2022年新鄉高新區振中街道辦事處公開(kāi)招聘巡防隊員公告

因工作需要，現計劃招聘巡防隊員20名。按照“民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)”的原則，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘名額

招聘巡防隊員20名，其中男性16名，女性4名。

二、資格條件

(一)招聘資格和基本條件

1.具有新鄉市市區戶(hù)籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，政治立場(chǎng)堅定，有一定的政策理論水平。

2.遵紀守法，品行端正，無(wú)違法違紀記錄。

3.愛(ài)崗敬業(yè)，熱心為居民服務(wù)，有奉獻精神。

4.年齡35周歲以下(1987年1月1日以后出生)。

5.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。

6.身體健康，無(wú)不良嗜好。

7.具有一定的文字、口頭表達能力和組織協(xié)調能力。

(二)優(yōu)先聘用條件

1.有黨務(wù)、宣傳、民調工作特長(cháng)及2年以上相同工作經(jīng)歷并具有黨務(wù)、宣傳、民調工作資格證件的，加3分。

2.轉業(yè)復退軍人可放寬到高中以上學(xué)歷，同等條件下優(yōu)先錄用。

3.警校畢業(yè)生和從事過(guò)警務(wù)工作，或者環(huán)保、建筑、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的考生，同等條件下優(yōu)先錄用。

4.持有駕駛員A、B、C1、D證的，加1分。

(三)有下列情形之一者不得參加招聘

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。

2.受黨紀、政紀處分，處分期未滿(mǎn)的。

3.因違法違紀正在調查處理的。

4.現役軍人及普通高等院校在校生。

5.有法律規定不得錄取聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序

公開(kāi)選聘工作按照以下步驟組織實(shí)施。

(一)信息發(fā)布

招聘巡防隊員公告信息于2022年11月3日起在河南省新譽(yù)佳人力資源有限公司微信公眾號(名稱(chēng)：新譽(yù)佳人力資源)上發(fā)布。

(二)報名及資格審查

本次招聘考試實(shí)行網(wǎng)上報名，報名時(shí)使用的本人有效身份證及相關(guān)信息，在考試聘用過(guò)程中必須一致。

1.報名時(shí)間：2022年11月4日-2022年11月8日17:00。

報名網(wǎng)址：河南省新譽(yù)佳人力資源有限公司微信公眾號(新譽(yù)佳人力資源)。

2.報名上傳資料。報名時(shí)須按要求真實(shí)、全面、準確填寫(xiě)相關(guān)信息。提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報考資格。報名上傳資料如下：

(1)個(gè)人正面免冠近期1寸標準證件照(要求：藍底，jpg或jpeg格式，字節大于30kb，寬高像素大于220×300);

(2)本人有效身份證;

(3)畢業(yè)證(有學(xué)位證的一并提供);

(4)“學(xué)信網(wǎng)”申請的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表或學(xué)歷認證報告;

(5)符合優(yōu)先聘用條件的相關(guān)證書(shū)、證件等。

(6)單位同意報考證明(在職人員提供)。

(以上材料報名后恕不退還，進(jìn)入考察時(shí)均需提供原件)。

3.資格審查：資格審核將在網(wǎng)上報名提交材料時(shí)進(jìn)行初審，考試過(guò)程中隨時(shí)進(jìn)行復審。網(wǎng)上報名時(shí)，繳納報名費50元，一經(jīng)報名成功概不退費。

(三)準考證打印時(shí)間及方式

考生須關(guān)注河南省新譽(yù)佳人力資源有限公司微信公眾號(新譽(yù)佳人力資源)上有關(guān)考試通知，在規定時(shí)間內登錄原報名網(wǎng)址，按照提示自行打印本人準考證(A4紙格式)。如因考生未及時(shí)打印準考證或因保管不慎丟失準考證，造成的后果由考生個(gè)人承擔。

四、招聘方法

(一)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準考證為準，因疫情需要改期的另行通知。

2.考生按照準考證時(shí)間、地點(diǎn)準時(shí)參加筆試，考試時(shí)間開(kāi)始15分鐘后仍未到場(chǎng)的取消考試資格。

3.考試內容：主要為法律基本知識、職業(yè)常識和公民道德基本知識等內容，滿(mǎn)分100分，筆試時(shí)長(cháng)90分鐘。筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進(jìn)行。

(二)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.根據筆試成績(jì)，按照選聘崗位人數1:2的比例從高分到低分確定面試人選，最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為面試人選。如有主動(dòng)提出放棄而產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

3.面試內容。主要是測試考生綜合分析能力、組織協(xié)調能力、反應應變能力、言語(yǔ)表達能力、儀態(tài)舉止等，滿(mǎn)分100分，采取結構化面試方式進(jìn)行。

(三)考試總成績(jì)

考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%+加分項分數。筆試成績(jì)、面試成績(jì)均計算到小數點(diǎn)后兩位數，尾數四舍五入。

(四)體檢

根據考試總成績(jì)，按照選聘崗位人數1:1.2的比例從高分到低分確定參加體檢人員。成績(jì)相同的，依次按照筆試成績(jì)、面試成績(jì)、學(xué)歷層次、專(zhuān)業(yè)等級等方面的情況確定參加體檢人員。

對體檢未到或不合格的，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用由參加選聘人員自理，具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、體能測試

根據考試總成績(jì)和體檢合格情況，按照選聘崗位人數1:1.2的比例從高分到低分確定進(jìn)行體能測試人選，最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為進(jìn)行體能測試人選。如有主動(dòng)提出放棄而產(chǎn)生的空缺，按照考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。在體能測試合格的人員中，按照考試總成績(jì)從高分到低分的順序以及選聘崗位人數1:1的比例最終確定擬聘用人員名單。

六、政審考察

對擬聘用人員進(jìn)行政審考察，主要考察擬聘用人員的政治思想表現、道德品質(zhì)、社會(huì )信用記錄等情況。對進(jìn)入考察范圍人員，一并進(jìn)行資格復查，提交本人有效身份證、最高學(xué)歷畢業(yè)證、有效期內的學(xué)歷認證、單位同意報考證明(在職人員提供)原件及復印件，同時(shí)提交無(wú)犯罪記錄證明和政審表(政審表在微信公眾號上下載)。未按要求進(jìn)行考察的，視為自動(dòng)放棄考察?？疾鞎r(shí)間及要求另行通知。

對放棄考察或考察不合格的，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

七、公示和聘用待遇

根據考試總成績(jì)和體能測試、考察情況確定擬聘人員名單，并在河南省新譽(yù)佳人力資源有限公司微信公眾號(名稱(chēng)：新譽(yù)佳人力資源)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3天，按實(shí)際公示時(shí)間之日起開(kāi)始計算。

對經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但經(jīng)調查不影響聘用的擬聘用人員，由第三方與其簽訂勞動(dòng)合同。組織開(kāi)展基礎培訓工作，待培訓結束后正式上崗，同時(shí)開(kāi)始計算聘用試用期，聘用試用期為3個(gè)月。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，予以正式聘用。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。

錄用人員待遇：基本工資2000元，并繳納五險一金(五險：養老、醫療、生育、工傷、失業(yè)，住房公積金)。

八、建立巡防隊員后備人員隊伍遞補機制

報名參加招聘的人員，即視為納入巡防隊員后備人員庫。在巡防隊員出現缺額時(shí)，從參加招聘的人員中擇優(yōu)進(jìn)行遞補。

九、紀律監督

公開(kāi)招聘工作嚴格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)”的要求組織實(shí)施，接受社會(huì )各界和紀檢監察機關(guān)的監督。對違反規定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并按照有關(guān)規定對相關(guān)人員進(jìn)行嚴肅處理。

十、疫情防控

在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，根據疫情防控動(dòng)態(tài)要求，嚴格落實(shí)防疫措施。必要時(shí)，將隨時(shí)對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整。按照常態(tài)化疫情防控要求，考生有義務(wù)隨時(shí)關(guān)注“放新辦”、河南省新譽(yù)佳人力資源有限公司微信公眾號，按要求提前做好各項準備工作，如實(shí)提供有關(guān)信息，服從現場(chǎng)管理，接受健康碼查驗及體溫測量等。不符合疫情防控要求的，不得參加招聘相應環(huán)節。凡違反疫情防控有關(guān)規定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，將依法依規嚴肅追責。

考生參加筆試和面試時(shí)，考試當天，須將本人24小時(shí)內健康碼、24小時(shí)內行程碼和24小時(shí)內陰性核酸證明，截圖用A4紙彩色打印，現場(chǎng)提交。

十一、注意事項

(一)本次招聘不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(二)請參加招聘人員及時(shí)查看發(fā)布的相關(guān)信息，并保持通訊暢通，因通訊不暢影響考試、體檢的后果自負。

(三)本次招聘工作咨詢(xún)電話(huà)：0373-3360099，17337366853。

2022年11月3日