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2023年中國光大銀行股份有限公司長(cháng)沙分行春季校園招聘啟事
2023-04-01 23:23:02閱讀()光大銀行一、長(cháng)沙分行簡(jiǎn)介
1999年3月18日,中國光大銀行整體接收原中國投資銀行,設立長(cháng)沙分行,負責湖南地區業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)。目前,長(cháng)沙分行在全省12地市設有機構網(wǎng)點(diǎn),擁有綜合性支行52家、社區銀行10家,干部員工1500余人,協(xié)助管理韶山光大村鎮銀行。近年來(lái),長(cháng)沙分行充分發(fā)揮光大“綜合金融”“產(chǎn)融結合”和“陸港兩地”的優(yōu)勢,加大金融創(chuàng )新,發(fā)揮黨建特色,加快業(yè)務(wù)發(fā)展,彰顯央企擔當,聯(lián)動(dòng)光大集團各企業(yè)支持地方社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展,不斷增強可比同業(yè)領(lǐng)先優(yōu)勢,推動(dòng)“一流財富管理銀行”高質(zhì)量發(fā)展。
二、招聘崗位
春季校園招聘崗位分為管理培訓生、金融科技類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、柜面操作類(lèi)共4大類(lèi)崗位。崗位說(shuō)明如下:
崗位類(lèi)別 | 崗位名稱(chēng) | 崗位職責 | 工作地點(diǎn) |
---|---|---|---|
管理培訓生 | 管理培訓生 | 入職后安排輪崗學(xué)習,多崗位鍛煉,再根據能力表現,選拔確定合適的崗位。 | 長(cháng)沙 |
金融科技類(lèi) | 金融科技崗 | 研究互聯(lián)網(wǎng)金融運用,大數據分析,從事應用系統設計及開(kāi)發(fā)、軟件測試、系統及網(wǎng)絡(luò )維護等崗位工作。 | 長(cháng)沙 |
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi) | 客戶(hù)經(jīng)理 | 負責公司或個(gè)人客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護、金融產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo),向客戶(hù)提供各類(lèi)金融服務(wù)。 | 湖南?。ú缓瑧鸦?、張家界) |
柜面操作類(lèi) | 綜合柜員 | 負責柜面結算業(yè)務(wù)的處理、資金清算和賬戶(hù)管理等工作。 | 湖南?。ú缓瑧鸦?、張家界) |
柜面操作類(lèi) | 專(zhuān)職柜員 | 負責柜面結算業(yè)務(wù)的處理、資金清算和賬戶(hù)管理等工作。 | 湖南?。ú缓瑧鸦?、張家界) |
三、招聘條件
(一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,堅持黨的領(lǐng)導,擁護國家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強“四個(gè)意識”,堅定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護”。
(二)愛(ài)崗敬業(yè),認同我行企業(yè)文化,認可我行規章制度。
(三)誠實(shí)守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康。
(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
(五)具有較強的風(fēng)險合規意識,無(wú)任何違規違紀行為。
(六)符合我行員工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
(七)無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形。
(八)大學(xué)本科及以上學(xué)歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
1.國內院校應屆畢業(yè)生:非定向就業(yè),列入國家高校2023年畢業(yè)生統分計劃,2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證;因疫情影響,2022年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,符合應屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2022年1月1日至2023年7月31日之間,并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認證》原版證件。
注:對于專(zhuān)職柜員崗,要求如下:
(1)身體健康,品行端正,無(wú)違法違紀記錄;
(2)具備經(jīng)濟、管理及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
(3)年齡在26周歲(含)以下;
(4)符合我行柜員崗位核心勝任能力要求,并具備相關(guān)的任職資格。
(九)對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄取;按照“四個(gè)不摘”的政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
(十)應聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未派遣,未參加社會(huì )保險。
四、招聘流程及時(shí)間安排
序號 | 階段 | 時(shí)間安排 |
---|---|---|
1 | 網(wǎng)上報名 | 2023年3月下旬-4月中旬 |
2 | 簡(jiǎn)歷篩選 | 2023年3月下旬-4月中旬 |
3 | 在線(xiàn)測評 | 2023年3月下旬-4月中旬 |
4 | 筆試 | 2023年4月下旬 |
5 | 一輪/多輪面試 | 2023年5月上旬 |
6 | 簽約 | 2023年5月上旬 |
7 | 體檢 | 2023年5月上旬 |
8 | 入職 | 2023年7月 |
(以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間,如有調整另行通知)
五、簡(jiǎn)歷投遞方式
簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間:2023年4月19日
簡(jiǎn)歷投遞地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項
(一)應聘者應對填報信息和提供材料的真實(shí)性負責,如與事實(shí)不符,我行有權取消其考試和錄用資格。
(二)在各招聘環(huán)節中,我行會(huì )及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者;對未能進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者,我行不再發(fā)布通知。
(三)我行未成立或委托成立任何考試輔導培訓班,招聘過(guò)程未涉及任何收費項目。
(四)應聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤,并保證通訊暢通。
管理培訓生崗(長(cháng)沙)金融科技崗(長(cháng)沙)客戶(hù)經(jīng)理崗(湖南?。?/a>專(zhuān)職柜員崗(湖南?。?/a>綜合柜員崗(湖南?。?/a>
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