2023年長(cháng)春北湖科技開(kāi)發(fā)區面向社會(huì )公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員公告

為進(jìn)一步加強社區公益性崗位隊伍建設，為基層治理提供人力支持，進(jìn)而大幅度提升基層民生服務(wù)和各項工作效能，本著(zhù)公開(kāi)、公平、公正的原則，北湖科技開(kāi)發(fā)區現面向社會(huì )公開(kāi)招聘65名公益性崗位人員，其中北湖街道52人，奮進(jìn)鄉13人。具體招聘方案如下，公告如下:

一、招聘計劃

本次共計招聘65人，其中北湖街道52人;奮進(jìn)鄉13人。

二、招聘崗位

社區公益性崗位。

三、招聘范圍

長(cháng)春市城區、開(kāi)發(fā)區戶(hù)籍，且經(jīng)過(guò)認定符合條件的失業(yè)人員，女45周歲及以下(1977年1月5日以后出生的)，男50周歲及以下(1972年1月5日以后出生的)。

注：參與經(jīng)營(yíng)企業(yè)(法人或股東身份)的人員不納入招聘范圍。

四、招聘條件

(一)基本條件：

1.遵守國家法律法規，品行端正;

2.具有較高的政治素質(zhì)和理論素養;

3.熱愛(ài)社區工作、熱心公益事業(yè);

4.身體健康，熟練計算機操作;

5.具有高中或中專(zhuān)及以上學(xué)歷。

(二)有下列情況之一的，不得報考：

1.受到黨紀、政紀處分，處分期未滿(mǎn)的;

2.受過(guò)刑事處罰的;

3.因違法亂紀行為正在接受審查的。

五、人員管理和待遇

(一)公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)考核”的管理原則，公益性崗位人員必須遵照用人單位所規定的各項規章制度，服從聘任、使用、考核、退出等管理工作，凡違反相關(guān)規定、工作紀律或健康原因不適合崗位要求的，即行終止協(xié)議。

(二)北湖科技開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局與高新區就業(yè)服務(wù)局一并，負責與公益性崗位人員協(xié)議簽訂。協(xié)議一年一簽，期滿(mǎn)經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續簽。未協(xié)商一致，不再續簽，協(xié)議終止。公益性崗位人員協(xié)議簽訂后，由北湖科技開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局根據鄉街申請，派遣到相應崗位。

(三)公益性崗位用工協(xié)議統一執行長(cháng)春新區人力資源和社會(huì )保障局印制的《長(cháng)春新區公益性崗位協(xié)議》的相關(guān)規定。公益性崗位用工協(xié)議不適用《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》中無(wú)固定期限勞動(dòng)合同規定以及支付經(jīng)濟補償的規定。

(四)北湖科技開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局嚴格按照公益性崗位政策規定，做好公益崗人員在崗履職情況的監督指導并提出用人管理的意見(jiàn)和建議，鄉街應當嚴格執行。

(五)公益性崗位人員上崗后崗位補貼參照長(cháng)春市最低工資標準執行，同時(shí)享受長(cháng)春新區明確的社區工作人員績(jì)效補貼待遇。北湖科技開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局依法依規為公益性崗位人員繳納基本養老、基本醫療、失業(yè)和采暖費補貼等。

(六)回避情形：應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考與該單位負責人有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

六、報名與資格審查

(一)報名方式

本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式，不設現場(chǎng)報名。應聘人員登錄長(cháng)春新區人才就業(yè)網(wǎng)(rcjy.ccxq.gov.cn)注冊賬號，點(diǎn)擊“長(cháng)春北湖科技開(kāi)發(fā)區面向社會(huì )公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員報名入口”或“招考報名”進(jìn)行報名。

報名人員需上傳以下證件：

1.身份證正反面;

2.最高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證;

3.戶(hù)口本首頁(yè)、本人頁(yè);

4.《就業(yè)創(chuàng )業(yè)證》第2、3、6、7、9頁(yè);

5. 戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的無(wú)違法犯罪證明。

報名時(shí)務(wù)必如實(shí)、準確填寫(xiě)電子報名表格，按要求提供所需的電子照片等相關(guān)材料。報考與考試時(shí)使用的身份證件必須一致，凡因信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯誤等產(chǎn)生的責任由應聘人員自負。

(二)報名時(shí)間

報名時(shí)間：2023年1月5日— 7日(1月7日18:00截止報名)。

(三)資格審核

應聘人員完成報名后，由工作人員進(jìn)行資格審核，應聘人員可登錄長(cháng)春新區人才就業(yè)網(wǎng)“會(huì )員中心—我的消息”中查看審核結果。

資格審核截止時(shí)間：2023年1月8日18: 00

(四)打印《準考證》

打印準考證時(shí)間：2023年1月9日8:00—18:00。請應聘人員登錄報名網(wǎng)址自行打印《準考證》(逾期將無(wú)法打印準考證，產(chǎn)生后果自負)，面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求等均會(huì )在準考證上明確。

(五)注意事項

1.應聘人員只允許報考一個(gè)招聘崗位。

2.應聘人員必須認真填寫(xiě)報名信息，應對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應聘資格。

3.本次招聘各崗位均不設開(kāi)考比例。

4.考試不指定輔導用書(shū)，不辦任何培訓班。

5.應聘人員必須保持報名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)的暢通，以便通知有關(guān)事宜，若因報考人員聯(lián)系電話(huà)不通暢而造成的后果，由報考人員本人負責。

6、招聘單位和主管部門(mén)以及招聘工作的組織實(shí)施單位和工作人員，必須對應聘人員的個(gè)人信息給予嚴格保密。

七、組織考試

審核通過(guò)后由北湖區人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同北湖街道、奮進(jìn)鄉共同組織面試。面試內容以崗位所要求綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力為主。重點(diǎn)測試應聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應聘者的綜合分析、言語(yǔ)表達、應變能力、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)及職業(yè)道德修養等。審題及答題時(shí)間合計5分鐘/人。

八、確定擬聘人選

依據面試成績(jì)由高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘人數1:1比例確定，成績(jì)相同的，進(jìn)行下一輪面試。

九、原件復審

以電話(huà)形式通知擬聘用人員攜帶戶(hù)口本、身份證、就業(yè)創(chuàng )業(yè)證原件，到招聘單位進(jìn)行現場(chǎng)原件復審，對不符合報名資格條件的人員，取消錄用資格。

十、辦理聘用手續

復審合格人員參照長(cháng)春市公益性崗位聘用程序，辦理相關(guān)入職手續;復審環(huán)節不合格或聘用前(后)自行放棄的，在面試成績(jì)合格人員中按成績(jì)從高分到低分依次遞補。

十一、信息發(fā)布及電話(huà)咨詢(xún)

本次招聘公告的發(fā)布網(wǎng)站為：長(cháng)春新區人才就業(yè)網(wǎng)(rcjy.ccxq.gov.cn)。

報名咨詢(xún)電話(huà)：0431-89672807

監督舉報電話(huà)：0431-89672718

長(cháng)春北湖科技開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局

2023年1月5日