2023年邵陽(yáng)城步苗族自治縣第一民族中學(xué)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

為加強城步苗族自治縣第一民族中學(xué)教職工隊伍建設,優(yōu)化教職工隊伍結構，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院第652號令)、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)和《邵陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細則》(邵人社發(fā)〔2019〕54號)等有關(guān)文件要求，經(jīng)縣委、縣人民政府同意，決定公開(kāi)招聘38名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員?，F將公開(kāi)招聘工作有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

計劃招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員38名，招聘計劃與崗位要求見(jiàn)附件《城步苗族自治縣第一民族中學(xué)2023年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位計劃表》，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計劃表》。

二、管理辦法及待遇

列入事業(yè)單位財政全額撥款編制，實(shí)行聘用制管理，簽訂聘任合同，試用期滿(mǎn)后參加單位崗位競聘確定崗位等級。

三、招聘基本原則和條件要求

(一)基本原則

堅持公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)和德才兼備的原則。

(二)基本條件

應聘人員除需符合《崗位計劃表》中的條件外，同時(shí)還必須具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.崗位所需要的其他條件。

(三)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查和監察調查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

4.被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

5.法律、政策規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

6.因侵害未成年人權益受過(guò)刑事、行政處罰的;

7.本縣在編、在崗的工作人員。

四、實(shí)施步驟

整個(gè)招聘工作按發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、現場(chǎng)資格審查、面試(試教)、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

招聘公告在城步苗族自治縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(www.chengbu.gov.cn)、城步苗族自治縣人力資源與社會(huì )保障局網(wǎng)站(www.chengbu.gov.cn/cbxrzj/index.shtml)、城步苗族自治縣教育局網(wǎng)站(www.chengbu.gov.cn/cbxjyj/index.shtml)發(fā)布(以下簡(jiǎn)稱(chēng)公告發(fā)布網(wǎng)站)。

(一)網(wǎng)上報名

1.報名時(shí)間：2023年5月18日至21日

2.報名方式：采取網(wǎng)上報名的方式。報考人員登錄人事考試報名服務(wù)平臺(http://shaoyang.pzhl.net/)進(jìn)行網(wǎng)上報名，本平臺不推薦使用蘋(píng)果設備或手機等移動(dòng)終端，請使用電腦登錄網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行注冊報名。報名時(shí)提供電子材料包括：本人有效身份證(不含電子身份證、過(guò)期身份證，下同)、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》、崗位要求的資格證書(shū)(證書(shū)掃描圖片需完整包括姓名、專(zhuān)業(yè)類(lèi)別等信息)、其他相關(guān)證明材料及近期一寸免冠藍底證件照(jpg格式，大小30-200KB以?xún)?，不得使用身份證或紙質(zhì)照片翻拍上傳)等，單張圖片大小不宜超過(guò)500KB，圖片總量大小不宜超過(guò)10M，否則容易造成上傳失敗導致報名不成功。應聘者用本人身份證號進(jìn)行注冊，一個(gè)身份證號只能注冊一次。

(二)資格初審

1.網(wǎng)上報名期間進(jìn)行資格初審，由城步苗族自治縣第一民族中學(xué)負責。

2.相關(guān)要求

(1)每名報考者限報一個(gè)崗位，不得重復或多報崗位，多報崗位者取消報名資格且不另行通知。投遞資料不全者，視為報名不成功。    

(2)報名時(shí)，報考人員提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確、有效。報考人員和有關(guān)單位提供的涉及報考資格的材料信息不實(shí)的，取消本次報考資格。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格的，取消本次報考資格。報考人員應認真閱讀招聘公告，誠信報考符合條件的崗位，并對自己的選報行為負責。

(3)報考人員的學(xué)歷學(xué)位必須為國家認可的學(xué)歷學(xué)位。留學(xué)歸國人員需取得教育部學(xué)歷學(xué)位認證。2023年應屆畢業(yè)生暫未獲得畢業(yè)證書(shū)的可提供所在學(xué)校蓋章的就業(yè)推薦表和《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))下載)，但在2023年8月31日前需提供畢業(yè)證，否則取消聘用資格。

(4)暫未獲得教師資格證書(shū)的，需提供下列證明材料之一：A.教師資格認定機構出具的符合相應教師資格認定條件且注明了資格種類(lèi)和學(xué)科的受理憑證;B.教育部考試中心頒發(fā)的有效期內的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和相應普通話(huà)等級證書(shū);C.屬于免試認定改革范圍內的2023屆教育類(lèi)畢業(yè)生，提供《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》，若已通過(guò)教育教學(xué)能力考核筆試和面試，但尚未頒發(fā)《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》的，須提供就讀院校出具的相關(guān)證明。在8月31日前須提供教師資格證。報考校醫崗位提供執業(yè)醫師資格證，報考護士崗位提供執業(yè)護士資格證，報考財務(wù)崗位提供初級及以上會(huì )計職稱(chēng)證。

(5)本公告中“應屆高校畢業(yè)生”是指：2023年應屆高校畢業(yè)生以及2021、2022屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，2021、2022屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生需提供未繳納社保證明。

(6)崗位所要求的專(zhuān)業(yè)具體參考《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》但未列入招考崗位專(zhuān)業(yè)的，不符合報考條件;所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導目錄》但符合崗位專(zhuān)業(yè)條件的，由招聘單位提出申請，經(jīng)主管部門(mén)同意，按管理權限報縣人社局備案。

(7)報名者必須遵守《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、《邵陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細則》(邵人社發(fā)〔2019〕54號)和本公告等有關(guān)規定。

(三)筆試

1.筆試實(shí)行百分制(保留兩位小數)，筆試成績(jì)占綜合成績(jì)的50%。有效報名人數與招聘崗位計劃數的最低比例原則上不得低于3:1。少數專(zhuān)業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)本次招聘領(lǐng)導小組同意可以取消、核減相應崗位招聘計劃或降低開(kāi)考比例。降低開(kāi)考比例或實(shí)際參考人數未達到開(kāi)考比例的崗位，筆試成績(jì)需達60分及以上或達到本次公開(kāi)招聘考試其他參考人員的筆試成績(jì)平均分方可進(jìn)入下一環(huán)節，達不到者不得進(jìn)入下一環(huán)節。

2.筆試內容為專(zhuān)業(yè)科目基礎知識和能力要求。語(yǔ)文教師崗位筆試時(shí)量為150分鐘，其他崗位筆試時(shí)量為120分鐘。

3.準考證打印時(shí)間及方式:報考人員在筆試前3日登錄人事考試報名服務(wù)平臺(htpp://shaoyang.pzhl.net)自行下載并打印準考證。

4.筆試時(shí)間：2023年5月27日。語(yǔ)文9:00至11:30，其它科目9:00至11:00。

筆試地點(diǎn)：湖南師范大學(xué)(具體地址見(jiàn)筆試準考證)

5.參考者憑筆試準考證和有效身份證原件參考，參考要求見(jiàn)筆試準考證。

(四)現場(chǎng)資格審查

按照招聘崗位計劃數與擬面試人數1：2的比例，在報考該崗位人員中按筆試成績(jì)從高分到低分確定現場(chǎng)資格審查對象，如最后一名有多名筆試成績(jì)相同者，則一并確定為現場(chǎng)資格審查對象。

現場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)：另行公告或通知(見(jiàn)公告發(fā)布網(wǎng)站)

現場(chǎng)資格審查須提供以下資料：

1.報名平臺下載并打印的報名表;

2.有效期內身份證原件及復印件;

3.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復印件、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》。研究生及以上學(xué)歷考生，需同時(shí)提供本科學(xué)歷及學(xué)位證書(shū);2023年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)的考生須提供《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》或加蓋院系公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，同時(shí)必須在2023年8月31日前，取得與報考崗位相應的學(xué)歷學(xué)位，否則取消聘用資格。

4.崗位資格證件原件及復印件。暫未取得教師資格證的考生，須提交下列證明材料，任選其中一項即可：A.教師資格認定機構出具的符合相應教師資格認定條件且注明了資格種類(lèi)和學(xué)科的受理憑證;B.教育部考試中心頒發(fā)的有效期內的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和相應普通話(huà)等級證書(shū);C.屬于免試認定改革范圍內的2023屆教育類(lèi)畢業(yè)生，提供《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》，若已通過(guò)教育教學(xué)能力考核筆試和面試，但尚未頒發(fā)《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》的，須提供就讀院校出具的相關(guān)證明。

5.已就業(yè)的提供單位人事主管部門(mén)同意報考證明。

6.報考面向范圍為“城步戶(hù)籍”的崗位，報考人員需出具下列證明材料之一：A、本人屬城步縣戶(hù)籍的，提供戶(hù)口簿原件和復印件(或公安部門(mén)出具的戶(hù)籍證明);B、本人父母屬城步縣戶(hù)籍的，提供報名人員父母戶(hù)口本原件和復印件及當地村(社區)出具的與父母關(guān)系證明;C、配偶屬城步縣戶(hù)籍的，提供結婚證、配偶的戶(hù)口本原件和復印件;D、配偶系在城步縣工作的現役軍人或城步縣在編在崗工作人員，提供結婚證原件、復印件及配偶的單位工作證明。

7.招聘崗位中專(zhuān)業(yè)方向有要求但畢業(yè)證未明確方向的，需提供專(zhuān)業(yè)方向證明。

8.現場(chǎng)資格審查不合格或放棄現場(chǎng)資格審查的，按照筆試成績(jì)從高分到低分遞補一次。

(五)面試(試教)

1.教師崗位采取微型課試教的方式進(jìn)行，主要測試應聘人員的專(zhuān)業(yè)、綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)術(shù)水平。實(shí)行百分制(保留兩位小數)，占綜合成績(jì)的50%。備課30分鐘，試教10分鐘。醫師、護士、會(huì )計崗位按結構化面試要求進(jìn)行面試，面試時(shí)間為10分鐘，實(shí)行百分制(保留兩位小數)，占綜合成績(jì)的50%。

2.如同一崗位實(shí)際參加面試人選未達到1:2比例時(shí)，不核減招聘崗位計劃數，但該崗位報考人員面試成績(jì)需達到75分及以上方可進(jìn)入體檢環(huán)節。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行公告或通知(見(jiàn)公告發(fā)布網(wǎng)站)

4.面試通知單打印方式：報考人員在面試前3日內登錄人事考試報名服務(wù)平臺(htpp://shaoyang.pzhl.net)自行下載并打印面試通知單。

5.面試者憑面試通知單和有效身份證原件參加面試(試教)。

(六)體檢

1.按筆試成績(jì)占50%、面試(試教)成績(jì)占50%的比例折算成綜合成績(jì)(四舍五入，保留兩位小數)，根據招聘崗位計劃數按綜合成績(jì)從高分到低分等額確定體檢人員(綜合成績(jì)分數相同的按面試成績(jì)從高分到低分確定排名;面試成績(jì)相同的以獲得評委有效評分最高分的優(yōu)先入圍，如還相同則以評委有效評分次高分為準，以此類(lèi)推)。

2.體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等有關(guān)規定執行。對心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項目達不到體檢合格標準的，應當場(chǎng)復檢。當日復檢和當場(chǎng)復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時(shí)間不超過(guò)當天17:30。 報考人員對非當日、非當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向招聘單位提交復檢申請。當日復檢、當場(chǎng)復檢及非當日、非當場(chǎng)復檢都只能進(jìn)行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。不按規定要求參加體檢的，視為放棄體檢。在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規定處理。

3.體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)另行通知，體檢時(shí)考生攜帶有效身份證原件，體檢費用自理。

4.未按時(shí)參加體檢的視為自動(dòng)放棄資格，不再另行通知。報考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規定處理。

5.體檢不合格或放棄體檢的崗位，可按綜合成績(jì)從高至低遞補一次。因懷孕導致部分體檢項目未完成者可先參加考察，待孕期結束完成未檢項目并合格后方可聘用。

(七)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序。重點(diǎn)考察報考人員在思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習工作表現，同時(shí)核查其是否符合規定的報考資格條件?？疾鞎r(shí)需提供本人檔案。

(八)公示

考察合格的擬聘用人員在原公告發(fā)布的網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。如有異議，請于公示期內實(shí)名舉報，公示期間如被實(shí)名舉報者，經(jīng)查證反映問(wèn)題屬實(shí)，取消聘用資格。

(九)聘用

公示期滿(mǎn)且無(wú)異議的，由用人單位與聘用人員簽訂服務(wù)期限為五年的聘用合同，五年內不得調動(dòng)工作單位，辭職的按合同作違約處理。聘用合同經(jīng)主管部門(mén)審核，報縣人社局批準并辦理聘用相關(guān)手續，如聘用后自動(dòng)放棄或不在規定時(shí)間內到崗上班的，取消聘用資格。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期一年。聘用人員試用期滿(mǎn)考核不合格的，解除聘用。

五、其他

1.在整個(gè)招聘過(guò)程中，報考人員應保持通訊方式暢通，因通訊方式不暢導致的一切后果由報考人員自行承擔。

2.資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全程，任何環(huán)節發(fā)現資格不符者取消考試或聘用資格。

3.未盡事宜，以城步苗族自治縣教育局最終解釋為準。

六、紀律要求

本次招聘工作由紀檢監察部門(mén)全程監督，縣教育局負責組織招考工作，縣人社局負責指導。嚴格遵守《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)和《邵陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細則》(邵人社發(fā)〔2019〕54號)相關(guān)規定，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現象發(fā)生，確保招聘工作的公平公正。本次考試不指定考試復習內容，不舉辦也不委托任何個(gè)人或機構進(jìn)行輔導培訓。

咨詢(xún)電話(huà)：0739-7368027 舉報電話(huà)：0739-7361662

城步苗族自治縣教育局

城步苗族自治縣人力資源和社會(huì )保障局

2023年5月9日

附件：《城步苗族自治縣第一民族中學(xué)2023年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位計劃表》

2023年度城步苗族自治縣第一民族中學(xué)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表（5.7）(7)(1)