2022年秋季雙鴨山市區學(xué)校校園招聘教師公告

為認真貫徹落實(shí)中央人才工作會(huì )議精神，結合黑龍江省委組織部、省人社廳組織實(shí)施的2022年度“振興龍江、邀你同行”黑龍江人才周校園引才活動(dòng)，雙鴨山市面向全國高校公開(kāi)招聘教師，現將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計劃

雙鴨山市區2022年秋季計劃校園招聘教師144人。詳見(jiàn)《雙鴨山市區學(xué)校2022年秋季校園招聘教師計劃》(附件1)

二、招聘條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律法規，行為端正。

2.具有與招聘崗位職責相適應的職業(yè)道德素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識結構與水平、技能條件和良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)，能承擔教育教學(xué)工作任務(wù)。

3.具有相應層次及以上教師資格證。根據人社廳發(fā)〔2022〕21號，對于在2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試中受疫情影響的考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jì)單或面試成績(jì)單“受疫情影響”欄標注為“是”)，可以參加招聘，按照中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績(jì)單中體現的學(xué)段、任教學(xué)科依照招聘計劃報考相應崗位。

4.所學(xué)專(zhuān)業(yè)需與報考崗位一致或相近。

5.本科畢業(yè)生年齡在30周歲以下(1992年11月25日以后出生，含當日)，研究生年齡在35周歲以下(1987年11月25日以后出生，含當日)。

6.學(xué)歷：音樂(lè )、體育、美術(shù)學(xué)科要達到本科及以上學(xué)歷程度，其他學(xué)科要達到一表本科及以上學(xué)歷程度。

7.學(xué)位：與報考學(xué)歷相對應的學(xué)位。

8.2023年畢業(yè)生應在2023年8月1日前取得相應畢業(yè)證和學(xué)位證，未按期取得相關(guān)證書(shū)，不予聘用。

下列人員，不得報考：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰人員或受行政處罰拘留人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

2.在各類(lèi)招考過(guò)程中被錄用主管機關(guān)認定有考試作弊行為的人員。

3.雙鴨山市內在編人員，其它地市報考需經(jīng)所在單位同意。

4.在讀的全國統一招生的普通高等院校非應屆畢業(yè)生。

5.有法律、法規規定不得聘用的其他情形人員。

三、實(shí)施程序

(一)報名

1.本次校園招聘采取網(wǎng)絡(luò )報名的方式。

2.報名時(shí)間：2022年11月25日8：30至12月1日15：00，逾期不再受理報名事宜。

3.報名方式：掃描下方二維碼，加入“雙鴨山市區2022年秋季校園招聘教師”企業(yè)微信工作群，進(jìn)群后修改群昵稱(chēng)為“實(shí)名+手機號”，點(diǎn)擊群公告鏈接填報報名信息(填報內容要求務(wù)必真實(shí)有效)。

(二)網(wǎng)上報名時(shí)需提交以下材料：

咨詢(xún)電話(huà)：0469-6165536,6165528,6165545

(二)網(wǎng)上報名時(shí)需提交以下材料：

1.本人身份證。

2.教師資格證(國考合格證明或“受疫情影響”欄標注為“是”的筆試成績(jì)單或面試成績(jì)單，2023年師范類(lèi)畢業(yè)生由學(xué)校提供師范生證明)。

3.往屆畢業(yè)生學(xué)歷證書(shū)及教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)下載網(wǎng)址http://www.chsi.com.cn/)，2023年應屆畢業(yè)生可憑學(xué)校“就業(yè)推薦表”和蓋好學(xué)校院系公章的三方協(xié)議書(shū)參加報名。

4.學(xué)位證。

5.高考成績(jì)單。

6.《雙鴨山市區學(xué)校校園招聘教師報名登記表》(附件3)。

7.《雙鴨山市區學(xué)校校園招聘教師誠信承諾書(shū)》(附件4)。

8.近期同版一寸藍色免冠照片。

考生網(wǎng)絡(luò )報名成功后，加入考生微信群，具體考試、體檢安排和考試時(shí)疫情防控要求等相關(guān)事項將在考生微信群中通知。

(三)面試資格審查

1.考生在網(wǎng)絡(luò )報名時(shí)按要求提交相關(guān)材料，并于面試前攜帶所提交材料原件和復印件到現場(chǎng)進(jìn)行面試資格確認，現場(chǎng)資格確認時(shí)間和地點(diǎn)在考生微信群中另行通知。

2.資格審查由招聘工作組進(jìn)行，資格、資歷審查貫穿于招聘的全過(guò)程，如發(fā)現弄虛作假行為，隨時(shí)取消應聘資格。

(四)技能考試和面試

1.音樂(lè )、體育、美術(shù)學(xué)科

采取術(shù)科專(zhuān)業(yè)技能考試+面試的方式進(jìn)行，依據術(shù)科專(zhuān)業(yè)技能考試結果按不低于1:3的比例確定參加面試人員。如術(shù)科專(zhuān)業(yè)技能考試通過(guò)人員在面試環(huán)節，出現放棄情況使進(jìn)入面試人員比例低于1：3時(shí)，依據術(shù)科專(zhuān)業(yè)技能考試成績(jì)從高到低依次等額遞補確定參加面試人員或取消該招聘崗位?？荚図椖浚?/p>

音樂(lè )學(xué)科：聲樂(lè )、舞蹈

體育學(xué)科：

基礎科目：身體素質(zhì)

專(zhuān)項科目：足球、籃球、排球、田徑

美術(shù)學(xué)科：素描、色彩、國畫(huà)、攝影

術(shù)科專(zhuān)業(yè)技能考試內容和具體要求以考生微信群中后續發(fā)布的技能考試公告為準。

2.其他學(xué)科

采取面試的方式進(jìn)行。主要考察應聘教師教態(tài)、教學(xué)環(huán)節、知識傳授與駕馭課堂、教學(xué)的組織與實(shí)施等方面的能力。

面試采用模擬課堂的形式，時(shí)間在10分鐘之內，滿(mǎn)分為100分。按照報考崗位對應的學(xué)科模擬課堂教學(xué)內容，高中、初中崗位和音樂(lè )、體育、美術(shù)學(xué)科崗位從高中現行階段教材、小學(xué)崗位從初中現行階段教材中由招聘專(zhuān)家組抽簽確定題目。面試成績(jì)當場(chǎng)公布，考生面試總成績(jì)低于70分者，不得進(jìn)入筆試。

(五)筆試

筆試范圍以面試(專(zhuān)業(yè)技能考試+面試)總成績(jì)由高分到低分按照各崗位筆試人數與擬聘人數3:1的比例確定，若面試(專(zhuān)業(yè)技能考試+面試)總成績(jì)末位出現并列的，則相應擴大筆試人選數量;若未達到開(kāi)考比例的，可視情況降低開(kāi)考比例。筆試資格確認人數達不到筆試比例的可進(jìn)行遞補。筆試采取閉卷方式。試卷滿(mǎn)分為100分，其中教育教學(xué)知識與能力題30分，學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識70分。所有專(zhuān)業(yè)試卷相當于高考難度水平，筆試成績(jì)低于60分者，不予聘用。

(六)成績(jì)計算

考試總成績(jì)計算比例為總成績(jì)=面試成績(jì)×70%+筆試成績(jì)×30%。音體美考生總成績(jì)=術(shù)科專(zhuān)業(yè)技能成績(jì)×40%+面試成績(jì)×30%+筆試成績(jì)×30%。按照招聘崗位1：1的比例確定進(jìn)入下一環(huán)節人員。若同一崗位考生考試總成績(jì)出現并列，則以面試成績(jì)高者進(jìn)入下一環(huán)節。

(七)體檢和考核

筆試結束后，報考同一學(xué)科人員按成績(jì)由高分到低分選擇聘

用學(xué)校，確定體檢、考核人員。體檢參照黑龍江省申請教師資格人員體檢標準，體檢費以實(shí)際發(fā)生費用為準，由考生自行承擔，對未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。體檢自動(dòng)放棄或不合格人員，不再進(jìn)行遞補。

考核內容包括：考核擬聘人員是否符合招聘崗位設置的招聘條件;考核思想政治表現、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學(xué)習和工作表現，考核不合格者，不再進(jìn)行遞補。

(八)公示

體檢和政審合格后，確定各學(xué)科擬聘用人員名單，進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期有異議，經(jīng)調查核實(shí)確實(shí)不適合聘用的，取消其聘用資格，不再進(jìn)行遞補。

五、管理及待遇

1.報考人員一經(jīng)聘用，享受雙鴨山市規定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇，按照程序辦理編制、工資、保險等手續。對“黑龍江人才周”活動(dòng)期間納入雙鴨山市級人才招聘計劃且被錄用的符合條件人員(指與本地用人單位簽訂3年及以上合同并在我市繳納社會(huì )保險的國家“雙一流”建設高校統招本科畢業(yè)生、統招碩士研究生或具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員、博士研究生或具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員)，根據《推進(jìn)雙鴨山市新時(shí)代人才振興實(shí)施意見(jiàn)》，給予政策待遇。

2.聘用人員試用期12個(gè)月，由用人單位具體考核，對試用期考核不合格者，取消錄用資格。

3.被聘人員必須在本市教育系統工作滿(mǎn)5年以上方可調出，否則不予辦理調轉手續。

附件：

1.雙鴨山市區學(xué)校2022年秋季校園招聘教師崗位計劃

2.雙鴨山市區學(xué)校校園招聘教師報名登記表

3.雙鴨山市區學(xué)校校園招聘教師誠信承諾書(shū)

雙鴨山市教育和體育局

2022年11月18日