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        2024年資陽(yáng)市本級(高新區、臨空經(jīng)濟區)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才公告

        2024-05-11 09:39:27閱讀()資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局
        推薦題庫

        為深入實(shí)施新時(shí)代人才強市戰略,全力打造成渝發(fā)展主軸特色產(chǎn)業(yè)人才聚集地,資陽(yáng)市本級(高新區、臨空經(jīng)濟區)部分用人單位擬面向海內外公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才329名?,F就有關(guān)事項公告如下:

        一、引才計劃

        (一)事業(yè)單位

        資陽(yáng)市本級(高新區、臨空經(jīng)濟區)事業(yè)單位計劃引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才42名,具體引才計劃詳見(jiàn)《資陽(yáng)市本級(高新區、臨空經(jīng)濟區)事業(yè)單位2024年度公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位和條件要求一覽表》(附件1)。

        (二)高職院校、企業(yè)

        資陽(yáng)市本級(高新區、臨空經(jīng)濟區)高職院校、企業(yè)計劃引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才287名,具體引才計劃詳見(jiàn)《資陽(yáng)市本級(高新區、臨空經(jīng)濟區)高職院校、企業(yè)2024年度公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位和條件要求一覽表》(附件2)。

        二、引才對象及條件

        (一)引才對象

        符合本公告及崗位條件要求的2024年應屆畢業(yè)生和社會(huì )在職、非在職人員。

        2024年應屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位(其中,應屆博士畢業(yè)生須于2024年12月31日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位);國(境)外畢業(yè)生須于2024年7月31日前取得學(xué)位并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。未在規定時(shí)間內取得有關(guān)證書(shū)及證明材料的,責任由報考者自負。

        (二)基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍,且無(wú)國(境)外永久居留權;

        2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

        3.本科學(xué)歷人員年齡在30周歲及以下(1993年5月20日以后出生,不含5月20日),研究生學(xué)歷人員年齡在35周歲及以下(1988年5月20日以后出生,不含5月20日),取得副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員年齡在45周歲及以下(1978年5月20日以后出生,不含5月20日),崗位對年齡有特殊要求的,以該崗位要求的年齡為準,年齡計算方法同上;

        4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

        5.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì);

        6.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力,其中,報考者的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷學(xué)位和專(zhuān)業(yè),須與報考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)相符;專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致的,需提供省級教育部門(mén)或所在高校對所學(xué)專(zhuān)業(yè)的認定證明;

        7.符合法律法規和崗位要求的其他資格條件。

        (三)凡有下列情形之一的人員,不得報名:

        1.受過(guò)各種刑事處罰的;

        2.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

        3.被開(kāi)除公職的;

        4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

        5.有違紀、違法行為正在接受審查的;

        6.尚在黨紀政務(wù)處分影響期內的;

        7.現已在資陽(yáng)市轄區內機關(guān)事業(yè)單位及群團組織中工作且有正式編制的;

        8.按照相關(guān)規定應當回避的;

        9.具有法律法規及政策規定不能報考或不得聘用為企事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

        三、事業(yè)單位引才程序

        (一)網(wǎng)絡(luò )報名

        1.報名時(shí)間

        2024年5月20日至2024年5月27日08:00。

        2.報名網(wǎng)站

        資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn/)“人事考試”專(zhuān)欄。

        3.報名程序

        ①選擇崗位。報考者登錄報名網(wǎng)站后,認真閱讀公告及附件,詳細了解引才對象、范圍、條件和有關(guān)政策規定及注意事項等內容,并根據自身實(shí)際選擇符合報考資格條件的一個(gè)崗位報名,每個(gè)報考者限報一個(gè)崗位。

        ②填報信息。報考者按網(wǎng)絡(luò )提示要求進(jìn)行注冊(已經(jīng)注冊的可直接登錄報名),真實(shí)、準確、完整填寫(xiě)《資陽(yáng)市本級(高新區、臨空經(jīng)濟區)事業(yè)單位2024年度公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才報名登記表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《事業(yè)單位報名登記表》)的各項內容,并上傳本人近期免冠正面證件照,格式為JPG,大小在10KB至30KB之間,確認無(wú)誤后提交。

        (二)資格初審

        報考者請于2024年5月20日至2024年5月27日18:00期間,登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。資格初審合格者,按網(wǎng)絡(luò )提示打印《事業(yè)單位報名登記表》一式三份,供資格復審時(shí)使用。資格初審不合格者,可于資格初審時(shí)間截止前改報其他崗位。

        資格審查貫穿引才活動(dòng)全過(guò)程,在任何階段發(fā)現報考者有弄虛作假、不符合崗位要求情形的,一律取消引進(jìn)資格。

        (三)筆試

        S20240001—S20240018崗位設置筆試,科目為《綜合知識》,采取閉卷方式進(jìn)行。

        1.筆試準考證。報考者應于筆試前登錄報名網(wǎng)站打印本人準考證,逾期不打印準考證而影響考試的一切責任由報考者自負。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證,報考者須憑準考證、本人有效身份證在規定時(shí)間內到指定的地點(diǎn)參加筆試。

        2.開(kāi)考比例。筆試設置開(kāi)考比例,資格初審合格人數與崗位聘用名額之比不得低于3:1,對達不到開(kāi)考比例或無(wú)人報考的崗位由中共資陽(yáng)市委組織部、資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局縮減或取消該崗位聘用名額并公告。

        3.筆試成績(jì)。筆試滿(mǎn)分100分,最低合格線(xiàn)為60分,低于60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節。

        (四)資格復審

        資格復審在中共資陽(yáng)市委組織部、資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局指導下,在紀檢監察機關(guān)監督下,由引才單位及其主管部門(mén)具體組織實(shí)施。需筆試的崗位,按照崗位聘用名額1:3的比例,在筆試合格人員中,根據成績(jì)從高分到低分確定進(jìn)入資格復審人員,最后一名成績(jì)相同的,一并進(jìn)入資格復審;達不到1:3比例的崗位,該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入資格復審。因報考者資格復審不合格或放棄出現缺額,在同崗位筆試合格人員中,按照成績(jì)從高分到低分依次遞補。不需筆試的崗位,直接進(jìn)入資格復審。

        進(jìn)入資格復審人員名單和資格復審具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜,將以公告形式提前在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄公布。進(jìn)入資格復審的報考者,應攜帶《事業(yè)單位報名登記表》、本人有效身份證和崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)等相關(guān)證明材料原件及復印件,在規定時(shí)間內到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復審,未在規定時(shí)限內參加資格復審的,視為自動(dòng)放棄。其中,尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的2024年應屆畢業(yè)生須出具本人學(xué)生證以及畢業(yè)院校出具的有關(guān)學(xué)歷學(xué)位、畢業(yè)時(shí)間和專(zhuān)業(yè)等情況證明;在編人員須提供所在單位及主管部門(mén)出具的同意報考證明;要求工作經(jīng)歷的崗位,須提供聘用合同(或勞動(dòng)合同)復印件、社會(huì )保險個(gè)人參保證明。資格復審合格的報考者領(lǐng)取面試通知書(shū)。

        (五)面試

        面試重點(diǎn)考核報考者的政治素養、適崗能力、職業(yè)道德等,滿(mǎn)分100分。經(jīng)資格復審合格的報考者,憑本人有效身份證、面試通知書(shū)參加面試,面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體方式等相關(guān)事宜詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

        面試成績(jì)即為考試總成績(jì),需筆試的崗位,筆試成績(jì)不計入考試總成績(jì)。面試成績(jì)最低合格線(xiàn)為75分,低于75分者不得進(jìn)入體檢考察環(huán)節。

        (六)體檢考察

        按照面試成績(jì)從高分到低分等額確定體檢、考察人員。若面試成績(jì)相同不能確定體檢、考察人員,設置筆試的崗位,筆試成績(jì)高者確定為體檢、考察人員,筆試成績(jì)相同或未設置筆試的崗位則針對面試成績(jì)相同考生擇時(shí)再組織一次考核比選。

        進(jìn)入體檢的人員、體檢時(shí)間等相關(guān)事項在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄公布。體檢參照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執行。公告發(fā)布后至本次人才引進(jìn)實(shí)施體檢時(shí),如國家出臺體檢新規定,按照新規定執行。有行業(yè)體檢要求的,結合其要求一并執行。體檢費用由報考者承擔。報考者對體檢結果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求,復檢只進(jìn)行1次,只復檢對體檢結論有影響的項目,體檢結論以復檢結果為準。按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》精神,報考者在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,存在請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規行為的,一律取消引進(jìn)資格。

        體檢合格人員進(jìn)入考察,考察內容包括德能勤績(jì)廉等方面情況。體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄出現缺額,由中共資陽(yáng)市委組織部、資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局及引才單位,按照面試成績(jì)從高分到低分依次確定遞補人員,每個(gè)崗位遞補最多不超過(guò)2次。

        (七)公示聘用

        對體檢、考察合格的擬引進(jìn)人員,在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄公示,公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示期滿(mǎn)且無(wú)異議的,各引才單位按規定程序辦理相關(guān)聘用手續,應屆畢業(yè)生待取得學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證書(shū)后辦理正式聘用手續。被引進(jìn)人員原則上應在規定的時(shí)間內到引才單位報到,逾期未報到者,視為自動(dòng)放棄,取消聘用資格。因不可抗力導致不能在規定時(shí)間內報到的須提前告知引才單位,經(jīng)引才單位同意,可以適當延期。公示期間及公示后,因報考者放棄或其他原因出現的崗位缺額,不再遞補。引進(jìn)人員試用期為3個(gè)月,試用期滿(mǎn)考核合格的正式聘用,試用期間或試用期滿(mǎn)考核不合格的取消聘用資格。

        四、高職院校、企業(yè)引才程序

        (一)網(wǎng)絡(luò )報名

        1.報名時(shí)間

        2024年5月20日至2024年5月27日08:00。

        2.報名網(wǎng)站

        資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄。

        3.報名程序

        ①選擇崗位。報考者登錄報名網(wǎng)站后,認真閱讀公告及附件,詳細了解引才對象、范圍、條件和有關(guān)政策規定及注意事項等內容,并根據自身實(shí)際選擇符合報考資格條件的一個(gè)崗位報名,每個(gè)報考者限報一個(gè)崗位。

        ②填報信息。報考者按網(wǎng)絡(luò )提示要求進(jìn)行注冊(已經(jīng)注冊的可直接登錄報名),真實(shí)、準確、完整填寫(xiě)《資陽(yáng)市本級(高新區、臨空經(jīng)濟區)高職院校、企業(yè)2024年度公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才報名登記表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《高職院校、企業(yè)報名登記表》)的各項內容,并上傳本人近期免冠正面證件照,格式為JPG,大小在10KB至30KB之間,確認無(wú)誤后提交。

        (二)資格初審

        報考者請于2024年5月20日至2024年5月27日18:00期間,登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。資格初審合格者,按網(wǎng)絡(luò )提示打印《高職院校、企業(yè)報名登記表》一式三份,供資格復審時(shí)使用。資格初審不合格者,可于資格初審時(shí)間截止前改報其他崗位。

        資格審查貫穿引才活動(dòng)全過(guò)程,在任何階段發(fā)現報考者有弄虛作假、不符合崗位要求情形的,一律取消引進(jìn)資格。

        (三)資格復審

        資格復審由引才單位組織實(shí)施,具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求由引才單位通知。報考者應提供《高職院校、企業(yè)報名登記表》、本人有效身份證和崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)等相關(guān)證明材料原件及復印件,在規定時(shí)間內到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復審,未在規定時(shí)限內參加資格復審的,視為自動(dòng)放棄。其中,尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的2024年應屆畢業(yè)生須出具本人學(xué)生證以及畢業(yè)院校出具的有關(guān)學(xué)歷學(xué)位、畢業(yè)時(shí)間和專(zhuān)業(yè)等情況證明。

        (四)面試

        具體時(shí)間、方式和內容由引才單位另行通知。

        (五)體檢考察

        面試結束后,由引才單位根據面試情況及崗位需求計劃確定體檢、考察人員。

        體檢在引才單位指定的醫療機構進(jìn)行,體檢項目由引才單位根據崗位實(shí)際并依據有關(guān)法律法規確定,體檢費用由報考者承擔??疾煊梢艈挝桓鶕枰?,在體檢合格后組織進(jìn)行。

        (六)聘用

        體檢、考察合格人員由各引才單位按規定程序辦理相關(guān)聘用手續。

        五、待遇及管理

        (一)事業(yè)單位

        引進(jìn)到事業(yè)單位的人員,薪酬待遇按照國家現行有關(guān)規定執行。符合《資陽(yáng)市高層次人才引進(jìn)和培育辦法》資助政策條件的,享受住房、生活資助。其中,財政全額撥款事業(yè)單位引進(jìn)的博士研究生(或取得正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員)、全日制碩士研究生(或取得副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員)從人才開(kāi)發(fā)專(zhuān)項資金中分別發(fā)放每人每年5萬(wàn)元、2.5萬(wàn)元的住房資助和每人每年3萬(wàn)元、1.5萬(wàn)元的生活資助,累計發(fā)放5年;財政定額(差額)撥款、自收自支事業(yè)單位引進(jìn)的博士研究生(或取得正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員)、全日制碩士研究生(或取得副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員)從人才開(kāi)發(fā)專(zhuān)項資金中分別發(fā)放每人每年2.5萬(wàn)元、1.25萬(wàn)元的住房資助和每人每年1.5萬(wàn)元、0.75萬(wàn)元的生活資助,累計發(fā)放5年。引進(jìn)人員服務(wù)期限最低為5年(聘用合同生效之日起算)。

        (二)高職院校、企業(yè)

        引進(jìn)到高職院校、企業(yè)的人員,薪酬待遇由報考者與引才單位協(xié)商確定。符合《資陽(yáng)市高層次人才引進(jìn)和培育辦法》資助政策條件的,享受住房、生活資助。博士研究生(或取得正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員)、全日制碩士研究生(或取得副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員)從人才開(kāi)發(fā)專(zhuān)項資金中分別發(fā)放每人每年2.5萬(wàn)元、1.25萬(wàn)元的住房資助和每人每年1.5萬(wàn)元、0.75萬(wàn)元的生活資助,累計發(fā)放5年。

        引進(jìn)人員須與引才單位簽訂不低于5年的勞動(dòng)合同。

        六、紀律及其他

        此次人才引進(jìn)工作全程接受中共資陽(yáng)市紀委、資陽(yáng)市監察委員會(huì )和社會(huì )各界的監督。如發(fā)現違紀違規行為,將對相關(guān)責任人進(jìn)行嚴肅處理。

        本公告及其未盡事宜,由中共資陽(yáng)市委組織部、資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。

        相關(guān)事項提示:

        1.引才過(guò)程中有關(guān)調整、補充、提示等事項,在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄公告。

        2.報考者應確保在報考時(shí)填寫(xiě)的聯(lián)系方式(手機號碼)通訊暢通,聯(lián)系方式變更后,應主動(dòng)告知引才單位。因無(wú)法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負責。

        3.有效身份證是參加考核比選、體檢、聘用等環(huán)節的重要證件,請妥善保管。

        政策咨詢(xún)電話(huà)

        中共資陽(yáng)市委組織部:028—26111223

        資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局:028—26110981

        技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)

        資陽(yáng)市人才評價(jià)服務(wù)中心:028—26577767、26110985

        監督電話(huà)

        資陽(yáng)市紀委監委派駐市委組織部紀檢監察組:028—26560789

        附件:1.資陽(yáng)市本級(高新區、臨空經(jīng)濟區)事業(yè)單位2024年度公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位和條件要求一覽表

        2.資陽(yáng)市本級(高新區、臨空經(jīng)濟區)高職院校、企業(yè)2024年度公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位和條件要求一覽表

        中共資陽(yáng)市委組織部

        資陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局

        2024年4月30日


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