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2023年伊春豐林縣招聘社區工作者(編外)公告
2023-03-22 22:53:25閱讀()豐林縣人力資源和社會(huì )保障局為進(jìn)一步提高豐林縣基層社會(huì )治理水平,充實(shí)配強社區工作力量,選聘優(yōu)秀專(zhuān)職網(wǎng)格員到社區工作,提升社區治理和服務(wù)能力,現決定面向全縣專(zhuān)職網(wǎng)格員招聘編外社區工作者,具體公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準,本著(zhù)公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘計劃
計劃專(zhuān)項招聘編外社區工作者12名(新青鎮5名、紅星鎮3名、五營(yíng)鎮4名)。
三、招聘對象
面向全縣專(zhuān)職網(wǎng)格員中招聘編外社區工作者。
四、招聘要求及條件
(一)報考人員須同時(shí)符合下列條件:
1.具有良好的政治思想素質(zhì),擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策;
2.具備正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
3.熱愛(ài)社區工作,具有一定的組織管理、綜合協(xié)調、公文寫(xiě)作和相關(guān)業(yè)務(wù)知識,品行端正,遵紀守法,身體健康,忠于職守,服務(wù)意識強,對群眾有感情;
4.報考人員僅針對全縣現在崗專(zhuān)職網(wǎng)格員,報考區域僅限于報考人員現工作地點(diǎn)所屬鎮政府(注:不得跨鎮報考);
5.年齡要求35周歲以下(在1987年3月20日及以后出生),對有1年以上社區工作經(jīng)驗的人員,年齡可放寬到45周歲以下(1977年3月20日及以后出生);
6.具有高中及以上學(xué)歷(含技校),能夠熟練使用電腦辦公軟件。
(二)有下列情形之一的,不具備報考資格。
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的,或有過(guò)違紀違法行為的;
2.曾經(jīng)被開(kāi)除公職的;
3.被依法列為過(guò)失信對象的;
4.曾在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
5.網(wǎng)格員工作期間不能掌握所管轄區內基本情況,信息采集臺賬不詳實(shí)的;
6.日常工作沒(méi)有責任心、處理群眾問(wèn)題沒(méi)有耐心、對待弱勢群體沒(méi)有愛(ài)心的。
五、招聘程序
發(fā)布公告→報名→資格審查→量化測評→面試→擬定人選→體檢與考察→成績(jì)公示→聘用→簽訂勞動(dòng)合同。
六、報名
1.報名時(shí)間:2023年3月20日--3月23(上午8:30-11:30,下午1:30-5:00),逾期不再受理。
2.報名方式:采取現場(chǎng)報名的方式,若本人無(wú)法到達報名現場(chǎng)的,可委托他人報名。
3.報名地點(diǎn)及聯(lián)系人電話(huà):
新青鎮政府聯(lián)系人:張 娜 聯(lián)系電話(huà) 13796486263
紅星鎮政府聯(lián)系人:張安琪 聯(lián)系電話(huà) 13154585991
五營(yíng)鎮政府聯(lián)系人:李思睿 聯(lián)系電話(huà) 0458-3812345
4、報名需要提交的材料:
(1)二代身份證、戶(hù)口原件及復印件1份。
(2)畢業(yè)證及相關(guān)證書(shū)原件、復印件各1份。
(3)近期同版藍底免冠一寸照片3張。
(4)報名時(shí)填寫(xiě)《豐林縣2023年公開(kāi)招聘社區工作者(編外)報名表》。
(5)量化測評對照內容:
①2021年6月至今在工作中作出突出貢獻,獲得市、縣、鄉鎮及行業(yè)管理部門(mén)榮譽(yù)的,證書(shū)原件及復印件各1份。
②所在社區出具的能夠證明本人在危機情況挺身而出,擔當作為,積極服務(wù)群眾,表現重大突出的。
③所在社區出具的能夠證明本人在工作中經(jīng)常入戶(hù)走訪(fǎng),與轄區居民聯(lián)系緊密的。
④所在社區出具的能夠證明本人從事過(guò)公文寫(xiě)作、會(huì )議記錄工作,熟練掌握辦公軟件應用的。
⑤本人入職起薪當月的《工資表》復印件1份(需加蓋主管部門(mén)公章)
⑥從事過(guò)社區黨建、綜合治理、宣傳等工作,積極開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)的佐證材料(最多可報5次)。
注:量化測評材料需在報名規定時(shí)間內提交,逾期不提交,視為無(wú)。
七、考試辦法
本次考試采取量化測評+面試的方式進(jìn)行。
1.量化測評:根據考生學(xué)歷層次、政治面貌、業(yè)績(jì)成果等要素綜合打分,滿(mǎn)分100分。測評工作由縣委組織部、縣紀委監委、縣人社局、政法委、民政局、鎮政府、相關(guān)社區共同完成。
2.面試:總分100分。采取結構化面試方式進(jìn)行,主要了解履行崗位職責所具備的真實(shí)素質(zhì)與臨場(chǎng)應變能力。面試成績(jì)設定錄取分數線(xiàn)為60分,未達到錄取分數線(xiàn)的不予聘用。
八、擬定人選
考試總成績(jì)=量化測評成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。依據考試總成績(jì)由高到低順序,按崗位名額與考生人數1:1 比例確定擬進(jìn)入考察、體檢人選;末位排名并列的,依據面試成績(jì)由高到低順序確定擬進(jìn)入考察、體檢人選。面試成績(jì)通過(guò)“豐林人社”公眾號發(fā)布。因個(gè)人原因放棄聘用資格或考察、體檢不合格以及報名、考試等環(huán)節上弄虛作假的,取消聘用資格,按報考崗位考試總成績(jì)依次遞補。
本次考試實(shí)行誠信報考制度,考生須如實(shí)提供相關(guān)材料。資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現報名人員不符合招聘資格條件的,取消其應聘資格,后果由報考人員自行承擔。
九、其他事項
(一)本公告未盡事宜,由縣民政依據或參照有關(guān)文件、規定執行。
(二)咨詢(xún)電話(huà):0458-3562703(縣人社局)
0458-3582036(縣民政局)
豐林縣招聘編外社區工作者
領(lǐng)導小組辦公室
2023年3月19日
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