2020年海南省大數據管理局招聘公告

海南省大數據管理局是海南省人民政府設立，作為實(shí)行企業(yè)化管理但不以營(yíng)利為目的、履行相應行政管理和公共服務(wù)職責的法定機構。海南省大數據管理局負責組織實(shí)施大數據開(kāi)發(fā)應用總體規劃，統籌政務(wù)信息化項目管理和政務(wù)信息資源共享開(kāi)放，管理運營(yíng)政務(wù)數據資產(chǎn)，推進(jìn)政務(wù)和社會(huì )大數據開(kāi)發(fā)應用，具體實(shí)施大數據開(kāi)發(fā)應用監督工作?，F根據工作需要，我局決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員，現將有關(guān)招聘事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識相結合。

二、應聘條件

(一)遵守中華人民共和國憲法和法律，無(wú)違法、違紀行為;

(二)愛(ài)崗敬業(yè)，專(zhuān)業(yè)基礎知識扎實(shí)，具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)具備適應崗位要求的身體和心理條件;

(四)應聘人員年齡要求詳見(jiàn)招聘崗位需求，個(gè)別崗位年齡可適當放寬;

(五)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的。

2.刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調查的。

3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀違規且處理期限未滿(mǎn)的。

4.法律、法規規定的其他不得報考的情形。

三、招聘方法和招聘程序

(一)招聘方法：本次招聘計劃數共計15人。采取滾動(dòng)招聘模式，自收到簡(jiǎn)歷后，我們將不定時(shí)進(jìn)行簡(jiǎn)歷的篩選，并進(jìn)行相應的資格審查。通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選和資格審查的應聘者，我們將及時(shí)通知應聘者進(jìn)行筆試和面試。未招錄到人員的崗位將繼續進(jìn)行滾動(dòng)招聘，直至各崗位招滿(mǎn)為止。應聘者可及時(shí)關(guān)注海南省大數據管理局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://dsj.hainan.gov.cn)政務(wù)公開(kāi)-人才招聘欄目，崗位招聘情況以實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)信息為準。具體崗位招聘要求詳見(jiàn)附件1。

(二)招聘發(fā)布渠道：招聘信息將通過(guò)海南省大數據管理局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、海招網(wǎng)、海南省大數據產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟公眾號及海南省大數據管理局微信公眾號(海南政務(wù)大數據)面向社會(huì )公開(kāi)發(fā)布。

(三)報名和資格審查：

1.報名起止時(shí)間：自招聘公告發(fā)布之日起至招滿(mǎn)為止。崗位招聘情況以省大數據管理局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上發(fā)布的實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)崗位信息為準。

2.報名材料：(1)請應聘者自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《海南省大數據管理局求職人員登記表》(見(jiàn)附件2)、《海南省大數據管理局公開(kāi)招聘報名信息一覽表》(見(jiàn)附件3);(2)本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件(各學(xué)歷階段均需提供備查)、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》、如有境外學(xué)歷背景的應聘者須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開(kāi)具的學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)(各學(xué)歷階段均需提供);(3)崗位要求的資格證書(shū)掃描件等相關(guān)材料;(4)個(gè)人簡(jiǎn)歷。

本次招聘統一通過(guò)海南省大數據管理局報名郵箱(bigdata@hainan.gov.cn)收取電子版應聘材料。應聘登記表和報名信息一覽表填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯誤的，責任由應聘者自負。郵件統一以“應聘崗位名稱(chēng)+姓名”的方式命名后再進(jìn)行投遞報名。

3.報名資格審查

(1)報名資格初步審查：海南省大數據管理局將根據應聘者的個(gè)人簡(jiǎn)歷及投遞的報名材料進(jìn)行報考資格條件審查。審查通過(guò)的應聘者，將電話(huà)通知應聘者有關(guān)筆試要求，應聘者按照規定時(shí)間進(jìn)行筆試。

(2)現場(chǎng)資格確認

筆試通過(guò)人員將進(jìn)行現場(chǎng)資格確認，并依據公開(kāi)招聘條件提交報名所需材料(原件和復印件)，現場(chǎng)資格確認出現未合格和放棄的，按照筆試成績(jì)排名依次等額替補?，F場(chǎng)確認通過(guò)后進(jìn)入面試。

(四)考試方式及內容

1.本次招聘采取筆試加面試的方式進(jìn)行。筆試主要內容為應聘崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識等;面試采取結構化方式，主要測評應聘者形象氣質(zhì)，語(yǔ)言表達、溝通協(xié)調和綜合分析能力以及崗位匹配和業(yè)務(wù)能力等。

2.筆試和面試時(shí)間：以實(shí)際通知時(shí)間為準。

3.筆試和面試地點(diǎn)：海南省大數據管理局。

4.進(jìn)入筆試和面試的應聘者將會(huì )收到具體通知要求，應聘者報名時(shí)所留手機須保持暢通，以便聯(lián)系。

(五)考察及體檢

1.考察。綜合成績(jì)評定后，對考試合格應聘者進(jìn)行考察?？疾觳扇〔殚啓n案、聽(tīng)取所在單位領(lǐng)導或組織情況介紹、個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì )等形式進(jìn)行。重點(diǎn)了解考察對象的思想政治表現、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等情況，對資格條件進(jìn)行復查核實(shí)，了解其是否存在影響聘用的情形，并出具考察報告。

2.體檢。組織考察合格的應聘者到指定的縣級以上綜合性醫院進(jìn)行體檢。應聘者對體檢結果有異議的，可自收到體檢結果之日起3天內向海南省大數據管理局提出復檢要求，復檢應選擇同級別醫療機構進(jìn)行，體檢結果以復檢結論為準。

3.對因自愿放棄或考察、體檢不合格等原因造成的崗位空缺，經(jīng)海南省大數據管理局黨委研究同意，可在所報考同一崗位人員中按綜合成績(jì)高低依次遞補，遞補不超過(guò)兩次。

(六)公示

經(jīng)考試、考察、體檢合格者，確定為擬錄用人員，并予以公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間，如發(fā)現并查實(shí)確有影響聘用問(wèn)題的，取消聘用資格，不再遞補。

四、本方案由海南省大數據管理局綜合處負責解釋。

附件：1.海南省大數據管理局公開(kāi)招聘崗位需求

2.海南省大數據管理局求職人員登記表

3.海南省大數據管理局公開(kāi)招聘報名信息一覽表

海南省大數據管理局

2020年9月1日

 

一、單位簡(jiǎn)介：

海南省大數據管理局是海南省人民政府設立，作為實(shí)行企業(yè)化管理但不以營(yíng)利為目的、履行相應行政管理和公共服務(wù)職責的法定機構。海南省大數據管理局負責組織實(shí)施大數據開(kāi)發(fā)應用總體規劃，統籌政務(wù)信息化項目管理和政務(wù)信息資源共享開(kāi)放，管理運營(yíng)政務(wù)數據資產(chǎn)，推進(jìn)政務(wù)和社會(huì )大數據開(kāi)發(fā)應用，具體實(shí)施大數據開(kāi)發(fā)應用監督工作。

二、崗位需求：

(一)電子政務(wù)處，副處長(cháng)1名

職位描述：

負責制定全省政務(wù)信息化建設規劃、法規政策、管理規范;負責統籌政務(wù)信息化項目的審批管理工作;負責指導政府各部門(mén)做好政務(wù)信息化項目建設管理工作;負責指導監督基礎信息網(wǎng)絡(luò )、信息系統與數據資源的安全保障等工作。

崗位要求：

1.學(xué)歷：碩士研究生(含)以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：計算機、軟件工程、網(wǎng)絡(luò )工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3.年齡：40周歲及以下。

4.資格證書(shū)：國家軟考項目類(lèi)高級資格證書(shū)。

5.工作經(jīng)驗：政府機關(guān)、事業(yè)單位或大型企業(yè)8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，4年以上高級管理經(jīng)驗;對政府信息化建設有深刻認識;熟知云計算、大數據和新一代互聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù);具有豐富的項目管理經(jīng)驗;熟悉政府信息化建設規劃、法規政策、管理規范。

6.個(gè)人能力：具備較強的管理能力、分析能力、溝通協(xié)調能力和創(chuàng )新精神;具備良好的團隊合作精神，執行能力強;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(二)數據資源處，副處長(cháng)1名

職位描述：

負責統籌政務(wù)信息化和大數據發(fā)展的頂層規劃設計并指導落實(shí);負責數據資源體系建設和數據安全體系建設;負責政務(wù)數據和社會(huì )機構數據的采集、管理、共享、開(kāi)放和應用等;推動(dòng)數據產(chǎn)業(yè)發(fā)展;指導編制技術(shù)交流活動(dòng)計劃等工作。

崗位要求：

1.學(xué)歷：碩士研究生(含)以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：計算機、軟件工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大數據方向優(yōu)先。

3.年齡：40周歲及以下。

4.資格證書(shū)：國家軟考項目類(lèi)高級資格證書(shū)。

5.工作經(jīng)驗：政府機關(guān)、事業(yè)單位或大型企業(yè)8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，4年以上高級管理經(jīng)驗;對政府信息化建設有深刻認識;熟悉數據資源管理;熟知云計算、大數據和新一代互聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù);熟悉政府信息化建設規劃、法規政策、管理等規范。

6.個(gè)人能力：具有優(yōu)秀的創(chuàng )造力、想象力、邏輯思維與系統分析能力，突出的數據管理能力;具備良好的團隊合作精神，執行能力強;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7. 特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(三)項目建設處，副處長(cháng)1名

職位描述：

負責協(xié)助統籌全省政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò )系統、政務(wù)數據中心、政務(wù)云等信息基礎設施(除部門(mén)信息系統軟件外)的整合、資產(chǎn)管理、建設和運維;協(xié)調服務(wù)重大建設工程中信息基礎設施配套建設;負責協(xié)助統籌全省公共性、基礎性和共性平臺建設、管理和運維等工作。

崗位要求：

1.學(xué)歷：碩士研究生(含)以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：計算機、軟件工程、網(wǎng)絡(luò )工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3.年齡：40周歲及以下。

4.資格證書(shū)：國家軟考項目類(lèi)高級資格證書(shū)。

5.工作經(jīng)驗：政府機關(guān)、事業(yè)單位或大型企業(yè)8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，4年以上高級管理經(jīng)驗;對政府部門(mén)信息化網(wǎng)絡(luò )建設有深刻認識;熟悉云計算、大數據和新一代互聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù);熟悉政府信息化建設規劃、法規政策、管理等規范;參與過(guò)國家或省級大型信息化項目規劃設計，熟悉政府各行業(yè)業(yè)務(wù)及工作流程;掌握信息化項目管理方法，具有項目規劃設計、網(wǎng)絡(luò )系統架構等相關(guān)知識。

6.個(gè)人能力：具備扎實(shí)的文字功底;具備較強的管理能力、溝通協(xié)調能力、問(wèn)題處理能力;具備良好的團隊合作精神，執行能力強;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(四)數據運營(yíng)處，副處長(cháng)1名

職位描述：

負責組織制定大數據領(lǐng)域招商引資計劃。根據大數據產(chǎn)業(yè)政策和業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢，負責設計數字化運營(yíng)指標體系，對運營(yíng)數據進(jìn)行收集、甄選、整理、匯總及分析，制定數字化運營(yíng)分析報告;制定數據運營(yíng)方案，推進(jìn)數據方案產(chǎn)品化，推進(jìn)數據產(chǎn)品持續優(yōu)化與客戶(hù)增長(cháng);負責組織數據資產(chǎn)的管理，監督各方對數據資產(chǎn)開(kāi)發(fā)利用，發(fā)揮數據資產(chǎn)作用，推動(dòng)大數據產(chǎn)業(yè)發(fā)展，保障數據安全。

崗位要求：

1.學(xué)歷：碩士研究生(含)以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：計算機、軟件工程相關(guān)專(zhuān)業(yè),大數據方向優(yōu)先。

3.年齡：40周歲及以下。

4.資格證書(shū)：國家軟考項目類(lèi)高級資格證書(shū)。

5.工作經(jīng)驗：8年以上數據運營(yíng)經(jīng)驗或數據分析師經(jīng)驗，4年以上高級管理經(jīng)驗，對大數據應用和數據管理有深刻的理解;熟悉數字經(jīng)濟國際法規，對數據跨境流動(dòng)有深刻理解。

6.個(gè)人能力：具有較強的業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力、業(yè)務(wù)創(chuàng )新能力，優(yōu)秀的創(chuàng )造力、想象力、邏輯思維與系統分析能力，突出的數據分析能力;自我驅動(dòng)能力強，積極學(xué)習能力強，善于溝通，團隊協(xié)作能力優(yōu)秀;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(五)電子政務(wù)處 經(jīng)理1名(項目審批管理)

職位描述：

熟悉掌握信息化項目管理流程，協(xié)助完成政務(wù)信息化項目審批管理工作;指導政府各部門(mén)做好政務(wù)信息化項目建設管理工作;指導監督基礎信息網(wǎng)絡(luò )、信息系統與數據資源的安全保障等工作;開(kāi)展項目跟蹤監督檢查工作等。

崗位要求：

1.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：計算機、軟件工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3.年齡：35周歲及以下(通過(guò)海南省高層次人才認定的年齡可放寬到40周歲以下)。

4.資格證書(shū)：獲得國家軟考項目類(lèi)中級資格證書(shū)或PMP證書(shū)。

5.工作經(jīng)驗：5年以上信息化項目管理經(jīng)驗，熟練掌握信息化規劃管理理論知識，熟知云計算、大數據和新一代互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)，熟悉政府信息化建設規劃、法規政策、管理規范，具有信息化發(fā)展規劃報告起草編制經(jīng)驗;具有豐富的信息化項目管理經(jīng)驗;熟悉政府部門(mén)常用公文的寫(xiě)作格式;熟練使用辦公軟件;有政府機關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

6.個(gè)人能力： 思路清晰,能獨立編制有效工作方案，具有較強的溝通協(xié)調、分析能力和問(wèn)題處理能力及寫(xiě)作能力，具備扎實(shí)的書(shū)面功底和優(yōu)秀的團隊協(xié)作、組織協(xié)調能力;自我驅動(dòng)能力強，積極學(xué)習能力強，善于溝通，團隊協(xié)作能力優(yōu)秀;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(六)項目建設處，經(jīng)理 1名

職位描述：

負責全省政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò )系統、政務(wù)數據中心、政務(wù)云等信息基礎設施的整合、資產(chǎn)管理、建設和運維;負責政務(wù)信息化項目立項申報文件編制、組織實(shí)施、運行維護等工作。

崗位要求：

1.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：計算機、通信、電子相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3.年齡：35周歲及以下(通過(guò)海南省高層次人才認定的年齡可放寬到40周歲以下)。

4.資格證書(shū)：獲得國家軟考項目類(lèi)中級資格證書(shū)優(yōu)先。

5.工作經(jīng)驗：5年以上通信或IT行業(yè)的信息化項目管理經(jīng)驗，對政府部門(mén)信息化網(wǎng)絡(luò )建設有深刻認識;熟悉云計算、大數據和新一代互聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù);熟悉政府信息化建設規劃、法規政策、管理等規范;參與過(guò)國家或省級大型信息化項目規劃設計，熟悉政府各行業(yè)的業(yè)務(wù)及工作流程;掌握信息化項目管理方法，具有項目規劃設計、網(wǎng)絡(luò )系統架構等相關(guān)知識。

6.個(gè)人能力：具備扎實(shí)的文字功底;具備較強的溝通協(xié)調能力、問(wèn)題處理能力;具備良好的團隊合作精神，執行能力強;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(七)數據運營(yíng)處，經(jīng)理 2名

職位描述：

負責協(xié)助制定大數據領(lǐng)域招商引資計劃、大數據產(chǎn)業(yè)發(fā)展計劃;參與大數據領(lǐng)域招商引資等工作;根據大數據產(chǎn)業(yè)政策和業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢，協(xié)助設計數字化運營(yíng)指標體系，制定數據運營(yíng)方案，基于數據分析結果提出解決方案，編制數字化運營(yíng)分析報告，推進(jìn)數據方案產(chǎn)品化;負責協(xié)助數據資產(chǎn)的管理，監督各方對數據資產(chǎn)開(kāi)發(fā)利用，保障數據安全。

崗位要求：

1.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：計算機、軟件工程相關(guān)專(zhuān)業(yè),大數據方向優(yōu)先。

3.年齡：35周歲及以下(通過(guò)海南省高層次人才認定的年齡可放寬到40周歲以下)。

4.資格證書(shū)：國家軟考項目類(lèi)中級資格證書(shū)。

5.工作經(jīng)驗：5年以上數據運營(yíng)、數據分析經(jīng)驗或招商管理工作經(jīng)驗，對大數據應用和數據管理有深刻的理解;熟悉數字經(jīng)濟國際法規，對數據跨境流動(dòng)有深刻理解。

6.個(gè)人能力：具有較強的業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力、業(yè)務(wù)創(chuàng )新能力，優(yōu)秀的創(chuàng )造力、想象力、邏輯思維與系統分析能力，突出的數據分析能力;精通業(yè)務(wù)需求分析和系統分析設計;熟悉政府行業(yè)的業(yè)務(wù)及工作流程。自我驅動(dòng)能力強，積極學(xué)習能力強，善于溝通，團隊協(xié)作能力優(yōu)秀;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(八)電子政務(wù)處 主管1名(網(wǎng)絡(luò )安全管理)

職位描述：

熟悉信息化項目管理流程，協(xié)助制定網(wǎng)絡(luò )安全保障體系方案，協(xié)調推進(jìn)網(wǎng)絡(luò )安全保障體系建設，指導各方落實(shí)執行;指導監督基礎信息網(wǎng)絡(luò )、信息系統與數據資源的安全保障工作，督促整改提升;開(kāi)展常態(tài)性的網(wǎng)絡(luò )安全檢查和數據安全審計，定時(shí)發(fā)布網(wǎng)絡(luò )安全檢查通報，督促按期完成整改等工作。

崗位要求：

1.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：信息安全、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3.年齡：35周歲及以下。

4.資格證書(shū)：獲得國家軟考信息系統安全工程師、CISP證書(shū)、CISSP證書(shū)、CISA證書(shū)或C-CCSK證書(shū)等同類(lèi)證書(shū)的，有CISSP證書(shū)者優(yōu)先。

5.工作經(jīng)驗：3年以上網(wǎng)絡(luò )和計算機安全項目管理經(jīng)驗，了解政府信息化建設規劃、法規政策、管理規范;熟悉信息安全等級保護制度，熟悉國家網(wǎng)絡(luò )安全管理法律法規、標準規范，了解國家密碼技術(shù)相關(guān)標準規范。

6.個(gè)人能力：具備較好的學(xué)習能力和獨立思考能力;具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎知識，較強的專(zhuān)業(yè)技能水平及語(yǔ)言表達能力;思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德;自我驅動(dòng)能力強，積極學(xué)習能力強，善于溝通，團隊協(xié)作能力優(yōu)秀;勇于承擔和挑戰高強度工作，具有豐富的網(wǎng)絡(luò )安全管理經(jīng)驗和項目管理經(jīng)驗。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(九)項目建設處，主管 1名

職位描述：

負責互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)相關(guān)項目建設、管理、推廣和應用;負責各行業(yè)各級政府政務(wù)服務(wù)相關(guān)數據資源采集、共享、利用。

崗位要求：

1.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：計算機、通信、電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3.年齡：35周歲及以下。

4.資格證書(shū)：國家軟考項目類(lèi)中級資格證書(shū)優(yōu)先。

5.工作經(jīng)驗：熟悉互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)政策和相關(guān)文件規范，熟悉政務(wù)服務(wù)事項梳理、流程優(yōu)化，具有3年以上互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)信息化項目建設經(jīng)驗;對黨政機關(guān)政務(wù)信息化建設有深刻認識，熟悉政務(wù)信息化建設規劃、法規政策、管理規范。

6.個(gè)人能力：具備扎實(shí)的文字功底;具備較強的溝通協(xié)調能力、問(wèn)題處理能力;具備良好的團隊合作精神，執行能力強;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(十)數據資源處，主管 1名

職位描述：

負責協(xié)助制定政務(wù)信息化和大數據發(fā)展的頂層規劃設計，協(xié)助制定大數據采集、管理、共享、開(kāi)放、交易、應用等標準規范，協(xié)調推進(jìn)政務(wù)數據資源采集、共享、開(kāi)放和開(kāi)發(fā)利用;協(xié)助做好大數據、信息化人才隊伍建設。

崗位要求：

1.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：計算機、軟件工程相關(guān)專(zhuān)業(yè),大數據方向優(yōu)先。

3.年齡：35周歲及以下。

4.資格證書(shū)：國家軟考項目類(lèi)中級資格證書(shū)。

5.工作經(jīng)驗：3年以上信息化項目管理經(jīng)驗;對大數據應用和數據管理有深刻的理解，承擔過(guò)大數據應用和分析等相關(guān)工作。熟悉云計算、大數據和新一代互聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù)。

6.個(gè)人能力：具備扎實(shí)的文字功底;熟悉大數據系統架構，熟悉數據倉庫建模方法;熟悉大數據、區塊鏈前沿技術(shù)的應用;熟悉應用軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程，精通業(yè)務(wù)需求分析和系統分析設計;熟悉政府行業(yè)業(yè)務(wù)及工作流程。具備較強的溝通協(xié)調能力、問(wèn)題處理能力，方案編寫(xiě)和方案呈現能力;具備良好的團隊合作精神，執行能力強;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(十一)行業(yè)應用處 主管1名

職位描述：

負責協(xié)助開(kāi)展各行業(yè)、各市縣政務(wù)信息化項目規劃、建設、運維、驗收、績(jì)效評估、跟蹤監督等各項管理工作;協(xié)助開(kāi)展大數據在各行業(yè)、各市縣、社會(huì )各領(lǐng)域方面的應用工作，指導推進(jìn)智慧城市、信息化普及應用、電子商務(wù)等工作。

崗位要求：

1.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：計算機、軟件工程、網(wǎng)絡(luò )工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3.年齡35周歲及以下。

4.資格證書(shū)：獲得國家軟考項目類(lèi)高級資格證書(shū)或PMP證書(shū)者優(yōu)先。

5.工作經(jīng)驗：3年以上國家或省級大型信息化項目管理、實(shí)施經(jīng)驗，熟悉信息化系統實(shí)施流程，能開(kāi)展需求調研、撰寫(xiě)業(yè)務(wù)解決方案等;具備項目規劃設計、系統架構、軟件研發(fā)、大數據等知識;熟悉政府行業(yè)信息化業(yè)務(wù)及工作流程;對經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展有較好理解，善于捕捉政府治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會(huì )管理方面的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。

6.個(gè)人能力：具有較強的信息化項目管理、溝通協(xié)調、需求分析和問(wèn)題處理能力;具備扎實(shí)的文字寫(xiě)作和優(yōu)秀的團隊協(xié)作、信息宣傳能力;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(十二)局紀律檢查委員會(huì )，主管1名

職位描述：

負責協(xié)助全局黨風(fēng)黨紀監督檢查工作，定期開(kāi)展黨內監督檢查，并督促整改落實(shí);負責開(kāi)展對黨員干部的黨風(fēng)廉政和反腐敗工作教育，對黨風(fēng)廉政建設責任制、組織生活會(huì )等制度等落實(shí)情況進(jìn)行經(jīng)常性監督檢查;負責受理黨員和群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)、監督舉報線(xiàn)索;協(xié)助調查處理黨員干部違紀案件。協(xié)助開(kāi)展內部審計組織實(shí)施，負責審計工作底稿的復核、審計報告的編寫(xiě)、審計結論和處理意見(jiàn)執行情況的檢查。

崗位要求：

1.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：專(zhuān)業(yè)不限。法學(xué)、審計、經(jīng)濟學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

3.年齡：35周歲及以下。

4.工作經(jīng)驗：3年及以上政府部門(mén)工作經(jīng)驗，熟悉政府工作流程，具有較強的文字功底，具備紀檢監督和審計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

5.個(gè)人能力：執行力強、思維敏捷、吃苦耐勞、語(yǔ)言表達流暢、有親和力。

6.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(十三)產(chǎn)業(yè)分析崗，主管 1名

職位描述：

負責政策信息、與大數據發(fā)展相關(guān)領(lǐng)域信息的收集、整理和研究分析工作;敏銳捕捉政府治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會(huì )管理方面的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，形成分析報告;及時(shí)總結全局工作創(chuàng )新成果;牽頭或參與各類(lèi)重要稿件、匯報材料的撰寫(xiě)工作，進(jìn)行政策研究，撰寫(xiě)研究報告等。

崗位要求：

1.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：專(zhuān)業(yè)不限，具有政治學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、社會(huì )學(xué)、軟件工程等專(zhuān)業(yè)背景者優(yōu)先。

3.年齡：35周歲及以下。

4.資格證書(shū)：不限。

5.工作經(jīng)驗：具有出色的文字能力，曾經(jīng)主筆或參與大型的政論或研究報告，擅長(cháng)文字提煉工作。具有較強的研究能力，能夠提出有關(guān)政策建議。具有3年以上智庫、政策研究、媒體相關(guān)工作經(jīng)驗，在政府部門(mén)或相關(guān)研究機構從事政研工作5年以上者優(yōu)先。

6.個(gè)人能力：具備較強的學(xué)習研究能力和獨立思考能力。對經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展有較好理解，善于捕捉政府治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會(huì )管理方面的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題;寫(xiě)作能力強;自我驅動(dòng)能力強，積極學(xué)習能力強，善于溝通，團隊協(xié)作能力優(yōu)秀;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

(十四)數據分析崗，主管1名

職位描述：

深入理解政務(wù)數據和社會(huì )數據分析需求，對運營(yíng)數據進(jìn)行挖掘分析，為決策提供數據分析和支持;敏銳捕捉政府治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會(huì )管理方面的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，形成數據報告;協(xié)助數據工程師進(jìn)行數據產(chǎn)品的算法研究和實(shí)現，并定期優(yōu)化迭代;協(xié)助建立數據分析的流程、規范和方法，及相關(guān)文檔的撰寫(xiě)。

崗位要求：

1.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.專(zhuān)業(yè)：社會(huì )學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、政治學(xué)、數學(xué)、統計學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3.年齡35周歲及以下。

4.資格證書(shū)：不限。

5.工作經(jīng)驗：3年以上數據運營(yíng)、數據分析經(jīng)驗，對大數據應用和數據管理、數據分析有深刻的理解;有智庫、政策研究、媒體經(jīng)驗者優(yōu)先。

6.個(gè)人能力：對經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展有較好理解，善于捕捉政府治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會(huì )管理方面的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題;具有優(yōu)秀的邏輯思維與系統分析能力，對數據敏感，具備優(yōu)秀數據分析能力和業(yè)務(wù)能力， 寫(xiě)作能力強;勇于承擔和挑戰高強度工作。

7.特別優(yōu)秀者可放寬條件。

海南省大數據管理局招聘公告.doc

附件3海南省大數據管理局2020年公開(kāi)招聘報名信息一覽表.xls

附件2海南省大數據管理局求職人員登記表.doc