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        2022年三亞市第九小學(xué)教育集團公開(kāi)招聘公告

        2022-06-12 21:09:48閱讀()海南省人事考試網(wǎng)
        推薦題庫

        三亞市第九小學(xué)坐落于風(fēng)景秀麗的三亞灣畔邊,是一所洋溢著(zhù)濃郁的海洋文化的特色學(xué)校,學(xué)校被授予全國教育系統先進(jìn)集體、全國文明校園、全國少先隊先進(jìn)集體、全國海洋意識教育基地、全國青少年校園足球特色學(xué)校等多項殊榮。為了發(fā)揮優(yōu)質(zhì)資源的輻射帶動(dòng)作用,成立了三亞市第九小學(xué)教育集團,2022年9月,集團三亞灣校區正式開(kāi)學(xué)。根據市委編制委員會(huì )的編制核定,現急需面向社會(huì )公開(kāi)招聘60名教師。為做好招聘工作,根據《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》精神,結合我市實(shí)際,現將公開(kāi)招聘相關(guān)事項公告如下:

        一、指導思想和原則

        (一)以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導,全面貫徹黨的教育方針,堅持把立德樹(shù)人作為教育的根本任務(wù)。在市委、市政府的領(lǐng)導下,努力打造師德高尚、專(zhuān)業(yè)基礎扎實(shí)、教育教學(xué)能力較強的“好教師”隊伍。通過(guò)公開(kāi)招聘,優(yōu)化教師隊伍結構,不斷提高教育質(zhì)量。

        (二)按照“公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)”的要求,堅持“雙向選擇、嚴格把關(guān)、寧缺勿濫”的原則做好招聘工作。

        二、招聘人數、崗位及薪酬待遇

        本次三亞市第九小學(xué)教育集團共招聘小學(xué)教師60人。聘用崗位為事業(yè)單位編制內教職工,其工資及相關(guān)福利待遇按三亞市事業(yè)單位在編工作人員有關(guān)規定執行。

        已獲得中級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員參加本次招聘考試須遵守主管部門(mén)和聘用學(xué)校的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任管理規定,如聘用學(xué)校無(wú)相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺,須接受高職低聘。

        三、報考條件

        (一)具有中華人民共和國國籍。

        (二)具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛(ài)教育事業(yè),有志于從事教師職業(yè),遵守教師職業(yè)道德規范,責任心強,有較強的團隊協(xié)作意識。

        (三)具有深厚的專(zhuān)業(yè)功底,表達能力強。身體健康,能勝任學(xué)科教學(xué)及班主任工作。

        (四)具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

        (五)符合本公告及《2022年三亞市第九小學(xué)教育集團公開(kāi)招聘崗位需求表》(附件1)所規定的資格條件。

        (六)應聘人員須有大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷和學(xué)士(含)以上學(xué)位。

        (七)高校應屆畢業(yè)生應于2022年8月31日前完成學(xué)業(yè),并獲得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)。2022年高校應屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,個(gè)人書(shū)面承諾后可無(wú)證(高校證明)報名,在資格復審時(shí)必須向招聘單位提交由學(xué)校出具的準予畢業(yè)的證明和中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》。未能在2022年8月31日前取得并提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,取消應聘或聘用資格,責任自負。擬聘人員在辦理聘用手續前須取得并提供與應聘崗位相應的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),屆時(shí)無(wú)法提供者將不予聘用。留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。

        (八)應聘人員是一級教師及以下職稱(chēng)的,年齡應在18周歲以上,35周歲以下(即1986年6月6日至2004年6月5日期間出生);應聘人員是高級教師職稱(chēng)的,年齡應在45周歲以下(即1976年6月6日至2004年6月5日期間出生),其中具有高級教師職稱(chēng)的特級教師、國家級與省級骨干及學(xué)科帶頭人等,年齡可放寬至50周歲(即1971年6月6日至2004年6月5日期間出生)。年齡以二代有效身份證上標注的出生日期為準。

        (九)應聘教師崗位須具有與應聘崗位相應的教師資格證和普通話(huà)證書(shū)(普通話(huà)需二級乙等以上,語(yǔ)文學(xué)科教師需二級甲等以上)。已取得符合招聘崗位要求的教師資格證書(shū),或參加2022年春季教師資格認定并在辦理錄用手續前可取得符合招聘崗位要求的教師資格證書(shū)(須提交有效期內的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》)。受疫情影響的2021屆和2022屆畢業(yè)生(以中國教育考試網(wǎng)《中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績(jì)詳情》“受到疫情影響”欄的結論為依據),若暫未取得教師資格證書(shū),可持相應的《中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績(jì)詳情》報考。

        在辦理聘用手續前,1.未取得相應教師資格證書(shū)的屬受疫情影響(以本人《中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績(jì)詳情》標注屬“受疫情影響”為依據)的擬聘人員,招聘單位在與其簽訂聘用合同時(shí),將約定1年試用期(在試用期內仍未取得教師資格證書(shū)的,將依法解除聘用合同);2.屬其他情形未取得相應教師資格證書(shū)的擬聘人員,將取消聘用資格。

        (十)應聘英語(yǔ)教師崗位須有英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級及其以上證書(shū)(留學(xué)歸國人員不受此限制)。

        (十一)應聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員應征得所在單位同意,并出具同意報考的證明(加蓋公章);在編人員、定向生、委培生應聘時(shí)應征得所在單位及主管部門(mén)同意,并出具同意報考的證明(加蓋公章);其中,在編教師應聘時(shí)應征得所在單位及縣級以上教育主管部門(mén)同意,并出具同意報考的證明(加蓋公章)。

        (十二)具備崗位需要的其它條件。

        (十三)以下幾類(lèi)人員不得報考:

        1.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿(mǎn)最低服務(wù)期限的;

        2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

        3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

        4.刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

        5.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;失信被執行人(人民法院通過(guò)司法程序認定);

        6.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀違規且處理期限未滿(mǎn)的;

        7.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(原人事部6號令)、《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的相關(guān)規定應當回避的;

        8.法律、法規規定的其他不得報考情形的人員。

        四、招聘程序

        (一)發(fā)布招聘公告

        本招聘公告將通過(guò)三亞市教育局官網(wǎng)、“三亞教育發(fā)布”微信公眾號等政務(wù)新媒體平臺向社會(huì )公開(kāi)發(fā)布。后續招聘工作中的各有關(guān)事項均在三亞市教育局官網(wǎng)(http://edu.sanya.gov.cn/)公示(布)。

        (二)報名工作

        采用網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行報名。

        1.網(wǎng)上報名

        (1)報名時(shí)間:2022年6月6日09:00—2022年6月15日12:00。

        (2)報名網(wǎng)址:(http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=3991)請應聘者登錄填寫(xiě)相關(guān)資料并上傳報名材料。

        2.報名材料:

        (1)《2022年三亞市第九小學(xué)教育集團公開(kāi)招聘人員報名表》(下載附件2填寫(xiě),本人手寫(xiě)簽名后按手印上傳圖片);有效身份證(正、反兩面合并成一張圖片);

        (2)學(xué)歷學(xué)位證(或承諾書(shū));

        (3)教師資格證。報考人員屬于“辦理錄用手續前須取得教師資格證書(shū)”的,上傳有效期內的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》。受疫情影響的2021屆和2022屆畢業(yè)生,若暫未取得教師資格證書(shū),須上傳帶有中國教育考試網(wǎng)《中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績(jì)詳情》“受到疫情影響”欄的結論為依據的字樣的截圖;

        (4)普通話(huà)證書(shū)(普通話(huà)需二級乙等以上,語(yǔ)文學(xué)科教師需二級甲等以上);

        (5)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》;

        (6)考生誠信承諾書(shū)(附件4);

        (7)應聘英語(yǔ)教師崗位須有英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級及其以上證書(shū)(留學(xué)歸國人員不受此限制);

        (8)應聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員應征得所在單位同意,并出具同意報考的證明(加蓋公章);在編人員、定向生、委培生應聘時(shí)應征得所在單位及主管部門(mén)同意,并出具同意報考的證明(加蓋公章);其中,在編教師應聘時(shí)應征得所在單位及縣級以上教育主管部門(mén)同意,并出具同意報考的證明(加蓋公章);

        (9)留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應聘人員報名,還須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》;

        (10)應聘崗位所要求的其它材料

        上述材料網(wǎng)上報名均掃描材料上傳(以JPG圖片格式,圖片大小不超過(guò)2MB)。

        (三)資格初審

        (1)本次招聘實(shí)行誠信報名制度。報名前應認真閱讀招聘公告,了解招聘崗位的相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報名。報考人員只能選擇1個(gè)崗位進(jìn)行報名,報名必須使用有效期內的二代身份證,報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

        (2)資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報名中所填寫(xiě)內容和提供的證書(shū)、資料必須真實(shí)有效且符合崗位要求(如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫(xiě)報名信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯誤的,責任由報考人員自負),如經(jīng)查實(shí)為弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的,取消其應聘或聘用資格。資格初審由招聘領(lǐng)導小組及其工作小組統一組織,根據崗位要求對報考人員所提供的材料進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查的人員方可確定為參加筆試人員。資格審查只是對報考人員網(wǎng)上提供材料的初步審查。報名結束后,通過(guò)資格初審者,方可按照規定時(shí)間登陸系統打印準考證參加筆試。

        (3)應聘人員網(wǎng)上報名提交報名材料后,須在2022年6月15日12時(shí)前及時(shí)登錄報名系統,查詢(xún)資格初審結果,資格初審通過(guò)的,不得修改報考信息,資格初審未通過(guò)的請及時(shí)補充材料重新提交。系統將于2022年6月15日17時(shí)準時(shí)關(guān)閉,2022年6月15日12時(shí)后不再接受新用戶(hù)報名,且在2022年6月15日12時(shí)后提交材料者,如果資格初審仍未通過(guò)的,不能參加考試。資格復審在體檢前進(jìn)行。

        (4)崗位招聘人數與符合應聘條件的報考人數應達到1∶3比例方可進(jìn)行筆試,若未達到1∶3比例的,相應減少或取消該學(xué)科招聘崗位。

        (5)報考人員保證報名時(shí)登記的聯(lián)系電話(huà)準確無(wú)誤,確保需要時(shí)能夠及時(shí)聯(lián)系,因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由本人承擔。

        (四)筆試及面試通知

        考慮新冠肺炎疫情防控形勢,通過(guò)資格初審的考生名單、筆試有關(guān)事項在三亞市教育局官網(wǎng)(http://edu.sanya.gov.cn/)公布。本次招聘暫定采取網(wǎng)上筆試和面試的形式進(jìn)行,具體筆試與面試時(shí)間另行通知。

        (五)考試工作

        考試分為筆試和面試,兩部分成績(jì)的權重分別為40%、60%,兩項權重分合計為總成績(jì)。各項成績(jì)按“四舍五入”法折算精確到小數點(diǎn)后兩位。

        1.筆試

        (1)時(shí)間

        筆試的時(shí)間以通知為準。

        (2)形式

        筆試采取閉卷考試的形式,時(shí)間為1.5小時(shí)。

        (3)內容

        筆試內容分為教育公共基礎知識和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識。

        教育公共基礎知識的主要內容包括教育政策法規、教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革等知識內容。

        學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識重點(diǎn)考查考生適應教育教學(xué)需要的學(xué)科專(zhuān)業(yè)基本知識和綜合運用能力。

        (4)評分辦法

        筆試滿(mǎn)分為100分,教育公共基礎知識成績(jì)占筆試成績(jì)20%,學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識成績(jì)占筆試成績(jì)80%。兩項權重分合計為筆試成績(jì),筆試成績(jì)占考試總成績(jì)的40%。

        (5)筆試合格分數線(xiàn)劃定

        公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組,根據筆試成績(jì)的整體情況,劃定筆試成績(jì)合格分數線(xiàn),筆試合格分數線(xiàn)不得低于參加筆試人員的筆試平均分,筆試成績(jì)低于合格分數線(xiàn)的考生不列入擬入圍面試人選。擬入圍面試人選從筆試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的考生中,根據筆試成績(jì)由高分至低分按崗位招聘職數1:3的比例確定,末位出現并列的,一并確定為擬入圍面試人員,達不到規定比例的,按實(shí)際達到筆試合格分數線(xiàn)的考生確定。

        筆試成績(jì)、擬入圍面試人員名單及有關(guān)事項在三亞市教育局網(wǎng)站公示。

        (6)心理測試。擬入圍面試人員在面試前需參加心理測試,心理測試主要以在線(xiàn)答題形式為主,主要測試應聘人員心理健康狀態(tài)。心理測試結果不公布,僅作為考察項,不納入分值。

        2.面試

        (1)時(shí)間

        面試時(shí)間由招聘工作小組根據實(shí)際情況確定,以通知為準。

        (2)內容和形式

        面試內容主要測試考生的基本功、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達等綜合素養,包括試講及結構化答辯。

        考生進(jìn)入考場(chǎng)后,現場(chǎng)抽取面試題目,并于30分鐘內完成面試準備,面試時(shí)間15分鐘,其中試講時(shí)間5-8分鐘,答辯時(shí)間7-10分鐘。

        (3)評委及評分方法

        面試評委每組5人,由有關(guān)專(zhuān)家組成。面試滿(mǎn)分為100分,面試成績(jì)=試講成績(jì)×70%+結構化答辯×30%。面試成績(jì)占考試總成績(jì)的60%。評委根據應聘者表現分別進(jìn)行評分,面試成績(jì)計算方式為:去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,將其余考官的終評合計分相加之和,再除以其余考官數(即:考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數),計算出考生的最后得分。面試成績(jì)在三亞市教育局網(wǎng)站上公布。

        (4)面試合格分數線(xiàn)

        面試合格分數線(xiàn)為60分(含),達不到合格分數線(xiàn)的考生不予聘用。

        3.考試成績(jì)排名

        從達到筆試、面試合格分數線(xiàn)的考生中,按招聘崗位考試總成績(jì)從高分至低分確定排名,同一崗位有2名以上考生考試總成績(jì)出現并列的,按筆試成績(jì)由高至低確定排名順序,若筆試成績(jì)再出現并列的,須進(jìn)行加試,加試方式為面試,按加試成績(jì)由高至低確定排名順序??荚嚳偝煽?jì)排名在招聘崗位的名額范圍之內的考生作為正選,考試總成績(jì)排名不在招聘崗位名額范圍之內的且報考同一崗位筆試、面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的考生為等候遞補對象。

        4.成績(jì)公示

        各項成績(jì)、總成績(jì)、擬入圍體檢參加資格復審人員名單及資格復審有關(guān)事項在三亞市教育局網(wǎng)站公布。

        (六)資格復審

        根據崗位的招聘人數,從筆試、面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的應聘人員中,按總成績(jì)由高至低1:1的比例確定擬入圍體檢人員。體檢前,由招聘單位通知并對擬入圍體檢人員進(jìn)行資格復審,主要審查應聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關(guān)證書(shū)和材料與網(wǎng)絡(luò )報名信息是否一致、真實(shí)。

        擬入圍體檢人員須在規定的時(shí)間和地點(diǎn),現場(chǎng)向招聘單位提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證(2022年高校應屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,需由學(xué)校出具準予畢業(yè)的證明和中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》),留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應聘人員,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》,中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》、教師資格證(報考人員屬于“辦理錄用手續前須取得教師資格證書(shū)”的,提供有效期內的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》。受疫情影響的2021屆和2022屆畢業(yè)生,若暫未取得教師資格證書(shū),須提供中國教育考試網(wǎng)《中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績(jì)詳情》“受疫情影響”欄的結論為依據的字樣的截圖。)、普通話(huà)證書(shū)、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級證書(shū)、考生誠信承諾書(shū)(附件4)、同意報考的證明、《2022年三亞市第九小學(xué)教育集團公開(kāi)招聘人員報名表》以及應聘崗位所要求的其它材料。上述材料均提供原件及復印件。

        通過(guò)資格復審的人員方可確定為入圍體檢人員??忌栽阜艞壻Y格復審的,在規定時(shí)間內不參加資格復審的,資格復審不合格的,資格復審期間未能提供報考材料或報考材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生應聘資格,因而產(chǎn)生的空額,從報考同一崗位筆試、面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的考生中,按總成績(jì)由高至低依次遞補,等候遞補的考生按崗位招聘人數1:1的比例確定。

        通過(guò)資格復審入圍體檢人員名單及體檢有關(guān)事項在三亞市教育局網(wǎng)站公示。

        (七)體檢與考察

        1.體檢

        根據資格復審情況,按崗位擬聘人數1:1的比例通知考生進(jìn)行體檢,體檢合格的考生進(jìn)入考察環(huán)節。因考生放棄體檢或因體檢不合格出現的崗位空缺,可從應聘同一崗位且筆試、面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的等候遞補對象中,按考試總成績(jì)由高至低依次遞補。

        由三亞市教育局具體負責組織體檢,體檢在縣級以上綜合性醫院進(jìn)行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。未按規定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的,可由本人自收到體檢結果之日起3天內向招聘單位申請復檢一次,以復檢結果為準。體檢不合格的考生不予聘用。

        體檢結果、入圍考察人員名單在三亞市教育局網(wǎng)站公布。

        2.考察

        招聘單位根據考試總成績(jì)、體檢結果等額確定考察人選。主要是對考察人選的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、是否符合報考崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調查了解??疾觳环弦蟮膽溉藛T,不予聘用。出現的崗位空缺,可從應聘同一崗位且筆試、面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的等候遞補對象中,按考試總成績(jì)由高至低依次遞補。

        (八)公示和聘用

        招聘單位依據考試總成績(jì)、體檢和考察結果等情況,采取領(lǐng)導小組成員集體研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在三亞市教育局網(wǎng)站上向社會(huì )公示7天。因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的、擬聘用人員公示結果影響聘用的等情形,導致擬聘崗位出現空缺,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究同意,可從報考同一崗位且筆試、面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的等候遞補對象中,按總成績(jì)從高至低依次遞補。但公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補。

        公示無(wú)異議后,市教育局、市委機構編制辦、市人社局、市財政局、市公安局等部門(mén)按職責權限給聘用人員辦理入編、聘用、工資和入戶(hù)等有關(guān)手續。

        (九)簽約

        聘用人員按規定明確試用期,試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

        五、紀律要求

        公開(kāi)招聘工作嚴格執行《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)等文件的各項紀律規定。

        六、經(jīng)費保障

        市財政局負責本次招聘工作經(jīng)費保障事宜。

        七、其他事宜

        (一)聘用人員接到聘用通知后,須在規定的時(shí)間內準備好個(gè)人材料,配合辦理有關(guān)聘用手續。因個(gè)人檔案缺失等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續的,后果自負。

        (二)本公告的內容由三亞市第九小學(xué)教育集團教師招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。

        (三)本次招聘專(zhuān)業(yè)參照海南省2021年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專(zhuān)業(yè)參考目錄(附件3)。

        咨詢(xún)電話(huà):0898-88393512、13976822678(宋老師)

        監督電話(huà):0898-88657805(劉老師)

        網(wǎng)上報名技術(shù)支持電話(huà):0898-66755313、66738902

        附件1 2022年三亞市第九小學(xué)教育集團公開(kāi)招聘崗位需求表.xls

        附件2 2022年三亞市第九小學(xué)教育集團公開(kāi)招聘人員報名表.xls

        附件3.1 目錄一:研究生學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄.doc

        附件3.2 目錄二:普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2020年版)

        附件4 考生誠信承諾書(shū).doc


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