2025年錫林郭勒太仆寺旗事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才公告

為深入實(shí)施人才強旗戰略，加快建設高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化人才隊伍，根據《錫林郭勒盟引進(jìn)高層次和急需緊缺人才的實(shí)施意見(jiàn)》及人才發(fā)展需求，經(jīng)研究決定公開(kāi)引進(jìn)一批急需緊缺人才，現將有關(guān)事項公告如下。

一、引進(jìn)計劃

太仆寺旗事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才4名，引進(jìn)崗位均納入事業(yè)編制管理，具體崗位詳見(jiàn)附件1。

二、引進(jìn)條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，堅決擁護中華人民共和國憲法和法律法規，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，具備良好的政治素養和道德品行;

2.積極擁護黨的民族政策，鑄牢中華民族共同體意識，自覺(jué)維護民族團結進(jìn)步，牢固樹(shù)立正確的國家觀(guān)、歷史觀(guān)、民族觀(guān)、文化觀(guān)、宗教觀(guān);

3.具有符合崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

4.年齡為18周歲以上、35周歲以下，即1989年5月16日(不含)至2007年5月16日(含)期間出生;碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位、副主任醫師人員年齡可放寬至45周歲及以下,即1979年5月16日(不含)以后出生。

5.具有國家承認的學(xué)歷學(xué)位，并符合擬報考崗位所需的專(zhuān)業(yè)條件、職稱(chēng)條件及其他要求，不接受使用第二學(xué)位、輔修專(zhuān)業(yè)報名;具有海外高校碩士及以上學(xué)位人員須同時(shí)具有國內院校全日制本科學(xué)歷學(xué)位或海外高校符合條件的本科學(xué)歷，且取得教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。

6.相關(guān)證書(shū)取得時(shí)間要求為2025年5月16日(不含)之前。2025年應屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證、國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)、執業(yè)醫師資格證等，取得時(shí)間可放寬至2025年8月31日。

(二)不列入引進(jìn)范圍情形

1.現役軍人;

2.全日制普通高等院校在讀學(xué)生(2025年應屆畢業(yè)生除外);

3.錫林郭勒盟機關(guān)(含參公事業(yè)單位)、事業(yè)單位在職在編人員;

4.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍或中國共青團團籍人員;被辭退或被解除聘用合同的機關(guān)(含參公事業(yè)單位)、事業(yè)單位工作人員;

5.因違法違紀正在接受調查處理，受黨紀、政紀處分期未滿(mǎn)，因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的人員;

6.在公務(wù)員(含參公人員)考錄、人才引進(jìn)、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有作弊行為且在禁考期限內的人員;

7.曾被引進(jìn)到錫林郭勒盟內機關(guān)(含參公事業(yè)單位)、事業(yè)單位工作，但未履行引進(jìn)合同約定事項人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

8.引進(jìn)后構成回避關(guān)系崗位的人員(具體參照《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條);

9.法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進(jìn)程序

(一)報名及注意事項

1.報名采用網(wǎng)絡(luò )報名方式進(jìn)行，報名網(wǎng)站為錫林郭勒盟人力資源信息網(wǎng)(http://www.xmpta.org.cn/)，報考者提交報名申請的時(shí)間為2025年5月19日9∶00至6月5日17∶00。

2.每位報考者只能報考一個(gè)崗位。報考者要認真閱讀《公告》和《崗位表》中的有關(guān)報考要求和資格條件，對照個(gè)人情況認真選擇符合條件的崗位報考。

3.報名時(shí)，報考者須先在報名網(wǎng)站上簽署《考生誠信承諾書(shū)》，然后按要求填寫(xiě)《報名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。

4.報考者在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫(xiě)從本科畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺，不按要求填寫(xiě)或時(shí)間有斷開(kāi)的，將不予審核通過(guò)。

學(xué)習經(jīng)歷:要填寫(xiě)上學(xué)(本科、研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專(zhuān)業(yè)、學(xué)位(含第二學(xué)位、輔修學(xué)位及專(zhuān)業(yè))。

工作簡(jiǎn)歷:截至報名開(kāi)始之日的工作經(jīng)歷，要填寫(xiě)工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。已被公務(wù)員(參公人員)或事業(yè)單位列編聘用的，需說(shuō)明是否已過(guò)試用期或最低服務(wù)年限。

未就業(yè)經(jīng)歷:未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫(xiě)起止年月并注明“待業(yè)”。

注：此崗位與錫林郭勒盟盟直事業(yè)單位報名、考試同步進(jìn)行，考生根據情況自愿選擇報名崗位，一經(jīng)確定不能進(jìn)行更改。

特別提醒：姓名和身份證號碼提交后不可修改，其他信息在資格初審通過(guò)后也無(wú)法更改。因個(gè)人填報信息錯誤導致資格初審未通過(guò)的，責任由報考人員自行承擔。

(二)資格初審

1.報考資格的初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行。資格初審時(shí)間為2025年5月19日9∶00至6月6日12∶00。

2.資格初審主要以考生填報信息為依據，考生應如實(shí)準確填寫(xiě)。資格復審時(shí)由引進(jìn)單位對所填信息進(jìn)一步核實(shí)。

3.審核通過(guò)的予以確認;不符合條件的，退回并注明理由，報考人員需根據提示修改信息或更換報考崗位后重新提交。初審通過(guò)后，所有信息不得更改。報考人員提交報名信息后，應及時(shí)查詢(xún)資格初審結果，初審通過(guò)即完成報名程序。

4.本次人才引進(jìn)不設置開(kāi)考比例限制。

(三)筆試

1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，考試時(shí)限為120分鐘，筆試內容為《綜合能力測試》，最低合格分數線(xiàn)70分。

2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)等相關(guān)事項通過(guò)太仆寺旗人民政府官網(wǎng)另行發(fā)布。

3.筆試試卷采用國家通用語(yǔ)言文字命制，考生須使用國家通用語(yǔ)言文字作答。筆試成績(jì)按卷面分數計算，無(wú)加分項。

(四)資格復審

1.從筆試成績(jì)達到最低合格分數線(xiàn)上的考生中，按照每個(gè)崗位考生筆試成績(jì)由高到低的順序和3∶1的比例(考生人數與崗位引進(jìn)人數之比，下同)確定進(jìn)入資格復審范圍的人員。凡筆試成績(jì)并列且超出3∶1的，一并進(jìn)入資格復審范圍，筆試成績(jì)最低合格分數線(xiàn)上人數不足3∶1的，按實(shí)有人數確定資格復審人員范圍。

2.資格復審時(shí)間、地點(diǎn)、具體要求等事宜在太仆寺旗人民政府官網(wǎng)另行公告。

3.資格復審重點(diǎn)審核考生所填報的信息是否真實(shí)準確。凡不符合報考條件的，所填報個(gè)人信息與所持證件不符、隱瞞重要信息、提供虛假證明材料的，以及未在規定時(shí)間內參加資格復審的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格，并按照該崗位考生筆試成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行遞補，遞補只進(jìn)行一次。引進(jìn)單位24小時(shí)內無(wú)法聯(lián)系到遞補人員的，視為遞補人員自動(dòng)放棄。

(五)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式和相關(guān)要求等事宜在太仆寺旗人民政府官網(wǎng)另行公告。

2.資格復審合格的人員，按指定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試?？忌诿嬖嚟h(huán)節，只能使用國家通用語(yǔ)言答題。

3.面試滿(mǎn)分為100分，設置最低合格分數線(xiàn)70分。

4. 面試結束后，按照筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例合成考試總成績(jì)。

(六)體檢和考察

1.按照每個(gè)崗位總成績(jì)由高到低的順序和該崗位計劃引進(jìn)人數，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人員。同一崗位考生考試總成績(jì)出現并列的，并列人員按照筆試成績(jì)高低排序; 筆試成績(jì)仍并列的，通過(guò)面試加試方式等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員。

2.體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規定執行。體檢不合格、未在規定時(shí)間內參加體檢或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的考生，取消引進(jìn)資格，視情節輕重給予相應處理。按照該崗位報考者總成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行遞補，遞補只進(jìn)行一次。引進(jìn)單位24小時(shí)內無(wú)法聯(lián)系到遞補人員的，視為遞補人員自動(dòng)放棄。

3.考察工作按照相關(guān)要求進(jìn)行?？疾靸热葜饕ū豢疾烊藛T的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度。同時(shí)進(jìn)一步核實(shí)考察人選報名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準確、完整，是否符合報考資格條件以及是否需要回避等方面的情況?？疾旃ぷ魍怀稣螛藴?，重點(diǎn)了解被考察人員的政治表現、政治傾向和政治素質(zhì)以及鑄牢中華民族共同體意識等方面情況，對政治上不合格的，堅決不予引進(jìn)?？疾鞂ο笏趩挝?學(xué)校)或者相關(guān)單位應客觀(guān)、真實(shí)反映有關(guān)情況。引進(jìn)單位根據工作需要視情況進(jìn)行延伸考察，考察對象所在單位(學(xué)校)或者相關(guān)單位應予以配合。

被考察人員達不到事業(yè)單位工作人員應當具備的條件或者不符合報考資格條件、不符合報考崗位要求的，取消引進(jìn)資格。按照該崗位考試總成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行遞補，遞補只進(jìn)行一次。引進(jìn)單位24小時(shí)內無(wú)法聯(lián)系到遞補人員的，視為遞補人員自動(dòng)放棄。

(七)公示和引進(jìn)

1.擬引進(jìn)人員名單將在太仆寺旗人民政府官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

2.公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響引進(jìn)的，經(jīng)旗委人才工作領(lǐng)導小組辦公室批準辦理引進(jìn)手續。對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，取消引進(jìn)資格，按照該崗位報考者總成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行遞補，遞補只進(jìn)行一次。引進(jìn)單位24小時(shí)內無(wú)法聯(lián)系到遞補人員的，視為遞補人員自動(dòng)放棄。對反映有嚴重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩引進(jìn)，待查實(shí)并作出結論后再決定是否引進(jìn)。

3.考生在本次人才引進(jìn)報名結束至辦理引進(jìn)手續前，參加其他公務(wù)員(含參公人員)考錄或事業(yè)單位編制內公開(kāi)招聘(含引進(jìn)，下同)，且被其他機關(guān)(參公單位)錄用或被事業(yè)單位聘用的，成為在讀全日制學(xué)生的，未在規定時(shí)間取得相關(guān)證書(shū)的，不予引進(jìn)。

4.引進(jìn)人才試用期為12個(gè)月;具有同一單位連續1年(含)以上工作經(jīng)歷的引進(jìn)人才(簽訂勞動(dòng)合同并繳納養老保險費的工作經(jīng)歷)，試用期3個(gè)月，特殊情況可延長(cháng)至6個(gè)月。

5.引進(jìn)人才最低服務(wù)期限為5年。對無(wú)正當理由放棄引進(jìn)資格或不履行最低服務(wù)期限的，將記入本人誠信檔案。引進(jìn)單位與引進(jìn)人才簽訂引進(jìn)合同，服務(wù)期限自引進(jìn)之日起計算，服務(wù)期滿(mǎn)后納入常態(tài)化管理。

6.本次引進(jìn)人才相關(guān)待遇按照《錫林郭勒盟引進(jìn)高層次和急需緊缺人才的實(shí)施意見(jiàn)》(錫黨辦發(fā)〔2024〕29號)有關(guān)規定執行。

四、其他事項

(一)下發(fā)引進(jìn)文件后，放棄或被取消引進(jìn)導致崗位空缺的不再遞補。

(二)報考者要認真閱讀《公告》和《崗位表》中的有關(guān)報考要求和資格條件，對照個(gè)人情況選擇符合條件的崗位進(jìn)行報考。

在此，提醒報考者本著(zhù)對個(gè)人負責的態(tài)度，認真選擇崗位和填報信息，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況，否則由此造成的后果，由報考者本人承擔。

(三)對報考者的資格審查貫穿考錄工作全過(guò)程，在引進(jìn)過(guò)程中的任何環(huán)節及試用期內發(fā)現有報考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等嚴重影響錄用的情形，并查有實(shí)據的，一律取消引進(jìn)資格，視情節輕重給予相應處理，并記錄在案。

(四)本次引進(jìn)筆試、面試均不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會(huì )上出現的假借人才引進(jìn)考試命題組、命題專(zhuān)家、面試考官、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，提醒報考者提高警惕，切勿上當受騙。

(五)引進(jìn)崗位表中涉及的專(zhuān)業(yè)類(lèi)別或專(zhuān)業(yè)等，主要參考教育部制定的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》(2024年)、《授予博士、碩士學(xué)位和培養研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》(2008年版)、《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》(2022年)以及研招網(wǎng)最新信息規范設置。

(六)本次人才引進(jìn)工作有關(guān)程序、步驟、要求等如因工作需要作出調整，屆時(shí)將在錫林郭勒盟人力資源信息網(wǎng)發(fā)布相關(guān)公告，請報考者隨時(shí)關(guān)注。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0479-5238798(旗委組織部)

0479-5229211(旗人社局)

0479-5221218(旗衛生健康委員會(huì ))

技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0479-8235702(盟人力資源服務(wù)中心)

咨詢(xún)時(shí)間:5月19日至6月6日(上午8∶30-12∶00，下午14∶30-17∶30)。

特別提示：

請廣大報考者慎重選擇報考崗位，務(wù)必按時(shí)參加引進(jìn)各項環(huán)節，超過(guò)時(shí)限未參加者，視為自動(dòng)放棄。在人才引進(jìn)各項環(huán)節中，報考者應保持報名時(shí)所填寫(xiě)的通訊方式暢通，便于引進(jìn)單位及時(shí)通知相關(guān)事項。為避免因咨詢(xún)電話(huà)擁擠而影響報名，報考者如有疑問(wèn)，應先詳細閱讀《公告》和《崗位表》等信息，如仍有疑問(wèn)，再電話(huà)咨詢(xún)。

中共太仆寺旗委員會(huì )組織部

太仆寺旗人力資源和社會(huì )保障局

太仆寺旗衛生健康委員會(huì )

2025年5月16日

附件：2025年太仆寺旗事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才崗位表.xls