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        2022年海南醫學(xué)院公開(kāi)招聘員額制工作人員公告

        2022-12-10 08:58:02閱讀()海南省人力資源和社會(huì )保障廳
        推薦題庫

        海南醫學(xué)院是海南自由貿易港內唯一一所公辦醫學(xué)院,前身是創(chuàng )立于1947年的海強醫事技術(shù)學(xué)校和創(chuàng )立于1948年的私立海南大學(xué)醫學(xué)院,辦學(xué)70余年來(lái),為國家培養了七萬(wàn)余名高素質(zhì)醫藥衛生人才,是國家第一批卓越醫生教育培養計劃項目試點(diǎn)高校、教育部第一批專(zhuān)業(yè)綜合改革試點(diǎn)本科院校、海南省特色高水平大學(xué)建設單位、國家緊急醫學(xué)救援隊(海南)牽頭單位、國家水上應急教育培訓基地、國家海上緊急醫學(xué)救援基地,為博士學(xué)位授予單位。

        學(xué)校座落在素有“椰城”之稱(chēng)的熱帶濱海城市—海南省省會(huì )??谑?,現有兩個(gè)校區,城西校區位于??谑旋埲A區,桂林洋校區(在建)位于??谑薪瓥|新區。設有20個(gè)教學(xué)機構,形成了從專(zhuān)科生到本科生、碩士研究生、博士研究生,從全日制到成人教育、留學(xué)生教育、繼續教育的全方位、多層次的人才培養體系。

        現有臨床醫學(xué)一級學(xué)科博士學(xué)位授權點(diǎn),基礎醫學(xué)、臨床醫學(xué)、藥學(xué)、中醫學(xué)、生物學(xué)等5個(gè)一級學(xué)科碩士學(xué)位授權點(diǎn),臨床醫學(xué)、公共衛生、護理、藥學(xué)、口腔醫學(xué)等5個(gè)專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位授權點(diǎn)。學(xué)校開(kāi)設醫學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)等3個(gè)學(xué)科門(mén)類(lèi)30個(gè)本科專(zhuān)業(yè),擁有國家一流本科專(zhuān)業(yè)建設點(diǎn)5個(gè)、國家級特色專(zhuān)業(yè)2個(gè)、國家級實(shí)驗教學(xué)示范中心1個(gè)、國家級臨床教學(xué)培訓示范中心1個(gè),臨床醫學(xué)是海南首個(gè)ESI前1%學(xué)科,藥學(xué)和臨床醫學(xué)通過(guò)教育部專(zhuān)業(yè)認證。擁有國家臨床重點(diǎn)建設專(zhuān)科9個(gè),海南省一流學(xué)科7個(gè)。

        因工作需要,我?,F公開(kāi)招聘工作人員53人,本次招聘人員納入海南省員額人員管理。

        一、擬招聘的對象、范圍、崗位條件、招聘人數

        (一)招聘崗位及人數

        本次共招聘教師崗5人,教輔崗20人,專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗13人,管理崗5人,專(zhuān)職輔導員崗10人。

        (二)招聘對象、崗位要求

        本次招聘所有崗位均為急需緊缺崗位,除不可抗力因素外,非應屆畢業(yè)生須在接到《聘用通知書(shū)》30個(gè)工作日內來(lái)校報到并將人事檔案轉入我校,否則視為放棄入職資格。

        根據工作需要,各二級教學(xué)單位管理崗、專(zhuān)職輔導員崗須在本崗位從事本職工作五年后方可轉崗。本次招錄所有人員原則上五年內不得全脫產(chǎn)攻讀高一層次學(xué)歷學(xué)位。

        其他要求詳見(jiàn)附件1。

        (三)基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍。

        2.遵守憲法和法律。

        3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

        4.熱愛(ài)黨的教育事業(yè),具有強烈的事業(yè)心、責任感,具有較強語(yǔ)言文字表達能力,身體健康、精力充沛,積極樂(lè )觀(guān),善于溝通。

        5.委培、定向及在編在崗人員,須征得原委培、定向單位及工作單位同意。

        6.有下列情況之一者,不得報考:

        (1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

        (2)刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

        (3)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀違規且處理期限未滿(mǎn)的;

        (4)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的;

        (5)失信被執行人;

        (6)拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

        (7)法律、法規規定的其他不得報考的情形。

        二、招聘程序

        (一)發(fā)布公告

        招聘方案經(jīng)省人社廳核準備案后,在省人社廳網(wǎng)站、海南醫學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布。

        (二)組織報名

        應聘人員須在以下規定時(shí)間內通過(guò)海南醫學(xué)院公開(kāi)招聘管理系統報名。

        1.報名時(shí)間:2022年12月7日-2022年12月13日;

        2.網(wǎng)上報名地址:https://asc.hainmc.edu.cn/RecruitManage/recruitment/#/login;

        系統使用提示:建議使用谷歌瀏覽器、360瀏覽器極速版登陸系統;請合理安排時(shí)間,避免系統擁堵。填寫(xiě)成功并提交后,系統會(huì )有填報成功提示;也可通過(guò)“歷史填報信息”欄自行查看填報信息是否完整。

        3.報名要求:

        (1)報名須提供身份證、各階段學(xué)歷學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(國外學(xué)歷學(xué)位須附教育部學(xué)歷學(xué)位認證書(shū))及本崗位要求的政治面貌證明(模板見(jiàn)附件2);應屆畢業(yè)生須提供在校證明(模板見(jiàn)附件3);在編在崗人員報考須提供原單位同意報考證明(模板見(jiàn)附件4)、工作經(jīng)歷證明(模板見(jiàn)附件5)。

        (2)應聘人員須按要求的格式和項目如實(shí)填寫(xiě),并在有效期內按照要求填報,報名期內可修改報名內容,報名截止系統自動(dòng)關(guān)閉。填寫(xiě)成功請確認已經(jīng)提交報名信息,系統會(huì )有提交成功提示;也可通過(guò)“歷史填報信息”欄自行查看填報信息是否完整,無(wú)需電話(huà)確認報名情況。

        (3)本次招聘每名考生只能報考一個(gè)崗位,多報無(wú)效。

        (4)請確保報名所填報手機號及郵箱通暢,以便及時(shí)獲取招聘后續信息。因個(gè)人原因無(wú)法接收信息者,責任由應聘者本人承擔。

        (5)未按報名要求報名、報名材料不齊全或不合格者,均視放棄報考資格;材料弄虛作假者,除取消報考資格外,將通報報考者所在單位,情節嚴重者報送有關(guān)部門(mén)處理。

        (三)資格審查

        資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程,人事處負責對應聘報名者進(jìn)行資格審查,確定入圍人員名單,在學(xué)校的人才招聘網(wǎng)站上公布,同時(shí)公布筆試具體安排。

        面試前對初選人員的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及其他證明材料進(jìn)行審查。

        (四)組織考試

        1.筆試

        嚴格按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試工作規則》(瓊人社規〔2021〕2號)實(shí)施,各崗位的招聘人數與應聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數的比例不低于1:3方可進(jìn)行筆試,未到達1:3比例的,相應遞減招聘人數。筆試為閉卷考試,考試時(shí)間為120分鐘,滿(mǎn)分為100分。

        主要考查應聘人員相關(guān)專(zhuān)業(yè)公共基礎知識和應聘崗位適應能力。具體內容如下:

        (1)教師崗:學(xué)科基礎知識、教師職業(yè)技能測試、教學(xué)課程設計。

        (2)教輔崗:公共基礎知識、實(shí)驗室操作規范。

        (3)管理崗:公共基礎知識、行政能力測試、公文寫(xiě)作。

        (4)專(zhuān)職輔導員崗:公共基礎知識、輔導員工作實(shí)務(wù)。

        (5)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗:公共基礎知識、本崗位工作實(shí)務(wù)。

        筆試合格分數線(xiàn)不低于本崗位參加筆試人員的筆試平均分(筆試平均分四舍五入精確到小數點(diǎn)后兩位),考試成績(jì)及進(jìn)入面試人員情況在海南醫學(xué)院人才招聘網(wǎng)站公布。

        2.面試

        按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規則》(瓊人社規〔2021〕3號)規定,崗位招聘人數在10人以上的,按照1:2的比例從達到筆試合格分數線(xiàn)以上的人員中確定各崗位進(jìn)入面試人選;9人以下的,比例為1:3。末位出現并列的一并進(jìn)入面試。達不到規定比例的,按實(shí)際達到筆試合格分數線(xiàn)的應聘人員確定。面試為結構化面試和現場(chǎng)答辯相結合,面試時(shí)間每人12分鐘,主要考察應聘人員作為高校教師應具備的基本素質(zhì)、崗位適應力等綜合能力;教師崗增設教學(xué)技能考核。面試合格分數線(xiàn)為60分,面試成績(jì)達不到合格分數線(xiàn)的考生不得進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。

        考試計分辦法:筆試、面試滿(mǎn)分各為100分,分別按各占50%折算計入總分。

        (五)體檢和考察

        根據總分排名順序,按崗位擬招聘人數1∶1的比例確定體檢人選,統一組織體檢,體檢統一到海南醫學(xué)院附屬醫院實(shí)施,體檢標準按照公務(wù)員招考的體檢標準執行,體檢時(shí)間另行通知。體檢結果應及時(shí)告知應聘人員。應聘人員對體檢結果有異議的,可自收到體檢結果之日起3天內向招聘單位(部門(mén))提出復檢要求。復檢應另外選擇同級別醫療機構進(jìn)行一次,體檢結果以復檢結論為準,復檢時(shí)應當有紀檢監察人員參與。應聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現的崗位空缺,可在應聘相同崗位且達到面試合格分數線(xiàn)的人員中,按總成績(jì)從高至低依次遞補。

        根據考試、體檢結果等額確定考察人選,主要是對考察人選的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)以及遵紀守法等情況進(jìn)行調查了解,查閱個(gè)人檔案并形成書(shū)面考察報告??疾觳环弦蟮?,將不予聘用??杖钡拿~,從達到面試合格分數線(xiàn)的人員中按考核成績(jì)排名順序依次遞補,并組織體檢。

        (六)確定擬聘人員

        經(jīng)海南醫學(xué)院黨委討論,根據總成績(jì)排名及體檢考察結果確定擬聘用人員。

        (七)公示

        擬聘用人員名單在海南醫學(xué)院人才招聘網(wǎng)站公示7天。公示存在爭議的,由海南醫學(xué)院進(jìn)行調查處理,調查處理結果及時(shí)報送海南省人力資源和社會(huì )保障廳。

        因下列情景導致擬聘崗位出現空缺的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究,可從應聘同一崗位且面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的應聘人員中,按考試總成績(jì)從高至低依次遞補。但公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補。

        1.考察不符合要求的;

        2.擬聘人員在公示期間放棄聘用的;

        3.擬聘人員公示結果影響聘用的。

        (八)核準備案

        公示結果無(wú)異議后,將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表(員額)》《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員花名冊(員額)》等材料報省人社廳核準。經(jīng)核準符合聘用條件的人員,由學(xué)校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)(員額)》,并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表(員額)》存入本人檔案。

        (九)聘用及相關(guān)待遇

        本次公開(kāi)招聘的教職工,編制管理形式為員額制,享受事業(yè)編制人員同等待遇。

        聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內,試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用合同。

        三、紀律要求

        公開(kāi)招聘工作嚴格執行《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)等各項紀律規定,嚴格遵守保密紀律,不準泄露考試試題、考核情況和領(lǐng)導小組討論情況;招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi),接受社會(huì )及有關(guān)部門(mén)的監督。

        對有下列違反本規定情形的,必須嚴肅處理。

        (一)應聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;

        (二)應聘人員在考試、考核過(guò)程中作弊的;

        (三)招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過(guò)程中參與作弊的;

        (四)招聘工作人員故意泄露考試題目的;

        (五)單位負責人違反規定私自聘用人員的;

        (六)人事部門(mén)工作人員違反規定,影響招聘公平、公正進(jìn)行的。

        對違反公開(kāi)招聘紀律的應聘人員,一經(jīng)發(fā)現,即取消考試資格,已經(jīng)聘用的,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

        對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員,視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開(kāi)招聘紀律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規定追究責任。

        四、防疫要求

        (一)健康碼為紅碼、黃碼、灰碼的考生應按疫情防控要求提前轉綠碼。健康碼不為綠碼的考生,不得入場(chǎng)參加考試。

        (二)考生進(jìn)入各考場(chǎng)須佩戴醫用外科或以上級別口罩(自備),進(jìn)入警戒線(xiàn)后嚴禁擅自摘除口罩。須主動(dòng)出示本人防疫健康碼(綠碼)、掃描通行大數據行程碼,并接受體溫測量??忌鷳{37.3度以下體溫、考前48小時(shí)內2次(間隔≥24小時(shí),以采樣時(shí)間為準)核酸檢測陰性證明紙質(zhì)報告和親自簽署的《疫情期間安全考試承諾書(shū)》進(jìn)入考場(chǎng)。 

        (三)考前7天內有風(fēng)險區、重點(diǎn)涉疫區或有本土疫情報告的地市旅居史的考生(根據全國疫情發(fā)展情況確定),按要求落實(shí)我省疫情防控指揮部明確的防控措施。需居家或集中隔離的,應提供解除隔離證明,持考前48小時(shí)內2次(間隔≥24小時(shí),以采樣時(shí)間為準)核酸檢測陰性證明,方可入場(chǎng)參加考試。

        (四)考試期間,考生身體如有不適可舉手報告監考員,出現發(fā)熱(體溫≥37.3oC)、干咳等癥狀,經(jīng)防疫人員專(zhuān)業(yè)評估,認為不適合繼續考試的,中止其考試;如評估認為可以繼續考試的,需轉移到備用隔離考場(chǎng)繼續考試。

        (五)考生須嚴格遵守執行國家和地方政府疫情防控要求和考試規則,誠信考試,如7天內有本土疫情報告的地市旅居史(根據全國疫情發(fā)展情況確定)和其他涉疫地區旅居史或7天內有境外旅居史的考生必須如實(shí)報告,不得有瞞報、謊報等行為,否則將依法追究有關(guān)責任。存在不能參加考試情形的考生不得進(jìn)入考點(diǎn),否則按違反疫情防控要求處理,一切后果由考生自行承擔。

        (六)在公開(kāi)招聘組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,嚴格落實(shí)防疫措施,必要時(shí)對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整,請廣大報考人員理解,支持和配合。如疫情防控工作有新要求和規定,將另行通知,請報考人員隨時(shí)關(guān)注海南醫學(xué)院人才招聘網(wǎng)站。

        本方案由海南醫學(xué)院人事處負責解釋。

        聯(lián) 系 人:張老師

        咨詢(xún)電話(huà):0898-66893227、66890533

        (電話(huà)接聽(tīng)時(shí)間:工作日8:00-12:00,15:00-18:00)

        監督電話(huà):0898-66976066   

        (監督電話(huà)只接受問(wèn)題線(xiàn)索反映,不接受崗位信息咨詢(xún))

        附件1:海南醫學(xué)院2022年公開(kāi)招聘員額制工作人員崗位需求表

        附件2:中共黨員身份證明模板

        附件3:應屆畢業(yè)生證明模板

        附件4:同意報考證明模板(僅在編人員提供)

        附件5:工作經(jīng)歷證明模板

        海南醫學(xué)院

        2022年11月30日


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