2022年中國地質(zhì)調查局沈陽(yáng)地質(zhì)調查中心公開(kāi)招聘公告

中國地質(zhì)調查局沈陽(yáng)地質(zhì)調查中心(東北地質(zhì)科技創(chuàng )新中心)是中國地質(zhì)調查局直屬正局級公益一類(lèi)事業(yè)單位，主要承擔東北地區基礎性、公益性地質(zhì)調查和戰略性礦產(chǎn)勘查工作，承擔自然資源綜合調查、國土空間綜合研究和地質(zhì)安全評價(jià)工作，承擔東北地區地質(zhì)調查協(xié)調工作，支撐服務(wù)生態(tài)文明建設和自然資源管理中心工作，開(kāi)展地質(zhì)科技創(chuàng )新和成果轉化，向社會(huì )提供公益性服務(wù)。

根據地調科研和科技創(chuàng )新需要，面向社會(huì )公開(kāi)招聘，現將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘范圍

(一)2022年畢業(yè)的普通高等學(xué)校統招統分研究生(非定向)。

(二)近兩年內(截止入職簽訂聘用合同之前)獲得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)生。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律，具有“責任、創(chuàng )新、合作、奉獻、清廉”的新時(shí)期地質(zhì)工作者核心價(jià)值觀(guān)，學(xué)風(fēng)正派，具有良好的政治素質(zhì)和個(gè)人品行，能夠履行事業(yè)單位人員的義務(wù)。

3.工作態(tài)度積極，事業(yè)心、責任心強，具有開(kāi)拓創(chuàng )新精神，有志于投身地質(zhì)調查事業(yè)。

4.身體健康，能吃苦耐勞，專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位需適應野外工作，并具備適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

5.具備相關(guān)崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他資格條件。其中，應聘人員應以已獲得或即將獲得的最高學(xué)歷報考，且最高學(xué)歷所對應的專(zhuān)業(yè)應與崗位要求的專(zhuān)業(yè)相符。應屆高校畢業(yè)生碩士應為1992年1月1日之后出生，博士應為1987年1月1日以后出生。須在2022年12月31日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和派遣資格。不符合以上條件的，將取消其聘用資格。

6.符合國家有關(guān)部門(mén)或招聘單位駐地關(guān)于接收非本地生源高校畢業(yè)生的有關(guān)規定。

7.報名人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位。

具有下列情形之一的人員不得報考：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

2.曾被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職的。

3.曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的。

4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。

6.法律法規規定不得報考的其他情形的。

三、招聘崗位、人數及基本條件

詳見(jiàn)《中國地質(zhì)調查局沈陽(yáng)地質(zhì)調查中心2022年度公開(kāi)招聘崗位一覽表》(附件)。

四、招聘程序

招聘工作按照報名、資格審查、考試、考察、體檢、確定擬接收人選、公示等程序進(jìn)行，鑒于疫情防控形勢，部分招聘流程將視情況逐步開(kāi)展。

(一)報名

1.報名時(shí)間：公告發(fā)布之日至2021年12月12日，逾期不予受理。

2.報名方式：請于報名期限內登錄“自然資源部中國地質(zhì)調查局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘系統”(網(wǎng)址: http://gkzp.cgs.gov.cn/zkptPC，推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄)，仔細閱讀注意事項，按照系統要求瀏覽招考崗位并選擇報名。

報名人員須對所提交材料負責，虛假信息一經(jīng)查實(shí)，取消參加本次招聘的資格。

(二)資格審查

報名結束后，資格審核小組嚴格按照政策規定和招聘公告中確定的招聘條件對應聘人員進(jìn)行資格審查。最終通過(guò)資格審查人員名單、考試人員名單面向社會(huì )公布。

(三)考試

考試采取筆試、面試兩種方式。筆試分數與面試分數分別占總成績(jì)的40%和60%。

1.筆試：采用閉卷考試，滿(mǎn)分100分，合格線(xiàn)60分。其中，僅限博士研究生報考的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位不進(jìn)行筆試。通過(guò)資格審查而筆試未到場(chǎng)的考生視為自動(dòng)放棄報考資格。

2.面試：筆試成績(jì)60分以上的應聘人員，每個(gè)崗位按照1:5的比例和筆試成績(jì)由高到低的順序確定面試人選。面試人選少于規定比例人數的崗位，按實(shí)際人數進(jìn)行面試。進(jìn)入面試人員名單將及時(shí)向社會(huì )公布。

面試分為自我陳述和評委提問(wèn)兩部分，主要從應聘人員的專(zhuān)業(yè)知識、綜合能力、工作能力、舉止儀表等方面進(jìn)行考察，滿(mǎn)分100分，面試成績(jì)不低于80分的應聘人員方可被確定為考察對象。參加面試的考生于指定時(shí)間、方式報到后抽簽確定面試順序，未按時(shí)報到或中途擅離考場(chǎng)的視為放棄考試。

(四)考察、體檢

各招聘崗位按照筆試和面試的綜合成績(jì)(筆試占40%，面試占60%)由高到低等額確定考察人選?？疾鞂ο竺麊螌⒓皶r(shí)面向社會(huì )公布并按照有關(guān)規定和程序對考察人選進(jìn)行考察。

考察合格人員按中心要求到指定等級醫院進(jìn)行體檢,體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準及項目實(shí)施。不按要求參加體檢者，視同自行放棄應聘資格。

如出現考察體檢不合格或者因考生個(gè)人原因自愿放棄資格造成的崗位空缺，由中心黨委集體研究后決定是否遞補。

(五)公示

確定擬聘人選后，在招聘公告發(fā)布的范圍內公示擬聘用人員信息，公示內容包括單位名稱(chēng)、招聘崗位、擬聘人員畢業(yè)院校及專(zhuān)業(yè)等基本情況，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

五、工作待遇

試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格后，聘用為正式職工，工資待遇按照國家關(guān)于事業(yè)單位工資政策及中國地質(zhì)調查局沈陽(yáng)地質(zhì)調查中心相關(guān)規定執行。

六、其他事項

1.應聘人員提交的報考信息及材料應確保真實(shí)、準確。未認真填報造成信息不全、有誤的，由應聘人員承擔責任;凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，將被取消考試和聘用資格。

2.應聘人員及時(shí)關(guān)注中國地質(zhì)調查局網(wǎng)站和沈陽(yáng)地調中心網(wǎng)站通知公告欄相關(guān)信息，對未通過(guò)資格審查、筆試或面試者，不再單獨通知。

3.應聘人員在招聘期間應保持通訊暢通，注意查收并回復信息，因應聘者本人原因錯過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

七、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：王老師 張老師

聯(lián)系電話(huà)：024-86002970 024-86002965

電子郵箱：cgssyzx@126.com

單位網(wǎng)址：www.shenyang.cgs.gov.cn

通訊地址：遼寧省沈陽(yáng)市皇姑區黃河北大街280號

附件：中國地質(zhì)調查局沈陽(yáng)地質(zhì)調查中心2022年度公開(kāi)招聘崗位一覽表

2021年11月17日