2022年郴州永興縣第一批高層次和急需緊缺人才引進(jìn)公告

根據《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、《郴州市急需緊缺人才引進(jìn)實(shí)施辦法(試行)》(郴人才發(fā)〔2019〕4號)、《關(guān)于建設重要人才高地推動(dòng)郴州高質(zhì)量發(fā)展的若干措施(試行)》(郴辦發(fā)〔2021〕25號)和《2022年郴州市千名高層次和急需緊缺人才引進(jìn)工作實(shí)施方案》(郴人才辦發(fā)〔2022〕1號)等文件精神，經(jīng)研究決定，永興縣事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘引進(jìn)第一批高層次和急需緊缺人才，現將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘崗位計劃

招聘引進(jìn)事業(yè)編制人數83名，具體招聘引進(jìn)崗位、計劃數及資格條件等詳見(jiàn)《2022年永興縣引進(jìn)高層次人才計劃崗位信息表》(附件1)和《2022年永興縣引進(jìn)急需緊缺人才計劃崗位信息表》(附件2)，相關(guān)事宜可通過(guò)郴州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(http://czrsj.czs.gov.cn)、郴州市人力資源考試網(wǎng)(http://www.rsks.czs.gov.cn/)、永興縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站http://www.yxx.gov.cn)查閱。

二、報考條件

(一)應聘人員條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

4.具有正常履職的身體條件。

5.符合招聘引進(jìn)崗位所需的學(xué)科專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他等條件，詳見(jiàn)崗位信息表(附件1、附件2)。

(1)學(xué)歷要求。

①高層次人才學(xué)歷要求碩士研究生及以上學(xué)歷;

②急需緊缺人才學(xué)歷要求全日制本科及以上學(xué)歷。

(2)年齡要求。

①高層次人才年齡要求40周歲以下(即1981年5月11日以后出生，其它情形依此類(lèi)推);

②急需緊缺人才年齡要求35周歲以下(即1986年5月11日以后出生)。

(3)報名人員的專(zhuān)業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書(shū)的專(zhuān)業(yè)填寫(xiě)，專(zhuān)業(yè)參考《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》但未列入招聘崗位專(zhuān)業(yè)的，不符合應聘條件;所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》，由招聘單位提出意見(jiàn)，分別報主管部門(mén)研究決定;

(4)報名人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認證和招聘引進(jìn)崗位要求的其他證書(shū)須在2022年8月31日前取得。

(5)報名與面談必須使用在有效期內的身份證件。

(二)不得應聘的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.在各級公務(wù)員考錄或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內的人員;

3.處分影響期未滿(mǎn)、尚未解除處分或正在接受紀律審查的人員;

4.刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

5.現役軍人;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7.永興縣內在編事業(yè)單位工作人員;

8.法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

三、招聘程序

本次招聘引進(jìn)工作按照報名、資格審查、面談、簽約、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報名

1.報名組織。報名工作由縣委組織部、縣委編辦、縣人社局負責牽頭組織，縣教育局、縣衛健局、縣委黨校負責具體實(shí)施。

2.報名方式。采取微信平臺(附件5)報名和引才小分隊到高?，F場(chǎng)報名相結合的方式進(jìn)行，不收取報名費。應聘高層次人才崗位的人員需填寫(xiě)《2022年永興縣引進(jìn)高層次人才報名表》(附件3)，應聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位的人員需填寫(xiě)《2022年永興縣引進(jìn)急需緊缺人才報名表》(附件4)(一式兩份)，每人只能選擇一個(gè)崗位報名。并手寫(xiě)簽名進(jìn)行現場(chǎng)報名確認。微信平臺報名的應聘人員資格審查時(shí)需補交本人簽字確認的紙質(zhì)檔。應聘人員確認前，應仔細核對個(gè)人報名信息和崗位信息等是否準確無(wú)誤，一旦通過(guò)遞交確認，將不能修改，因信息填報錯誤造成的一切后果由報名人員自負。

3.報名時(shí)間及地點(diǎn)。

①微信平臺報名時(shí)間：2022年5月11日至20日

②現場(chǎng)報名時(shí)間及地點(diǎn)：報名時(shí)間為2022年5月16日以后。報名地點(diǎn)為南華大學(xué)、湖南科技大學(xué)、甘肅天水師院等高校。

詳細的報名時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。

3.注意事項。

(1)報考人員必須掃描本方案末尾的二維碼進(jìn)入微信報名平臺進(jìn)行報名，在微信報名平臺上填報報名信息。每人限報考1個(gè)崗位。報考人員應仔細核對個(gè)人報名信息、報考崗位信息等是否準確無(wú)誤，一旦通過(guò)遞交確認，將不能修改，因信息填報錯誤造成的一切后果由報考人員自負。

(2)報名時(shí)由招聘單位及其主管部門(mén)對報考人員進(jìn)行資格審查。報考人員應仔細閱讀招聘公告，確保提交的報考申請材料真實(shí)、準確。

(3)報考人員提供的聯(lián)系電話(huà)應準確無(wú)誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系，因提供錯誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報考人員承擔。如遇聯(lián)系方式變更，須及時(shí)告知招聘單位。

(4)本次公開(kāi)招聘不設置開(kāi)考比例。無(wú)人報名的，將核減或取消該崗位招聘計劃。核減、取消崗位招聘計劃在指定官網(wǎng)上另行公告。

(二)資格審查

1.資格審查組織。

(1)微信平臺報名應聘人員的資格審查。應聘縣教育局所屬各學(xué)校的應聘人員資料，由縣教育局組織招聘單位進(jìn)行資格審查;應聘縣衛健局所屬各醫療機構的應聘人員資料，由縣衛健局組織招聘單位進(jìn)行資格審查;應聘縣委黨校的應聘人員資料，由縣委黨校進(jìn)行資格審查。報名資料由各主管部門(mén)或招聘單位收集后報縣人社局匯總。

(2)現場(chǎng)報名應聘人員的資格審查。在現場(chǎng)報名時(shí)一并對報名人員進(jìn)行資格審查。

資格審查的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行公布。

2.資格審查內容。

應聘人員需提交以下材料:

①應聘高層次人才崗位的提交《2022年永興縣引進(jìn)高層次人才報名表》(附件3)，應聘緊缺人才崗位的提交《2022年永興縣引進(jìn)急需緊缺人才報名表》(附件4)，(一式兩份);

②本人有效證件(有效期內二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、2022年全日制普通高校應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表及招聘引進(jìn)崗位要求的其他證書(shū)等)原件及復印件，如資格審查時(shí)還未取得相關(guān)證件，須由考生提供發(fā)證機構的有效證明和佐證材料;

③學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(帶二維驗證碼，注意驗證碼時(shí)效，過(guò)期無(wú)效);

④本人近期免冠1寸正面彩色照片3張(同底，背后寫(xiě)好崗位和姓名)。

3.應聘人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認證和招聘引進(jìn)崗位要求的其他證書(shū)必須于2022年8月31日前交驗，逾期未取得畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認證和招聘引進(jìn)崗位要求的其他證書(shū)的將予以解聘。

4.未按規定要求進(jìn)行資格審查的應聘人員，視為放棄資格審查。

5.領(lǐng)取準考證。具體時(shí)間、地點(diǎn)在永興縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上另行公告。資格審查合格人員憑有效身份證領(lǐng)取準考證，代領(lǐng)準考證的必須提供代領(lǐng)人和報考人的身份證原件和復印件。特別提示：《準考證》貫穿面談、體檢和考察整個(gè)過(guò)程，請保留到考察之后。

(三)面談

本次公開(kāi)招聘不組織筆試，只組織面談。

1.面談時(shí)間及地點(diǎn)。在永興縣人民政府網(wǎng)站另行公告。

2.面談對象。資格審查合格人員。

3.面談形式。黨校和衛健系統采取面談形式，時(shí)間10分鐘/人;教育系統崗位上微型課面談，備課時(shí)間為20分鐘/人，面談時(shí)間為10分鐘/人。

4.面談內容。主要測試應試人員的能力素質(zhì)與招聘崗位的匹配度。

5.面談成績(jì)。面談評分采用百分制，面談成績(jì)低于70分的不予聘用。

6.成績(jì)及排名。采取計算平均分的方法進(jìn)行。即對本組評委的評分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加之和除以有效評委人數，即為考生面談成績(jì)(四舍五入保留到小數點(diǎn)后兩位數字)。按以上方式統分，同一崗位面談成績(jì)從高到低進(jìn)行排名，當出現報考同一崗位考生面談成績(jì)相同時(shí)，成績(jì)相同的考生按考官評分總分從高到低進(jìn)行排名。當考官組評分總分仍相同的，按考官組給予考生評分中最低分從高到低進(jìn)行排名。

(四)簽約

面談結束后，根據現場(chǎng)招聘情況和面談成績(jì)從高到低的順序，確定簽約人選并與用人單位簽定《三方就業(yè)協(xié)議》。

(五)體檢

1.體檢對象。按照招聘崗位計劃數1∶1的比例，同一崗位按面談成績(jì)從高分到低分的順序等額確定體檢對象。

2.組織實(shí)施。體檢工作由永興縣人力資源和社會(huì )保障局統一組織在縣級以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢時(shí)間及相關(guān)要求在永興縣人民政府網(wǎng)站另行公告。

3.體檢標準。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關(guān)規定執行?！豆珓?wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進(jìn)行復檢。

4.注意事項。體檢費用由報名人員向體檢醫院機構繳納。不按規定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報名人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規定處理。

(六)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序。重點(diǎn)考察應聘人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和應聘期間的表現。核實(shí)是否符合規定的應聘條件，提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確、有效，是否具有應聘回避情形等方面的情況?？疾旃ぷ饔烧衅敢M(jìn)單位及其主管部門(mén)組織。

(七)公示

根據體檢和考察結論，由招聘單位及其主管部門(mén)集體研究確定擬聘用人員名單，經(jīng)永興縣人力資源和社會(huì )保障局審核報縣人才工作領(lǐng)導小組辦公室研究同意后在永興縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公示，接受社會(huì )監督。公示內容包括招聘引進(jìn)單位，招聘崗位，擬聘用人員姓名、性別、監督電話(huà)。公示期為7個(gè)工作日。為保護個(gè)人權益，公示期內反映問(wèn)題時(shí)須署真實(shí)姓名書(shū)面反映并提供相關(guān)線(xiàn)索或證據，否則不予受理。

(八)聘用

公示期滿(mǎn)無(wú)異議的擬聘用人員，由招聘單位填寫(xiě)聘用相關(guān)材料，由永興縣人力資源和社會(huì )保障局匯總研究后，報永興縣人才工作領(lǐng)導小組審定并報郴州市委組織部備案后，行文確認聘用人員名單下達聘用通知。聘用人員實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以辦理聘用相關(guān)手續;不合格的，取消聘用。

四、疫情防控

根據疫情防控要求，請應聘人員嚴格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作通知要求，落實(shí)防疫措施，提供相關(guān)證明，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。因疫情防控等不可抗拒因素導致考生無(wú)法如期參加資格審查、面談或體檢的，視為自動(dòng)放棄。

五、優(yōu)惠政策

為認真貫徹落實(shí)市委人才工作會(huì )議和《關(guān)于建設重要人才高地推動(dòng)郴州高質(zhì)量發(fā)展的若干措施(試行)》(郴辦發(fā)〔2021〕25號)精神，引進(jìn)人員可享受《永興縣人才引進(jìn)、培養和激勵辦法》規定的薪酬、生活補貼、住房補貼、購房補貼等優(yōu)惠政策(詳見(jiàn)附件1、2)。

六、政策解釋和招聘咨詢(xún)

招聘公告中優(yōu)惠政策由永興縣委組織部負責解釋;招聘程序由永興縣人力資源和社會(huì )保障局解釋;招聘崗位所需的學(xué)科專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等咨詢(xún)由招聘引進(jìn)單位及其主管部門(mén)負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà):

永興縣委組織部：0735-5601255

永興縣人力資源和社會(huì )保障局：0735-5535953

永興縣教育局：0735-5527643

永興縣衛健局：0735-5522913

永興縣委黨校：0735-5536771

七、特別提示

1.應聘人員請在永興縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.yxx.gov.cn)查看各招聘環(huán)節相關(guān)信息。招聘單位及主管部門(mén)均不電話(huà)通知應聘人員，報名時(shí)登記的通訊號碼，須保持暢通，通訊方式如有變更，請及時(shí)告知招聘單位。

2.應聘人員須妥善保管有效身份證原件(有效期內的二代居民身份證、有效期內的臨時(shí)身份證、帶照片的戶(hù)籍證明、護照)，缺少有效身份證件原件的考生不得參加面談和體檢。

3.應聘人員須嚴格遵守公開(kāi)招聘紀律，誠信參與招聘考試，不弄虛作假，不違紀違規，不隨意放棄。對違紀違規行為，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。

4.面談后，因體檢、簽約、考察、公示等不合格或放棄等情況造成的招聘計劃空缺將予以遞補，每個(gè)崗位只遞補1次。

5.考生在報名、資格審查、面談、簽約、體檢等環(huán)節需全程做好疫情防控相關(guān)措施。

八、紀律與監督

招聘工作由縣紀委監委派駐縣委組織部紀檢組和縣委組織部干部監督室進(jìn)行全程監督。

舉報投訴電話(huà)：

永興縣紀委監委派駐縣委組織部紀檢組監督舉報電話(huà)：0735-5521855。

永興縣委組織部干部監督室電話(huà)：0735-12380-6

中共永興縣委人才工作領(lǐng)導小組辦公室

2022年5月11日

附件1：2022年永興縣引進(jìn)高層次人才計劃崗位信息表.doc

附件2：2022年永興縣引進(jìn)急需緊缺人才計劃崗位信息表.doc

附件3：2022年永興縣引進(jìn)高層次人才報名表.doc

附件4：2022年永興縣引進(jìn)急需緊缺人才報名表.doc

附件5：2022年永興縣引進(jìn)高層次和急需緊缺人才微信平臺二維碼.doc