2023年三亞市吉陽(yáng)區公開(kāi)招聘村(社區)、居網(wǎng)格化工作人員儲備庫公告(第1號)

為做好吉陽(yáng)區村(社區)、居網(wǎng)格化工作人員的儲備,進(jìn)一步提高三亞市吉陽(yáng)區村(社區)、居網(wǎng)格化工作效率,吉陽(yáng)區決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘村(社區)、居網(wǎng)格化工作人員儲備庫人員。結合我區實(shí)際,現將招聘相關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持公開(kāi)、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持任人唯賢、德才兼備的用人標準。建立常態(tài)化用人機制,廣泛吸納各類(lèi)人才,及時(shí)更新人才儲備,為吉陽(yáng)區的經(jīng)濟建設和可持續發(fā)展提供人才保障。

二、招聘對象、招聘條件

(一)招聘對象

此次招聘的400名人員將作為2023/2024年我區村(社區)、居網(wǎng)格化工作人員的儲備庫人員(具體詳見(jiàn)附件1《2023年三亞市吉陽(yáng)區公開(kāi)招聘村(社區)、居網(wǎng)格化工作人員儲備庫崗位表》),有效期一年,有效期滿(mǎn)后,儲備人員資格自動(dòng)失效。報考人員,只能選擇其中一個(gè)崗位進(jìn)行報名。

(二)招聘條件

1.本人具有三亞市戶(hù)籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規，具有良好的品行和職業(yè)道德等;

3.身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;

4.大專(zhuān)及以上學(xué)歷【2023年高校應屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷證書(shū)的可個(gè)人書(shū)面承諾后無(wú)證(高校證明)報名，2023年8月31日前完成學(xué)業(yè)并獲得學(xué)歷證書(shū)，未能在2023年8月31日前取得并提供學(xué)歷證書(shū)的，取消入庫、應聘或聘用資格】;

5.年齡為18周歲及以上，35周歲及以下(1987年8月1日至2005年7月31日期間出生);

6.具有符合崗位需要的其他條件;

(三)有以下情形之一的不得報考:

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職的;

3.有違法、違紀行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀、政紀處分的;

5.失信被執行人;

6.現為吉陽(yáng)區單位雇員及吉陽(yáng)區大社區工作人員;

7.原在市、區機關(guān)事業(yè)單位因違反工作紀律被單位解雇的;

8.正在被機關(guān)事業(yè)單位錄取為正式編制的人員;

9.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民;以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

10.法律規定的其他不得報考的情形。

三、招聘的程序和方法

(一)發(fā)布招聘公告

本招聘公告將通過(guò)三亞市吉陽(yáng)區人民政府官網(wǎng)(http://jy.sanya.gov.cn/)、“吉陽(yáng)人社”“吉陽(yáng)黨建”“活力吉陽(yáng)”等微信公眾號進(jìn)行發(fā)布。后期相關(guān)公告均在三亞市吉陽(yáng)區人民政府官網(wǎng)(http://jy.sanya.gov.cn/)、“吉陽(yáng)人社”“吉陽(yáng)黨建”“活力吉陽(yáng)”等微信公眾號發(fā)布。

(二)報名

1.報名時(shí)間:2023年8月1日09:00—2023年8月10日12:00。

2023年8月1日09時(shí)至8月8日09時(shí)期間，網(wǎng)上報名系統將顯示各招考崗位報考人數等情況，8月8日09時(shí)之后，不再顯示各招考崗位報考人數。

2.報名方式:采用網(wǎng)上報名方式。

報考人員應在報名期間登錄考試報名系統(網(wǎng)址：http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5609),選擇符合條件的崗位進(jìn)行報名。網(wǎng)上報名包括填寫(xiě)報名信息、上傳照片和相關(guān)證明材料、查詢(xún)資格審查結果、打印準考證等環(huán)節。報考人員應在規定時(shí)間內完成報名工作,逾期不再受理。

3.網(wǎng)上報名時(shí)，報名人員必須完整填寫(xiě)報名信息同時(shí)上傳以下材料(以JPG圖片格式，大小不超過(guò)2MB):

(1)本人有效身份證(正反面合成一張);

(2)戶(hù)口本(戶(hù)主首頁(yè)與本人頁(yè)合成一張);

(3)近期免冠彩色證件照片;

(4)畢業(yè)證【留學(xué)回國人員和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的報名者,還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》，2023年高校應屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷證書(shū)的可個(gè)人書(shū)面承諾后無(wú)證(高校證明)報名】;

(5)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))http://www.chsi.com.cn/打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(有二維碼標識);

(6)承諾書(shū)(附件2);

(7)應聘崗位所要求的其它材料。

4.報名要求:

(1)報名人員要認真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關(guān)信息,選擇適合的崗位進(jìn)行報名,報名必須使用有效期內的二代身份證,報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;

(2)每個(gè)考生只允許報考一個(gè)崗位;

(3)報考人員應如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,并按要求準備材料。凡本人填寫(xiě)信息不完整、填寫(xiě)錯誤,或者提交的報名材料不齊全、不清晰、不符合要求等,而導致審核結果不通過(guò)的,責任自負;

(4)請保證報名時(shí)所預留的聯(lián)系電話(huà)準確且保持暢通,以便接收相關(guān)考試通知,如因電話(huà)不正確或不暢通等原因造成的后果,責任自負;

(5)本次考試實(shí)行誠信報名制度。報考人員要仔細閱讀誠信承諾書(shū)、招考崗位表等,按要求真實(shí)、全面、準確填寫(xiě)相關(guān)信息。凡是提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息等騙取考試資格的,將按照有關(guān)規定處理;

(6)報名后應及時(shí)登錄報名系統了解報名資格審查結果、招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項公告。

(三)資格審查

1.資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。任何一個(gè)環(huán)節(包括試用期)發(fā)現應聘人員提供的相關(guān)材料不實(shí)或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。

2.吉陽(yáng)區招聘工作領(lǐng)導小組辦公室組織對應聘人員進(jìn)行資格審查,確定筆試人員名單。崗位的招聘人數與應聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件人數的比例須達到1:3,未達到上述比例的崗位,則由招聘領(lǐng)導小組開(kāi)會(huì )討論進(jìn)行相應調整。

3.應聘人員網(wǎng)上報名提交報名材料后，須在2023年8月10日12時(shí)前及時(shí)登錄報名系統，查詢(xún)資格初審結果，資格初審通過(guò)的，不得修改報考信息，資格初審未通過(guò)的請及時(shí)補充材料重新提交。系統將于2023年8月10日17時(shí)準時(shí)關(guān)閉，2023年8月10日12時(shí)后不再接受新用戶(hù)報名，且在2023年8月10日12時(shí)后提交材料者，如果資格初審仍未通過(guò)的，不能參加考試。

(四)招聘形式及內容

本次招聘考試采取筆試和面試相結合的方式?？荚嚲C合成績(jì)?yōu)榘俜种?，按筆試成績(jì)占60%，面試成績(jì)占40%的比例確定。各項成績(jì)按“四舍五入”方式折算精確到小數點(diǎn)后兩位。

1.筆試

筆試分數為100分。采取閉卷方式進(jìn)行,內容為公共基礎知識、公文寫(xiě)作、計算機基礎操作知識、常用辦公軟件知識及網(wǎng)格化工作崗位專(zhuān)業(yè)知識等。筆試結束后,按照招聘工作要求劃定筆試合格分數線(xiàn)。

筆試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。請考生關(guān)注三亞市吉陽(yáng)區人民政府官網(wǎng)(http://jy.sanya.gov.cn/)、“吉陽(yáng)人社”“吉陽(yáng)黨建”“活力吉陽(yáng)”等微信公眾號發(fā)布的相關(guān)公告。

2.面試

采取結構化面試方式進(jìn)行,面試成績(jì)實(shí)行百分制,按評分標準評定。

面試人選根據達到筆試合格分數線(xiàn)及筆試成績(jì)由高分到低分同時(shí)按崗位的招聘人數與進(jìn)入面試人數的比例1:2確定,達不到規定比例的,按達到筆試合格分數線(xiàn)的實(shí)際人數確定面試人選;因考生放棄面試產(chǎn)生的空額,從筆試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的人員中按筆試成績(jì)由高至低依次遞補。若筆試成績(jì)末位同分,則一并進(jìn)入面試。

面試合格分數線(xiàn)為60分,面試成績(jì)達不到合格分數線(xiàn)的考生不予聘用,面試形式、時(shí)間和地點(diǎn)另行公告。

3.綜合成績(jì)

綜合成績(jì)=筆試成績(jì)60%+面試成績(jì)40%(各項成績(jì)按“四舍五入”精確至小數點(diǎn)后兩位),綜合成績(jì)公告期為3天。

4.入庫

按照達到入庫分數線(xiàn)的綜合成績(jì)從高分至低分確定入庫人數,直至儲備庫人員滿(mǎn)額。若入庫人數滿(mǎn)額,末位出現相同分數時(shí),按照筆試面試成績(jì)較高者優(yōu)先,筆試面試并列,則一并入庫。

入庫人員名單將在三亞市吉陽(yáng)區人民政府官網(wǎng)(http://jy.sanya.gov.cn/)、“吉陽(yáng)人社”“吉陽(yáng)黨建”“活力吉陽(yáng)”等微信公眾號進(jìn)行公告,公告期為7天。

四、儲備庫管理

當各用人單位出現崗位空缺時(shí),從儲備庫中按綜合分數排名及用人單位的具體需求進(jìn)行安排,入庫人員與用工單位達成合意后確定聘用。如有爭議,由吉陽(yáng)區招聘工作領(lǐng)導小組研究決定。

確定聘用意向后,應聘人員需按要求參加體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》,費用由擬聘用人員自理,體檢合格后,方可辦理入職手續,未按要求參加體檢或者體檢不合格的人員取消儲備庫資格。

體檢合格后，用工單位對擬聘用人員進(jìn)行審查，主要審查是否存在違法違紀行為等，方可辦理入職手續。對符合錄用條件的人員，由用工單位和人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，再由人力資源公司與本人簽訂勞動(dòng)合同。

(一)未按要求參加體檢或者體檢不合格的人員取消儲備庫資格;

(二)儲備庫人員可進(jìn)行崗位調劑。

五、工資待遇

納入網(wǎng)格化工作人員激勵機制參照《中共三亞市委辦公室三亞市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈三亞市村(社區)工作者職業(yè)化管理辦法(試行)〉的通知》(三辦發(fā)〔2021〕31號)文件中相關(guān)要求執行。

六、注意事項

(一)所有關(guān)于本次公開(kāi)考試的公告均通過(guò)三亞市吉陽(yáng)區人民政府官網(wǎng)(http://jy.sanya.gov.cn/)、“吉陽(yáng)人社”“吉陽(yáng)黨建”“活力吉陽(yáng)”等微信公眾號等發(fā)布,不再以其他形式另行通知。請所有報名的考生時(shí)刻關(guān)注指定政務(wù)新媒體發(fā)布的相關(guān)公告內容。未在規定時(shí)間內,按有關(guān)公告規定參加筆試、面試、體檢,均視為自動(dòng)放棄。

(二)招聘實(shí)行誠信制度,即報考者要對自己所提交的信息資料的真實(shí)情況負責,應聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的,在考試考核過(guò)程中作弊的,一經(jīng)查實(shí),將嚴肅處理,一律取消入庫資格,構成犯罪的,依法追究刑事責任。招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招聘紀律,主動(dòng)接受社會(huì )監督。

(三)儲備庫有效期為一年,以確定入庫時(shí)間起算。

(四)本方案未盡事宜,由吉陽(yáng)區招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà):0898-88566968

監督電話(huà):0898—88670791

網(wǎng)上報名技術(shù)支持電話(huà)：0898-66755323、66502026

(咨詢(xún)時(shí)間:上午09:00—12:00,下午15:30—17:30,節假日休息)

三亞市吉陽(yáng)區人力資源和社會(huì )保障局

2023年7月28日

附件:1.2023年三亞市吉陽(yáng)區公開(kāi)招聘村（社區）、居網(wǎng)格化工作人員儲備庫崗位表

2.承諾書(shū)