2023年屯昌縣公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告

為加強我縣社會(huì )治安管理，進(jìn)一步提升社會(huì )治安防控能力，充分發(fā)揮輔警在公安工作中的輔助作用。經(jīng)研究，屯昌縣公安局決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員?，F將屯昌縣公安局招聘警務(wù)輔助人員相關(guān)事項予以公告。

一、招聘人數及崗位

(一)招聘人數37人，其中男性32人，女性5人。

(二)工作崗位職責

主要協(xié)助民警開(kāi)展日常接處警、辦證窗口服務(wù)、道路交通管理、社會(huì )面巡邏防控、維穩處突、派出所基層基礎工作、執行留置看護任務(wù)等。

二、招聘資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

(三)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，熱愛(ài)公安工作;

(四)年齡為18周歲以上、35周歲以下。即指1988年10月至2005年10月期間出生;

(五)具有正常履行職責的身體條件;

(六)具有符合報考崗位要求的學(xué)歷;

(七)法律規定的其他條件;

(八)具有符合報考崗位要求的戶(hù)籍、視力等條件，具體如下;

有下列情形之一的，不得報考：

(一)受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;

(二)有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;

(三)因違規違紀被開(kāi)除、辭退、解聘的;

(四)本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;

(五)本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

(六)其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

三、招聘程序

招聘程序分為公開(kāi)報名、資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、考察、公示等8個(gè)環(huán)節。以筆試+面試綜合成績(jì)且通過(guò)體能測試按1:1比例確定體檢和考察人選。綜合成績(jì)?yōu)榘俜种?，按筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%的比例計算?？偝煽?jì)按四舍五入保留小數點(diǎn)后2位。按照各招聘崗位計劃1：1比例從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。所有面試合格人員的綜合成績(jì)有效期為1年(從第一批錄用人員公示之日起算)，有效期內，若出現崗位空缺，則按照崗位應聘人員分數高低順序依次進(jìn)行體檢、考察遞補工作。

(一)報名

報名采取網(wǎng)上報名方式，報名者嚴格實(shí)行誠信報考機制，即對網(wǎng)上提交的學(xué)歷、畢業(yè)院校、戶(hù)籍、工作經(jīng)歷等信息的真實(shí)性負責，須與原始有效證件和材料相一致，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應聘資格。

1.報名時(shí)間

報名注冊時(shí)間：2023年10月1日9:00至2023年10月13日12:00。補充材料截止時(shí)間：2023年10月13日17：00。

2.報名方式

本次考試采取網(wǎng)上報名,應聘人員可登錄考試報名系統(http://ks.zhipin0898.com/index.php/exam/?EXAMID=5794)進(jìn)行網(wǎng)上報名，不接受現場(chǎng)報名，逾期不再受理。

(二)報名及資格審查

1.報考人員應在報名規定時(shí)間內登錄系統進(jìn)行注冊，準確填寫(xiě)并提交報考申請。報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。報名必須使用有效期內的二代身份證，報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.根據崗位要求上傳身份證等相關(guān)材料圖片

(1)有效身份證(正反兩面);

(2)本人近期正面免冠證件照片;

(3)戶(hù)口簿(首頁(yè)及本人頁(yè));

(4)畢業(yè)證書(shū);

(5)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))打印帶有二維碼標識的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(請注意學(xué)信網(wǎng)里學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表與學(xué)籍驗證報告有所區分，請考生正確申請、上傳，留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應聘人員提供教育部門(mén)學(xué)歷認證材料);

(6)報考人員誠信承諾書(shū)(需下載附件1由本人簽名捺印后上傳)

(7)招聘崗位要求所需的其他證明材料。

3.本次考試實(shí)行誠信報名制度。報考人員應認真閱讀招聘公告，詳細了解招考對象、范圍、報考條件、報名程序以及有關(guān)政策規定和注意事項等，根據個(gè)人情況報考符合條件的崗位，并按要求真實(shí)、全面、準確填寫(xiě)相關(guān)信息。報考人員提供虛假報考材料或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。

4.查詢(xún)資格審查結果。報考人員提交報名材料后，需在2023年10月13日12：00前及時(shí)登錄報名系統，查詢(xún)資格審查結果，資格審核通過(guò)的，不得改報或再報其他崗位，資格審核未通過(guò)的請及時(shí)補充材料重新提交或改報，補充材料截止時(shí)間2023年10月13日17：00,未在規定時(shí)間內上傳資料，資格審核結果未通過(guò)的，不能參加考試，資格審核通過(guò)的考生應隨時(shí)關(guān)注“屯昌縣人民政府網(wǎng)”了解公開(kāi)招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項的公告，并在公開(kāi)招聘全過(guò)程保持報名時(shí)登記的聯(lián)系方式準確、暢通。

5.資格審核結束后，招聘職數和經(jīng)資格審查符合條件人數達到1:3比例方可開(kāi)考，未達到規定比例的，相應減少招聘職數直至取消該崗位的招聘。報考人員通過(guò)資格審查的，登錄報名系統打印準考證，打印時(shí)間另行公告。

(三)考試辦法

考試分為筆試、體能測試、面試等三項內容，考生應持有效身份證、準考證按規定時(shí)間到達指定考場(chǎng)，準時(shí)參加考試，逾期未到者，視為自動(dòng)放棄考試資格?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行公告。

1.筆試

通過(guò)資格審查的應聘者進(jìn)行筆試，筆試成績(jì)采取閉卷方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，占總成績(jì)的60%。“筆試范圍”為時(shí)事政治、法律常識、公文寫(xiě)作、公安基礎等知識。

筆試合格分數線(xiàn)根據崗位報考人員的整體筆試成績(jì)情況確定，筆試平均分四舍五入精確到小數點(diǎn)后兩位。筆試成績(jì)和筆試合格分數線(xiàn)在屯昌縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公告。

注：本次招聘未指定任何指定教材及培訓班，請各位考生依據筆試范圍自行進(jìn)行復習，謹防上當受騙。

2.體能測試

筆試結束后，在達到筆試合格分數線(xiàn)的報考人員中，根據筆試成績(jì)的高低順序，按照擬招聘人數1:3的比例確定體能測試入圍對象。達不到上述比例的崗位，按達到筆試合格分數線(xiàn)的實(shí)際人數確定體能測試人選。體能測試入圍人員、時(shí)間和地點(diǎn)將在屯昌縣人民政府網(wǎng)站“公告公示”欄公布。對筆試入圍人員進(jìn)行體能測試，體能測試項目分為"10米×4往返跑"、"1000米跑"(男)、"800米跑"(女)和"縱跳摸高"三項，每一項體能測試成績(jì)必須達標才能認定為合格，體能測試合格的人員按比例進(jìn)入面試環(huán)節，凡有一項不達標的即認定為不合格，不合格人員一律淘汰。體能測試以實(shí)測達標為合格標準。體能測試項目和標準如下：

男子組標準

女子組標準

注：體能測試中，1000米跑、800米跑和10米×4往返跑項目只能測試一次，縱跳摸高項目最多不超過(guò)三次，最終測試結果得出后均不進(jìn)行復測，測試項目其中一項不達標，視為體能測試不合格。體能測試不合格者不再遞補人員參加體能測試環(huán)節。

3.面試

根據計劃錄用人數與面試人選的比例，在達到筆試合格分數線(xiàn)且體能測評合格的報考人員中，按照筆試成績(jì)從高到低排名確定參加面試人選。計劃聘用10人(含10人)以上的，比例為1:2;計劃聘用9人(含9人)以下的，比例為1:3。達不到上述比例的職位，按達到筆試合格分數線(xiàn)且體能測評合格的實(shí)際人數確定面試人選，面試入圍名單將在屯昌縣人民政府網(wǎng)站公布。本次招聘面試采取百分制計算，面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，占總成績(jì)的40%。面試形式為結構化面試，面試合格分數線(xiàn)為60分，面試成績(jì)達不到合格分數線(xiàn)的考生不予聘用。

4.綜合成績(jì)計算

面試結束后，按筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%的比例計算考生的綜合成績(jì)。如綜合成績(jì)相同，將按照筆試成績(jì)從高分到低分的順序進(jìn)行排名，按1:1比例確定入圍體檢人選。如綜合成績(jì)相同且筆試成績(jì)相同的，優(yōu)先聘用公安英烈和因公犧牲民警的配偶子女、退伍軍人、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生、會(huì )使用本地方言者。

(四)體檢

考試結束后，依據應聘人員考試的綜合成績(jì)由高到低順序按1：1的比例確定擬聘用對象并組織體檢，體檢費用自理，體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執行，另外增加吸毒人員尿液檢測項目，體檢不合格的不予聘用，并按綜合成績(jì)高低依次遞補人員。

參加體檢人員對非當日、非當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有異議的，須在3個(gè)工作日內提出復檢申請。復檢只進(jìn)行一次，費用自理，復檢結果為最終體檢結論。

(五)考察

體檢合格的確定為考察人選，對考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否符合報考資格條件、是否具有報考回避等情況進(jìn)行考察?？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壙疾斓挠枰蕴蕴?，按考試綜合成績(jì)排名順序遞補體檢、考察人員。

(六)公示

根據筆試、體能測試、面試、體檢、考察的結果，確定擬聘用輔警人員名單，并在屯昌縣人民政府網(wǎng)站面向社會(huì )公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有問(wèn)題或舉報有問(wèn)題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)程序辦理相關(guān)手續;對舉報有問(wèn)題且影響聘用的，經(jīng)查實(shí)后，不予聘用;對舉報有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查實(shí)后再決定是否聘用。

逾期舉報的不再受理，為維護報考人員權益，舉報人須實(shí)名舉報。

公示之日起，因舉報查實(shí)或自愿放棄資格等原因造成崗位空缺的，按照崗位報考人員成績(jì)高低進(jìn)行遞補。

四、聘用及待遇保障

此次招聘的輔警為聘用制人員，根據《海南省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理規定》等相關(guān)規定，對服從工作崗位安排的擬聘用人員辦理用工手續。由屯昌縣公安局與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂聘用合同年限為3年，試用期為6個(gè)月，聘用期滿(mǎn)后，根據工作需要經(jīng)考核合格可續聘。本次招聘的警務(wù)輔助人員工資待遇參照《屯昌縣公安局警務(wù)輔助人員薪酬方案》進(jìn)行保障。

五、注意事項

(一)報考人員必須嚴格按照招聘資格條件報名，確保填報信息的真實(shí)性。凡報名人員未在規定時(shí)間內按要求參加筆試、體能測試、面試、體檢、考察的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。

(二)報考人員不得用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報名，報名與面試使用的身份證必須一致。遺失身份證或身份證正在辦理當中尚未領(lǐng)取者，須由戶(hù)口所在派出所出具貼有本人相片并在相片上加蓋公章的證明或憑領(lǐng)取身份證的回執參加報名及面試。

(三)資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程，在公開(kāi)招聘各階段(包括試用期)發(fā)現應聘人員與招聘資格條件不符、弄虛作假或違反回避制度的，一律取消考試或聘用資格。

(四)對違反招聘紀律的報考人員，視情給予批評教育、取消考試資格或者不予聘用、解除勞動(dòng)合同等處理，其中，有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的，5年內不得報考公安機關(guān)輔警，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

六、聯(lián)系方式

屯昌縣公安局咨詢(xún)電話(huà)：0898-67833830(工作日上午9:00-12:00，下午15:00-17:30);

報名系統咨詢(xún)電話(huà)：0898-68616550(工作日上午9:00-12:00，下午15:00-17:30)。

屯昌縣公安局

2023年9月28日

附件1：報考人員誠信承諾書(shū).docx