2023年上半年綿陽(yáng)市招才引智第一批招聘公告

根據四川省綿陽(yáng)市2023年上半年招才引智活動(dòng)安排，現就第一批招聘活動(dòng)有關(guān)事項公告如下。

一、高等院校、重點(diǎn)企業(yè)人才引進(jìn)

(一)引進(jìn)計劃

綿陽(yáng)市高等院校、重點(diǎn)企業(yè)本批次擬公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才464名(詳見(jiàn)附件1)。

(二)引進(jìn)對象

符合崗位要求的應往屆本碩博畢業(yè)生。具體以崗位和條件要求一覽表為準。

(三)招聘會(huì )時(shí)間及地點(diǎn)

2023年3月3日(星期五)14:30-17:00，西南財經(jīng)大學(xué)(柳林校區)弘遠樓外廣場(chǎng)。

(四)招聘方式

由招聘單位自主選擇招聘方式組織實(shí)施。

二、事業(yè)編制人才引進(jìn)

(一)引進(jìn)計劃

本批次擬公開(kāi)考核招聘事業(yè)編制人才28名(詳見(jiàn)附件2)。

(二)引進(jìn)資格條件

1.具有以下資格條件的人員可以報考：

(1)具有中華人民共和國國籍，且無(wú)國(境)外永久居留權;擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)社會(huì )主義祖國;遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強;

(2)碩士研究生不超過(guò)35周歲，博士研究生不超過(guò)45周歲，具體以崗位和條件要求一覽表為準;

(3)往屆畢業(yè)生須在規定的學(xué)制內正常畢業(yè)并按期取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū);國內普通高等院校2023年應屆畢業(yè)的碩士研究生、博士研究生須在2023年7月31日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位;國(境)外院校畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得學(xué)位并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證證書(shū);未在規定時(shí)間內取得有關(guān)證書(shū)的，取消考生引進(jìn)資格;

(4)具備崗位要求的工作能力、專(zhuān)業(yè)水平、身體條件和心理素質(zhì)，愿意服從組織調劑安排;

(5)符合法律法規和招聘崗位要求的其他資格條件;

(6)引進(jìn)后須與用人單位簽訂不低于5年服務(wù)協(xié)議。

2.有下列情況之一者，不納入引進(jìn)范圍：

(1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的或曾被開(kāi)除公職的;被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;有違法、違紀行為正在接受審查的;尚在黨紀、政紀(政務(wù))影響期內的;

(2)按照相關(guān)規定應當回避的;

(3)在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中違規違紀在禁考期內的;

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(5)本公告發(fā)布之日起，已通過(guò)綿陽(yáng)市行政區域內機關(guān)、企事業(yè)單位遴選、招聘、人才引進(jìn)等考試且已公示或在公示期的、通過(guò)考察的;

(6)截至本公告發(fā)布之日，在綿陽(yáng)市轄區內機關(guān)、事業(yè)單位辭職未滿(mǎn)一年或被機關(guān)、企事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)兩年的;

(7)現已在綿陽(yáng)市轄區內機關(guān)事業(yè)單位及群團組織中工作且有正式編制人員(含試用期人員);現役軍人;

(8)定向、委托培養的;按規定到定向工作單位未滿(mǎn)服務(wù)期限的;

(9)法律法規規定不能報考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)報名及資格審查

1.報名時(shí)間及地點(diǎn)

2023年3月3日(星期五)14:30-17:00西南財經(jīng)大學(xué)(柳林校區)弘遠樓外廣場(chǎng)報名點(diǎn);3月4日(星期六)9:00-12:00成都費爾頓大酒店(溫江區文化路111號)一樓大廳報名點(diǎn)。

2.報名方式及材料

現場(chǎng)報名時(shí)須掃碼填寫(xiě)報名信息，填寫(xiě)完成生成《報名審核表》后打印并簽字?，F場(chǎng)報名須提交《報名審核表》及以下相關(guān)材料，未遞交紙質(zhì)材料則視為報名不成功。

(1)《報名審核表》;

(2)有效居民身份證件原件及復印件;本人近期免冠正面1寸證件照片1張;

(3)學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(明確學(xué)位要求的職位)及學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)驗證報告原件及復印件等：

①往屆國內畢業(yè)生須提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)驗證報告原件及復印件;往屆國(境)外高校畢業(yè)生須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證證書(shū)等相關(guān)證明材料原件及復印件;

②2023年國內應屆生須提供學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告、加蓋學(xué)校就業(yè)部門(mén)公章的畢業(yè)生推薦表原件及復印件，并提供在2023年7月31日前取得學(xué)位證書(shū)和學(xué)歷學(xué)位認證材料的書(shū)面承諾書(shū);

③與國內高校2023年應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的國(境)外高校畢業(yè)生報名的，須提供本人學(xué)生證、錄取通知書(shū)等相關(guān)材料，以及規定時(shí)間內可取得學(xué)位證書(shū)和學(xué)歷學(xué)位認證材料的書(shū)面承諾書(shū);已取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、但未獲得教育部認證的，須提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及有資質(zhì)的機構出具的翻譯資料，并作出規定時(shí)間內可取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證材料的書(shū)面承諾書(shū);

(4)2023年應屆畢業(yè)生須提供在校期間的成績(jì)單,并需加蓋學(xué)校公章;往屆生須提供近期檔案管理部門(mén)處復印的學(xué)籍表(成績(jì)單)1份(成績(jì)單有多頁(yè)的，需加蓋公章〈騎縫章〉和簽字方為有效)，簽字時(shí)間應為本公告發(fā)出之后;

(5)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格等證書(shū)原件及復印件;

(6)其它證明材料原件及復印件，包括獲得國、省、市、校級獎勵和表彰等獎項榮譽(yù)的佐證材料;

(7)在職人員應聘的，須經(jīng)有用人權限的主管部門(mén)或本單位同意，并于報名時(shí)出具加蓋單位公章的同意報考證明。

上述材料顯示必須清晰、完整。

3.資格審查

由考核組根據考生提供的報名材料進(jìn)行資格審查。資格審查結果將以公告形式通知。

資格審查貫穿此次人才引進(jìn)工作全過(guò)程。資格審查中存在不符合報考條件和崗位資格條件，和在引才過(guò)程中發(fā)現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息等情況的，將取消考生引進(jìn)資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按有關(guān)規定處理。

(四)考核

1.考核時(shí)間及地點(diǎn)

預計3月5日-3月7日在成都費爾頓大酒店(溫江區文化路111號)開(kāi)展，具體安排將以公告形式通知。

2.考核流程及方式

本次考核不設開(kāi)考比例，根據崗位需求和通過(guò)資格審查人數，由考核組采取以下方式組織實(shí)施，考核情況將實(shí)時(shí)公告。

(1)綜合初評。根據考生學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢、實(shí)習實(shí)踐經(jīng)歷、學(xué)術(shù)科研水平、獲得獎項榮譽(yù)等情況，考核組對考生進(jìn)行綜合初評，初評總分設定滿(mǎn)分100分，初評得分在70分以上的，確定進(jìn)入下一輪招聘環(huán)節。

(2)心理測試。由考核組現場(chǎng)組織心理測試，主要測試考生心理健康狀態(tài)和綜合素質(zhì)能力，測試結果將納入綜合測評，作為考核參考指標。

(3)綜合測評。重點(diǎn)考察考生與崗位相適應的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等。綜合測評成績(jì)在考核結束后宣布。綜合測評總分設定滿(mǎn)分100分，合格分數線(xiàn)為70分。若成績(jì)相同，則按主評委評分高低確定排名;若主評委分數相同，則按3-5名副主評委評分高低確定排名。

(五)簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書(shū)》

考核結束后，考核組可與考核合格人員簽訂《2023年綿陽(yáng)市招才引智活動(dòng)就業(yè)意向協(xié)議書(shū)》。

(六)體檢、政審考察

1.體檢。根據綜合測評成績(jì)降序排名，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢人選。體檢參照公務(wù)員體檢標準執行，費用由考生自行承擔。體檢具體時(shí)間及要求等另行通知，請考生保持通訊暢通。未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加的，視為棄權。

2.政審考察。采取實(shí)地走訪(fǎng)、個(gè)別談話(huà)、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)等方法，了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、心理素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律等方面情況。

體檢、政審考察等結果達不到事業(yè)單位要求具備的條件或者不符合報考職位要求的，不得確定為擬聘用人員。因以上情況出現的職位缺額，是否遞補由相關(guān)單位協(xié)商確定。

(七)公示及聘用

擬聘用人員確定后，將公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，確定為聘用人員。事業(yè)編制合并崗位根據考核分數排序后選崗。擬聘用人員應在規定時(shí)間內到用人單位報到，無(wú)正當理由逾期不報到的，取消聘用資格。新聘用人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的繼續聘用，不合格的按程序解除聘用合同。

公示發(fā)布后，因考生放棄等原因出現的職位缺額，不再遞補。

(八)公告、公示發(fā)布平臺

本批次擬公開(kāi)考核招聘事業(yè)編制人才有關(guān)公告、公示將在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)(http://www.myrsks.com.cn)、“科技城人才”微信公眾號進(jìn)行發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注。因考生未及時(shí)查看有關(guān)公告信息造成未按時(shí)參加考核的，視為自動(dòng)棄權。

三、待遇及管理

1.崗位待遇。引進(jìn)的事業(yè)編制人才，具體崗位按照用人單位實(shí)際需求統籌安排，按政策規定享受事業(yè)單位同職級人員同等的薪酬福利待遇。

2.職稱(chēng)評定。符合條件的博士研究生申報評審高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、碩士研究生申報評審中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，首次申報評定時(shí)可不受崗位職數的限制。

3.崗位定級。引進(jìn)到事業(yè)單位的碩士研究生、博士研究生試用期滿(mǎn)后，崗位定級事項按國、省統一政策規定執行。

4.安居補助。對全職引進(jìn)且符合條件的高校優(yōu)秀畢業(yè)生、高素質(zhì)技術(shù)技能人才、經(jīng)營(yíng)管理人才，以及重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺人才，給予每人最高50萬(wàn)元安居補助。用人單位可按規定給予配套支持。

5.住房保障。引進(jìn)人才在綿陽(yáng)市主城區無(wú)自住房的，可納入綿陽(yáng)市人才公寓優(yōu)先保障范疇。符合條件的，使用住房公積金貸款購房最高可貸款100萬(wàn)元。

6.其他支持。符合條件的引進(jìn)人才，本人及家屬就醫、子女就學(xué)、配偶就業(yè)等由相關(guān)部門(mén)予以保障。

7.事業(yè)編制人才管理培養。受聘人員的管理按照《事業(yè)單位人事管理條例》等規定執行，由中共綿陽(yáng)市委組織部、綿陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局負責宏觀(guān)管理，用人單位負責日常管理。表現優(yōu)秀且符合條件的可按相關(guān)規定調任為行政機關(guān)公務(wù)員。

四、紀律與監督

紀檢監察部門(mén)對此次人才引進(jìn)全過(guò)程進(jìn)行監督，確保人才引進(jìn)信息、過(guò)程、結果公開(kāi)。招聘單位公開(kāi)監督舉報電話(huà)，接受社會(huì )監督。對違反招聘紀律、弄虛作假的考生一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格;對違反工作紀律的相關(guān)人員，按照有關(guān)規定進(jìn)行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

五、其他事項

(一)此次人才引進(jìn)考核不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。凡有假借綿陽(yáng)市主管部門(mén)授權等名義舉辦的有關(guān)考試培訓、兜售的有關(guān)資料，或承諾“內部指標”“考試包過(guò)”等情況，均與本次招聘無(wú)關(guān)，敬請廣大考生提高警惕，莫被誤導干擾，切勿上當受騙。

(二)本公告及未盡事宜由中共綿陽(yáng)市委組織部、綿陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。

監督舉報電話(huà)：

綿陽(yáng)市紀委監委駐市委組織部紀檢監察組0816-2540372

咨詢(xún)電話(huà)：

綿陽(yáng)市委組織部(市委人才辦)0816-6981360、2985203

綿陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局0816-2267561

附件：1.四川省綿陽(yáng)市2023年高等院校、重點(diǎn)企業(yè)第一批公開(kāi)引進(jìn)人才崗位和條件要求一覽表

2.四川省綿陽(yáng)市2023年第一批公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)編制人才崗位和條件要求一覽表

中共綿陽(yáng)市委組織部

綿陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局

2023年2月24日