2022年長(cháng)春市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員(含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)公告(9號)

為滿(mǎn)足事業(yè)單位用人需求，根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《關(guān)于進(jìn)一步做好2022年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(吉人社發(fā)〔2022〕4號)、中共吉林省委組織部印發(fā)《2022年全省基層治理專(zhuān)干招聘工作實(shí)施方案》的通知、《關(guān)于做好2022年度基層治理專(zhuān)干招聘工作的通知》(吉人社聯(lián)〔2022〕111號)等相關(guān)文件規定，經(jīng)研究決定，長(cháng)春市擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員?，F將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計劃及崗位條件

本次招聘共有596家事業(yè)單位,提供了1604個(gè)崗位,計劃招聘工作人員2975名。其中:

(一)長(cháng)春市市直事業(yè)單位計劃招聘752名。

(二)南關(guān)區、寬城區、朝陽(yáng)區、二道區、雙陽(yáng)區、農安縣、榆樹(shù)市、德惠市8個(gè)縣(市)區事業(yè)單位計劃招聘890名。

(三)長(cháng)春市各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干計劃招聘1333名。

具體招聘崗位人數及其條件詳見(jiàn)《2022年長(cháng)春市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員(含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其條件一覽表(9號)》(附件1)、《2022年長(cháng)春市8個(gè)縣(市)區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員(含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其條件一覽表(9號)》(附件2)、《2022年長(cháng)春市各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干招聘工作人員(含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其條件一覽表(9號)》(附件3)。

二、報名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

3.遵守紀律、品行端正。

4.具備適應崗位要求的身體條件。

5.專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生招聘范圍為:2022年畢業(yè)的國家統一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業(yè)生,以及2020年和2021年畢業(yè)且在擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的國家統一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業(yè)生。

擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位是指:國家統一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業(yè)生,離校時(shí)在國家和我省規定的擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位,其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生。

6.年齡要求:

(1)報考市直及8個(gè)縣(市)區事業(yè)單位招聘崗位的,年齡一般在18周歲以上、35周歲及以下(1986年8月5日至2004年8月5日期間出生),獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲及以下(1981年8月5日以后出生)。

(2)報考各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干崗位的,年齡一般在18周歲以上、30周歲及以下(1991年8月5日至2004年8月5日期間出生),研究生可放寬到35周歲及以下(1986年8月5日以后出生)。

(3)報考面向二道區社區“兩委”成員、社區黨組織書(shū)記(社區居民委員會(huì )主任)開(kāi)展的專(zhuān)項招聘崗位,年齡在18周歲以上、45周歲及以下(1976年8月5日至2004年8月5日期間出生)。

(4)報考德惠市教師崗位(非專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)的德惠市代課教師,女性年齡放寬至55周歲以下(1967年9月30日后出生),男性年齡放寬至60周歲以下(1962年9月30日后出生)。已辦理退休手續的德惠市代課教師不得報考。

年齡計算截止時(shí)間均為2022年8月5日(出生日期以本人身份證為準)。符合崗位資格條件的2022年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。招聘崗位對年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。

7.報考面向二道區社區“兩委”成員、社區黨組織書(shū)記(社區居民委員會(huì )主任)開(kāi)展專(zhuān)項招聘崗位的人員,還應具備下列條件:

(1)面向二道區社區“兩委”成員:在二道區社區黨組織和居民委員會(huì )正職任職至少滿(mǎn)2年,其他“兩委”成員任職至少滿(mǎn)3年。

(2)面向二道區社區黨組織書(shū)記(社區居民委員會(huì )主任):在二道區社區黨組織書(shū)記(社區居民委員會(huì )主任)崗位連續工作滿(mǎn)3年以上,并在擔任二道區社區黨組織書(shū)記(社區居民委員會(huì )主任)期間,個(gè)人或所在社區獲得區級及以上黨委、政府表彰。

8.報考德惠市教師崗位(非專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)的德惠市代課教師,還應具備下列條件:

(1)2012年2月25日以前,在德惠市鄉(鎮)中小學(xué)有工作經(jīng)歷。

(2)具有與崗位相對應的《中華人民共和國教師資格證書(shū)》(簡(jiǎn)稱(chēng)《教師資格證書(shū)》)。

(3)在德惠市已進(jìn)行代課教師身份確認的教師〔尚未申報確認的,必須提供2012年2月25日以前,在德惠市鄉(鎮)中小學(xué)工作滿(mǎn)3年以上證明身份的原始材料和證明教齡的原始材料〕。

9.具有國家承認的學(xué)歷學(xué)位。通過(guò)自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò )教育、夜大、電大等非普通高等學(xué)歷教育形式取得學(xué)歷的人員,須于報名前取得相應畢業(yè)證書(shū)和崗位要求的學(xué)位證書(shū);在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員,須于報名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認證。

(二)崗位條件

1.符合崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、職稱(chēng)、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗)等相關(guān)條件(詳見(jiàn)附件1、附件2、附件3)。

2.招聘崗位資格條件以及考試類(lèi)別均由招聘單位或主管部門(mén)設定,由招聘單位主管部門(mén)負責審核、解釋。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.定向、委培應屆畢業(yè)生以及在職人員報考的,須征得定向、委培、所在單位或用人權限部門(mén)同意,并提供《同意報考證明》。

2.服務(wù)期限已滿(mǎn)或無(wú)服務(wù)期限的在編在崗人員報考,須征得所在單位或用人權限部門(mén)同意。

3.招聘崗位條件要求具有中級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的,其專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格需要符合招聘單位設置的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位系列。

(四)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員。

3.被辭退未滿(mǎn)五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

4.在讀的非2022年畢業(yè)生(2023年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2022年畢業(yè)生;同時(shí),普通高校在讀的非2022年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報考)。

5.報考專(zhuān)項招聘普通高校畢業(yè)生崗位的2020年和2021年畢業(yè)且在擇業(yè)期內已落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生不得報考。

6.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

7.現役軍人。

8.“三支一扶”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“大學(xué)生村官”、“特崗教師”等服務(wù)基層項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限(服務(wù)期)的人員。

提醒考生注意:考生無(wú)論省內外,未滿(mǎn)最低服務(wù)年限(服務(wù)期)的均不得報考,切勿虛假瞞報。此項審查貫穿招聘全過(guò)程,在任何環(huán)節(如公示、聘用、審檔調檔、工資核定)發(fā)現其已簽訂的服務(wù)協(xié)議或辦理聘(錄)用通知書(shū)且未滿(mǎn)最低服務(wù)年限(服務(wù)期),均取消聘用資格。

9.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

(五)回避

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規定》執行。

(六)相關(guān)資格條件說(shuō)明

1.教師資格條件:一是已取得教師資格證的人員報考需持符合崗位要求的相應層次及對應學(xué)科的教師資格證。二是暫未取得教師資格證的人員,可持在有效期內的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》報考,但需在辦理聘用手續時(shí)取得崗位要求的相應層次及對應學(xué)科的教師資格證。三是對于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響考生〔2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jì)單或面試成績(jì)單“受到疫情影響”欄標注為“是”〕,可以參加教師招聘,通過(guò)教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作,再參加考試并取得教師資格。并按規定約定1年試用期,試用期內未取得相應層次及對應學(xué)科教師資格證的,依法解除聘用合同。

2.招聘崗位所要求的工作經(jīng)驗(經(jīng)歷)計算截止時(shí)間點(diǎn)為2022年8月份,即到2022年8月份累計工作時(shí)間每達到12個(gè)月計為1年〔統招普通高校在讀期間不能視為工作經(jīng)驗(經(jīng)歷)進(jìn)行累計計算〕。其中,在校期間的社會(huì )實(shí)踐(實(shí)習)經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)驗(經(jīng)歷)。

三、報名

本次公開(kāi)招聘報名、資格審查、繳費確認和下載打印《準考證》等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行,不設現場(chǎng)報名。

(一)網(wǎng)上報名

1.報名網(wǎng)址:http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb?examid=dCdG

2.報名時(shí)間:2022年8月15日9:00至8月18日14:00截止。

具備資格條件的考生須登錄報名網(wǎng)站按系統提示,填寫(xiě)注冊信息,并按所學(xué)專(zhuān)業(yè)、崗位要求慎重選擇相應報考單位、報考崗位?？忌屑氶喿x《2022年長(cháng)春市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員(含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)網(wǎng)上報名須知》,并嚴格遵守各項承諾和要求。

報名時(shí),按照要求上傳身份證(正反面)、畢業(yè)證、學(xué)位證、其他證明材料(包括資格證書(shū)、招聘崗位所需的相關(guān)證明等)的彩色電子圖片(jpg格式,單個(gè)文件大小介于100K—300K之間)。首次進(jìn)入報名平臺的考生需上傳近期6個(gè)月內的正面免冠證件數碼彩色照片(上傳照片前,務(wù)必使用報名服務(wù)平臺提供的照片處理工具進(jìn)行處理,如因照片質(zhì)量影響考試的,由考生本人負責)。未取得畢業(yè)證的2022年應屆畢業(yè)生,報名時(shí)須上傳《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》(登錄“學(xué)信網(wǎng)”首頁(yè)點(diǎn)擊“學(xué)籍查詢(xún)”獲取)和就讀學(xué)校(學(xué)院)出具的《2022年長(cháng)春市事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員(含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)應屆畢業(yè)生報名推薦表》(附件4)〔學(xué)校(學(xué)院)無(wú)法對報名推薦表進(jìn)行蓋章確認的,可先由考生本人在推薦表“本人承諾”欄作出承諾,并在資格復審前加蓋學(xué)校(學(xué)院)公章〕。

在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員報考的,除須提供身份證(正反面)、畢業(yè)證、學(xué)位證、其他證明材料(包括資格證書(shū)、招聘崗位所需的相關(guān)證明等)的彩色電子圖片外,還要上傳國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》以及成績(jì)單(研究證明)的中文翻譯件原件〔須經(jīng)正規翻譯機構(公司)進(jìn)行翻譯,個(gè)人翻譯無(wú)效〕的彩色電子圖片,所有須上傳的電子圖片均為jpg格式,單個(gè)文件大小介于100K—300K之間。

提醒考生注意:除身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證外的其他證明材料數量超過(guò)4個(gè),在保證清晰度的前提下,可將相關(guān)材料拼圖處理后再上傳,拼圖后單個(gè)文件大小介于100K—300K之間。

3.報名要求:

(1)每名考生只允許報考一個(gè)崗位,考生只能用第二代身份證報名,報名與考試使用的身份證必須一致,對使用第一代身份證報名或者考試的視為無(wú)效。錯報姓名、身份證號、報考單位、報考崗位等信息而影響資格審查和考試的,責任自負。

(2)考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等要與招聘崗位所需資格條件一致?？忌鷪竺麜r(shí)所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證書(shū)上的準確名稱(chēng)完全一致。2022年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的,按本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表上的專(zhuān)業(yè)進(jìn)行報考;留學(xué)回國人員報考的,按國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》上的專(zhuān)業(yè)填寫(xiě);考生只允許以畢業(yè)證對應的專(zhuān)業(yè)報考,不得以學(xué)位證所列專(zhuān)業(yè)報考。對于專(zhuān)業(yè)審核有異議的,請撥打招聘單位咨詢(xún)電話(huà)。

(3)本次公開(kāi)招聘資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節發(fā)現考生不符合招聘資格條件或采取不正當手段獲取應聘資格的,均取消聘用資格。網(wǎng)上報名屬誠信報名,考生應對網(wǎng)上提交信息和材料的真實(shí)性負責,對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的,經(jīng)查實(shí)后,取消考試或聘用資格并納入誠信記錄,問(wèn)題嚴重的予以追究相關(guān)責任。

(4)為避免網(wǎng)絡(luò )擁堵貽誤報名時(shí)機,考生可選擇在規定時(shí)段內錯峰報名。

(5)考生必須保持報名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)暢通,以便通知有關(guān)事宜。

(二)報名資格審查

報名資格審查時(shí)間:2022年8月15日9:00至2022年8月18日17:00截止。

1.市直崗位由招聘單位主管部門(mén)及所屬招聘單位,依據招聘崗位設置的條件進(jìn)行資格審查;各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干及其他招聘崗位由各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區人社部門(mén)會(huì )同招聘單位及主管部門(mén),依據招聘崗位設置的條件進(jìn)行資格審查。

2.考生須及時(shí)關(guān)注報名資格審查結果。資格審查通過(guò)后不能再改報其他崗位,不能修改任何報名信息。未通過(guò)資格審查的考生,報名截止時(shí)間前可改報符合資格條件的其他崗位,報名時(shí)間截止以后不能更改、補充報名信息,也不能改報其他崗位。

3.審查截止時(shí)間為8月18日17:00。資格審查不合格未進(jìn)行改報、雖然改報但審查仍不合格、因離報名截止時(shí)間過(guò)短不能完成審查的,均視為考生自動(dòng)放棄或資格審查不合格,不再進(jìn)行報名受理。

4.專(zhuān)業(yè)條件主要依據教育部發(fā)布的《職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)目錄(2021年)》《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2021年版)》《普通高校本科專(zhuān)業(yè)目錄新舊專(zhuān)業(yè)對照表(2012年版)》《研究生學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄(2022年更新)》以及綜合參考“研招網(wǎng)—專(zhuān)業(yè)知識庫”等相關(guān)目錄審核,目錄未涵蓋的專(zhuān)業(yè)根據實(shí)際情況研究確認。在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件前提下,技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生可報名應聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位,高級工班畢業(yè)生可報名應聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科的崗位?？忌鷮Y格審查有關(guān)問(wèn)題需要咨詢(xún)的,請通過(guò)報考崗位相對應的報名咨詢(xún)電話(huà)與招聘單位或其主管部門(mén)聯(lián)系。

(三)網(wǎng)上繳費

1.繳費時(shí)間:2022年8月19日9:00至2022年8月21日16:00截止。

資格審查通過(guò)后,考生務(wù)必按繳費時(shí)間及時(shí)登錄http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb?examid=dCdG報名系統進(jìn)行網(wǎng)上繳費,為避免繳費時(shí)網(wǎng)絡(luò )擁堵,考生可在規定時(shí)間內錯峰繳費。成功支付考試費用后,視為完成報名全部流程。逾期未繳費視為自動(dòng)放棄,網(wǎng)上繳費成功后概不退費。

網(wǎng)上繳費是否成功以考生本人報名系統顯示的狀態(tài)為準,考生繳費遇到疑問(wèn),請撥打易寶支付客服專(zhuān)線(xiàn):95070。

所有考生均須繳納報名費用,免筆試直接進(jìn)入面試環(huán)節考生也須在報名階段按時(shí)繳納報名費。

享受?chē)易畹蜕畋Ｕ霞彝サ目忌?在報名資格審查通過(guò)后,于2022年8月19日9:00至11:00攜帶本人身份證、家庭所在地民政部門(mén)出具的享受最低生活保障金證明或低保證(原件和復印件)到長(cháng)春市南關(guān)區天富路1567號諾睿德商務(wù)廣場(chǎng)B9棟12樓1211室(長(cháng)春市人事教育考試中心信息管理科,電話(huà)0431-81130611)辦理相關(guān)手續,免收報名和考試費用。未按期辦理且未繳費者視為自動(dòng)放棄報考。

2.參加面試人員面試費繳費時(shí)間及辦法:由招聘主管部門(mén)或招聘單位另行通知。

(四)開(kāi)考比例

本次招聘崗位均不設開(kāi)考比例。

(五)網(wǎng)上打印《準考證》

下載打印時(shí)間:2022年9月14日9:00至2022年9月17日9:30截止。

考生登錄http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb?examid=dCdG報名系統自行打印《準考證》。筆試時(shí)間、地點(diǎn)和要求等均在準考證上注明。報考免筆試直接進(jìn)入面試環(huán)節考生,無(wú)需打印筆試階段準考證。

四、招聘考試

本次招聘考試采取筆試、面試相結合的方式進(jìn)行。

(一)筆試考試

筆試考試工作由長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局統一組織實(shí)施。

1.筆試時(shí)間和科目:

2022年9月17日(星期六)。

上午08:30—10:00 職業(yè)能力傾向測驗。

上午10:00—12:00 綜合應用能力。

考試科目為職業(yè)能力傾向測驗和綜合應用能力兩科,考試類(lèi)別分為綜合管理類(lèi)(A類(lèi))、社會(huì )科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(B類(lèi))、自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(C類(lèi))、中小學(xué)教師類(lèi)(D類(lèi))和醫療衛生類(lèi)(E類(lèi))五類(lèi)。試卷形式為五類(lèi)試卷,每類(lèi)試卷為兩個(gè)考試科目的合訂本。

各招聘崗位筆試類(lèi)別詳見(jiàn)附件1、附件2、附件3。除附件1、附件2中標明考試形式僅為面試的,其他所有崗位的考生均須參加筆試中相應類(lèi)別的兩科考試。

2.考試地點(diǎn):具體考試地點(diǎn)及注意事項詳見(jiàn)《準考證》。

3.攜帶證件材料:考生參加筆試時(shí)須攜帶(1)有效期內第二代居民身份證(臨時(shí)身份證);(2)《準考證》;(3)入場(chǎng)前48小時(shí)內(以采樣時(shí)間為準)長(cháng)春市檢測機構出具的新冠病毒核酸檢測陰性紙質(zhì)版證明;(4)《2022年長(cháng)春市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員(含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)筆試考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(shū)》(附件5);(5)《2022年長(cháng)春市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員(含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)筆試考生行程軌跡、體溫監測記錄單》(附件6)進(jìn)入考場(chǎng)。以上材料缺一不能參加考試。

4.筆試成績(jì)確定:各類(lèi)別筆試科目均為職業(yè)能力傾向測驗和綜合應用能力兩科,滿(mǎn)分分別為150分,筆試成績(jì)滿(mǎn)分300分。筆試只考單科或單科成績(jì)?yōu)榱愕?不列入資格復審人選。

5.成績(jì)查詢(xún):2022年10月19日,可登錄http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb?examid=dCdG報名系統自行查詢(xún)。

6.筆試加分政策:

符合加分政策的考生,須現場(chǎng)進(jìn)行審核。在參加加分政策現場(chǎng)審核時(shí),到達審核現場(chǎng)的考生均須提供審核前48小時(shí)內長(cháng)春市檢測機構出具的新冠病毒核酸檢測陰性證明。由委托代理人代為審核的,須當場(chǎng)與考生本人進(jìn)行核實(shí)。

(1)退役大學(xué)生士兵筆試加分:根據《關(guān)于促進(jìn)新時(shí)代退役軍人就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(吉退役軍人發(fā)〔2019〕30號),凡在我省參軍入伍并服役期滿(mǎn)、退出現役,且符合報考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生,經(jīng)審核通過(guò)后,對符合加分條件的,在筆試初始成績(jì)的基礎上實(shí)行加分政策,其中一般自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵加5分,榮立三等功的加7分,二等功的加9分,一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分,其余立功次數不累計加分。加分后筆試成績(jì)超過(guò)300分的按300分計算。

報考市直事業(yè)單位招聘崗位的考生由長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局負責審核;報考縣(市)區、開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干及其他招聘崗位的考生由所屬縣(市)區、開(kāi)發(fā)區人社部門(mén)負責審核。

①審核時(shí)間:2022年8月23日9:30至15:30,逾期未參加現場(chǎng)審核的考生,視為自動(dòng)放棄政策加分。

②具體地址及聯(lián)系電話(huà):

市直崗位:長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位考核培訓處(長(cháng)春市朝陽(yáng)區西民主大街809號A座410室),聯(lián)系電話(huà):0431-88521577。

長(cháng)春市南關(guān)區基層治理專(zhuān)干及其他崗位:長(cháng)春市南關(guān)區人力資源和社會(huì )保障局職位職務(wù)管理科(地址:長(cháng)春市南關(guān)區自由大路3388號南關(guān)區政府307室),聯(lián)系電話(huà):0431-85218955。

長(cháng)春市寬城區基層治理專(zhuān)干及其他崗位:長(cháng)春市寬城區人力資源和社會(huì )保障局3019室(地址:長(cháng)春市北人民大街3366號),聯(lián)系電話(huà):0431-89990305。

長(cháng)春市朝陽(yáng)區基層治理專(zhuān)干及其他崗位:長(cháng)春市朝陽(yáng)區人力資源和社會(huì )保障局447室事業(yè)單位綜合管理科(長(cháng)春市前進(jìn)大街1855號),聯(lián)系電話(huà):0431-85109298。

長(cháng)春市二道區基層治理專(zhuān)干及其他崗位:長(cháng)春市二道區人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位綜合管理科(地址:長(cháng)春市二道區自由大路5379號二道區政府319室),聯(lián)系電話(huà):0431-89686233。

長(cháng)春市綠園區基層治理專(zhuān)干崗位:長(cháng)春市綠園區人力資源和社會(huì )保障局人事科(地址:長(cháng)春市綠園區和平大街2288號343室),聯(lián)系電話(huà):0431-87605061。

長(cháng)春市雙陽(yáng)區基層治理專(zhuān)干及其他崗位:長(cháng)春市雙陽(yáng)區人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位管理科(地址:長(cháng)春市雙陽(yáng)區鹿城大街122號5樓508室),聯(lián)系電話(huà):0431-84224584。

長(cháng)春市九臺區基層治理專(zhuān)干崗位:長(cháng)春市九臺區人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)人員管理科(地址:長(cháng)春市九臺區民生大廈510室),聯(lián)系電話(huà):0431-82338140。

長(cháng)春經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干崗位:長(cháng)春經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局人事管理科(長(cháng)春市吉林大路6188號1603室),聯(lián)系電話(huà):0431-84644071。

長(cháng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干崗位:長(cháng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局(地址:長(cháng)春市凈月區福祉大路1572號1號樓六樓C區),聯(lián)系電話(huà):0431-85821186。

長(cháng)春新區基層治理專(zhuān)干崗位:長(cháng)春新區管委會(huì )B612室(龍湖大路5799號),0431-81335536。

長(cháng)春汽車(chē)經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干崗位:長(cháng)春汽車(chē)經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局(長(cháng)春市東風(fēng)大街7766號620室),聯(lián)系電話(huà):0431-81501600。

長(cháng)春蓮花山生態(tài)旅游度假區基層治理專(zhuān)干崗位:長(cháng)春蓮花山生態(tài)旅游度假區管委會(huì )人社局(地址:長(cháng)春蓮花山生態(tài)旅游度假區霧九路1號A區315室),聯(lián)系電話(huà):0431-82536043。

中韓(長(cháng)春)國際合作示范區基層治理專(zhuān)干崗位:中韓(長(cháng)春)國際合作示范區人力資源和社會(huì )保障局(長(cháng)春市金匯大路1577號中韓大廈1813室),聯(lián)系電話(huà):0431-81187029。

農安縣基層治理專(zhuān)干及其他崗位:農安縣人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位人員管理科(地址:農安縣寶塔街財稅大廈二樓),聯(lián)系電話(huà):0431-83285017。

榆樹(shù)市基層治理專(zhuān)干及其他崗位:榆樹(shù)市人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位招聘調配管理科(地址:榆樹(shù)市健康路與新民大街交會(huì )處420室),聯(lián)系電話(huà):0431-89786620。

德惠市基層治理專(zhuān)干及其他崗位:德惠市人力資源和社會(huì )保障局707房間(地址:德惠市松柏路德大廣場(chǎng)交匯),聯(lián)系電話(huà):0431-87223765。

公主嶺市基層治理專(zhuān)干崗位:公主嶺市人事考試中心(地址:公主嶺市政務(wù)大廳A座15樓),聯(lián)系電話(huà):0434-6776055。

③證件材料:本人身份證、戶(hù)口簿、入伍通知書(shū)、退伍證、立功受獎證書(shū)、畢業(yè)證、學(xué)位證、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認證報告》原件及復印件。

各級人力資源和社會(huì )保障部門(mén)會(huì )同征兵辦、退役軍人事務(wù)局等相關(guān)部門(mén)對享受加分政策考生進(jìn)行聯(lián)合審驗,對聯(lián)合審驗合格的考生,于2022年9月8日在長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局官方網(wǎng)站進(jìn)行公示,歡迎廣大考生監督。

(2)德惠市代課教師筆試加分:

根據《關(guān)于妥善解決中小學(xué)代課教師問(wèn)題的實(shí)施意見(jiàn)》(吉教聯(lián)字〔2012〕12號),對具有《教師資格證書(shū)》并符合德惠市中小學(xué)教師崗位(非專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)報名條件的,且在德惠市已進(jìn)行代課教師身份確認的教師可享受筆試初始成績(jì)政策加分。按照《吉林省中小學(xué)代課教師審核表》中確認的教齡,代課每滿(mǎn)一年加0.5分,不足一年的按一年計算,加分10分封頂,并計入筆試成績(jì)。加分后筆試成績(jì)超過(guò)300分的按300分計算。對具備《教師資格證書(shū)》并符合德惠市已辭退代課教師報名條件的考生請于2022年8月23日9:30至15:30,將本人身份證、戶(hù)口簿、《教師資格證書(shū)》及《吉林省中小學(xué)代課教師審核表》等相關(guān)材料的原件及復印件送至德惠市教育局205室(地址:德惠市德惠路1490號,聯(lián)系電話(huà):0431-87385009),逾期未送達的考生,視為自動(dòng)放棄政策加分。德惠市人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同德惠市教育局等相關(guān)部門(mén)對享受政策加分考生進(jìn)行聯(lián)合審驗,對聯(lián)合審驗合格的,于2022年9月8日在德惠市人民政府網(wǎng)站公示,歡迎廣大考生監督。

7.其他事項:本次招聘考試不舉辦也不委托任何機構和個(gè)人舉辦考試輔導培訓班?？荚嚪秶匀肆Y源和社會(huì )保障部人事考試中心《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(附件7)為準。

(二)資格復審

考生須在面試考試前接受資格復審。市直崗位資格復審工作由招聘單位主管部門(mén)負責,具體時(shí)間、地點(diǎn)由各主管部門(mén)確定并通知。各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干及其他招聘崗位資格復審工作,由各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區人社部門(mén)結合實(shí)際情況確定具體的負責部門(mén)、時(shí)間、地點(diǎn)等。

資格復審時(shí),由考生本人或委托代理人嚴格按照公告和崗位條件要求提供與本人報考時(shí)填報信息相一致的身份證、準考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》、資格證書(shū)、勞動(dòng)合同、執業(yè)(職業(yè))證、戶(hù)口薄等相關(guān)材料原件及復印件。2022年應屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的,須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員報考的,除須提供上述規定的材料外,還要提供國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。

報考面向二道區社區“兩委”成員、社區黨組織書(shū)記(社區居民委員會(huì )主任)開(kāi)展專(zhuān)項招聘的考生還須攜帶《2022年長(cháng)春市二道區面向社區“兩委”成員專(zhuān)項招聘街道事業(yè)單位工作人員報名表》或《2022年長(cháng)春市二道區面向社區黨組織書(shū)記(社區居民委員會(huì )主任)專(zhuān)項招聘街道事業(yè)單位工作人員報名表》3份(詳見(jiàn)附件8、附件9,自行下載打印),近期小二寸藍底免冠照片5張,本人任職期間所獲榮譽(yù)等相關(guān)證明材料的原件和復印件各1份,如所獲榮譽(yù)是獎牌,應提供上級部門(mén)下發(fā)的表彰決定及獎牌照片復印件各1份。

資格復審單位可以按需要調閱考生人事檔案。由委托代理人代為資格復審的,資格復審單位應當場(chǎng)與考生本人進(jìn)行核實(shí)。未按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審的,視為自動(dòng)放棄應聘資格。

經(jīng)復審不符合招聘崗位條件的,取消面試資格,在報考同一崗位的考生中按筆試成績(jì)(含政策性加分)從高分到低分依次遞補。

(三)面試

1.時(shí)間及地點(diǎn):

(1)市直崗位面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、采取的面試方式以及相關(guān)要求由招聘單位主管部門(mén)負責通知。

(2)各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干崗位面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、采取的面試方式以及相關(guān)要求由所屬各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區人社部門(mén)負責通知。

(3)各縣(市)區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員(含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生)崗位面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、采取的面試方式以及相關(guān)要求由各縣(市)區人社部門(mén)確定并負責通知。

2.確定面試人選:

通過(guò)參加筆試進(jìn)入面試的人選,根據筆試成績(jì)(含政策性加分)從高分到低分按招聘崗位擬招聘人數1:3比例確定,不足1:3比例的,按實(shí)際人數確定。如筆試成績(jì)相同且同時(shí)進(jìn)入1:3比例的,一并進(jìn)入面試。

免筆試直接參加面試的人選,報名人數在1:3(含)比例內的,按實(shí)際人數確定;超過(guò)1:3比例的,由招聘單位主管部門(mén)嚴格按照公開(kāi)招聘程序先行初試篩選,最終按1:3(含)比例確定面試人選。初試篩選的方式方法由招聘單位主管部門(mén)確定并通知,初試篩選成績(jì)不作為總成績(jì)計算權重,考生成績(jì)以最終面試成績(jì)?yōu)闇?。招聘單位主管部門(mén)對組織初試篩選存在困難的,經(jīng)提交書(shū)面申請后,通過(guò)資格審核考生可統一進(jìn)入面試。

3.面試成績(jì):

面試成績(jì)按100分計算,合格分數線(xiàn)為60分,低于合格線(xiàn)的考生,不得作為擬聘人選。計算成績(jì)時(shí),保留小數點(diǎn)后兩位,并當場(chǎng)公布面試成績(jì)。

4.總成績(jì)計算:

(1)成績(jì)權重。各崗位筆試、面試成績(jì)權重詳見(jiàn)附件1、附件2、附件3。招聘崗位成績(jì)權重有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。免筆試直接參加面試的,面試成績(jì)即為考試總成績(jì)。

(2)計分方法?？荚嚳偝煽?jì)=[筆試成績(jì)(職業(yè)能力傾向測驗成績(jì)+綜合應用能力成績(jì)+政策性加分)÷3]×所占權重+面試成績(jì)×所占權重。

考試總成績(jì)按公式一次計算生成,保留小數點(diǎn)后兩位,不四舍五入。

在考試總成績(jì)相同情況下,對符合國家、省和我市有關(guān)優(yōu)先聘用條件的要優(yōu)先聘用〔如在我省參軍入伍服役期滿(mǎn)并退出現役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者、服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的“三支一扶”大學(xué)生、在疫情防控工作中表現突出且受到縣級黨委政府及以上層次表彰或市(州)級及以上事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)獎勵的人員優(yōu)先確定為擬聘人選〕;沒(méi)有符合優(yōu)先聘用條件的,按面試成績(jì)確定排名順序,如分數仍然相同的情況下,進(jìn)行下一輪面試加試。

五、體檢與考察

面試結束后,在面試成績(jì)達到合格線(xiàn)以上的考生中,按照招聘計劃1:1比例從總成績(jì)高分到低分依次確定參加體檢人選。市直及各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干招聘崗位的體檢工作由長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局組織實(shí)施;其余縣(市)區招聘崗位的體檢工作由各縣(市)區人社部門(mén)組織實(shí)施。體檢在指定的醫院統一組織進(jìn)行,體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》,并結合事業(yè)單位實(shí)際用人需求確定?？忌孕畜w檢的結果不作為招聘體檢結論依據。

體檢合格的考生,由招聘單位或主管部門(mén)對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、遵紀守法等情況進(jìn)行考察,并對其報考資格條件進(jìn)行復查。

體檢、考察有一項不合格的,取消擬聘用人選資格,并在同一招聘崗位面試成績(jì)達到合格線(xiàn)以上的考生中,從總成績(jì)高分到低分依次遞補體檢、考察人選?？忌隗w檢、考察過(guò)程中弄虛作假,隱瞞重要病史或違法違紀等情況導致體檢、考察結果不實(shí)的,取消擬聘用人選資格。

六、公示

體檢、考察均合格的考生確定為擬聘用人選,在長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局官方網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

七、聘用

(一)對在公示期間反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并在同一招聘崗位面試成績(jì)達到合格線(xiàn)以上的考生中,從總成績(jì)高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按程序到同級人社部門(mén)辦理聘用手續,簽訂聘用合同。

(二)辦理聘用手續前自動(dòng)放棄的,取消擬聘人選資格。在職人員報考的,在辦理聘用手續時(shí)無(wú)法與原單位依法解除人事(勞動(dòng))關(guān)系,視為自動(dòng)放棄擬聘人選資格。招聘單位均可根據實(shí)際情況自行確定是否遞補。如需遞補的,應從同一招聘崗位面試成績(jì)達到合格線(xiàn)以上的考生中,從總成績(jì)高分到低分依次遞補。

(三)報考人員為2022年應屆畢業(yè)生的,聘用時(shí)須提供報考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),未能提供的取消擬聘人選資格。2023年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不符合報考條件,不予辦理聘用手續(其中畢業(yè)證、學(xué)位證有一個(gè)日期為2022年的,可視為2022年畢業(yè)生)。

(四)確定為面向二道區社區“兩委”成員開(kāi)展專(zhuān)項招聘的擬聘人選,須在社區最低服務(wù)3年(含試用期),并在聘用合同中進(jìn)行明確,服務(wù)期滿(mǎn)可按事業(yè)單位在編人員身份交流調動(dòng);確定為面向二道區社區黨組織書(shū)記(社區居民委員會(huì )主任)開(kāi)展專(zhuān)項招聘的擬聘人選,須在社區最低服務(wù)5年(含試用期),并在聘用合同中進(jìn)行明確,服務(wù)期滿(mǎn)可按事業(yè)單位在編人員身份交流調動(dòng)。

(五)確定為各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干崗位的擬聘人選,先在同一招聘崗位中,按總成績(jì)由高分到低分,依次選擇社區(村)崗位〔附件3備注欄中的社區(村)為選擇范圍〕,然后按照相關(guān)規定辦理聘用手續,并由招聘單位與擬聘人員在聘用合同中約定在社區(村)工作不得少于5年。

(六)被聘用人員一律簽訂聘用合同,并按相關(guān)文件規定約定試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

八、疫情防控

考生應及時(shí)主動(dòng)了解疫情防控相關(guān)規定,嚴格遵守附件5告知事項,從9月10日開(kāi)始每日如實(shí)填寫(xiě)附件6,并按照吉林省委宣傳部、吉林省衛健委2022年4月編印的《新冠肺炎防控手冊》(附件10)做好日常防護。

在考試組織實(shí)施過(guò)程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對筆試時(shí)間、考點(diǎn)及有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整,相關(guān)要求及工作調整信息將通過(guò)長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局官方網(wǎng)站公告,請考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。

九、注意事項

(一)考生在整個(gè)招聘過(guò)程中有不明之處,請及時(shí)與招聘單位或主管部門(mén)聯(lián)系(聯(lián)系電話(huà)詳見(jiàn)附件1、附件2、附件3)。

(二)考生未在規定時(shí)間內參加筆試、資格復審、面試、體檢、考察、報到等情況,均視為自動(dòng)放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節,發(fā)現考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應聘資格的,均取消應聘資格,問(wèn)題嚴重的要追究責任。

(三)各招聘單位、主管部門(mén)及招聘工作組織實(shí)施單位的工作人員,必須對應聘人員的個(gè)人信息給予嚴格保密;對公開(kāi)招聘過(guò)程中應聘人員、招聘單位和相關(guān)招聘工作人員違紀違規的認定處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)及相關(guān)規定執行。

十、信息發(fā)布及政策咨詢(xún)

長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局官方網(wǎng)站(http://ccrs.changchun.gov.cn/)、長(cháng)春人事考試網(wǎng)官方網(wǎng)站(http://www.ccrjk.com)為本次公告(含補充公告)的發(fā)布網(wǎng)站。本公告中各縣(市)區、開(kāi)發(fā)區、各招聘單位或主管部門(mén)的官方網(wǎng)站為此次公開(kāi)招聘的工作網(wǎng)站,有關(guān)招聘事項及各種通知等信息,均通過(guò)工作網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請考生注意查詢(xún)。

各招聘單位政策咨詢(xún)、紀檢監督電話(huà)詳見(jiàn)附件1、附件2、附件3。

各級人社部門(mén)電話(huà):

長(cháng)春市南關(guān)區人力資源和社會(huì )保障局:0431-85218955;

長(cháng)春市寬城區人力資源和社會(huì )保障局:0431-89990305;

長(cháng)春市朝陽(yáng)區人力資源和社會(huì )保障局:0431-85109298;

長(cháng)春市二道區人力資源和社會(huì )保障局:0431-89686233;

長(cháng)春市綠園區人力資源和社會(huì )保障局:0431-87605061;

長(cháng)春市雙陽(yáng)區人力資源和社會(huì )保障局:0431-84224584;

長(cháng)春市九臺區人力資源和社會(huì )保障局:0431-82338140;

長(cháng)春經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局:0431-84644071;

長(cháng)春新區人力資源和社會(huì )保障局:0431-81335536;

長(cháng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局:0431-85821186;

長(cháng)春汽車(chē)經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局:0431-81501600;

長(cháng)春蓮花山生態(tài)旅游度假區人力資源和社會(huì )保障局:0431-82536043;

中韓(長(cháng)春)國際合作示范區人力資源和社會(huì )保障局:0431-81187029;

農安縣人力資源和社會(huì )保障局:0431-83285017;

榆樹(shù)市人力資源和社會(huì )保障局:0431-89786620;

德惠市人力資源和社會(huì )保障局:0431-87223765;

公主嶺市人力資源和社會(huì )保障局:0434-6250741;

長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局:0431-88521577(事業(yè)單位考核培訓處)。

招聘公告一經(jīng)確定并向社會(huì )公布,未經(jīng)長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局批準,不得擅自變更。此公告如有未盡事宜,請關(guān)注補充公告。

長(cháng)春市人力資源和社會(huì )保障局

2022年8月5日

附件：

附件1：2022年長(cháng)春市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員（含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生）崗位及其條件一覽表（9號）.xlsx

附件2：2022年長(cháng)春市8個(gè)縣（市）區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員（含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生）崗位及其條件一覽表（9號）.xlsx

附件3：2022年長(cháng)春市各縣（市）區、開(kāi)發(fā)區基層治理專(zhuān)干招聘工作人員（含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生）崗位及其條件一覽表（9號）.xlsx

附件4：2022年長(cháng)春市事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員（含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生）應屆畢業(yè)生報名推薦表.doc

附件5：2022年長(cháng)春市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員（含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生）筆試考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(shū).docx

附件6：2022年長(cháng)春市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員（含專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生）筆試考生行程軌跡、體溫監測記錄單.doc

附件7：事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）.pdf

附件8：2022年長(cháng)春市二道區面向社區“兩委”成員專(zhuān)項招聘街道事業(yè)單位工作人員報名表.xls

附件9：2022年長(cháng)春市二道區面向社區黨組織書(shū)記（社區居民委員會(huì )主任）專(zhuān)項招聘街道事業(yè)單位工作人員報名表.xls

附件10：吉林省委宣傳部、吉林省衛生健康委員會(huì )2022年4月編印的《新冠肺炎防控手冊》.pdf