2022年呼和浩特市公安機關(guān)面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步加強呼和浩特市公安機關(guān)警務(wù)輔助力量，按照《內蒙古自治區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《內蒙古自治區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》等相關(guān)規定，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘290名警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“輔警”)。為確保招聘工作順利實(shí)施，特制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘原則

本次呼和浩特市公安機關(guān)面向社會(huì )公開(kāi)招聘輔警工作堅持以下原則：

(一)面向社會(huì )、公開(kāi)平等、競爭擇優(yōu);

(二)德才兼備、以德為先;

(三)人崗相適、人事相宜;

(四)統一規范、分類(lèi)指導、分級管理。

二、招聘人數及職位設置

本次呼和浩特市公安機關(guān)面向社會(huì )公開(kāi)招聘輔警290名，其中：土默特左旗公安局120名;和林格爾縣公安局50名;清水河縣公安局70名;武川縣公安局50名。具體情況見(jiàn)《呼和浩特市公安機關(guān)2022年度面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員職位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》，見(jiàn)附件1)。

三、報考條件

(一)應聘人員必須同時(shí)具備下列資格條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵守憲法、法律、法規和社會(huì )公德;

2.具有中華人民共和國國籍;

3.具有履行職責所需的身心素質(zhì)和工作能力;

4.年齡為18周歲以上，即2004年7月31日(含)前出生的，招聘職位對年齡有特殊要求的，以《職位表》中要求的年齡為準;

5.男性?xún)羯砀咭?.70米及以上，女性?xún)羯砀咭?.60米及以上;

6.具有招聘職位所要求的學(xué)歷、戶(hù)籍(含生源地)等條件，各職位具體要求詳見(jiàn)《職位表》;

本簡(jiǎn)章及《職位表》所稱(chēng)“生源地”是指應聘人員參加普通高等學(xué)校招生全國統一考試時(shí)的本人常住戶(hù)籍所在地或本人入伍時(shí)常住戶(hù)籍所在地。

7.符合招聘職位需要的其他條件。

除2022年高校應屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)取得時(shí)間為2022年7月31日(含)之前，其他條件(含《職位表》中各項條件)的取得時(shí)間要求為2022年7月31日(不含)之前。

同等條件下，優(yōu)先聘用下列人員：烈士、因公犧牲人民警察的配偶、子女;退役軍人;見(jiàn)義勇為人員;警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生以及國家和自治區規定優(yōu)先聘用的其他情形。

(二)下列人員不得報考

1.本人或家庭成員，主要社會(huì )關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

2.本人家庭成員或主要社會(huì )關(guān)系人正在服刑或正在接受調查的;

3.編造、散布有損國家聲譽(yù)的言論或者信息，反對黨的理論和路線(xiàn)方針政策，違反國家法律法規的;

4.因犯罪受過(guò)刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的;

5.曾被行政拘留、司法拘留的;

6.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執業(yè)證書(shū)的;

8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

9.曾從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的;

10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

11.有較為嚴重個(gè)人不良信用記錄的;

12.現役軍人;

13.在讀的普通高等學(xué)校全日制專(zhuān)科生、本科生、研究生(不含應屆畢業(yè)生);

14.不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

(三)招聘回避制度

1.崗位回避。應聘人員凡與公安機關(guān)民警和職工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的，原則上不得報考該民警、職工同一部門(mén)或者有直接管理、直接利害關(guān)系的職位。

2.履職回避。招聘單位工作人員涉及與應聘人員有上述親屬關(guān)系人員利害關(guān)系的，以及其他可能影響招聘公正履行職責的，應當回避。

四、招聘程序

本次招聘工作筆試、資格復審、體能測試、面試、體檢等統一在呼和浩特市進(jìn)行。

(一)報名

1.報名方式：報名采用網(wǎng)絡(luò )報名方式進(jìn)行，報名網(wǎng)站為呼和浩特市人事培訓考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.hhpta.org.cn/)。

2.報名時(shí)間：2022年8月1日9：00—8月4日17：00

3.報名要求:

(1)每位應聘人員只能報考一個(gè)職位。應聘人員要認真閱讀招聘簡(jiǎn)章和《職位表》中的有關(guān)報考要求和資格條件，對照個(gè)人情況認真選擇符合條件的職位報考。

(2)應聘人員須先在報名網(wǎng)站上簽署考生誠信承諾書(shū)，然后按照要求填寫(xiě)《報名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠數碼彩色照片(jpg格式，大小為20KB以下)。

(3)應聘人員在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整、準確填寫(xiě)從高中(中專(zhuān))至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺。不按要求填寫(xiě)的，將不予審核通過(guò)。

學(xué)習經(jīng)歷：須填寫(xiě)高中(中專(zhuān))、大學(xué)專(zhuān)科、大學(xué)本科、研究生等學(xué)習經(jīng)歷，須填寫(xiě)上學(xué)起止年月、所讀院校、院系、專(zhuān)業(yè)、學(xué)位(含第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位及專(zhuān)業(yè))。

工作經(jīng)歷：截止報名開(kāi)始之日前的工作經(jīng)歷，須填寫(xiě)工作起止年月、工作單位、所從事的工作。

未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫(xiě)起止年月并注明“待業(yè)”。

(4)報名時(shí)填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，主要參考教育部制定的現行高等教育專(zhuān)業(yè)目錄設置。應聘人員在報名時(shí)應如實(shí)填寫(xiě)本人畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)。有第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位專(zhuān)業(yè)的，同時(shí)要如實(shí)填寫(xiě)相應學(xué)位證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)。對現行專(zhuān)業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設專(zhuān)業(yè)、新興學(xué)科、國外教育學(xué)科等，應聘人員也要如實(shí)填寫(xiě)。

(5)應聘人員須反復核對所填每一項信息，確認均準確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交。應聘人員姓名和身份證號提交后將無(wú)法修改，其他信息在資格初審通過(guò)后也將無(wú)法修改。資格初審通過(guò)后，應聘人員須及時(shí)打印《報名登記表》?！秷竺怯洷怼窞楣P試退費及資格復審所需材料，請考生務(wù)必下載留存。

(6)應聘人員須對網(wǎng)上所填報信息的真實(shí)性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息報名的人員，視情節輕重，給予取消聘用資格等處理。

(7)應聘人員的報名序號是確認報名是否成功、打印準考證和查詢(xún)成績(jì)的重要依據，請應聘人員務(wù)必牢記。

(8)請應聘人員選擇好職位后盡早報名，因報名后期過(guò)度集中報名造成網(wǎng)絡(luò )擁堵、影響報名的，后果由應聘人員本人承擔。

(二)資格初審

1.對應聘人員的報考資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行，資格初審時(shí)間為2022年8月1日9:00—8月5日12:00。由呼和浩特市公安局選派專(zhuān)人按照報考條件對照應聘人員所填報的《報名登記表》進(jìn)行審核。凡不符合報考條件的，資格初審不予通過(guò)。

2.資格初審時(shí)，對審核未通過(guò)的，在資格審核欄中簡(jiǎn)要說(shuō)明理由;對填報信息不全或有疑問(wèn)的，退回應聘人員補充或說(shuō)明。

3.學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等職位資格條件方面的問(wèn)題，由呼和浩特市公安局負責解釋?zhuān)稍?xún)電話(huà)詳見(jiàn)《職位表》。

4.應聘人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后，應及時(shí)查詢(xún)資格初審結果。

(三)報名確認

1.資格初審通過(guò)的應聘人員，不得改報其他職位。須及時(shí)在網(wǎng)上交納報考費70元(其中報名費20元/人，筆試考務(wù)費50元/人)，完成交費即確認報名成功。交費時(shí)間為2022年8月1日9:00—8月5日17:00，未在規定時(shí)間內完成交費的視為放棄報考。

2.享受最低生活保障家庭、建檔立卡貧困家庭的應聘人員和2022年應屆畢業(yè)生免收報考費，2021年畢業(yè)生減半收取報考費。符合減免條件的應聘人員，采取先交后退的方式進(jìn)行退費。

(1)享受最低生活保障家庭的應聘人員，須提供旗縣(市、區)以上民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明或低保證，低保證明在2022年1月1日以后由旗縣(市、區)以上民政部門(mén)加蓋公章。低保證應有2022年1月1日以后有效的年檢信息，沒(méi)有年檢信息的，由當地旗縣(市、區)以上民政部門(mén)在原件上另行加蓋公章，要求落款時(shí)間在2022年1月1日以后。審批確認權限下放的地區，可由蘇木鄉鎮人民政府、街道辦事處出具相關(guān)證明;

(2)建檔立卡貧困家庭的報考人員，須提供其家庭所在地的旗縣區扶貧辦(部門(mén))出具的建檔立卡貧困戶(hù)證明，證明須在2022年1月1日以后由所在地的旗縣區扶貧辦(部門(mén))加蓋公章;

(3)2022年應屆畢業(yè)生、2021年畢業(yè)生須提供其畢業(yè)證書(shū)原件及復印件;2022年應屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)須提供加蓋學(xué)院(系)和教務(wù)處(研究生院、處)公章的學(xué)歷證明原件及復印件;

以上人員除上述材料外，還需攜帶《減免報考費申請表》(發(fā)布退費公告時(shí)下載打印)、二代身份證(原件及復印件)、《報名登記表》，筆試結束后到招聘單位主管部門(mén)指定的地點(diǎn)審核確認(可委托他人代辦)，退費具體時(shí)間地點(diǎn)由招聘單位主管部門(mén)確定并在報名網(wǎng)站發(fā)布公告，退費相關(guān)情況及要求請詳詢(xún)政策咨詢(xún)電話(huà)。

經(jīng)招聘單位主管部門(mén)審核匯總后，由呼和浩特市人事培訓考試中心在規定日期內通過(guò)交費原渠道退回應聘人員，對于筆試缺考的人員，不再退費。對弄虛作假情節嚴重的，取消其聘用資格，并視情節給予相應處理。

(四)筆試開(kāi)考比例

筆試開(kāi)考比例為3:1(應聘人數與招聘人數之比)。報名交費結束后，交費人數達不到開(kāi)考比例的職位將相應核減該職位招聘人數或取消招聘職位，由此減少的招聘計劃數，可以按照報名交費實(shí)際情況調整至同一招聘單位的其他職位，職位變更情況將在報名網(wǎng)站發(fā)布公告。

(五)打印準考證

交費成功的應聘人員須于2022年8月11日9:00至8月12日24:00登錄報名網(wǎng)站自行下載打印準考證。

(六)筆試

筆試工作由呼和浩特市人事培訓考試中心負責組織實(shí)施。

1.筆試科目為《綜合基礎知識》，卷面滿(mǎn)分100分，主要測試應聘人員適應職位應具備的知識水平和基本能力，測試內容包括公安基礎知識、應知應會(huì )常識、常用法律法規等?？荚嚂r(shí)間為120分鐘，成績(jì)保留到小數點(diǎn)后兩位，尾數四舍五入。筆試僅提供國家通用語(yǔ)言文字一種文字試卷，對不按規定文字作答的按零分處理。

2.筆試時(shí)間為2022年8月13日上午9:00至11:00，筆試地點(diǎn)等信息詳見(jiàn)準考證，應聘人員憑本人有效期內的二代身份證(護照)和準考證參加筆試。

(七)筆試合格分數線(xiàn)劃定及成績(jì)公布

筆試閱卷工作結束后，由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究劃定各職位筆試最低合格分數線(xiàn)，對艱苦邊遠地區職位、基層職位等，視情況在劃定最低合格分數線(xiàn)時(shí)予以政策傾斜。筆試成績(jì)和最低合格分數線(xiàn)在呼和浩特市人事培訓考試信息網(wǎng)站發(fā)布。

(八)資格復審

1.進(jìn)入資格復審范圍人員的確定。

從筆試成績(jì)達到各職位筆試最低合格分數線(xiàn)上的應聘人員中，按照每個(gè)職位應聘人員筆試成績(jì)由高到低的順序和3:1(應聘人數與招聘人數之比，下同)的比例，確定進(jìn)入資格復審范圍的人員。凡筆試成績(jì)出現并列而超出3:1比例的，一并進(jìn)入資格復審范圍。筆試最低合格分數線(xiàn)上人數不足3:1比例的職位，按實(shí)有人數確定資格復審人員范圍。

2.資格復審工作由呼和浩特市公安局負責組織實(shí)施，資格復審時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求在報名網(wǎng)站另行公告。

3.參加資格復審時(shí)，應聘人員須攜帶以下材料：

(1)《報名登記表》(一式兩份);

(2)有效期內的二代身份證(護照)原件及復印件;

(3)戶(hù)口簿原件及戶(hù)口簿首頁(yè)、戶(hù)主頁(yè)和本人頁(yè)復印件或戶(hù)籍所在地公安派出所出具的戶(hù)籍證明原件及復印件;

報考限制戶(hù)籍或生源地的職位且戶(hù)籍保留在盟市或旗縣外的高校畢業(yè)生(含2022年高校應屆畢業(yè)生)或退役軍人，還需提供本人原盟市、旗縣戶(hù)籍注銷(xiāo)頁(yè)原件及復印件或原盟市、旗縣戶(hù)籍所在地公安派出所出具的戶(hù)籍證明原件及復印件。

(4)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復印件;

2022年應屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，須提供加蓋學(xué)院(系)和教務(wù)處(研究生院、處)公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復印件、教育部學(xué)籍證書(shū)電子注冊備案表，如被聘用后不能提供畢業(yè)證或學(xué)位證，將取消其聘用資格。

非應屆畢業(yè)生還須持教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告(教育部學(xué)籍證書(shū)電子注冊備案表、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印，提示：無(wú)法下載打印學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表的，請于資格復審前一個(gè)月從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)或頒發(fā)學(xué)歷的高校所在省市教育部門(mén)進(jìn)行學(xué)歷認證，同時(shí)下載打印中國高等教育學(xué)歷認證報告)。

第二學(xué)位、二學(xué)位及輔修學(xué)位應聘人員須持第二學(xué)位、二學(xué)位及輔修學(xué)位專(zhuān)業(yè)認證報告(從中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載打印)。

(5)報考面向“退役軍人”招聘職位的人員，須提供退伍證原件和復印件;報考該職位且應聘人員學(xué)歷為高中的，還須提供高中畢業(yè)證書(shū)原件及復印件;

(6)職位要求的其他資格條件的證明材料原件及復印件。

4.資格復審重點(diǎn)審核應聘人員報名時(shí)所填報的信息是否真實(shí)準確且是否符合職位報考條件。資格復審過(guò)程中凡因不符合報考條件的;不能按照要求提供證件和證明的;所填報個(gè)人信息與所持證件不符、隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的以及未經(jīng)資格復審部門(mén)同意未在規定時(shí)間內參加資格復審的，取消其體能測試資格，并在該職位筆試最低合格分數線(xiàn)以上，按照該職位應聘人員筆試成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行等額遞補(筆試成績(jì)出現并列的，一并進(jìn)入遞補范圍)，遞補只進(jìn)行一次。資格復審及遞補后達不到3:1(應聘人數與招聘人數之比)比例的職位，以實(shí)際資格復審合格人數確定進(jìn)入體能測試范圍人員。

(九)體能測試

體能測試工作由呼和浩特市公安局負責組織實(shí)施。進(jìn)入體能測試范圍人員須攜帶二代身份證(護照)、體能測試通知單(資格復審合格后發(fā)放)參加體能測試。體能測試參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(見(jiàn)附件2)進(jìn)行。

10米×4往返跑和縱跳摸高每人各有三次機會(huì )，800米或1000米跑每人有一次機會(huì )，體能測試凡其中一項不達標的，視為體能測試不合格。

體能測試屬于劇烈運動(dòng)，因個(gè)人身體等原因無(wú)法堅持體能測試的，患有心臟病、高血壓、肝功能異常等疾病的，以及處于妊娠期等不適合劇烈運動(dòng)的應聘人員，應慎重選擇，確保自身安全。如堅持參加體能測試或隱瞞病情而發(fā)生意外的，后果由應聘人員本人承擔。

體能測試不合格人員或因懷孕、傷病等個(gè)人原因不能按時(shí)或不能在規定時(shí)間內參加體能測試的應聘人員，不予補測，取消其面試資格，并在該職位筆試最低合格分數線(xiàn)以上，按照該職位應聘人員筆試成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行等額遞補(筆試成績(jì)出現并列的，一并進(jìn)入遞補范圍)，遞補只進(jìn)行一次。體能測試及遞補后達不到3:1(應聘人數與招聘人數之比)比例的職位，以實(shí)際體能測試合格人數確定進(jìn)入面試范圍人員。

(十)面試

面試工作在呼和浩特市人事培訓考試中心統一安排部署下進(jìn)行。

1.面試采取結構化方式，面試滿(mǎn)分100分，成績(jì)保留到小數點(diǎn)后兩位，尾數四舍五入，考生本人面試成績(jì)當場(chǎng)公布。所有考生均使用國家通用語(yǔ)言回答問(wèn)題。對于人數較多的職位，不能在同一個(gè)面試組面試的，提前組織抽簽分組，面試結束后按照面試成績(jì)總體排序，各面試組不再單獨排序。

2.對于實(shí)際參加面試人數等于或少于職位招聘人數的，該職位應聘人員面試成績(jì)須達到本人面試所在考場(chǎng)(同考官組)所有參加面試人員平均成績(jì)(含)以上，方可進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。

(十一)總成績(jì)計算

1.面試結束后，按照筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%的比例合成考試總成績(jì)。

考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%?？荚嚳偝煽?jì)保留到小數點(diǎn)后三位，尾數四舍五入。

2.面試成績(jì)和考試總成績(jì)在呼和浩特市人事培訓考試信息網(wǎng)上查詢(xún)。

(十二)體檢與考察

體檢和考察由呼和浩特市公安局負責組織實(shí)施。按照各職位招聘人數和應聘人員考試總成績(jì)由高到低的順序等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員。同一職位的應聘人員考試總成績(jì)出現并列的，并列人員按照筆試成績(jì)由高到低排序，然后再按照該職位招聘人數，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員。對按照以上排序仍不能確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員的，組織加試，根據加試成績(jì)確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員。應聘人數少于招聘人數的，以實(shí)有符合條件人數確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員。

1.體檢

(1)體檢在旗縣級以上有資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)在報名網(wǎng)站另行通知，體檢費用由考生自理。體檢項目及標準參照《公務(wù)員錄用通用體檢標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執行，體檢不合格的取消聘用資格。

(2)招聘單位或應聘人員對體檢結果有疑問(wèn)的，可以按規定提出復檢，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結果為準。對于無(wú)正當理由不按時(shí)參加體檢或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況等的應聘人員，取消聘用資格，并視情節輕重給予相應處理。

2.考察

考察工作根據招聘公告條件要求，在核實(shí)應聘人員報考資格條件的同時(shí)突出政治標準，按照《內蒙古自治區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《內蒙古自治區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》和公安部關(guān)于公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理的相關(guān)規定執行，考察應聘人員思想政治表現、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、是否需要回避等方面的情況，并對考察人選的家庭成員、主要社會(huì )關(guān)系人進(jìn)行延伸考察?？疾烊诉x達不到輔警應當具備的條件或者不符合報考職位要求的，取消聘用資格。

體檢和考察環(huán)節出現職位名額空缺的，按照上述確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員規定等額遞補。同職位無(wú)符合條件的遞補人員，則不再對該職位進(jìn)行遞補。放棄參加面試的應聘人員不具備遞補資格。

(十三)公示與聘用

1.經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員名單在報名網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間，反映有影響聘用的問(wèn)題，經(jīng)查屬實(shí)的，取消聘用資格。

2.擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，按照《內蒙古自治區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《內蒙古自治區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》等有關(guān)規定，由用人單位與應聘人員簽訂勞動(dòng)合同，納入本單位警務(wù)輔助人員用人額度管理。試用期結束經(jīng)考核被證明不符合聘用條件的，按照程序解除勞動(dòng)合同。

3.擬聘用人員在本次招聘報名結束至辦理聘用手續前，存在以下情形的取消聘用資格：

(1)被錄用為公務(wù)員(含參公單位人員)或被事業(yè)單位列編聘用的;

(2)成為在讀全日制學(xué)生的;

(3)法律法規規定不得聘用為輔警的其他情形的。

4.未在規定時(shí)間內辦理聘用手續或到崗工作的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

五、成績(jì)有效期

本次招聘考試成績(jì)保留一年，自發(fā)布筆試成績(jì)公告起算，成績(jì)有效期內各招聘職位出現人員空缺時(shí)，從相應職位應聘人員考試總成績(jì)由高到低的順序依次遞補，遞補按照確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員規定執行。對仍有空缺且無(wú)遞補人員的職位，可以組織補錄，補錄具體要求及程序在呼和浩特市人事培訓考試信息網(wǎng)公布。

六、薪酬及待遇

本次招聘的輔警薪酬待遇按照《內蒙古自治區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員條例》及各招聘單位所在旗縣有關(guān)規定執行。

七、其他事項

(一)本次公開(kāi)招聘考試期間疫情防控事宜按照各級疫情防控部門(mén)有關(guān)要求執行。受新冠肺炎疫情影響，本次招聘工作有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作作出調整，屆時(shí)將在呼和浩特市人事培訓考試信息網(wǎng)發(fā)布相關(guān)公告，請應聘人員隨時(shí)關(guān)注。請應聘人員參加招聘考試各項工作期間做好個(gè)人防護，減少非必要流動(dòng)。

(二)應聘人員須保持報名時(shí)填報的聯(lián)系電話(huà)暢通，以便接收有關(guān)事宜的通知。招聘過(guò)程中和成績(jì)有效期內，因無(wú)法聯(lián)系被取消資格的，后果由應聘人員本人承擔。

(三)應聘人員在筆試環(huán)節后放棄的，須按照招聘單位要求提供相關(guān)材料，否則將被記錄在案，由此造成的后果由應聘人員本人承擔。

(四)未經(jīng)招聘單位同意，不按要求參加資格復審、體能測試、面試、體檢、考察等工作的應聘人員，直接取消其聘用資格。

(五)應聘人員要認真閱讀招聘簡(jiǎn)章和《職位表》中的有關(guān)報考要求和資格條件，對照個(gè)人情況選擇符合條件的職位進(jìn)行報考。在此提醒應聘人員本著(zhù)對個(gè)人負責的態(tài)度，認真選擇職位和填報信息，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況，否則由此造成的后果，由應聘人員本人承擔。

(六)對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節及試用期內發(fā)現應聘人員有報考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等嚴重影響聘用情形并經(jīng)查實(shí)的，取消其聘用資格，并視情節輕重給予相應處理。

(七)本次招聘筆試、面試均不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會(huì )上出現的假借公安機關(guān)輔警考試命題組、命題專(zhuān)家、面試考官、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

(八)對工作人員和應聘人員在本次公開(kāi)招聘工作中出現違紀違規行為的，按照《內蒙古自治區公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》及有關(guān)規定嚴肅處理。

(九)其他未盡事宜，以呼和浩特市人事培訓考試信息網(wǎng)發(fā)布的公告為準，請應聘人員隨時(shí)關(guān)注。

本《簡(jiǎn)章》由呼和浩特市公安機關(guān)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。

政策咨詢(xún)電話(huà)：

0471—6699097，6699592(呼和浩特市公安局)

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：

0471—3389632(呼和浩特市人事培訓考試中心)

監督電話(huà)：

0471—6699684(呼和浩特市紀委監委派駐市公安局紀檢監察組)

附件：

呼和浩特市公安機關(guān)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組

2022年7月31日

1.呼和浩特市公安機關(guān)2022年度面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員職位表

2.公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）