2022年下半年黑龍江大學(xué)公開(kāi)招聘輔導員公告

根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)〔2006〕32號)、《關(guān)于印發(fā)<黑龍江省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細則>的通知》(黑人社發(fā)〔2011〕68號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(黑人社發(fā)〔2015〕32號)的有關(guān)要求，結合學(xué)校發(fā)展需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘輔導員，有關(guān)事宜公告如下：

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

詳見(jiàn)黑龍江大學(xué)主頁(yè)www.hlju.edu.cn。

二、招聘崗位及名額

(一)招聘崗位：專(zhuān)職輔導員。

(二)招聘名額：21人(其中輔導員崗位A：8人，要求為男性;輔導員崗位B：12人，要求為女性;輔導員崗位C：1人，為國際學(xué)生輔導員)。

三、編制待遇

落實(shí)事業(yè)編制，享受?chē)液秃邶埥∫幎ǖ氖聵I(yè)單位工作人員相應待遇。

四、基本條件

(一)應具備條件

1.具有中華人民共和國國籍，中共黨員(含預備黨員)。具有較高的政治素質(zhì)、堅定的理想信念以及較強的政治敏銳性和政治辨別力，全面貫徹執行黨的基本理論、基本路線(xiàn)、基本方略和各項方針政策。

2.熱愛(ài)大學(xué)生思想政治教育事業(yè)，熟悉高校學(xué)生工作基本規律，甘于奉獻，潛心育人，具有強烈的事業(yè)心和責任感。

3.具備較強的組織管理能力、語(yǔ)言文字表達能力、教育引導能力和調查研究能力，具備高校輔導員崗位所需要的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)能力。

4.身心健康，具有正常履行崗位職責的身體條件，能承受一定的工作壓力及工作強度。

5.具有較強的紀律觀(guān)念和規矩意識，遵紀守法。具有良好的品行和職業(yè)道德，為人正直，作風(fēng)正派，廉潔自律。

6.資歷：碩士研究生及以上，碩士研究生及博士研究生均為2023年應屆畢業(yè)生，具有良好的教育背景。

7.年齡：2023年應屆碩士畢業(yè)生須于1994年1月1日以后出生，2023年應屆博士畢業(yè)生須于1990年1月1日以后出生。

8.各崗位專(zhuān)業(yè)和學(xué)生干部經(jīng)歷要求詳見(jiàn)《黑龍江大學(xué)2022年下半年公開(kāi)招聘輔導員計劃表》(附件1)。

9.應聘人員須在2023年7月31日前獲得應聘崗位所需的畢業(yè)證及學(xué)位證，國(境)外畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。

10.同時(shí)滿(mǎn)足應聘崗位的其他要求，詳見(jiàn)《黑龍江大學(xué)2022年下半年公開(kāi)招聘輔導員計劃表》(附件1)。

(二)有下列情況之一者不得報考：

1.在校學(xué)習期間受到紀律處分的。

2.存在學(xué)術(shù)不端問(wèn)題的。

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的或正在接受立案審查的。

4.在各類(lèi)招考過(guò)程中被認定有考試作弊行為的。

5.法律、法規規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

五、招聘程序

(一)報名

1.報名時(shí)間：2022年11月10日至2022年11月30日17：00。

2.報名方式：應聘人員通過(guò)黑龍江大學(xué)公開(kāi)招聘系統(http://hr.renshixitong.com/login.asp)進(jìn)行報名，報名時(shí)須先注冊個(gè)人賬號，再選擇崗位填寫(xiě)報名信息，教師(碩士)、管理人員、輔導員僅可報考一個(gè)崗位，資格審查通過(guò)后不能改報其他崗位。

3.報名提交材料

(1)《黑龍江大學(xué)公開(kāi)招聘政審表》(附件2)。

(2)應屆畢業(yè)生推薦表。

(3)二代身份證正、反面;

(4)本科、碩士研究生、博士研究生的畢業(yè)證、學(xué)位證(尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的應聘人員需提供《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》);國(境)外院校畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。

(5)黨員身份證明和學(xué)生干部任職證明，證明材料均需加蓋相關(guān)部門(mén)公章并有負責教師簽字。

(6)應聘崗位所需的其他材料。

以上材料的電子版以壓縮包的形式一并通過(guò)附件上傳至系統(壓縮包命名方式為“姓名+應聘崗位+所學(xué)專(zhuān)業(yè)”)。

(二)資格審查

1.審查時(shí)間：2022年11月10日至2022年12月2日15：00。

2.審查方式：對報名人員所填報的資料進(jìn)行審查，確定參加現場(chǎng)確認的應聘人員名單。

3.應聘人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站查詢(xún)資格審查結果。

4.通過(guò)資格審查人數與崗位招聘計劃數之比不得低于3:1。未達到比例，縮減或取消相應招聘崗位計劃數。

5.資格審查貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程。報考人員應如實(shí)填寫(xiě)、提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。

(三)現場(chǎng)確認

1.現場(chǎng)確認時(shí)間：2022年12月上旬，具體時(shí)間另行通知，請關(guān)注黑龍江大學(xué)人事在線(xiàn)網(wǎng)站(http://hr.hlju.edu.cn)。

2.現場(chǎng)確認需提供材料原件及復印件各1份。

(1)《黑龍江大學(xué)公開(kāi)招聘信息表》(須在報名系統應聘人員自行打印并手寫(xiě)簽字)。

(2)《黑龍江大學(xué)公開(kāi)招聘政審表》(附件2)。

(3)應屆畢業(yè)生推薦表。

(4)二代身份證正、反面。

(5)本科、碩士研究生、博士研究生的畢業(yè)證、學(xué)位證(尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的應聘人員需提供《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》);國(境)外院校畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。

(6)黨員身份證明和學(xué)生干部任職證明，證明材料均需加蓋相關(guān)部門(mén)公章并有負責教師簽字。

(7)應聘崗位所需的其他材料。

3.現場(chǎng)確認后，各類(lèi)證件、證明、證書(shū)等原件返還應聘人員本人;所有材料的復印件用于存檔備查。

4.未按期參加現場(chǎng)確認的應聘人員，視為放棄考試資格;材料不全的應聘人員，不予現場(chǎng)確認?，F場(chǎng)確認通過(guò)者，方可參加考試。

(四)考核

1.考核時(shí)間另行通知，請關(guān)注黑龍江大學(xué)人事在線(xiàn)網(wǎng)站(http://hr.hlju.edu.cn)。

2.考核內容：考察招聘崗位所必需的職業(yè)素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力。

3.考核方式：考試采取筆試、面試相結合的方式，先筆試后面試，不能按時(shí)參加考試的應聘者，取消應聘資格和錄用資格。進(jìn)入面試人員，面試前須進(jìn)行心理測試。

(1)筆試

A、筆試采取閉卷形式，計分方式為百分制，筆試成績(jì)低于60分者不予進(jìn)入面試。

B、按筆試成績(jì)由高分到低分排序，根據進(jìn)入面試人數與崗位招聘計劃數之比3:1確定各崗位進(jìn)入面試人選，若出現并列，則相應擴大面試人選;未達到比例，縮減或取消相應招聘崗位計劃數。擬進(jìn)入面試人員名單在黑龍江大學(xué)人事在線(xiàn)網(wǎng)站(http://hr.hlju.edu.cn)公示3個(gè)工作日。

(2)面試

面試采取結構化面試、無(wú)領(lǐng)導小組討論等方式，計分方式為百分制，面試成績(jì)低于70分者，不予聘用。面試當日出現缺考，不影響該崗位招聘計劃。

(3)總成績(jì)計算方式

總成績(jì)=(筆試成績(jì)×50%)+(面試成績(jì)×50%)。

(4)按應聘人員總成績(jì)由高分到低分等額確定體檢人員，總成績(jì)出現并列，以面試成績(jì)高者優(yōu)先。

(五)體檢

收到體檢通知的應聘人員自行到三級甲等醫院，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號)進(jìn)行體檢。體檢不合格者，不予聘用。

(六)政審

學(xué)校對體檢合格者通過(guò)調閱檔案、走訪(fǎng)談話(huà)等方式進(jìn)行政審。政審未通過(guò)者，不予聘用;同時(shí)對應聘者資格條件進(jìn)行復查，不合格者不予聘用。

(七)公示

學(xué)校根據考核、體檢、政審結果確定擬聘用人員，并在黑龍江大學(xué)人事在線(xiàn)(http://hr.hlju.edu.cn)對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

(八)聘用

公示期滿(mǎn)無(wú)異議后，辦理聘用手續。

六、有關(guān)說(shuō)明

(一)實(shí)行試用期制度。試用期為12個(gè)月。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

(二)應屆畢業(yè)生應于獲得畢業(yè)證、學(xué)位證之日起一個(gè)月內辦理報到入職手續，未按期報到者視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(三)正式辦理入職手續時(shí)，需提供畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)(本、碩、博)原件及人事檔案等。

(四)現場(chǎng)確認及其他環(huán)節需嚴格遵守疫情防控相關(guān)要求，如有時(shí)間、地點(diǎn)等變化學(xué)校會(huì )及時(shí)發(fā)布通知，請應聘者留意黑龍江大學(xué)人事在線(xiàn)網(wǎng)站(http://hr.hlju.edu.cn)相關(guān)通知。

(五)應聘人員需對個(gè)人提交的材料負責。擬聘用人員凡提供的材料不實(shí)，或在檔案審查過(guò)程中有弄虛作假、不符合相關(guān)規定，以及存在其他不符合聘用原則或違反相關(guān)規定的情況，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

(六)根據事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)規定，應聘人員不得報考應聘后構成回避關(guān)系的崗位。凡與學(xué)校教職員工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H以及近姻親關(guān)系的應聘人員，須在報名表家庭主要成員及社會(huì )關(guān)系中填寫(xiě)清楚;與應聘者有以上關(guān)系，以及其他影響招聘公平公正關(guān)系的本校工作人員，在相關(guān)工作中應主動(dòng)提出并全程回避。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：學(xué)生處：張老師、于老師

聯(lián)系電話(huà)：(0451)86609651

人事處：桂老師、左老師

聯(lián)系電話(huà)：(0451)86609903

監督單位：黑龍江省紀委監委駐黑龍江大學(xué)紀檢監察組

聯(lián)系電話(huà)：(0451)86608305

本公告由黑龍江大學(xué)人事處負責解釋。

附件1:黑龍江大學(xué)2022年下半年公開(kāi)招聘輔導員公告.docx

附件2:附件2：黑龍江大學(xué)公開(kāi)招聘政審表.doc

附件3:附件1：黑龍江大學(xué)2022年下半年公開(kāi)招聘輔導員計劃表.xlsx