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2022年吉林工程職業(yè)學(xué)院招聘工作人員(勞務(wù)派遣)公告
2022-08-21 23:47:24閱讀()吉林工程職業(yè)學(xué)院因工作需要,依據國家相關(guān)政策,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員,待遇與具體要求如下。
一、體制與工資待遇
第三方勞務(wù)派遣,與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,工資參照學(xué)校在職同類(lèi)人員工資(含五險,不含住房公積金)。
二、招聘計劃
根據工作需要,擬招聘勞務(wù)派遣工作人員3人。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;遵守紀律、品行端正。
2.具備適應崗位要求的身體條件。
3.年齡一般在18周歲以上、原則上35周歲以下。
(二)崗位條件
符合崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷等條件及工作任務(wù)詳見(jiàn)下表。
崗位 | 招聘人數 | 崗位條件 | 工作職責(任務(wù)) |
---|---|---|---|
就業(yè)指導崗 | 1 | 35周歲以下,本科以上學(xué)歷學(xué)位,專(zhuān)業(yè)不限,具有主要學(xué)生干部工作經(jīng)歷(班長(cháng)、團支書(shū)、學(xué)生組織副部長(cháng)及以上學(xué)生干部任期滿(mǎn)一年)。 | 1.3個(gè)就業(yè)平臺的數據填報,及學(xué)校就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的指導,學(xué)校就業(yè)、實(shí)習基地的拓展和建設; 2.線(xiàn)上、線(xiàn)下招聘會(huì )的方案撰寫(xiě)、組織、籌備、宣傳、制作、總結報道等工作。 3.領(lǐng)導交辦的其它工作。 |
資產(chǎn)處綜合事務(wù)崗 | 1 | 35周歲以下,本科以上學(xué)歷學(xué)位,專(zhuān)業(yè)不限。 | 1.及時(shí)登記文件,做好文件記錄和落實(shí)工作,做好文件清理和歸檔工作; 2.做好相關(guān)文件審核、打印和發(fā)放工作; 3.領(lǐng)導交辦的其它工作。 |
黨政辦工作人員崗 | 1 | 35周歲以下,本科以上學(xué)歷學(xué)位,中文、會(huì )計學(xué)、管理學(xué)、計算機科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.協(xié)助完成大型活動(dòng)接待、會(huì )議會(huì )務(wù)等服務(wù)工作; 2.協(xié)助完成辦公室后勤保障工作; 3.協(xié)助推進(jìn)國際化水平專(zhuān)項建設; 4.協(xié)助填報教育事業(yè)統計、辦學(xué)條件等各類(lèi)報表; 5.領(lǐng)導交辦的其它工作。 |
(三)有下列情形之一的人員不得報考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員。
3.現役軍人。
4.“三支一扶”“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。
5.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。
四、招聘方式
吉林工程職業(yè)學(xué)院委托吉林省金誠人力資源服務(wù)有限公司招聘,所招聘人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。
五、信息發(fā)布時(shí)間
2022年8月18日至8月22日。
六、招聘程序
(一)報名時(shí)間
2022年8月19日上午9:00至8月23日下午16:00。
(二)報名方式及要求
因疫情關(guān)系,本次招聘采取網(wǎng)上報名方式。請應聘人員填寫(xiě)《吉林工程職業(yè)學(xué)院招聘工作人員(勞務(wù)派遣)報名表》(見(jiàn)附件),并將本人有效身份證、本科和碩士畢業(yè)證與學(xué)位證、要求的資格證掃描件等材料統一存放到同一個(gè)文件夾,文件夾以“應聘崗位和本人姓名”命名,壓縮后發(fā)送至招聘郵箱,并在郵件主題欄和附件欄注明“應聘崗位+姓名”。
報考人員應如實(shí)、按要求提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消資格。報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
(三)資格審核與確定合格人選
經(jīng)校企雙方共同面試后確定聘用人選并與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。
七、紀律要求
(一)招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi),自覺(jué)接受有關(guān)部門(mén)的監督。
(二)負責招聘工作的相關(guān)人員在辦理人員聘用事項時(shí),涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應當回避,參照《事業(yè)單位人事管理回避規定》執行。
(三)對違反公開(kāi)招聘紀律的應聘人員,視情節輕重取消考試或聘用資格;對違反本規定招聘的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),應當解除聘用合同,予以清退。
(四)對違反招聘紀律的工作人員,依法追究相關(guān)責任。
報名地點(diǎn):吉林省金誠人力資源服務(wù)有限公司
地 址:四平市鐵西區陽(yáng)光新城小區西門(mén)南行100米。
報名郵箱:1006642125@qq.com
報名電話(huà):0434-3533777
2022年8月18日
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