2022年屯昌縣各居居民服務(wù)中心招聘公告(一)

為充實(shí)我縣農場(chǎng)各居居民服務(wù)中心人員隊伍，進(jìn)一步提高社會(huì )管理和公共服務(wù)效率，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘各居居民服務(wù)中心工作人員13名，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，按照自愿報名、公開(kāi)程序、公平競爭、擇優(yōu)聘用的原則進(jìn)行。

二、招聘人數

本次招聘屯昌縣各居居民服務(wù)中心工作人員13人。其中，坡心鎮中建居居民服務(wù)中心4人，楓木鎮南呂居居民服務(wù)中心1人，南坤鎮中坤居居民服務(wù)中心1人，南坤鎮中坤居黃嶺居居民服務(wù)中心3人，西昌鎮晨星居居民服務(wù)中心4人。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有所在鎮本鎮戶(hù)籍或長(cháng)期居住在本鎮;

2.年齡為18周歲以上(2004年1月1日以前出生)、45周歲以下(1977年1月1日以后出生);

3.具有中專(zhuān)(高中)及以上學(xué)歷;

4.具有中華人民共和國國籍;

5.遵守憲法和法律;

6.具有良好的品行和職業(yè)道德;

7.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;

8.具備崗位要求的其他條件。

(二)有下列情況之一者，不得報考

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受調查的;

4.有違法、違紀行為正在接受審查的;

5.現役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生;

6.失信被執行人;

7.國家機關(guān)公開(kāi)招聘制度規定的需要回避的人員;

8.法律法規規定不得錄用的其他情形的人員。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

公告時(shí)間：2022年4月18日至4月22日。

(二)報名須知

1.報名時(shí)間：2022年4月25日至4月29日。

2.報名地點(diǎn)：

坡心鎮中建居居民服務(wù)中心(電話(huà)：0898-67856153)

楓木鎮南呂居居民服務(wù)中心(電話(huà)：0898-67995101)

南坤鎮中坤居居民服務(wù)中心(電話(huà)：0898-67968191)

南坤鎮中坤居黃嶺居居民服務(wù)中心(電話(huà)：0898-67901203)

西昌鎮晨星居居民服務(wù)中心(電話(huà)：0898-67861667)

3.報名要求：應聘者須持本人二代居民身份證、戶(hù)口本和學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的原件及復印件、近期一寸免冠彩色照片2張，縣級以上醫院出具的身體健康證明。應聘者可直接登錄屯昌縣政府網(wǎng)下載報名表或到報名地點(diǎn)領(lǐng)取報名表，填寫(xiě)完整后到報名地點(diǎn)進(jìn)行報名，每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。

4.開(kāi)考比例：考試報名確認截止后，報考確認人數與職位招考計劃數的比例應不低于3:1，方可開(kāi)考。

(三)資格審查

報名工作結束后，在規定的時(shí)間內，由各鎮對應聘人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)資格審查符合考試條件的人員名單，報縣委組織部匯總后，在屯昌縣政府網(wǎng)、各鎮公告欄進(jìn)行公示。資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，對應聘人員提供的信息材料不真實(shí)或與所報崗位條件不符的，經(jīng)核實(shí)后立即取消資格。

(四)筆試

1.筆試方式：采取閉卷的形式。

2.筆試內容：本次筆試內容以公共基礎知識為主。

3.注意事項：考生憑本人居民身份證(或社會(huì )保障卡)進(jìn)入考場(chǎng)考試;具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。

4.成績(jì)公布：筆試成績(jì)在屯昌縣政府網(wǎng)、各鎮公告欄等進(jìn)行公布。

(五)面試

1.面試人選：在達到筆試合格分數線(xiàn)的報考人員中，按照1:3的比例，以筆試成績(jì)從高到低排名確定參加面試人選。達不到比例的職位，按達到筆試合格分數線(xiàn)的實(shí)際人數確定面試人選，進(jìn)入面試末位人選筆試成績(jì)同分的考生，同時(shí)進(jìn)入面試范圍，面試人員名單在屯昌縣政府網(wǎng)、各鎮公告欄等進(jìn)行公布。因應聘人員自愿放棄等原因產(chǎn)生的空缺，從達到或超過(guò)筆試合格分數線(xiàn)的人員中，按照成績(jì)從高分到低分依次遞補，遞補名單將于面試前5天向社會(huì )公布。

2.面試方式：結構化面試或結構化小組面試。

3.面試內容：綜合分析、語(yǔ)言表達、計劃組織、人際關(guān)系、應變能力及自我認知程度等。

4.注意事項：面試人員憑本人居民身份證(或社會(huì )保障卡)進(jìn)入考場(chǎng)。面試時(shí)間另行通知。

5.成績(jì)公布：面試成績(jì)在屯昌縣政府網(wǎng)、各鎮公告欄等進(jìn)行公布。

(六)考試綜合成績(jì)公布

考試綜合成績(jì)按筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%的比例計算(保留小數點(diǎn)后兩位)。綜合成績(jì)在屯昌縣政府網(wǎng)、各鎮公告欄等進(jìn)行公布。

報考同一職位有兩名以上考生出現考試綜合成績(jì)相同時(shí)，其名次排序按以下辦法確定：考試綜合成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)高低排序;筆試成績(jì)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jì)高低排序。

(七)組織考察

考察工作由縣委組織部會(huì )同有關(guān)單位按照綜合成績(jì)由高分到低分按招聘職數1:1的比例確定考察人選。重點(diǎn)考察其思想政治表現、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力表現、擬聘崗位所需資格條件等情況，并對考察人選報名材料進(jìn)行復審。對考察不合格的人員，從參加應聘人員中按照綜合成績(jì)由高分到低分的順序依次遞補。自愿放棄考察的，需提交自愿放棄聲明書(shū)，聲明書(shū)中應明確放棄的應聘崗位、放棄原因等，由本人簽名。

(八)公示

根據綜合成績(jì)、考察結果，經(jīng)縣委組織部部務(wù)會(huì )研究確定擬聘用人選，并在屯昌縣政府網(wǎng)、各鎮公告欄予以公示，公示期為5個(gè)工作日，接受社會(huì )監督。公示內容包括招聘單位名稱(chēng)、崗位情況、擬聘用人員基本情況等。

公示期間，如有自愿放棄的或公示有異議經(jīng)查實(shí)被取消擬聘資格的，空缺的名額從應聘同一崗位的應聘人員中，按考試綜合成績(jì)從高到低依次遞補。公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補。公示期間，對反映影響聘用情況進(jìn)行核查，對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。為維護應聘人員權益，舉報人須實(shí)名舉報，逾期舉報不再受理。舉報電話(huà)：0898-67811220。

(九)聘用

公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有問(wèn)題或反映有問(wèn)題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，由縣人社局按照相關(guān)規定，辦理聘用手續。應聘人員一經(jīng)聘用，即簽訂用工合同。被聘用人員與所在鎮人民政府簽訂用工合同，合同一年一簽，一年一考核，考核合格者可繼續聘用，考核不合格者終止用工合同。聘用人員工資待遇按照我縣各居居民服務(wù)中心工作人員標準確定，于到崗工作當月起執行。

五、紀律要求

(一)本次招聘工作參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘相關(guān)規定的紀律和要求執行。

(二)參與招聘的工作人員，如涉及與本人有回避關(guān)系或者可能影響招聘公正的應主動(dòng)回避。

(三)對招聘工作應做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，主動(dòng)接受社會(huì )、媒體及有關(guān)部門(mén)的監督。

(四)應聘人員和招聘工作人員在招聘考試及相關(guān)環(huán)節中有違紀違規行為，按有關(guān)規定予以處理。

六、防疫要求

本次招聘在疫情常態(tài)化防控下開(kāi)展，報考者應當按照有關(guān)疫情防控要求，做好報名、資格審查、考試、面試等工作。必要時(shí)，我縣將根據實(shí)際情況，對招聘工作的時(shí)間安排、招聘職位、考試時(shí)間、地點(diǎn)、形式、防疫要求等作適當調整，并將調整后的信息及時(shí)公布，請廣大報考者理解、支持和配合。請考生注意關(guān)注相關(guān)信息。

附件：1.屯昌縣2022年公開(kāi)招聘各居居民服務(wù)中心工作人員報名表

2.屯昌縣2022年公開(kāi)招聘各居居民服務(wù)中心工作人員崗位表

中共屯昌縣委組織部

2022年4月18日

附件列表：

附件1：屯昌縣2022年公開(kāi)招聘各居居民服務(wù)中心工作人員報名表.xls

附件2：屯昌縣2022年公開(kāi)招聘各居居民服務(wù)中心工作人員崗位表.xls