2023年信陽(yáng)新縣公開(kāi)招聘“一村一名大學(xué)生”公告

為貫徹落實(shí)《關(guān)于加快推進(jìn)人才強縣戰略的實(shí)施意見(jiàn)》《新縣2023年度人才強縣行動(dòng)實(shí)施方案》文件精神，進(jìn)一步加強村級后備干部隊伍建設，吸引各類(lèi)人才到基層服務(wù)，按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，經(jīng)縣委縣政府同意，現就新縣2023年公開(kāi)招聘“一村一名大學(xué)生”有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

本次計劃公開(kāi)招聘35人，具體崗位詳見(jiàn)《新縣2023年公開(kāi)招聘“一村一名大學(xué)生”職位表》(附件1)。

二、招聘資格條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報考

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.年齡：年齡一般為18周歲以上，35周歲以下。即：1987年12月31日(不含)至2005年12月31日(含)期間出生;

5.學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)：學(xué)歷要求普通高等教育專(zhuān)科及以上，專(zhuān)業(yè)不限;

6.戶(hù)籍：具有新縣戶(hù)籍;

7.適應崗位要求的身體條件及具備招聘崗位的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的和被開(kāi)除公職或學(xué)籍的;

2.受黨紀、政紀處分尚未解除的或因違法違紀正被調查審查的;

3.現役軍人，普通高等院校在校生(即在讀的本科生、碩士研究生、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷報考);

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

5.其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。

三、報名方式、時(shí)間和要求

(一)報名方式

本次報名采取現場(chǎng)或者郵箱報名的方式進(jìn)行，選擇其中一種方式即可。

(二)報名時(shí)間及地點(diǎn)

1.報名時(shí)間。2023年12月13日至12月19日，工作日期間上午8:30—11:30，下午15:00—17:00;

2.報名地點(diǎn)?，F場(chǎng)報名地點(diǎn)：新縣人力資源和社會(huì )保障局102室;郵箱報名地址：xx2955107@126.com。

(三)報名要求

報考人員按照招聘公告公布的崗位及要求報考，每名報考人員限報一個(gè)崗位。

1.現場(chǎng)報名。

①提交一份《新縣2023年公開(kāi)招聘“一村一名大學(xué)生”報名登記表》(附件2)，并在報名表處張貼近期一寸免冠彩色照片2張;

②本人有效身份證件(居民身份證、有效期內臨時(shí)身份證等)、戶(hù)口本、畢業(yè)證、學(xué)位證及崗位所需附加材料，所有證件均需提供原件、復印件各一份;

③現場(chǎng)報名與資格審查同步進(jìn)行。

2.郵箱報名。

①按照現場(chǎng)報名的資料要求，將所需材料掃描打包后發(fā)送至指定郵箱。郵箱主題及壓縮包按“職位代碼+姓名”的格式注明;

②郵箱報名資格審查時(shí)間：2023年12月13日至12月19日，工作日期間上午8:30—11:30，下午15:00—17:00。報考人員要關(guān)注本人報名時(shí)所用郵箱，及時(shí)接收資格初審反饋意見(jiàn)。初審不合格者需在資格審查時(shí)間截止前提交相關(guān)補充材料，逾期未提交的視為放棄。

四、考試

考試由縣委組織部、縣人社局統一組織實(shí)施。如同一崗位有效報名人數比例超過(guò)1:3時(shí)設置筆試，不足1:3時(shí)按實(shí)際人數直接進(jìn)行面試。筆試及面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和規則另行通知?？荚嚳偝煽?jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%(其中只進(jìn)行面試的，面試成績(jì)作為考試總成績(jì))。

五、體檢

根據考試成績(jì)，按招聘人數1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，可在同崗位參加考試人員中，按高分到低分依次遞補，遞補只進(jìn)行1次。體檢費用由報名人員自理。

六、考察

考察工作由各鄉鎮(區、街道)自行組織實(shí)施，堅持把政治標準放在首位，全面考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jì)、群眾公認度、廉潔自律等情況，對政治上不合格的一票否決。對于不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加考察的人員，視為自動(dòng)放棄?？疾觳缓细裾呷∠Y格，按照該職位報名者考試總成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行遞補，履行體檢、考察程序，遞補只進(jìn)行1次。

七、公示、聘用

對擬聘用人員，在新縣人社局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，按照國家相關(guān)法律法規與應聘者簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)手續，合同期為三年(試用 期為三個(gè)月)，合同期滿(mǎn)后自行解除聘用關(guān)系。合同期內，不得調離聘用崗位，招聘人員如通過(guò)換屆正式進(jìn)入村“兩委”的，合同終止。

八、身份及待遇

(一)身份：按照“縣級招聘、鄉級管理、村級使用”的原則，本次招聘人員由工作所在鄉政府與其簽訂合同，不具有國家機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員身份。

(二)待遇：由縣財政保障基本工資和繳納社會(huì )保險，基本工資參照新入職事業(yè)單位工作人員標準，不享受鄉鎮補貼。

(三)日常管理：縣委組織部、縣人社局負責總體管理并監督工作實(shí)施情況，招聘人員通過(guò)相關(guān)程序后，在縣委組織部的具體指導下，統一分配崗位。各鄉鎮作為用人單位負責人員日常管理，要對人員在崗情況加強監管，每月按時(shí)向縣人力資源公共服務(wù)中心上報人員考勤、花名冊等，不得瞞報、漏報。服務(wù)村(社區)“兩委”職數有空缺時(shí)，工作表現優(yōu)異且穩定性強的人員可通過(guò)選舉或補選的方式進(jìn)入村(社區)“兩委”干部隊伍。

九、其他事項

(一)資格審查工作貫穿于招聘的全過(guò)程。本次招聘工作全程接受社會(huì )監督，資格審查貫穿整個(gè)引才過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現不符合引才條件、弄虛作假或違反引才規定的立即取消資格，追究相關(guān)責任。報考人員報名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及隱瞞、提供虛假材料的，取消其參加或聘用資格。

(二)因報名人員聯(lián)系方式變化、停機、關(guān)機等原因造成無(wú)法及時(shí)接收相關(guān)信息的，后果由本人承擔。

(三)本次公開(kāi)招聘不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

招聘工作專(zhuān)用網(wǎng)站：新縣人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站http://www.hnxxrsj.gov.cn/

本公告未盡事宜咨詢(xún)電話(huà)：0376-2955107(新縣人力資源公共服務(wù)中心)。

中共新縣縣委組織部

新縣人力資源和社會(huì )保障局

2023年12月13日

附 件:1.新縣2023年公開(kāi)招聘“一村一名大學(xué)生”職位表.xls (25.5 KB)；

2.《新縣2023年公開(kāi)招聘“一村一名大學(xué)生”報名登記表》.doc (22 KB)。