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        2023年周口扶溝縣公開(kāi)招聘鄉鎮事業(yè)單位工作人員公告

        2023-04-22 11:41:20閱讀()扶溝縣人民政府
        推薦題庫

        為進(jìn)一步優(yōu)化鄉鎮事業(yè)單位工作人員隊伍結構,提高鄉鎮人才隊伍整體素質(zhì),激發(fā)干事創(chuàng )業(yè)能力,根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》和《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規程》等規定,經(jīng)縣委、縣政府研究,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘一批鄉鎮事業(yè)單位工作人員?,F將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘計劃

        公開(kāi)招聘鄉鎮事業(yè)人員53名。其中崔橋鎮4名,江村鎮5名,白潭鎮6名,曹里鄉4名,韭園鎮2名,柴崗鄉3名,固城鄉6名,練寺鎮2名,汴崗鎮4名,大新鎮4名,呂潭鄉4名,包屯鎮6名,大李莊鄉2名,城郊鄉1名。

        二、招聘范圍和對象

        1.普通高等教育專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

        2.我省全日制技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生,可分別參照大專(zhuān)、本科文化程度報考。

        3.年齡

        1993年4月1日以后出生,碩士研究生及以上學(xué)歷放寬到1983年4月1日以后出生。

        三、招聘條件

        (一)應聘人員必須具備的基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

        3.熱愛(ài)鄉鎮事業(yè);

        4.具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)知識和技能;

        5.具有符合崗位要求的工作能力和正常履行職責的身體條件;

        (二)有下列情況之一的人員不得報名應聘

        1.現役軍人、試用期內的公務(wù)員和試用期內的事業(yè)單位工作人員;

        2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

        3.曾被開(kāi)除公職的;

        4.涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

        5.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿(mǎn)5年的人員;

        6.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;

        7.現為我縣機關(guān)、事業(yè)單位正式在編、在冊人員的;

        8.國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

        四、招聘程序及方式

        (一)發(fā)布招聘信息

        2023年4月12日,招聘信息在扶溝政務(wù)網(wǎng)(http://www.fugou.gov.cn/)進(jìn)行發(fā)布。扶溝政務(wù)網(wǎng)為本次招聘工作專(zhuān)用網(wǎng)站,有關(guān)事項均通過(guò)本網(wǎng)站公告,請考生及時(shí)關(guān)注,因考生未及時(shí)關(guān)注本網(wǎng)站而造成的后果由考生本人承擔。

        (二)報名與資格審查

        1.報名方式

        采取現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。報名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

        2.報名時(shí)間

        2023年4月21日至4月23日(上午8:00-12:00;下午14:30-17:30)。

        3.報名地點(diǎn)

        扶溝縣人力資源社會(huì )保障局(大程路中段)。

        4.報名時(shí)所需材料

        報名人員需持本人有效居民身份證、畢業(yè)證、有效期內的《學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》等相關(guān)證件原件及復印件各1份;自行下載填寫(xiě)《扶溝縣2023年公開(kāi)招聘鄉鎮事業(yè)單位工作人員報名登記表》1份(見(jiàn)附件1)。扶溝縣以外機關(guān)、事業(yè)單位正式在編、在冊及國有企業(yè)人員的需提供單位同意報考證明(具體格式見(jiàn)附件2)?,F場(chǎng)采集報名考生個(gè)人信息,報考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示的個(gè)人信息如實(shí)填寫(xiě)。

        5.資格審查

        公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室抽調專(zhuān)人組成資格審查小組,對報名者的有關(guān)證件進(jìn)行認真審查。報名者所提交的個(gè)人信息資料要真實(shí)、準確,凡不符合要求或者弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消其資格,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔。資格審查工作貫穿本次招聘和聘用全過(guò)程。

        通過(guò)資格審查的報名人數與計劃招聘人數的比例不低于3:1,達不到3:1時(shí)相應核減擬招聘人數,核減后仍達不到比例的,取消此次招聘。

        (三)筆試

        1.筆試科目

        筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進(jìn)行。筆試共一科,內容為《公共基礎知識》,滿(mǎn)分為100分。本次考試不指定考試用書(shū),不舉辦也不委托任何機構開(kāi)展考試輔導培訓。

        2.筆試準考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)

        筆試準考證領(lǐng)取時(shí)間:2023年5月6日(上午8:00-12:00;下午14:30-17:30)。

        筆試準考證領(lǐng)取地點(diǎn):扶溝縣人力資源社會(huì )保障局(大程路中段)。

        3.筆試時(shí)間

        筆試時(shí)間為2023年5月7日(周日)上午:9:00-11:00

        4.加分政策

        按照《河南省人民政府、河南省軍區關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見(jiàn)》(豫政〔2016〕53號)規定要求,可在筆試成績(jì)上增加10分。退役大學(xué)生士兵已公開(kāi)招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的,不再享受加分政策。符合加分政策的應聘人員請于報名時(shí)提供加分材料。逾期未提交相關(guān)資料的,不享受加分待遇。加分人員情況集中進(jìn)行公示。

        加分提供材料:⑴本人有效身份證原件、復印件,⑵本人入伍通知書(shū)原件、復印件,⑶本人退伍證和退伍所在地軍人事務(wù)管理部門(mén)證明原件、復印件,⑷本人符合報名條件的畢業(yè)證原件、復印件。

        5.筆試總成績(jì)

        筆試總成績(jì)=筆試成績(jì)+政策加分。

        (四)面試

        面試以結構化面試形式進(jìn)行,面試滿(mǎn)分100分。

        根據筆試總成績(jì),按參加面試人數與擬招聘人數3:1的比例從高分到低分確定參加面試人員,比例內最后一名面試人員筆試總成績(jì)并列的同時(shí)進(jìn)入面試人選。因考生本人自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成面試人選空缺,按筆試總成績(jì)由高分到低分的順序依次遞補,遞補只進(jìn)行一次。

        面試時(shí)考生需攜帶本人有效身份證、筆試準考證、面試通知書(shū)。面試時(shí)間另行公布。

        參加面試人員不能形成競爭的,組織現有應聘人員面試。應聘人員的面試成績(jì)應達到其所在面試小組使用同一面試題本的面試人員平均分,方可進(jìn)入下一環(huán)節。

        (五)總成績(jì)

        總成績(jì)=筆試總成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%

        筆試總成績(jì)、面試成績(jì)和總成績(jì)均計算到小數點(diǎn)后兩位(四舍五入)。

        (六)體檢和考察

        1.確定體檢人員。根據考試總成績(jì),按招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。比例內最后一名考試總成績(jì)并列的,以筆試總成績(jì)從高分到低分的順序確定體檢人選。筆試總成績(jì)、面試成績(jì)均相同的,進(jìn)行面試加試,加試成績(jì)高的進(jìn)入體檢、考察。

        2.體檢。體檢標準參照人社部、衛生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準>(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊>(試行)的通知》規定執行??忌鷳谝幎〞r(shí)間內到達指定地點(diǎn)體檢,逾期未到的視為自動(dòng)放棄。體檢結論有疑問(wèn)的,可在接到體檢結論3日內提出復檢申請,復檢只進(jìn)行一次,以復檢結果為準。因考生本人自愿放棄或體檢不合格造成的崗位空缺,按總成績(jì)由高分到低分順序依次遞補,遞補只進(jìn)行一次。

        3.考察。體檢合格人員既為考察對象??疾煲彩菍罂颊哔Y格的復審,考察應側重于思想政治表現、道德品質(zhì)以及與招聘單位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等??疾爝^(guò)程中,擬考察人員應保持通訊方式的暢通,及時(shí)關(guān)注扶溝縣政務(wù)網(wǎng)發(fā)布的公告。

        考察階段出現招聘人數缺額的不再進(jìn)行遞補。

        (七)公示和聘用

        考察合格人員為擬聘用人員,并進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。對公示反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據,不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,按有關(guān)規定辦理相關(guān)手續。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。公示結束后辦理擬聘用手續,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。被聘人員無(wú)正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的,視其放棄聘用資格。

        首次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。試用期間及試用期滿(mǎn)的工資福利待遇按國家有關(guān)規定執行。

        五、組織領(lǐng)導

        公開(kāi)招聘工作政策性強、涉及面廣、社會(huì )關(guān)注度高,在組織實(shí)施中要高度重視,縣人大、政協(xié)、紀委監委要全程監督,有關(guān)部門(mén)要密切配合、通力合作、精心組織,確保此項工作順利進(jìn)行。

        本實(shí)施方案由扶溝縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋?zhuān)幢M事宜,由該領(lǐng)導小組辦公室另行公布。

        咨詢(xún)電話(huà):0394--6227668(工作時(shí)間)

        監督電話(huà):0394--6236086(工作時(shí)間)

        2023年4月6日

        附件1:扶溝縣2023年公開(kāi)招聘鄉鎮事業(yè)單位工作人員報名登記表

        附件2:同意報考證明


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