2025年上半年廣元市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘工作人員公告

因工作需要，按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規定，廣元市事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員，現將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘單位基本情況

2025年上半年事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘單位基本情況詳見(jiàn)附件1《2025年上半年廣元市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘單位基本情況》。

二、招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘對象和范圍

2025年高校應屆畢業(yè)生和符合職位要求的社會(huì )在職、非在職人員。其中，2025年高校應屆畢業(yè)生應當于2025年7月31日前畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，境外留學(xué)人員和赴港澳臺學(xué)習人員必須在面試資格審查前取得符合崗位條件要求的教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認證等證書(shū)，其他人員應當在面試資格審查截止前取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。未在規定時(shí)間內取得有關(guān)證書(shū)的，不得進(jìn)入下一環(huán)節或不得聘用，責任由應聘人員承擔。

(二)招聘條件

1.應聘人員應具備的基本條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

(3)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(4)身體健康，適應崗位要求的身體條件;

(5)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見(jiàn)附件2、3、4)。

2.不得報考情形：

(1)受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員;

(2)被開(kāi)除公職的人員;

(3)被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

(4)尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正接受紀律審查、監察調查的人員;

(5)最高人民法院公布的失信被執行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;

(6)按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規定應當回避的人員;

(7)尚處于國家和我省規定的最低服務(wù)期和試用期內的公務(wù)員(參公人員)、事業(yè)單位工作人員;

(8)現役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘名額

本次公開(kāi)考試招聘事業(yè)單位工作人員351人，其中,市屬事業(yè)單位39人、旺蒼縣40人、劍閣縣159人、青川縣30人、利州區42人、昭化區41人。

具體崗位和條件見(jiàn)附件2《2025年上半年廣元市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》和附件3《2025年上半年廣元市公開(kāi)考試招聘中小學(xué)教師崗位和條件要求一覽表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位和條件要求一覽表》)。

四、報名

本次公開(kāi)考試招聘采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費方式進(jìn)行，報名時(shí)間為2025年3月11日10:00至3月17日18:00。

報考中小學(xué)教師崗位的應聘人員請登錄廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)“網(wǎng)上報名”專(zhuān)欄報名。

報考一般事業(yè)單位崗位、醫療衛生事業(yè)單位崗位的應聘人員請登錄四川省人力資源和社會(huì )保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄(https://www.scpta.com.cn/)報名。

應聘人員報名時(shí)應簽署誠信承諾書(shū)，承諾所提供的信息真實(shí)準確，并承擔不實(shí)承諾責任。

報名按以下程序進(jìn)行：

(一)網(wǎng)上報名

1.填報信息。應聘人員登錄報名網(wǎng)站，查閱公告，認真閱讀本公告及《崗位和條件要求一覽表》和附件4《報考須知》，詳細了解招聘對象、范圍、條件、程序、有關(guān)政策規定和注意事項等內容，選擇與自己條件相符的招聘崗位，使用有效居民身份證有關(guān)信息進(jìn)行報名，并且只能選擇報名系統中一個(gè)單位的一個(gè)崗位;如實(shí)、準確、完整填寫(xiě)《2025年上半年四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報考信息表》或《2025年上半年廣元市公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報考信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報考信息表》的各項內容。

2.上傳照片。應聘人員須下載照片審核處理工具(在《報考信息表》上傳照片處下載)進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò )提示上傳照片。報名照片將用于《準考證》、考場(chǎng)座次表等，請上傳時(shí)慎重選用。

(二)資格初審

應聘人員請在2025年3月11日10:00至3月18日18:00期間，登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審(如對資格初審結果有異議，可咨詢(xún)招聘單位或主管部門(mén))。如因信息填報錯誤而未通過(guò)審核的，可于報名時(shí)間截止前改報其他符合條件的職位。應聘人員應慎重選擇報考單位及崗位，資格審查通過(guò)后，不得更改報考單位及崗位。網(wǎng)上資格初審僅對應聘人員提供的報名信息是否完整、上傳照片是否符合規范進(jìn)行核對，不對報名信息真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)。網(wǎng)上資格初審的結果和應聘人員所填《報考信息表》的各項內容僅作為應聘人員參加筆試的依據，是否符合報考條件由資格審查和資格確認的結果最終確定。

市屬招聘單位的資格初審工作由招聘單位主管部門(mén)具體負責，縣(區)招聘單位的資格初審工作由縣(區)人事綜合管理部門(mén)會(huì )同主管部門(mén)組織實(shí)施。

(三)網(wǎng)上繳費

資格初審合格后，應聘人員應于2025年3月19日18:00前完成網(wǎng)上繳費(按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì )、四川省財政廳《關(guān)于全省人力資源社會(huì )保障部門(mén)行政事業(yè)性收費的通知》川發(fā)改價(jià)格規〔2023〕473號規定，筆試考務(wù)費每人每科繳費50元)。未在規定時(shí)間繳費的，視為自動(dòng)放棄。

符合申請辦理減免考務(wù)費用的應聘人員，按照附件5《減免筆試考務(wù)費辦理機構聯(lián)系表》地址和聯(lián)系方式，參照附件4《報考須知》進(jìn)行辦理，未在規定時(shí)間內辦理減免手續的，視為自動(dòng)放棄考務(wù)費減免。

(四)崗位調整

實(shí)際報名人數與擬招聘崗位名額之比未達到本公告規定的筆試開(kāi)考比例的，由廣元市人力資源和社會(huì )保障局調減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位，調減招聘名額后，該崗位報考人數與調減后的招聘名額之比應達到該崗位規定的開(kāi)考比例。

調減或取消的情況，由廣元市人力資源和社會(huì )保障局3月25日16:00前在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站向社會(huì )公布。

取消崗位的，應聘人員不得改報其他招聘崗位，所繳費用按照原支付路徑退回。

(五)打印報名表、《準考證》

報名資格初審合格并繳費成功(含減免費用)的應聘人員，應于2025年4月15日09：00至4月18日24:00登錄四川省人力資源和社會(huì )保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄或廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)打印本人《報考信息表》二份(供面試資格審查時(shí)使用)、《準考證》(保證字跡、照片清晰)。

筆試當天，應聘人員須持本人《準考證》和有效身份證件按《準考證》指定的時(shí)間和考場(chǎng)參加考試。

逾期未打印《準考證》以及相關(guān)證件不符合規定要求而影響考試的，責任由應聘人員自負。

(六)提醒

資格審查工作由招聘單位及其主管部門(mén)負責，貫穿招聘全過(guò)程。網(wǎng)絡(luò )報名成功不代表應聘人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節發(fā)現應聘人員有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考試、聘用資格，所產(chǎn)生的后果由應聘人員本人承擔。

五、考試

考試包括筆試和面試。

考試總成績(jì)=筆試總成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%。

(一)筆試

1.筆試科目

一般事業(yè)單位崗位公共科目筆試為《公共基礎知識》和《綜合能力測試》兩科，每科卷面滿(mǎn)分100分。

中小學(xué)教師崗位公共科目筆試為《教育公共基礎》，卷面滿(mǎn)分100分。

醫療衛生事業(yè)單位衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位公共筆試科目為《衛生公共基礎(含中醫)》或《衛生公共基礎(不含中醫)》，卷面滿(mǎn)分100分。

筆試總成績(jì)按以下原則計算：

筆試總成績(jì)=(《公共基礎知識》×50%+《綜合能力測試》×50%)或《教育公共基礎》或《衛生公共基礎(含中醫)》或《衛生公共基礎(不含中醫)》+政策性加分

2.考試大綱

(1)公共科目筆試為《公共基礎知識》和《綜合能力測試》的考試內容詳見(jiàn)2024年2月8日發(fā)布的《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員〈綜合知識〉筆試考試大綱》。

(2)《教育公共基礎》的考試內容詳見(jiàn)2012年4月13日印發(fā)的《四川省中小學(xué)公開(kāi)招聘教師教育公共基礎筆試和復習大綱》。

(3)《衛生公共基礎》(含中醫)或《衛生公共基礎》(不含中醫))的考試內容詳見(jiàn)2014年4月22日印發(fā)的《四川省省屬衛生事業(yè)單位衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公共科目筆試大綱(試行)》。

(4)請登錄四川省人力資源和社會(huì )保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄“政策法規”條目查閱或下載考試大綱。

3.筆試開(kāi)考比例

筆試開(kāi)考比例為有效報考人數與招聘崗位的招聘人數之比不低于3∶1。

4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間為2025年4月19日(中小學(xué)教師崗位)，2025年4月20日(一般事業(yè)單位崗位、醫療衛生事業(yè)單位崗位)。具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)本人《準考證》。

5.筆試原始成績(jì)查詢(xún)

公共科目筆試原始成績(jì)于2025年5月20日左右公布。報考中小學(xué)教師崗位的應聘人員請登錄廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)“成績(jì)查詢(xún)”專(zhuān)欄查詢(xún)。報考一般事業(yè)單位崗位、醫療衛生事業(yè)單位崗位的應聘人員請登錄四川省人力資源和社會(huì )保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄(https://www.scpta.com.cn/)查詢(xún)。

對公共科目筆試缺考、零分等特殊情況有疑問(wèn)的，可于成績(jì)公布之日起2日內登錄報名網(wǎng)站申請核查，逾期不再受理，核查結果于申請結束后2個(gè)工作日內，分別在對應報名網(wǎng)站公布。

本次公開(kāi)考試招聘按規定設置筆試成績(jì)合格分數線(xiàn)。筆試總成績(jì)低于筆試成績(jì)合格分數線(xiàn)、筆試缺考、筆試成績(jì)?yōu)榱惴?、違紀的應聘人員不能進(jìn)入下一環(huán)節。

筆試成績(jì)合格分數線(xiàn)計算方式：相同筆試科目所有參考人員有效筆試成績(jì)(不含政策性加分)的平均分×80%。筆試缺考、筆試成績(jì)?yōu)榱惴?、違紀的應聘人員成績(jì)不作為有效成績(jì)計算平均分。筆試成績(jì)合格分數線(xiàn)將于5月20日左右分別在四川省人力資源和社會(huì )保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄和廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)公布。

6.政策性加分

請符合政策性加分的應聘人員，于2025年5月22日至23日(上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)將以下材料和《政策性加分申請表》(見(jiàn)附件6)按報考單位報同級人力資源社會(huì )保障局事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審查。材料不齊備、非原件或逾期未提交材料的，不予受理，視為自動(dòng)放棄加分，責任由應聘人員自負。限基層服務(wù)項目和退役大學(xué)生士兵的報考崗位不享受加分政策。

具體加分條件、提交資料詳見(jiàn)附件4《報考須知》。

7.公布面試入圍人員名單

應聘人員筆試成績(jì)、政策性加分、筆試總成績(jì)及崗位排名按照計分原則計算后，由廣元市人力資源和社會(huì )保障局于2025年5月28日前在廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)公布。面試入圍人員按照確定的面試人員比例和有關(guān)規定，由高分到低分依次確定進(jìn)入面試的人員名單。

(二)資格審查

資格審查由報考單位主管部門(mén)或事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)負責。根據應聘人員筆試總成績(jì)，按崗位招聘人數與面試入圍資格審查人數1:3的比例，從高分到低分依次確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績(jì)相同的人員，一并確定為面試入圍資格審查人員。因應聘人員自動(dòng)放棄考試或因筆試成績(jì)未達到合格分數線(xiàn)不能進(jìn)入資格審查，致崗位招聘人數與面試入圍資格審查人數之比低于1:3的，以實(shí)際人數進(jìn)入面試資格審查。筆試有違規違紀情況或有缺考、零分科目的人員，不得進(jìn)入資格審查。參加資格審查相關(guān)要求在廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)和縣(區)人民政府網(wǎng)站上公布，請應聘人員注意隨時(shí)關(guān)注，不再另行通知。

應聘人員必須本人在規定時(shí)間內到指定地點(diǎn)參加資格審查，資格審查相關(guān)手續見(jiàn)附件4《報考須知》。未在規定時(shí)限內參加面試資格審查的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

資格審查不合格或自動(dòng)放棄出現的缺額，在報考同一崗位的應聘人員中，按筆試成績(jì)由高到低的順序依次確定遞補人員(如遇并列分數的一并參加面試資格復審)。遞補人員由資格審查部門(mén)根據應聘人員在《報考信息表》上所留聯(lián)系電話(huà)直接通知其在規定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。每個(gè)崗位只遞補一次，因應聘人員聯(lián)系電話(huà)有誤或不暢通導致不能參加資格審查的，視為自行放棄，責任自負。

通過(guò)面試資格審查的應聘人員，現場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。

(三)面試

面試由市、縣(區)人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同招聘單位主管部門(mén)負責組織實(shí)施。

1.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》，不再電話(huà)通知。面試當日，應聘人員憑《面試通知書(shū)》和本人有效身份證件(過(guò)期身份證件、復印件等其他證件證明無(wú)效)在規定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準時(shí)到面試考場(chǎng)候考。

2.面試采取結構化面試或專(zhuān)業(yè)化面試等方式進(jìn)行。面試當天因應聘人員缺考等原因產(chǎn)生的缺額不再遞補。缺考面試或者面試成績(jì)?yōu)?分的應聘人員，視作自動(dòng)放棄面試資格。面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，合格分數線(xiàn)為70分，面試成績(jì)低于該分數線(xiàn)，不得進(jìn)入公招下一環(huán)節。

3.應聘人員的面試成績(jì)當場(chǎng)宣布，并由應聘人員本人簽字確認。

(四)公布體檢人員名單

面試工作結束,由市、縣(區)人力資源和社會(huì )保障局于面試后3個(gè)工作日內，在廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)和縣(區)人民政府網(wǎng)站上公布面試人員的考試總成績(jì)(含筆試成績(jì)、政策性加分、面試成績(jì)、總成績(jì)及崗位排名)，并按照從高到低的順序確定進(jìn)入體檢環(huán)節的人員。(含通過(guò)面試資格審查，但未參加面試的人員，并在面試成績(jì)欄注明“缺考”)。

六、體檢、考察及公示

體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)由市級主管部門(mén)和縣(區)人事綜合管理部門(mén)負責通知并組織實(shí)施，在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進(jìn)行，未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)集合以及未按規定參加體檢的人員，視為自動(dòng)棄權。體檢費用由應聘人員自行負責。

(一)體檢人員確定。根據崗位招聘人數，按照應聘人員考試總成績(jì)從高分到低分依次等額確定體檢人員?？荚嚳偝煽?jì)相同的，政策規定同等條件下優(yōu)先的人員確定為體檢人選，其他應聘人員依次按筆試總成績(jì)、面試成績(jì)從高到低確定體檢人員;若以上要素均相同，則加試面試，以加試成績(jì)高者優(yōu)先。

(二)體檢項目和標準。參照人力資源和社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關(guān)于進(jìn)一步規范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權利的通知》的要求執行。

(三)復檢及遞補。除按規定應當場(chǎng)或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請。復檢只進(jìn)行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。復檢應在不低于原體檢醫院等級的其他綜合性醫院進(jìn)行。未按規定時(shí)間或地點(diǎn)及未在規定期限內完成規定體檢項目的，視為自愿放棄。

因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現的缺額，經(jīng)主管部門(mén)和人事綜合管理部門(mén)同意后，按考試總成績(jì)從高到低依次等額遞補。

(四)考察

考察由主管部門(mén)會(huì )同招聘單位組織開(kāi)展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、能力素質(zhì)、遵紀守法、日常學(xué)習工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

考察組應查閱應聘人員的干部(人事)檔案，查詢(xún)個(gè)人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證，對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報考資格進(jìn)行核實(shí)?？疾旖Y束后，考察組應據實(shí)作出考察情況說(shuō)明和考察結論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門(mén)，作為確定擬聘人選的重要依據?？疾旖Y論不合格的，應當向應聘人員說(shuō)明相關(guān)理由。

考察中取消報考資格以及通過(guò)考察的應聘人員在公示前自動(dòng)放棄出現的空額，按照體檢人員的確定規則依次等額遞補，如該崗位所有參加面試的人員綜合考察均不合格或無(wú)人可遞補，不再遞補。

(五)公示

經(jīng)考試、體檢、考察合格者，由主管部門(mén)會(huì )同招聘單位進(jìn)行審查，經(jīng)審查合格的確認為擬聘用人員，并在市級相關(guān)主管部門(mén)和縣(區)人民政府網(wǎng)站公示不少于7日。公示期間接受社會(huì )舉報。

公示內容包括擬審核確認人員的姓名、《準考證》號、性別、出生日期、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、考試總成績(jì)、崗位排名等，并公布監督舉報電話(huà)接受社會(huì )監督和舉報。

擬聘人員公示結束后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位按規定程序辦理聘用手續;對反映有問(wèn)題并查有實(shí)據的，且不符合聘用條件的，不予聘用;對反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

公示后，對取消擬聘用人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現的缺額，按該崗位已參加面試人員的考試總成績(jì)，從高分到低分依次等額遞補體檢和考察，遞補只進(jìn)行一次。

七、辦理聘用手續

經(jīng)公示無(wú)異議的人員，應在公示期滿(mǎn)30日內(2025年高校應屆畢業(yè)生在2025年7月31日前)將符合招聘崗位要求的有效畢業(yè)證、學(xué)位證和崗位要求的其他證書(shū)證明以及單位要求的其他材料送交招聘單位。未經(jīng)招聘單位和招聘單位主管部門(mén)同意，逾期未按規定提交材料或與本公告招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及專(zhuān)業(yè)不符的，取消擬聘用人員資格，責任由應聘人員自負。

招聘單位和主管部門(mén)負責對應聘人員所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并將擬確認人員的相關(guān)材料按管理權限報同級人事綜合管理部門(mén)審核確認。人事綜合管理部門(mén)按照有關(guān)規定和本公告以及招聘單位報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格進(jìn)行審核確認。在審核確認中發(fā)現有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。如系應聘人員提供虛假證件或材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。通過(guò)審核確認的人員，取得聘用資格。

招聘單位憑人事綜合管理部門(mén)的確認文件，通知取得聘用資格的人員在一個(gè)月內到單位報到，簽訂聘用合同，辦理聘用手續。未按規定時(shí)間報到并辦理聘用手續的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用人員資格。

本次公開(kāi)招聘人員須按照《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格的，解除聘用。

八、紀律與監督

本次公開(kāi)考試招聘工作嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會(huì )保障部令第35號)《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(川人社規〔2024〕3號)等規定，自覺(jué)接受紀檢監察和社會(huì )監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消應聘資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規定進(jìn)行嚴肅處理。

九、其他

(一)公招過(guò)程中如有調整、補充等事項，由廣元市人力資源和社會(huì )保障局在四川省人力資源和社會(huì )保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄和廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)上公告。因應聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導致本人未能按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任由應聘人員自負。

(二)請應聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無(wú)法與應聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應聘人員自負。

(三)本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會(huì )上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的培訓班、網(wǎng)站等，均與本次考試無(wú)關(guān)。

十、有關(guān)咨詢(xún)、監督電話(huà)

(一)本公告中涉及的招聘崗位、招聘條件、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示等事宜，由招聘單位和主管部門(mén)負責解釋。咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)附件1。

(二)有關(guān)招聘政策、招聘程序等事宜由廣元市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。咨詢(xún)電話(huà)：

廣元市人力資源和社會(huì )保障局：0839-3263349

旺蒼縣人力資源和社會(huì )保障局：0839-4220048

劍閣縣人力資源和社會(huì )保障局：0839-6601296

青川縣人力資源和社會(huì )保障局：0839-7205772

利州區人力資源和社會(huì )保障局：0839-6183058、6183010

昭化區人力資源和社會(huì )保障局：0839-8724661

(三)網(wǎng)站技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：

028-86626583、028-60662620(四川省人事考試中心)

0839-3308105(廣元市人事考試中心)

(四)公共科目筆試考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：

028-86623723(四川省人事考試中心)

0839-3308105(廣元市人事考試中心)

(五)紀律監督電話(huà)：

市紀委監委派駐市委組織部紀檢監察組：0839-3223933

市人力資源和社會(huì )保障局機關(guān)紀委：0839-3263265

市人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位人事管理科：0839-3263349、3266876

廣元市人力資源和社會(huì )保障局

2025年3月7日

附件：1.2025年上半年廣元市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘單位基本情況

2.2025年上半年廣元市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

3.2025年上半年廣元市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘中小學(xué)教師崗位和條件要求一覽表

4.報考須知

5.減免筆試考務(wù)費辦理機構聯(lián)系表

6.政策性加分申請表