2025年長(cháng)沙某機關(guān)事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘文字綜合人員公告

湖南省湘輝人力資源服務(wù)有限公司擬向社會(huì )公開(kāi)招聘文字綜合人員6名，派遣至長(cháng)沙某機關(guān)事業(yè)單位工作，現將具體情況公告如下：

一、招聘原則

公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及條件

三、報考資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

3.遵守中華人民共和國憲法和法律;

4.具有良好的品行和職業(yè)道德;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件;

7.不得報考的情形：

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

(2)曾被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員;

(3)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

(4)涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

(5)在各級各類(lèi)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有違紀違規行為的人員;

(6)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

(7)本次招考報名截止日前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的全國普通高等學(xué)校在讀學(xué)生不得參加報名。在讀的普通高等學(xué)校計劃內統招全日制研究生不能以本科學(xué)歷報考;

(8)法律、政策規定的其他情形的人員。

四、工作地點(diǎn)：長(cháng)沙市岳麓區

五、招聘程序

信息發(fā)布—報名—資格初審—筆試—資格復審—面試—體檢—考察—確定擬聘用人員名單(含資格終審)—公示—辦理聘用手續。

(一)信息發(fā)布

此次招聘有關(guān)信息發(fā)布均以http://www.hnxianghui.com/index.php?c=category&id=16發(fā)布內容為準。

(二)報名和資格初審

1.本次考試采取網(wǎng)絡(luò )報名方式進(jìn)行。

2.下載并填寫(xiě)報名表(附件1)、提供近期正面免冠電子相片、本人有效居民身份證和學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》等相關(guān)資料電子掃描件發(fā)送至郵箱66096014@qq.com(報名資料文件包名稱(chēng)以“崗位名稱(chēng)+姓名”命名)。

3.報名時(shí)間：2025年3月6日(周四)—3月12日(周三)。報名咨詢(xún)電話(huà)：15873169870

網(wǎng)上資格初審時(shí)間：2025年3月6日(周四)—3月13日(周四)中午12:00。

4.報名時(shí)，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書(shū)，必須符合崗位的條件要求，如實(shí)填寫(xiě)本人相關(guān)信息，并保證信息的完整、合法、真實(shí)、準確、全面。在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節發(fā)現報考者故意隱瞞真實(shí)情況或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及聘用資格，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔。

5.資格初審合格者，發(fā)放筆試準考證，具體領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

6.開(kāi)考比例：有效報名人數與招聘計劃數的比例須達到3:1以上(含3:1)方可開(kāi)考，達不到此比例則取消或核減該崗位招聘計劃數。

(三)筆試

1.具體通知以電話(huà)、短信等方式通知。參加考試時(shí)，必須攜帶本人有效居民身份證。

2.筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，筆試科目為材料寫(xiě)作。

(四)資格復審

1.進(jìn)入資格復審的人選，在報考同一崗位的人員中根據筆試成績(jì)由高分到低分，按招聘計劃數1：3的比例確定。若筆試成績(jì)相同的，一并入圍。

2.資格復審時(shí)須提供本人的考試報名表和本人有效居民身份證、準考證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》以及報考崗位所需的其他相關(guān)材料的原件和復印件。

3、不按時(shí)參加資格復審或資格復審不合格的人員取消考核資格，在報考同一崗位的人員中按筆試成績(jì)從高到低依次遞補，若筆試成績(jì)相同的，一并入圍。

(五)面試

1.資格復審合格人員進(jìn)入面試。

2.采取結構化面試，合格分數線(xiàn)為70分，低于合格分數線(xiàn)的考生不進(jìn)入體檢程序。

(六)總成績(jì)合成

按筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%合成(四舍五入保留兩位小數)。

(七)體檢

1.體檢對象以崗位招聘數為基數，按1：1的比例，在達到合格分數線(xiàn)以上人員中依總成績(jì)從高分到低分確定，若總成績(jì)相同的，筆試成績(jì)高者入圍。

2.體檢參照現行公務(wù)員錄用標準執行。

3.未完成體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。出現體檢不合格或者棄權時(shí)，可從報考同一崗位達到合格分數線(xiàn)以上人員中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補，若總成績(jì)相同的，筆試成績(jì)高者入圍(同一崗位遞補不超過(guò)兩次)。

(八)考察

1.體檢合格人員進(jìn)入考察。

2.考察參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規定進(jìn)行。

3.當考察出現不合格或棄權，導致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，可從報考同一崗位達到合格分數線(xiàn)以上人員中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補，若總成績(jì)相同的，筆試成績(jì)高者入圍(同一崗位遞補不超過(guò)兩次)，經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。

(九)公示和聘用

1.考察結束后，考察合格人員即為擬聘用人員。

2.擬聘用人員名單將在進(jìn)行公示，公示期為7天。

3.人員一經(jīng)錄用，其工資、福利、獎金、社會(huì )保險、住房公積金等按照有關(guān)規定執行。

附件1：

報名登記表.docx (14.2 K)