(chǎng)資格確認，資格確認由用人單位或用人單位主管部門(mén)負責，資格復審的人員名單、具體時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項在安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站上公布。

進(jìn)入資格復審的人員應在規定時(shí)間內提交有關(guān)材料，復審合格人員領(lǐng)取《面試通知書(shū)》，逾期未參加資格復審或逾期未領(lǐng)取面試通知書(shū)的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

資格復審人數與招聘崗位人數的比例為3:1(比例內末位筆試成績(jì)相同的，一并進(jìn)入資格復審)。

資格復審后，進(jìn)入面試人數與擬招聘崗位人數達不到3：1的，在同崗位應聘人員中，按照筆試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補人員筆試成績(jì)相同的一并進(jìn)入。

現場(chǎng)資格復審時(shí)應聘人員須提供的材料：

(1)《2023年安陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》，本人有效身份證、筆試準考證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)證件資料原件和復印件。

普通高等院校在讀的2023年應屆畢業(yè)生，還須提交本人的學(xué)生證和所在院校出具的報考推薦證明(應載明在讀學(xué)歷層次、所學(xué)專(zhuān)業(yè)等)或者在學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》，并應在2023年7月31日之前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證以及崗位要求的相關(guān)資格，未在規定時(shí)間內提供有關(guān)證書(shū)的，取消招聘或聘用資格，責任自負。

(2)留學(xué)回國人員還須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)原件和復印件。

(3)在職人員須提供所在單位同意報考證明或辭職手續(“同意報考證明”需所在單位主要領(lǐng)導簽字，并加蓋單位公章)。

(4)招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的須提供有單位主要負責人簽字并加蓋單位公章的工作經(jīng)歷證明、勞動(dòng)合同、單位繳納社保記錄證明;要求相關(guān)資格證書(shū)的，須提供證書(shū)原件和復印件。

(5)崗位要求中共黨員(含預備黨員)政治面貌的須提交《入黨志愿書(shū)》批準入黨相關(guān)證明頁(yè)的復印件(并加蓋黨委或黨支部章)或組織關(guān)系所在部門(mén)出具的證明。

注意事項：以上資格復審所提供的材料復印件一律使用A4紙一式兩份。應聘人員提供的證明和證件材料不全、不真實(shí)或不符合崗位條件的，取消應聘資格。

3.面試

應聘人員領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí)須攜帶本人有效身份證、筆試準考證。面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

面試采取結構化面試方式進(jìn)行，面試成績(jì)?yōu)?00分，面試時(shí)須攜帶本人有效身份證、《面試通知書(shū)》，兩者缺一不可。

參加面試人員不能形成競爭的，該崗位面試人員的面試成績(jì)應達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分，達不到平均分的不得進(jìn)入體檢與考察程序。

4.成績(jì)計算

考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。

考試總成績(jì)計算按四舍五入的辦法保留到小數點(diǎn)后兩位數?？荚嚳偝煽?jì)在安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站上公布。

(四)體檢

根據考試總成績(jì)，按每個(gè)招聘崗位人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，考試總成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)由高分到低分確定體檢人員，筆試成績(jì)相同的，按職業(yè)能力測驗成績(jì)從高分到低分確定體檢人員。

體檢標準參照現行的《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執行，體檢在市級以上綜合性醫院進(jìn)行，由組織人社部門(mén)和招聘主管部門(mén)按要求統一組織實(shí)施。體檢費用由應聘人員承擔。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，等額內遞補人員考試總成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)由高分到低分確定體檢人員，筆試成績(jì)相同的，按職業(yè)能力測驗成績(jì)從高分到低分確定體檢人員。

(五)考察

根據考試總成績(jì)和體檢結果等額確定考察人選?？疾彀凑战M織人社部門(mén)下發(fā)的相關(guān)通知要求，由招聘單位主管部門(mén)具體組織實(shí)施?？疾鞈獋戎赜谒枷胝伪憩F、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應聘人員是否符合規定的招聘資格條件，確認其報名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準確。

考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。等額內遞補人員考試總成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)由高分到低分確定人員，筆試成績(jì)相同的，按職業(yè)能力測驗成績(jì)從高分到低分確定遞補人員。

(六)公示

根據考試、體檢和考察結果確定擬聘用人員，擬聘用人員在安陽(yáng)黨建網(wǎng)、安陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公示。公示期為7個(gè)工作日。

(七)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的，由用人單位填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》，主管部門(mén)匯總后，報市委組織部或市人力資源和社會(huì )保障局備案后辦理相關(guān)手續。擬聘用人員未在規定時(shí)間內報到的(自接到聘用通知20日內)，視作自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

擬聘用人員與用人單位簽訂《聘用合同》，期限一般不低于3年，新聘用人員試用期按有關(guān)規定執行，試用期滿(mǎn)由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格的予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。

四、紀律與監督

(一)應聘人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規程》第五十五條所列情形。

(二)公開(kāi)招聘工作主動(dòng)接受紀檢監察部門(mén)的監督。對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應處理。

(三)應聘人員要誠信報考并自覺(jué)遵守招聘工作規定和紀律，對違反公開(kāi)招聘紀律的應聘人員，視情節輕重予以取消考試或聘用資格;對違反事業(yè)單位公開(kāi)招聘相關(guān)規定的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，應當解除聘用合同，予以清退。

特別提示：

應聘人員在應聘期間要保持通訊暢通，報名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化，要及時(shí)告知招聘單位。因本人原因錯過(guò)重要信息而影響考試的，責任自負。

本次招聘不指定考試輔導用書(shū)，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會(huì )上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織部門(mén)無(wú)關(guān)。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

報名咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)《2023年安陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》。

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0372-2209369

政策咨詢(xún)服務(wù)電話(huà)：

安陽(yáng)市委組織部：0372-2550513

安陽(yáng)市人社局： 0372-2209609

監督電話(huà)：

安陽(yáng)市委組織部：0372-2550508

安陽(yáng)市人社局：0372-2209817

以上咨詢(xún)電話(huà)于工作時(shí)間提供咨詢(xún)服務(wù)。

2023年4月10日

附件：1．2023年安陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

2．2023年安陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名登記表.xls

3．普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（專(zhuān)科）專(zhuān)業(yè)目錄.pdf

4．普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄.pdf

5．研究生人才培養學(xué)科目錄.pdf