2022年七臺河市急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)公告

為深入貫徹落實(shí)中央、省委人才工作會(huì )議精神，實(shí)施“人才強市”戰略，開(kāi)展“七臺河市·聚才冬奧冠軍之城”引才專(zhuān)項行動(dòng)，七臺河市委、市政府決定發(fā)布2022年度急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)計劃，為推動(dòng)我市轉型高質(zhì)量發(fā)展，建設實(shí)力、活力、美麗、幸福的社會(huì )主義現代化七臺河提供人才保證和智力支持?，F將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進(jìn)計劃

本次共計劃引進(jìn)優(yōu)秀人才509名。其中，市屬事業(yè)單位223人，市屬?lài)衅髽I(yè)13人，非公有制企業(yè)273人，具體崗位及條件詳見(jiàn)《2022年七臺河市急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)計劃(市直)》(附件一)、《2022年七臺河市急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)計劃(國企)》(附件二)、《2022年七臺河市急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)計劃(非公企業(yè))》(附件三)。

二、報名條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法、品行端正、愛(ài)崗敬業(yè)、身體健康;

3.具有符合崗位要求的工作能力、綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)水平，服從組織安排;

4.符合崗位要求的其他資格條件;

5.已屬于七臺河市域內(含區縣)行政編制、事業(yè)編制工作人員不得報考。

三、引進(jìn)辦法及程序

(一)報名方式

報名時(shí)間和方式：結合各用人單位發(fā)布引才公告具體要求。

將《2022年七臺河市急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)計劃報名表》(附件四)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或學(xué)校為應屆畢業(yè)生出具的相關(guān)證明、身份證、戶(hù)口本或當地戶(hù)籍管理機關(guān)出具的戶(hù)籍證明，專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)，專(zhuān)利技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)等其他能夠證明其符合引進(jìn)條件材料電子掃描版或紙質(zhì)版發(fā)送給用人單位，用人單位聯(lián)系人詳見(jiàn)附件一、附件二、附件三。

(二)引進(jìn)程序

用人單位和市人才辦按照公布的人才引進(jìn)條件標準和七臺河市人才引進(jìn)相關(guān)規定對報名人員進(jìn)行資格審查、考試、考核、審檔、體檢等工作。具體程序將結合各用人單位實(shí)際實(shí)施。

四、政策待遇

凡引進(jìn)的優(yōu)秀人才，符合急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)計劃，并與用人單位簽訂工作協(xié)議，工作有成效，市屬公辦學(xué)校、公立醫院(含疾控中心)和職業(yè)技師學(xué)院引進(jìn)人才給予人才津貼10年，其他事業(yè)單位引進(jìn)人才給予人才津貼5年，事業(yè)單位最低服務(wù)期為5年;企業(yè)引進(jìn)人才給予人才津貼4年，最低服務(wù)期為2年。協(xié)議期內享受以下優(yōu)惠政策：

(一)事業(yè)單位引進(jìn)人才津貼政策

1.引進(jìn)博士研究生或具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員，每年給予人才津貼10萬(wàn)元;

2.引進(jìn)全日制碩士研究生或具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員，每年給予人才津貼4萬(wàn)元;

3.引進(jìn)“雙一流”建設高校全日制一批次本科畢業(yè)生，每年給予人才津貼2萬(wàn)元;

4.引進(jìn)其他高校一批次全日制本科畢業(yè)生，每年給予人才津貼1.5萬(wàn)元。

(二)企業(yè)引進(jìn)人才津貼政策

1.企業(yè)引進(jìn)人才同等條件按照事業(yè)單位引進(jìn)人才津貼政策施行;

2.引進(jìn)獲得省部級以上科學(xué)技術(shù)獎項人員，每年給予人才津貼2萬(wàn)元;

3.引進(jìn)具有高級技師職業(yè)資格人員，每年給予人才津貼1萬(wàn)元。

(三)人才安居政策

1.引進(jìn)博士研究生或具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員一次性給予安家費5萬(wàn)元;引進(jìn)全日制碩士研究生或具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員一次性給予安家費3萬(wàn)元。同時(shí)，疊加享有我市人才購房相關(guān)補貼政策。

2.企事業(yè)單位引進(jìn)的人才，本人及配偶在七臺河市域內沒(méi)有住房，其中博士研究生、全日制碩士研究生、“雙一流”建設高校一批次本科畢業(yè)生、具有副高級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的全日制本科畢業(yè)生、獲得省部級以上科學(xué)技術(shù)獎項人員可免費入住人才公寓，房屋周轉期不超過(guò)3年。

3.符合入住人才公寓條件的引進(jìn)人才，不選擇入住的，每年給予租房補貼5000元;引進(jìn)的非“雙一流”建設高校的全日制本科一批次畢業(yè)生、高級技師本人及配偶在七臺河市域內沒(méi)有住房，每年給予租房補貼2000元，補貼期限不超過(guò)3年。

引進(jìn)人才的待遇發(fā)放及管理按照《中共七臺河市委辦公室 七臺河市人民政府辦公室印發(fā)〈七臺河市關(guān)于進(jìn)一步吸引集聚優(yōu)秀人才若干政策〉的通知》(辦字〔2021〕52號)執行，本公告未盡事宜，由七臺河市人才辦負責解釋?zhuān)瑘竺乱思皹I(yè)務(wù)咨詢(xún)請與各用人單位聯(lián)系人聯(lián)系(聯(lián)系方式詳見(jiàn)附件)。

七臺河市人才工作領(lǐng)導小組辦公室

2022年3月14日

附件：1、2022年七臺河市急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)計劃（市直）

2、2022年七臺河市急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)計劃（國企）

3、2022年七臺河市急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)計劃（非公企業(yè)）

4、2022年七臺河市急需專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)計劃報名表