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        2024年通化市通化縣公益性崗位招聘簡(jiǎn)章公告

        2024-09-23 17:41:33閱讀()通化縣人民政府
        推薦題庫

        為促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),解決相關(guān)單位公益性崗位人員不足的問(wèn)題,經(jīng)各單位申請,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘公益性崗位人員,具體公告如下:

        一、招聘原則

        堅持“公開(kāi)公正、擇優(yōu)錄取、規范運作、依法辦事”原則。

        二、招聘計劃

        1.通化縣農村經(jīng)濟管理局機關(guān)服務(wù)人員3名;

        2.通化縣文化廣播電視和旅游局機關(guān)服務(wù)人員3名;

        3.通化縣委老干部局門(mén)衛2名;

        4.通化縣機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心機關(guān)服務(wù)人員2名、門(mén)衛2名;

        5.通化縣醫療保障局機關(guān)服務(wù)人員2名;

        6.通化縣融媒體中心機關(guān)服務(wù)人員3名;

        7.通化縣政務(wù)服務(wù)中心保安1名;

        8.通化縣自然資源局機關(guān)服務(wù)人員2名;

        9.通化縣統計局機關(guān)服務(wù)人員1名;

        10.通化縣人力資源和社會(huì )保障局機關(guān)服務(wù)人員4名;

        11.通化縣二密鎮人民政府機關(guān)服務(wù)人員1名、社會(huì )福利服務(wù)中心養老服務(wù)員1名;

        12.通化縣富江鄉人民政府社會(huì )福利服務(wù)中心養老服務(wù)員1名;

        13.通化縣西江鎮人民政府社會(huì )福利服務(wù)中心養老服務(wù)員1名;

        14.通化縣大泉源滿(mǎn)族朝鮮族鄉人民政府社會(huì )福利中心養老服務(wù)員1名;

        15.通化縣東來(lái)鄉人民政府社會(huì )福利服務(wù)中心養老服務(wù)員1名;

        16.通化縣金斗朝鮮族滿(mǎn)族鄉人民政府社會(huì )福利服務(wù)中心養老服務(wù)員1名;

        17.通化縣教育局金斗朝鮮族滿(mǎn)族鄉中心小學(xué)校園保安1名。

        三、招聘條件

        (一)具有通化縣戶(hù)籍,在法定勞動(dòng)年齡內有勞動(dòng)能力的就業(yè)困難人員(下崗失業(yè)人員、大齡失業(yè)人員、殘疾失業(yè)人員、零就業(yè)家庭成員、低保失業(yè)人員、失地農民、就業(yè)困難高校畢業(yè)生)。

        (二)思想政治素質(zhì)好,遵紀守法,品行端正,責任心強,善于溝通,具有完成崗位工作的基本素質(zhì)。

        (三)身體健康,吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),服從分配。

        (四)下列人員不得報名:?jiǎn)挝粎⒈H藛T;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;曾被開(kāi)除公職的;被人民法院列為失信被執行人的;曾在公務(wù)員招錄、機關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中,因嚴重違紀被取消考試資格的;涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的;受黨紀、行政處分尚未解除處分的;以及按照法律規定不得錄用的其他情形的人員。

        四、報名所需材料

        1.本人有效身份證原件及復印件;

        2.戶(hù)口簿原件及復印件(首頁(yè)、本人頁(yè));

        3.就業(yè)創(chuàng )業(yè)證(就業(yè)失業(yè)登記證)原件及第2、3、7頁(yè)復印件;

        4.就業(yè)困難人員相關(guān)證明材料原件及復印件;

        5.社會(huì )保障卡(一卡通)原件及復印件;

        6.近期小二寸照片1張。

        五、報名時(shí)間地點(diǎn)

        報名時(shí)間:2024年9月23日

        8:30—11:30,14:00—17:00

        報名地點(diǎn):縣人社局314室

        地址:通化縣茂山街道利民街55號

        六、錄用方式

        1.報名人員經(jīng)縣就業(yè)服務(wù)局審核,符合就業(yè)困難人員條件并認定為就業(yè)困難人員的,由縣就業(yè)服務(wù)局和用人單位考核篩選,擇優(yōu)確定錄用人選。

        2.用人單位將擬錄用人員的基本情況報縣就業(yè)服務(wù)局審核,縣就業(yè)服務(wù)局審核通過(guò)后,將擬錄用人員名單予以公示(公示期5天),接受社會(huì )監督。

        3.經(jīng)過(guò)公示無(wú)異議后辦理錄用手續,聘用人員與用人單位簽訂用工協(xié)議。

        七、人員管理和期限待遇

        1.公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)考核”的原則,公益性崗位人員必須遵照用人單位所規定的各項規章制度,服從聘任、使用、考核、崗位調配、退出等管理工作;凡違反相關(guān)規定、工作紀律或健康原因不適合崗位要求的,能力不能勝任工作的,有庸懶散拖表現的,不履行工作職責的,立即解除聘用。

        2.新招聘的公益性崗位人員聘期為三年,用工協(xié)議一年一簽,距法定退休年齡不足五年的可延長(cháng)至退休。用工協(xié)議期間崗位補貼及社保補貼按照現行公益性崗位政策規定執行。

        咨詢(xún)電話(huà):縣就業(yè)服務(wù)局公益性崗位管理科 0435-5257679

        通化縣就業(yè)服務(wù)局

        2024年9月18日


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