2022年鶴壁市高校畢業(yè)生公益性崗位招聘公告

為促進(jìn)就業(yè)困難的高校畢業(yè)生實(shí)現就業(yè)，根據《鶴壁市公益性崗位開(kāi)發(fā)管理實(shí)施細則》等規定，現將鶴壁市公益性崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)招聘公告如下：

一、招聘對象及條件

(一)具備下列條件人員可以報名

1.在人社部門(mén)進(jìn)行失業(yè)登記并認定為就業(yè)困難人員的全日制普通高校畢業(yè)生(含技師學(xué)院高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類(lèi)畢業(yè)生)。

2.遵紀守法，品行良好，履行公益性崗位職責，遵守用人單位規章制度。

3.身體健康，服從組織安排，能夠完成工作任務(wù)。

報名公益性崗位的高校畢業(yè)生要具備鶴壁戶(hù)口，須經(jīng)本人常住地鄉鎮(街道)勞動(dòng)保障所進(jìn)行就業(yè)困難人員認定，相關(guān)信息錄入河南省“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)創(chuàng )業(yè)”信息系統。

(二)有以下情形之一人員不得報名

1. 受黨紀、政紀處分，處分期未滿(mǎn)的;

2. 正在接受司法機關(guān)、紀檢監察機關(guān)立案偵查審查的;

3. 自主創(chuàng )業(yè)取得營(yíng)業(yè)執照、參股、直系親屬取得營(yíng)業(yè)執照創(chuàng )辦企業(yè)或經(jīng)營(yíng)實(shí)體的;

4. 已實(shí)現靈活就業(yè)并享受靈活就業(yè)社保補貼的;

5. 已與其他單位簽訂勞動(dòng)合同或正在其他單位從事工作取得勞動(dòng)報酬的;

6. 已享受過(guò)2次公益性崗位安置的;

7. 其他有關(guān)規定不得報名應聘的。

二、招聘計劃及要求

本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘公益性崗位人員106人。詳情見(jiàn)附件《鶴壁市高校畢業(yè)生公益性崗位招聘計劃表》。

三、報名方式

1. 本次招聘采取現場(chǎng)報名方式進(jìn)行，每人限報一個(gè)崗位。

2. 報名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2022年10月10日(工作日上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)。

3. 報名地址和聯(lián)系電話(huà)(詳情見(jiàn)《鶴壁市就業(yè)困難高校畢業(yè)生公益性崗位招聘計劃表》)

4. 報名人員須提交的證件資料：本人身份證或社?？?、就業(yè)創(chuàng )業(yè)證、家庭困難相關(guān)證明材料、近期一寸照片一張，并現場(chǎng)填寫(xiě)《公益性崗位招聘報名表》。

四、組織招聘

(一)資格審查。資格審查貫穿公益性崗位招聘全過(guò)程，報名人員填報信息必須真實(shí)有效，凡發(fā)現報名人員不符合條件或提供虛假信息的，即取消其報名資格。

(二)人員招聘。人員招聘工作由人社部門(mén)會(huì )同紀檢部門(mén)、用人單位組織實(shí)施。

(三)擬用公示。對擬聘用人員在鶴壁市人社局網(wǎng)站公示。時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

(四)錄用聘任。聘任人員實(shí)行勞務(wù)派遣管理，按照有關(guān)規定由勞務(wù)派遣公司與聘任人員簽訂勞動(dòng)合同。

五、工資待遇

公益性崗位人員的勞動(dòng)報酬不低于現行最低工資標準(含個(gè)人繳納社保部分)，繳納五項社會(huì )保險，社會(huì )保險費個(gè)人繳納部分從個(gè)人工資中代扣。

公益性崗位安置是政府部門(mén)用于安置困難家庭成員的一種“托底線(xiàn)、救急難”過(guò)渡性幫扶手段，根據家庭困難情況，按照“先特困后困難”原則建立排序機制，優(yōu)先安置家庭困難的就業(yè)困難高校畢業(yè)生。

鶴壁市人力資源和社會(huì )保障局

2022年9月27日

附件：鶴壁市高校畢業(yè)生公益性崗位招聘計劃表.xls