2025年盤(pán)錦建設投資有限責任公司公開(kāi)招聘工作人員公告

盤(pán)錦建設投資有限責任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“市建投公司”)，成立于2001年4月27日，注冊資本3.1446億元(市國資委持股95.4%、國開(kāi)發(fā)展基金有限公司持股4.6%)。市建投公司作為我市成立最早的市屬融資平臺公司(信用評級AA)，是我市城市基礎設施建設、國有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和市政基礎設施建設投融資業(yè)務(wù)的重要主體。為適應公司戰略發(fā)展需要，加強員工隊伍建設，公司本部及所屬子公司盤(pán)錦廣匯房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司現面向社會(huì )公開(kāi)招聘編制內工作人員，具體公告如下。

一、招聘原則

(一)堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(二)堅持德才兼備，以德為先的原則;

(三)堅持注重工作實(shí)際的原則。

二、招聘對象

符合招聘基本條件和招聘崗位資格條件的社會(huì )在職、非在職人員均可報名。

三、招聘人數

此次共招聘7人，其中盤(pán)錦建設投資有限責任公司4人、子公司盤(pán)錦廣匯房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司3人。具體崗位所需條件詳見(jiàn)附件1《盤(pán)錦建設投資有限責任公司公開(kāi)招聘崗位需求表》。

四、報名資格條件

(一)報名人員應具備以下資格條件：

1.具有中華人民共和國國籍，有良好的政治素質(zhì)，能夠認真學(xué)習黨的政治理論，堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為統領(lǐng)，在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致;

2.遵守國家憲法、法律法規;身體健康;具有良好的職業(yè)道德，品行端正;

3.具有較強的組織觀(guān)念，服從領(lǐng)導、能保質(zhì)保量完成組織交辦的各項工作，熱愛(ài)國企工作;

4.應聘人員年齡不超過(guò)35周歲(1989年3月13日以后出生);對于2025年應屆碩士、博士研究生，需為全日制學(xué)制，年齡放寬到40周歲(1984年3月13日以后出生);

5.具備應聘職位所要求的其他資格條件，具體崗位資格條件詳見(jiàn)附件1《盤(pán)錦建設投資有限責任公司公開(kāi)招聘崗位需求表》。

(二)存在下列情形之一的，不能參加應聘：

1.受過(guò)司法機關(guān)刑事處罰的;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

3.處于受黨紀、政務(wù)處分所規定的影響期內的;

4.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結論的;

5.由于個(gè)人原因，導致企業(yè)出現嚴重虧損或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴重流失和重大經(jīng)濟損失的;個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有弄虛作假記錄的;

6.其他不應參加應聘的情況。

五、招聘考核方式

本次招聘崗位采取筆試加面試的考核方式。

六、招聘工作步驟

(一)報名

1.報名時(shí)間：2025年3月13日00:00至2025年3月27日24:00

2.報名方式：此次招聘報名方式為電子郵件報名，以郵件發(fā)出日期為準，每位應聘人員限報一個(gè)崗位，報名多個(gè)崗位將取消應聘資格。應聘人員需登錄盤(pán)錦市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)(http://rsj.panjin.gov.cn)“通知公告”欄目中下載并填寫(xiě)附件2《盤(pán)錦建設投資有限責任公司公開(kāi)招聘報名登記表》。登記表內照片處請插入本人近期2寸藍底免冠證件照。填寫(xiě)后的《公開(kāi)招聘報名登記表》(本人簽字PDF版)、本人有效期內的二代居民身份證正反面照片、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)、工作履歷證明等相關(guān)文件的掃描件及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(獲得國外學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的報名者需提供教育部認證的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》)形成壓縮包一同發(fā)送到指定郵箱(lingwen.dang@syfesco.com)，郵件主題和《報名登記表》等相關(guān)材料壓縮包務(wù)必均命名為“報考職位名稱(chēng)+本人姓名”。報考人員須在規定時(shí)間內報名，逾期不再受理。

3.應聘人員的資格審查貫穿考錄工作全過(guò)程。參加現場(chǎng)資格審查的人選以短信通知為準，接到通知后，應聘人員須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、國家注冊執業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、獲獎證書(shū)等原件及復印件一份，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現場(chǎng)資格審查及崗位適應性篩選。凡有關(guān)材料信息不實(shí)、與填報的各類(lèi)材料不符的，取消該報考人員考試資格。

4.當有效報名人數與該崗位計劃招聘人數的比例低于3:1時(shí)，將取消該崗位招聘計劃。報考已取消崗位的考生，可以在規定時(shí)間內報考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規定時(shí)間改報的，視為放棄報考。

(二)考試

考試分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節，資格審查合格者，將短信通知筆試與面試的時(shí)間、地點(diǎn)。

1.筆試

(1)筆試內容和形式：筆試內容為《綜合能力測試》(具體內容參照國家公務(wù)員考試筆試科目行政職業(yè)能力測驗和申論)，以閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)長(cháng)為120分鐘，滿(mǎn)分150分。

(2)筆試要求：報名人員應按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，未按期參加筆試者視為自動(dòng)放棄。筆試開(kāi)始15分鐘后，遲到的報考人員不允許進(jìn)入考場(chǎng)。參加筆試的報考人員不允許提前交卷離開(kāi)考場(chǎng)。

2.面試

(1)面試人員的確定：按照崗位招聘計劃與面試人數1:3的比例，依照筆試成績(jì)從高到低的順序，確定各崗位參加面試人員名單。最后一名入圍面試人員的筆試成績(jì)并列者，同時(shí)參加面試。

凡不符合報名條件或弄虛作假的，一律取消其面試資格。面試前，因應聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現崗位空缺的，將從筆試成績(jì)中按照從高分到低分的順序依次遞補，遞補只進(jìn)行1次。

(2)面試方法和內容：主要采用結構化面試的方法進(jìn)行，著(zhù)重考察面試入圍人員適應實(shí)際工作崗位要求的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識和崗位實(shí)際操作能力等。每名考生的面試時(shí)間10分鐘?？脊俑鶕忌嬖嚽闆r評定考生每一要素的得分。面試滿(mǎn)分為100分，合格分數為60分，未達到合格分數線(xiàn)的不予聘用。

(3)面試要求：參照有關(guān)規定，參加面試的應聘者，應攜帶本人二代居民身份證(含有效期內臨時(shí)身份證和帶照片的戶(hù)籍證明)等證明材料，并按規定時(shí)間到達面試考場(chǎng)，遲到者取消其面試資格。對面試時(shí)透露本人姓名等相關(guān)信息的考生，以違紀論處，取消其面試成績(jì)。

3.公布考試總成績(jì)

考試結束后，及時(shí)公布考試總成績(jì)?？荚嚳偝煽?jì)采取百分制計分，計算所得分數保留兩位小數(四舍五入)。綜合成績(jì)=筆試(綜合能力測試)成績(jì)/1.5×50%+面試成績(jì)×50%，總成績(jì)在盤(pán)錦市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站上公布。

(三)體檢

根據應聘人員的總成績(jì)從高到低的順序，按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員名單?？偝煽?jì)并列者，根據面試成績(jì)由高到低的順序確定。如面試成績(jì)也并列，采取面試加試的方式確定參加體檢人員。

體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試 行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關(guān)規定組織實(shí)施。組織擬聘用人選到指定醫院進(jìn)行體檢。體檢不合格者或放棄體檢者，不予聘用。體檢時(shí)間另行通知。

(四)公示和聘用

擬聘人員信息統一在盤(pán)錦市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示結束且無(wú)異議的，簽訂勞動(dòng)合同，按入職程序辦理人員相關(guān)手續。

七、聘用管理、崗位待遇

(一)辦理入職

聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月。試用期滿(mǎn)，公司對聘用人員進(jìn)行試用期滿(mǎn)考核，考核不合格的，按照國家法律法規有關(guān)規定辦理;考核合格的，予以正式聘用，并簽訂正式勞動(dòng)合同，期限為3年。

(二)薪酬待遇

試用期間的工資為3500元/月，繳納五險一金，試用期滿(mǎn)轉正后工資按所屬公司所在崗位工資標準核定。

八、紀律與監督

公開(kāi)招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則， 嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )的監督。報考者有弄虛作假、違紀違規行為的，一經(jīng)發(fā)現，均取消其考試或聘用資格，構成犯罪的，移交司法機關(guān)依法追究其刑事責任。

九、其他事項

(一)本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

(二)本次招聘相關(guān)信息發(fā)布平臺僅為盤(pán)錦市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)，如有其他平臺發(fā)布我公司相關(guān)招聘信息，均非我公司授權，請勿輕信。

(三)在招聘期間，應聘者如不按規定參加資格審查、筆試、面試、考核、體檢、辦理相關(guān)手續等，視為自動(dòng)棄權。

(四)正式聘用人員必須確保已與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，如發(fā)生勞動(dòng)糾紛由其自行負責處理，同時(shí)公司將與其解除聘用關(guān)系。

(五)本公告由盤(pán)錦建設投資有限責任公司負責解釋。

(六)咨詢(xún)電話(huà)：13390599799(顧老師)，9:30—11:00/14:00—16:00(工作日期間)。

盤(pán)錦建設投資有限責任公司

2025年3月13日

附件：1.盤(pán)錦建設投資有限責任公司公開(kāi)招聘崗位需求表.docx

2.盤(pán)錦建設投資有限責任公司公開(kāi)招聘報名登記表.docx