2024年海南熱帶病研究中心公開(kāi)招聘事業(yè)編制人員公告

為助力海南自由貿易港建設，順應我中心實(shí)際情況和發(fā)展需要，擬于2024年面向全國公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員11名。相關(guān)事項公告如下：

一、單位基本情況

根據《中共海南省委機構編制委員會(huì )關(guān)于印發(fā)<海南熱帶病研究中心職能配置、內設機構和人員編制規定>的通知》(瓊編〔2021〕21號)，海南熱帶病研究中心為省級公益二類(lèi)事業(yè)單位，主要職責是規劃、編制區域熱帶醫學(xué)學(xué)科發(fā)展和區域熱帶病防治規劃，開(kāi)展區域熱帶病防控技術(shù)、科學(xué)研究、臨床診治、培訓教育、國際交流平臺建設;熱帶病病原篩查、鑒定、監測等新技術(shù)的研制與推廣應用，開(kāi)展熱帶病傳播風(fēng)險評估、預警、監測預報等新技術(shù)研究與服務(wù)工作等。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼備的原則。

(二)堅持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

(三)堅持按崗招聘的原則。

三、招聘單位、崗位、人數、資格條件及范圍

本次公開(kāi)招聘工作人員共11名，其中，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員9名，管理人員2名。具體詳見(jiàn)《海南熱帶病研究中心2024年公開(kāi)招聘工作人員職位表》(附件1)。

四、招聘條件

(一)報考者應具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位需要的其他條件;

7.應聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的須征得原所在單位同意。委培、定向及財政預算管理在編在崗人員，須征得委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門(mén)同意;

8.年齡在22周歲以上、35周歲(含)以下(1988年8月28日至2002年8月28日期間出生)。

(二)有下列情況之一的不得報名：

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

2.涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

3.曾被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;

4.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀違規且處理期限未滿(mǎn)的;

6.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的;

7.失信被執行人;

8.現役軍人;

9.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民;

10.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

11.《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的相關(guān)規定應當回避的;

12.有違反有關(guān)規定不適宜報考事業(yè)單位招聘的;

13.法律、法規規定的其他不得報考的情形。

五、招聘辦法和程序

(一)發(fā)布招聘公告

本方案經(jīng)海南省人力資源和社會(huì )保障廳審核備案后，通過(guò)海南省人力資源和社會(huì )保障廳、海南省衛生健康委員會(huì )、海南熱帶病研究中心官網(wǎng)發(fā)布公開(kāi)招聘信息，明確招聘的崗位、人數、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡等所需資格條件等。后續招聘工作的各有關(guān)事項在海南熱帶病研究中心官網(wǎng)發(fā)布公告。

(二)組織報名與資格審查

1.報名方式

本次考試不收取報名費，采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，包括填寫(xiě)報名信息、上傳照片和證明材料等、查詢(xún)資格審查結果、打印準考證等環(huán)節。報考人員只限報一個(gè)招考崗位。報考后應及時(shí)登錄海南熱帶病研究中心官網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項的公告，并保持報名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。本次考試實(shí)行誠信報名制度，報考人員要按要求真實(shí)、全面、準確填寫(xiě)《海南熱帶病研究中心2024年公開(kāi)招聘報名表》，簽署《誠信承諾書(shū)》，信息填報不實(shí)或虛假的，一經(jīng)查實(shí)，視情節輕重，取消考試資格或錄用資格，并按有關(guān)規定給予處理。

2.報名時(shí)間和地點(diǎn)

報名時(shí)間：2024年8月29日至2024年9月29日。

報名網(wǎng)址：https://hzrl.ikaowu.com/exam/1406。

3.報名材料

報名時(shí)須在網(wǎng)上提交以下材料：

(1)《海南熱帶病研究中心2024年公開(kāi)招聘報名表》(附件2，本人簽名并掃描上傳)。

(2)本人有效居民身份證(正反面在同一頁(yè)面)復印件，戶(hù)口本(戶(hù)主與本人頁(yè))復印件。

(3)與應聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。取得國外或境外學(xué)歷學(xué)位的，還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等。2024年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供所在學(xué)校相關(guān)證明。

(4)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)下載打印有二維碼標識的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》，2024年應屆畢業(yè)生尚未到畢業(yè)時(shí)間的，需上傳有二維碼標識的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》。

(5)本人近期2寸免冠藍底證件照片。

(6)報考時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員須上傳單位同意報考證明(加蓋公章)。委培、定向及財政預算管理在編在崗人員，須上傳委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門(mén)同意報考證明(加蓋公章)。

(7)《考生誠信承諾書(shū)》(本人簽名并掃描上傳，見(jiàn)附件3)

(8)相應崗位所需的其他證書(shū)和材料。

4.資格審查及查詢(xún)

根據招聘條件及崗位要求，對報名人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。網(wǎng)上報名系統在已過(guò)報名期限后不再接受考生新注冊報名。已經(jīng)提交報名材料的考生，須在規定時(shí)間內及時(shí)登錄報名系統查詢(xún)資格審查結果。資格審核通過(guò)的，不得改報或再報其他職位。資格審核未通過(guò)的請及時(shí)補充材料重新提交或改報，如果在規定時(shí)間內未重新提交或資格審核仍未通過(guò)的，視為自動(dòng)放棄考試資格，不能參加考試。系統將于規定時(shí)間內準時(shí)關(guān)閉。

報考人員只限報一個(gè)招考崗位，按崗位的招聘數與應聘該崗位符合報考條件人數的比例原則上不低于1:3方可進(jìn)行筆試，崗位未達到開(kāi)考比例的，會(huì )發(fā)布一次延長(cháng)公告，如仍未達開(kāi)考比例，則相應核減該崗位招聘人數直至取消該崗位的招聘。招聘崗位被取消的，不再安排相關(guān)考生再次報名。

資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的，一經(jīng)發(fā)現，一律取消應聘或聘用資格。

5.打印準考證

報考人員通過(guò)資格審查的，請登錄報名系統打印報名資格審查表和準考證，打印時(shí)間：(時(shí)間另行通知)，請考生留意海南熱帶病研究中心官網(wǎng)。

(三)組織考試(筆試和面試)

1.考試招聘

(1)筆試

嚴格執行《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試工作規則(試行)》(瓊人社規〔2021〕2號)相關(guān)規定，按照“干什么，考什么”的原則分別命題、測試應聘人員的知識水平和能力素質(zhì)，專(zhuān)業(yè)知識占筆試總成績(jì)比重應不低于60%。

考試為閉卷考試，滿(mǎn)分100分。由招聘工作領(lǐng)導小組根據崗位履職基本要求等因素，分崗位科學(xué)合理設定筆試成績(jì)合格分數線(xiàn)，且不得低于參加本崗位筆試人員的筆試平均分(筆試平均分四舍五入精確到小數點(diǎn)后兩位)。

筆試成績(jì)和合格分數線(xiàn)在海南熱帶病研究中心官網(wǎng)上公示3天。筆試時(shí)間與地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。

(2)資格復審

面試資格復審人選從筆試合格分數線(xiàn)以上的人員中，根據筆試成績(jì)按1:3比例由高分到低分確定。末位出現并列的，一并進(jìn)入面試資格復審。達不到規定比例的，按實(shí)際達到筆試合格分數線(xiàn)的應聘人員確定。因應聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，應按照筆試成績(jì)從高分到低分依次遞補，遞補名單在面試前3天在海南熱帶病研究中心官網(wǎng)公布。

資格復審須提供《海南熱帶病研究中心2024年公開(kāi)招聘報名表》、準考證、本人有效身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(有二維碼標識)及相應崗位所需的其他證書(shū)和材料的原件及復印件(查驗原件，收復印件)，如因校方原因晚發(fā)或者緩發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供學(xué)校出具的證明。留學(xué)回國的報考人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。報考時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員須提供單位同意報考證明。委培、定向及財政預算管理在編在崗人員，須提供委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門(mén)同意報考證明。報考具有2年(含2年)以上與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)驗崗位的人員須提供2年以上社保養老清單、勞動(dòng)合同以及單位工作證明并蓋章。資格復審期間未能提供上述材料，取消面試資格。資格復審時(shí)間和地點(diǎn)，另行通知。

(3)面試

嚴格按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規則(試行)》(瓊人社規〔2021〕3號)相關(guān)規定組織面試，由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室根據情況邀請5-7名相關(guān)專(zhuān)家組成面試考官小組，其中海南熱帶病研究中心考官小組專(zhuān)家成員占比不超過(guò)60%。采取結構化面試和現場(chǎng)答辯等形式，重點(diǎn)測試專(zhuān)業(yè)知識能力。

依據筆試成績(jì)由高分到低分的順序，按照崗位的招聘人數與進(jìn)入該崗位面試人數1:3的比例確定參加面試人員，達不到1:3比例按實(shí)際筆試合格分數線(xiàn)人數面試。面試實(shí)行百分制，面試合格分數線(xiàn)為60分。面試成績(jì)達不到合格分數線(xiàn)的考生不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。面試前，在海南熱帶病研究中心官網(wǎng)發(fā)布面試公告并公布參加面試人員名單。

面試時(shí)間和地點(diǎn)，另行通知。

(4)考試綜合成績(jì)

綜合成績(jì)實(shí)行百分制計分。綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%。依據“四舍五入”法，綜合成績(jì)折算精確到小數點(diǎn)后兩位。

報考同一崗位的有2名以上考生出現考試綜合成績(jì)相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)高低順序排列;如筆試成績(jì)再出現相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jì)高低順序排列(加試以面試形式進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。

綜合成績(jì)在海南熱帶病研究中心官網(wǎng)上公布。

2.考核招聘

(1)資格復審

嚴格按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規則(試行)》(瓊人社規〔2021〕3號)相關(guān)規定組織面試，面試前進(jìn)行資格復審。資格復審須提供《海南熱帶病研究中心2024年公開(kāi)招聘報名表》、準考證、本人有效身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(有二維碼標識)及相應崗位所需的其他證書(shū)和材料的原件及復印件(查驗原件，收復印件)，如因校方原因晚發(fā)或者緩發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供學(xué)校出具的證明。留學(xué)回國的報考人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。報考時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員須提供單位同意報考證明。委培、定向及財政預算管理在編在崗人員，須提供委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門(mén)同意報考證明。報考具有2年(含2年)以上與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)驗崗位的人員須提供2年以上社保養老清單、勞動(dòng)合同以及單位工作證明并蓋章。資格復審期間未能提供上述材料，取消面試資格。

資格復審時(shí)間和地點(diǎn)，另行通知。

(2)面試

采取半結構化面試等方式進(jìn)行，由綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)知識兩部分組成，對應聘人員的崗位適應能力、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力進(jìn)行量化考核?？己诵〗M由5或7名相關(guān)領(lǐng)域專(zhuān)家組成，本單位和主管部門(mén)的人員不得超過(guò)60%?？己藢?shí)行百分制，合格分數線(xiàn)為60分，從高到低等額確定體檢、考察人選，考核成績(jì)達不到合格分數線(xiàn)的考生不進(jìn)入體檢和考察程序。招聘崗位報考人數較少，未形成競爭的，須有考核小組三分之二以上成員表決通過(guò)，方可列為體檢和考察人選。未獲考核小組三分之二以上(含)成員表決通過(guò)，取消該報考人員的體檢和考察資格。表決情況應記錄在冊。

考核時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

考核成績(jì)及時(shí)在海南熱帶病研究中心官網(wǎng)上公布。

(四)體檢和考察

1.根據崗位的招聘人數，從應聘人員中，按考試綜合成績(jì)和考核成績(jì)由高到低按1:1比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節的應聘人員。體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用。自愿放棄的，須提交自愿放棄書(shū)面說(shuō)明，明確應聘崗位、放棄原因等，本人簽名?？杖钡膷徫幻~，可在應聘相同崗位的人員中，按綜合成績(jì)從高至低依次遞補。

2.由招聘領(lǐng)導小組辦公室統一組織，進(jìn)入體檢環(huán)節的應聘人員在縣級以上綜合性醫院進(jìn)行體檢，體檢費用由個(gè)人承擔。體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規定執行。

3.體檢結果應及時(shí)告知體檢環(huán)節的應聘人員。應聘人員對體檢結果有異議的，可自收到體檢結果之日起3天內向招聘單位(部門(mén))提出復檢要求。復檢應另外選擇同級別或以上級別醫療機構進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準，復檢時(shí)應當有紀檢人員參與陪同。

4.根據考試、考核、體檢結果等額確定考察人選。組成考察小組到應聘人員原工作或學(xué)習單位，對考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況進(jìn)行調查了解，查閱個(gè)人檔案，并形成考察報告。

(五)擬聘人員的確定和公示

根據筆試、面試、體檢和考察結果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究確定擬聘用人選，并對擬聘人選進(jìn)行公示，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，接受社會(huì )監督，公示期限為7天。公示期間存在爭議的，由海南省衛生健康委員會(huì )進(jìn)行調查處理，調查處理結果及時(shí)報送海南省人力資源和社會(huì )保障廳。

因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究，可從應聘同一崗位且面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的應聘人員中，按考試綜合成績(jì)從高至低依次遞補。但公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補。

1.考察不符合要求的;

2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

3.未能按期提供相關(guān)證件材料的;

4.擬聘人選公示結果影響聘用的。

(六)核準備案

公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有異議或者經(jīng)調查不存在問(wèn)題的，在10個(gè)工作日內將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員花名冊》、擬聘用人選的考試成績(jì)、集體研究擬聘用人員的會(huì )議紀要等材料經(jīng)海南省衛生健康委員會(huì )審核后報海南省人力資源和社會(huì )保障廳核準。經(jīng)核準符合聘用條件的人員，由海南熱帶病研究中心發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用通知書(shū)》，并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》存入本人檔案。

(七)辦理聘用及相關(guān)待遇。

本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。簽訂聘用合同期限不低于3年，事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員按規定實(shí)行試用期制度。對初次就業(yè)或工作時(shí)間未滿(mǎn)一年的招聘人員實(shí)行試用期一年，工作時(shí)間一年及以上的招聘人員實(shí)行試用期六個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規定執行。

受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》辦理黨(團)關(guān)系、檔案、戶(hù)口遷移等相關(guān)手續。

六、紀律與監督

(一)公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)的情形的，應當實(shí)行回避。

(二)嚴格執行招聘紀律，如有違反《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。

(三)公開(kāi)招聘接受社會(huì )和有關(guān)部門(mén)監督，招聘工作全部實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，主動(dòng)接受監督。

1.海南省衛生健康委員會(huì )機關(guān)紀委：0898-65388375(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30);

2.海南省衛生健康委員會(huì )人事處：0898-65388320(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30);

3.海南省人力資源和社會(huì )保障廳事業(yè)單位人事管理處：0898-65336895(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)。

七、聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話(huà)：0898-65306553(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)。

海南熱帶病研究中心

2024年8月21日

附件1海南熱帶病研究中心2024年公開(kāi)招聘工作人員職位表

附件2海南熱帶病研究中心2024年公開(kāi)招聘報名登記表

附件3考生誠信承諾書(shū)

附件4同意報考證明