2022年鄭州市惠濟區公開(kāi)招聘派遣制工作人員公告

根據工作需要，鄭州市惠濟區計劃面向社會(huì )公開(kāi)招聘派遣制工作人員20名，現將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位

惠濟區人民法院審判業(yè)務(wù)司法輔助崗位。

二、報名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，擁護黨的路線(xiàn)、方針和政策;

2.遵紀守法，具有良好的品行;

3.身體健康，五官端正，無(wú)傳染性疾病、身體無(wú)殘疾，無(wú)明顯疤痕，無(wú)紋身。

(二)資格條件

1.具有國家承認的本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;

2.年齡在35周歲以下(1987年1月1日以后出生);

3.能熟練操作計算機進(jìn)行中文錄入、編輯等工作。

(三)有下列情形之一的不得報名應聘

1.正在接受司法機關(guān)、紀檢監察機關(guān)立案偵查審查的;

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的;

3.近5年內在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

4.現役軍人、普通高等學(xué)校在校生;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的招聘職位;

7.有法律規定不得錄取聘用的其他情形的。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

本次公開(kāi)招聘公告在惠濟區人民政府網(wǎng)站(http://www.huiji.gov.cn)和人事人才測評考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)上發(fā)布。

(二)報名與資格審查

本次招聘考試，采取線(xiàn)上報名方式進(jìn)行。

1.報名時(shí)間：2022年8月29日9:00— 8月31日17:00。考生登錄人事人才測評考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)報名，由網(wǎng)上報名入口進(jìn)入網(wǎng)上報名系統，按要求填寫(xiě)個(gè)人報名信息后上傳本人正面免冠證件照及相關(guān)證書(shū)照片。上傳照片要符合系統規定：清晰、無(wú)變形、無(wú)修圖，一寸近期正面免冠證件照，紅底、藍底、白底均可，JPG、GIF、PNG格式，圖片大小寬為295像素，高度為413像素，大小50kb以下，以便制作準考證時(shí)使用。報名與考試時(shí)使用的有效身份證(有效期內的二代身份證或臨時(shí)身份證)必須一致。應聘人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件填寫(xiě)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)、個(gè)人情況等報名信息，如信息不一致或故意填報虛假信息，取消報名資格。

報名期間技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：4001791796

咨詢(xún)時(shí)間：上午8:30-12:00 下午14:30-18:30

2.資格初審：2022年8月29日9:00—8月31日19:00。資格初審人員按照規定條件對應聘人員填報的信息在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審和照片質(zhì)量檢查。并在應聘人員報名后1日內提出審核意見(jiàn)。對審核不合格的，給予說(shuō)明理由，應聘人員可根據實(shí)際情況進(jìn)行修改;照片質(zhì)量不符合要求的，應重新上傳照片。應聘人員可在填報信息1日后登錄原報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

3.網(wǎng)上繳費。應聘人員在資格初審通過(guò)之后至2022年

8月31日20:00前登錄原報名網(wǎng)站繳納考務(wù)費30元，未按期繳費的視為自動(dòng)放棄。

4.打印準考證。應聘人員在網(wǎng)上繳費成功后，請在2022年9月2日9:00—9月3日17:00登錄原報名網(wǎng)站按照系統提示打印準考證(A4紙格式)。如因應聘人員未在規定時(shí)間打印準考證或因保管不慎丟失準考證，將不能參加筆試和面試資格確認。

(三)報考注意事項

1.報考人數與擬招聘人數比例應不低于5：1，達不到規定比例的，經(jīng)區招聘工作領(lǐng)導小組研究，降低開(kāi)考比例或核減該崗位招聘人數。

2.應聘人員應認真閱讀并全面理解關(guān)于本次考試的公告內容，確定本人條件符合報名要求。若不符合報名要求但進(jìn)行了網(wǎng)上報名的，其報考資格、考試成績(jì)無(wú)效，已繳納的考試費用不予退還，由此產(chǎn)生的一切后果由應聘人員個(gè)人承擔。

3.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，一經(jīng)發(fā)現，取消其應聘或聘用資格;應聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的，取消其應聘或聘用資格，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

(四)筆試

1.筆試采用線(xiàn)上測試的形式進(jìn)行，內容為公共基礎知識和法律專(zhuān)業(yè)基礎知識，滿(mǎn)分100分,具體考試時(shí)間以準考證為準。

2.筆試成績(jì)查詢(xún)公告在人事人才測評考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)公布。

3.筆試結束需妥善保管準考證，準考證作為考生參加面試的有效證件，如因考生保管不慎丟失造成的后果由考生個(gè)人承擔。

(五)面試

根據筆試成績(jì)從高分到低分的順序，按照擬招聘人數1:3的比例確定參加面試人員，面試前進(jìn)行面試資格確認。面試采取線(xiàn)上形式進(jìn)行，主要考察應聘者的基本素質(zhì)和綜合能力，面試方式為結構化面試，滿(mǎn)分100分。

(六)技能測試

組織所有參加面試的考生進(jìn)行技能測試，技能測試采取線(xiàn)下形式進(jìn)行，主要考察考生的計算機錄入能力，滿(mǎn)分100分。

四、考試總成績(jì)

考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×30%+面試成績(jì)×40%+技能測試成績(jì)×30%。

以上成績(jì)均計算到小數點(diǎn)以后兩位數。

五、體檢和考察

(一)根據考試總成績(jì)從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員;如遇進(jìn)入體檢環(huán)節最后一名考試總成績(jì)并列的情況，以筆試成績(jì)高低來(lái)確定參加體檢人員。參加體檢人員名單及相關(guān)要求在人事人才測評考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)公布。

(二)因考生放棄體檢或體檢不合格造成的空缺，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究同意后，按考試總成績(jì)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補。

(三)體檢標準按照人力資源和社會(huì )保障部、衛生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》有關(guān)內容的通知(人社部發(fā)〔2016〕140號)要求執行;法律法規和行業(yè)主管部門(mén)有統一規定的，按照相關(guān)規定執行，費用由考生自理。未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為自動(dòng)放棄。

(四)根據考試總成績(jì)和體檢結論，按擬招聘人數1:1的比例確定考察對象?？疾靸热葜饕ǖ?、能、勤、績(jì)、廉等方面，重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實(shí)績(jì)與工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力。在考察過(guò)程中，因個(gè)人自動(dòng)放棄或考察不合格所產(chǎn)生的空缺按考試總成績(jì)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補。

六、聘用

(一)根據考試總成績(jì)、體檢和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在人事人才測評考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，按通知時(shí)間報到。

(二)擬聘用人員報到后，統一分配工作崗位，辦理相關(guān)手續。

(三)工資待遇：每月含五險等應繳社保共計4300元。擬聘用人員試用期為二個(gè)月，自報到之日起計算。試用期滿(mǎn)后，工資待遇按照有關(guān)工資晉升政策執行。

七、其他事項

(一)后續與本次招聘考試相關(guān)的公告、公示、通知等均在人事人才測評考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)網(wǎng)站公布。應聘人員未按照招聘公告、其它與招聘過(guò)程相關(guān)公告、通知要求執行的，所產(chǎn)生的一切后果由應聘人員個(gè)人承擔。應聘人員在招聘期間務(wù)必經(jīng)常登錄網(wǎng)站查看招考信息，因個(gè)人原因影響考試聘用的，責任自負;務(wù)必保證電話(huà)暢通，因個(gè)人原因聯(lián)系不上者，視為自動(dòng)放棄。

(二)受聘人員未按規定的時(shí)限和要求辦理相關(guān)聘用手續的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(三)受聘人員為在職人員的，須按社會(huì )保險有關(guān)規定自行完善足額繳納養老保險，開(kāi)具繳納養老保險證明，在鄭州市惠濟區參保之前產(chǎn)生的相關(guān)問(wèn)題由個(gè)人承擔。

(四)受聘人員要服從組織分配，對不服從分配者，取消聘用資格。

(五)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的，將取消其聘用資格。

(六)本次招聘不指定考試輔導用書(shū)，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會(huì )上出現的以任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。

(七)本次招聘未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導小組按國家、河南省、鄭州市有關(guān)規定執行。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0371—63639072

技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：4001791796

(工作日上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)

鄭州市惠濟區事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導小組

2022年8月26日