2022年鐵嶺調兵山市公開(kāi)招聘社區工作人員公告

為提高我市社會(huì )治理和社區創(chuàng )新發(fā)展水平，經(jīng)市政府決定，面向社會(huì )公開(kāi)招聘社區工作人員100名，現將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘數量

2022年調兵山市計劃公開(kāi)招聘100名社區工作人員(主要負責社區治理、卡點(diǎn)值守、應急服務(wù)保障等工作)，其中男性50人，女性20人，退役軍人30人，詳見(jiàn)2022年調兵山市公開(kāi)招聘社區工作人員計劃信息表。如個(gè)別崗位招聘人數不足，筆試結束后根據實(shí)際情況變更招聘計劃。

二、招聘條件

(一)報名需滿(mǎn)足以下條件：

1、具有調兵山市、康平縣、法庫縣、鐵嶺縣、昌圖縣戶(hù)籍，且年齡在18周歲及以上、40周歲及以下(出生日期為1981年12月1日至2004年12月1日);

2、具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷(退役軍人學(xué)歷放寬到高中)，專(zhuān)業(yè)不限;

3、遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4、具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

5、具有較強的紀律觀(guān)念、較好的組織協(xié)調和語(yǔ)言文字表達能力。

(二)有下列情況之一的人員，不得報考：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的或免于刑事處罰的人員;

2、涉嫌違紀違法正在接受審查尚未做出結論的人員;

3、被依法列為失信被執行的人員;

4、現役軍人、被開(kāi)除公職的或被辭退未滿(mǎn)五年的公務(wù)員;

5、違反社會(huì )公德、職業(yè)道德，造成不良影響的人員;

6、法律法規政策規定不得錄用的其他情形的人員;

7、其他不適合從事社區工作的人員。

三、招聘程序

(一)報名

1、報名時(shí)間：2022年12月2日至2022年12月4日，上午8：30--下午16：00時(shí)。

2、報名方式：網(wǎng)絡(luò )報名，考生自行下載報名登記表填報，將報名需提交的材料壓縮成一個(gè)文件，以姓名命名發(fā)送到報名專(zhuān)用郵箱，郵箱地址：sqzp2022@163.com。

3、報名需提交的材料：填好的報名登記表(電子版)，身份證(正反面)、戶(hù)口本(首頁(yè)和本人頁(yè))、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的照片。

4、報名要求：實(shí)行誠信承諾制，報考者報名時(shí)要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假、或與招考職位要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消招聘資格。

(二)資格初審

資格審查人員對報名人員的資格條件進(jìn)行審查。

(三)領(lǐng)取準考證

通過(guò)資格審查(初審)的報名人員，將通過(guò)報名專(zhuān)用郵箱將準考證掃描件發(fā)送到考生報名使用的郵箱，請考生持續關(guān)注，及時(shí)下載、打印準考證。

(四)筆試

1、筆試科目：綜合能力測試，考試時(shí)限為120分鐘，滿(mǎn)分為100分。

2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2022年12月11日，具體時(shí)間和地點(diǎn)以準考證為準。

3、合格分數線(xiàn)確定和成績(jì)查詢(xún)

筆試閱卷結束后，根據成績(jì)匯總分析，劃定筆試合格分數線(xiàn)，未達到合格分數線(xiàn)者不得參加面試。

筆試成績(jì)通過(guò)調兵山市人民政府網(wǎng)站和“調兵山融媒APP”發(fā)布，請考生自行查詢(xún)。

(五)資格復審和面試

1、資格復審

筆試最低合格分數線(xiàn)確定后，按照筆試成績(jì)從高分到低分的排序，根據招聘崗位計劃數按1:1.5的比例確定面試人選。最后一名筆試成績(jì)如出現并列者，同為參加面試人選。面試前對參加面試人選進(jìn)行資格復審。凡不符合報名條件或弄虛作假者，一律取消面試資格，并按面試比例在筆試成績(jì)合格者中從高分到低分依次遞補。

2、面試

資格復審合格人員進(jìn)入面試。面試采取結構化面試的方式，滿(mǎn)分為100分，合格分數線(xiàn)為60分，未達到合格分數線(xiàn)的無(wú)錄取資格。

筆試、面試成績(jì)的權重比例各為50%?？忌煽?jì)的權重計分公式為:總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。

面試通知和面試總成績(jì)通過(guò)調兵山市人民政府網(wǎng)站和“調兵山融媒APP”發(fā)布。

(六)選崗

按照總成績(jì)從高到低的順序進(jìn)行選崗。具體崗位設置將在選崗時(shí)公布。由于考生自愿放棄造成崗位空缺的，在放棄人員報考的崗位中按總成績(jì)從高到低的順序在面試合格的人員中進(jìn)行遞補。

(七)體檢和考察

根據選崗結果，確定體檢人選。體檢嚴格按照企業(yè)招工體檢標準進(jìn)行。體檢不合格的，取消聘用資格。

根據體檢結果確定考察對象。重點(diǎn)了解考察對象的政治表現和政治傾向，對政治上不合格的“一票否決”。全面了解考察對象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jì)、遵紀守法、廉潔自律、學(xué)習和工作表現以及是否需要回避等方面的情況。核實(shí)報考者是否符合規定的報考條件，確認其報名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準確。

(八)公示

擬聘用人員在調兵山市人民政府網(wǎng)站和“調兵山融媒APP”向社會(huì )公示，公示期3天。

(九)聘用

聘用采取勞務(wù)派遣的方式進(jìn)行，聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂合同，派遣到所選崗位工作，合同期2年，試用期2個(gè)月(包含在合同期內)。每人月工資2000元，繳納四險。

四、注意事項

(一)本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(二)報考者自報名至錄用結束期間，應確保報名時(shí)所填報的通訊工具暢通，因所留通訊方式不暢所致后果，由報考者自負。

(三)本公告未盡事宜，由調兵山市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：024-76882399

咨詢(xún)受理時(shí)間：上午8:30-11:20，下午13:30-16:30

考試時(shí)間、考試方式等根據疫情情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)調整，請考生持續關(guān)注。

調兵山市人力資源和社會(huì )保障局

2022年12月1日

附件：2022年調兵山市公開(kāi)招聘社區工作人員計劃信息表  

2022年調兵山市公開(kāi)招聘社區工作人員報名信息登記表

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