2022年鞍山市教育局面向“雙一流”建設高校校園招聘應屆畢業(yè)生公告

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人事廳關(guān)于印發(fā)<遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法>的通知》(遼人發(fā)〔2007〕1號)、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉發(fā)中組部、人社部<關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知>》(遼人社發(fā)〔2011〕 9號)和《遼寧省人民政府辦公廳轉發(fā)省人力資源社會(huì )保障廳關(guān)于調整政府機關(guān)公務(wù)員和省政府所屬事業(yè)單位人事管理權限的通知》(遼政辦發(fā)〔2017〕61號)等規定，結合我市事業(yè)單位工作實(shí)際需要，擬面向“雙一流”建設高等院校2022年應屆全日制畢業(yè)生，招聘高層次急需緊缺人才，實(shí)行現場(chǎng)簽約、自主聘用?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象

“雙一流”建設高校及THE世界排名前200強高校2022年應屆全日制本科及以上。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)18周歲以上、35周歲以下(1985年11月2日(含)至2003年11月2日(含)期間出生);

“雙一流”建設高校及THE世界排名前200強高校全日制碩士研究生和博士研究生報考，年齡可放寬到40周歲以下(1980年11月2日(含)至2003年11月2日(含)期間出生);

(四)具有良好的品行;

(五)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件,詳見(jiàn)《崗位信息表》;

(七)報考基礎教育教師崗位考生需取得任教學(xué)科和學(xué)段符合報名崗位相應要求的教師資格證;

(八)考生取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)的截止日期為2022年9月1日前，在讀的非應屆畢業(yè)生不能以已經(jīng)取得的學(xué)歷報考。

曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，現役軍人，被開(kāi)除公職的或被辭退未滿(mǎn)五年的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員，在讀的非應屆畢業(yè)生，國家法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的，均不得報考。報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。

三、招聘計劃

共招聘51名，具體計劃詳見(jiàn)《鞍山市教育局面向“雙一流”建設高校校園招聘2022年應屆畢業(yè)生崗位信息表》(詳見(jiàn)附件1)。

四、招聘步驟

(一)報名和資格審查

1、報名時(shí)間：2021年11月2日(星期二)9:00時(shí)至2021年11月5日(星期五)24:00時(shí)。

2、本次招聘采取郵箱報名的方式，報名期間，審核人員通過(guò)郵箱對報考人員提交的信息進(jìn)行初審，并在報考人員報名24小時(shí)內通過(guò)郵件反饋初審意見(jiàn)。報考人員可通過(guò)提交報名材料的郵箱查詢(xún)審查結果。每名考生限報一個(gè)崗位，通過(guò)審查的，不能再報考其他崗位;未通過(guò)審查的，可改報其他崗位?？忌赏ㄟ^(guò)公布的咨詢(xún)電話(huà)咨詢(xún)。已經(jīng)預報名，并將報名材料傳送郵箱的考生，不需要再重新報名。

鞍山市教育局崗位報名郵箱：asjyjzp@163.com;

咨詢(xún)電話(huà)：0412-2698031;

3、報名資格審查材料：

(1)《報名登記表》(附件2，照片處需為本人近期免冠正面證件照，本人簽字處必須手簽);

(2)本人身份證正反面掃描電子版;

(3)本人《個(gè)人簡(jiǎn)歷》(須提供應聘者自然情況，個(gè)人榮譽(yù)和社會(huì )實(shí)踐經(jīng)驗等相關(guān)材料);

(4)加蓋學(xué)校、院系公章的《2022年應屆畢業(yè)生推薦表》(表內要準確注明考生專(zhuān)業(yè)名稱(chēng));

(5)加蓋院系公章的成績(jì)單一份;

(6)2022年應屆研究生提供本科《學(xué)歷證書(shū)》《學(xué)位證書(shū)》原件掃描電子版;

(7)報考基礎教育教師崗位考生如已取得教師資格證，將教師資格證原件掃描電子版，未取得教師資格證考生不需上傳此項。

以上材料需報考人員提供PDF格式電子掃描件，形成的圖片要清晰、完整，所有電子件須打包上傳，并如實(shí)命名，文件名格式為：“報考單位+本人姓名+報考崗位(學(xué)科)”。郵件發(fā)送成功依據為郵箱自動(dòng)回復。資格審核以發(fā)送郵箱的材料為準。

考生報名時(shí)，要如實(shí)填寫(xiě)報名登記表，提交報名相關(guān)材料，資格審查貫穿招聘考試全過(guò)程，如發(fā)現弄虛作假者，隨時(shí)取消考試及應聘資格。

在國(境)外留學(xué)取得的學(xué)歷、學(xué)位，除提供畢業(yè)證學(xué)位證，還需提供教育部學(xué)歷學(xué)位認證中心認證(取得時(shí)間為2021年11月2日-2022年9月1日)

(二)筆試

1、參加筆試人員：“雙一流”建設高校及THE世界排名前200強高校2022年應屆全日制本科生。

2、筆試內容：報考教師崗位筆試注重教育學(xué)、教育心理學(xué)等專(zhuān)業(yè)基礎知識，以及教師職業(yè)素質(zhì)與能力，滿(mǎn)分100分，全部為客觀(guān)題。

3、進(jìn)入面試人選的確定：參加筆試人員，按照所報崗位1:3比例，依據筆試成績(jì)高低，確定進(jìn)入面試人選。不足1:3比例的，則全部進(jìn)入面試，如出現面試入圍考生放棄面試，則按照筆試成績(jì)從高到低依次遞補。

“雙一流”建設高校及THE世界排名前200強高校2022年應屆全日制碩士研究生及以上人員，免筆試全部進(jìn)入面試。

4、參加筆試人員的筆試成績(jì)僅作為進(jìn)入面試的篩選條件，不計入總成績(jì)，考生的面試成績(jì)即為最終成績(jì)。

筆試具體安排詳見(jiàn)筆試公告。將在鞍山市教育局網(wǎng)站(http://jyj.anshan.gov.cn/)公布。

(三)面試

面試人員名單、面試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式等將在鞍山市教育局網(wǎng)站(http://jyj.anshan.gov.cn/)另行公告。面試滿(mǎn)分為100分，合格分數為60分，未達到合格分數線(xiàn)的不予聘用。

面試采取模擬上課和答辯的方式。每名考生面試時(shí)間不超過(guò)15分鐘，其中模擬上課不超過(guò)10分鐘，現場(chǎng)答辯不超過(guò)5分鐘。面試成績(jì)滿(mǎn)分100分，合格分數線(xiàn)為60分，未達到合格分數線(xiàn)的，不予聘用。

面試考官根據公布教材準備三節課，用A4紙打印密封所選課節并注明序號(1、2、3)，提供給監督員現場(chǎng)抽簽選定其中一節課，作為考生模擬上課課節?？忌毎凑宅F場(chǎng)抽簽確定的課節備課15分鐘后方可進(jìn)行面試。

(四)確定擬聘人選

根據面試成績(jì)由高到低的順序，按照招聘崗位計劃1:1比例確定擬簽約應聘者名單。面試成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位，面試同分者看小數點(diǎn)后三位，仍同分者按照面試考官打出的最高分成績(jì)高者定為擬簽約人員。

(五)簽約

簽約時(shí)，應聘者須攜帶本人身份證、學(xué)生證、《就業(yè)協(xié)議書(shū)》等材料，由用人單位組織簽訂就業(yè)協(xié)議?？忌谝幎〞r(shí)間內完成學(xué)業(yè)(2022年9月1日前)，并取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)以后，由用人單位統一組織考生體檢、考核、公示，填寫(xiě)《鞍山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員備案表》，到市人社局辦理事業(yè)單位正式聘用手續。

(六)體檢

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于切實(shí)做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關(guān)規定組織實(shí)施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執行。

體檢由用人單位統一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗的醫院進(jìn)行。應聘者對體檢結論有疑問(wèn)要求復檢的，可在接到體檢結論的7日內，以書(shū)面形式向用人單位提出。另有規定的，從其規定。復檢將在應聘者提出申請的7個(gè)工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。

(七)考察

由用人單位對擬考察人員的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況進(jìn)行實(shí)地調查了解，并對被考察人員資格條件進(jìn)行復查?？疾熘邪l(fā)現不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結論及依據明確告知被考察人員。

(八)公示與聘用

擬聘人員信息統一在鞍山市教育局網(wǎng)站(http://jyj.anshan.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示結束后，對公示無(wú)疑義人員辦理備案手續。對于公示有疑義的人員，鞍山市人社局將調查核實(shí)，并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規定實(shí)行試用期制度。應屆畢業(yè)生初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個(gè)月，國家另有規定的按規定執行。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、紀律與監督

公開(kāi)招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )的監督。報考者有弄虛作假、違紀違規行為的，一經(jīng)發(fā)現，均取消其考試或應聘資格，并將有關(guān)情況通報其所在學(xué)?；騿挝?。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

六、其他

1.考生自報名至擬聘用人員公示(筆試、資格審查、面試、體檢、考察)期間，應確保報名時(shí)所填報的通訊工具暢通，以便用人單位聯(lián)絡(luò )，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。

2.在招聘期間，如不按規定參加面試(試講、答辯、實(shí)際操作等)、體檢、辦理有關(guān)手續等，視為自動(dòng)棄權。

3.在體檢、考核、公示中不合格的，取消該崗位聘用計劃。

4.若畢業(yè)生未能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或因違紀等受到學(xué)校處分或行政處罰，則就業(yè)協(xié)議書(shū)自動(dòng)終止，甲方(用人單位)不承擔違約責任;對在報名考試中弄虛作假、冒名頂替的應聘者，經(jīng)查實(shí)后，取消本次考試成績(jì)和聘用資格。

5.面試教材自帶，不支持多媒體教學(xué)。

本公告未盡事宜，由鞍山市委組織部、鞍山市人力資源和社會(huì )保障局、鞍山市教育局負責解釋。

鞍山市教育局

2021年11月2日

附件1：鞍山市教育局面向“雙一流”建設高校校園招聘2022年應屆畢業(yè)生崗位信息表（教師類(lèi)）

附件2：報名登記表

附件3：高校名單

附件4：面試模擬上課教材